建筑农民工注意：2018将落实这两项政策，从此告别拖欠工钱建筑农民工注意：2018将落实这两项政策，从此告别拖欠工钱杏娱学百家号在工地上干活的农民工兄弟都清楚，我们工资不像城市白领按时领取，平时一般都是工头给点生活费，到了年底才一次性结清，然后工程浩大复杂，时常出现不能按时拿到工钱的情况，辛辛苦苦干一年就为领钱回家过年，拿不到工钱意味着一家人的生计难以为续。好在国家已经越来越重视这方面，出台了不少保护农民工权益的相关政策，尤其是最新2018年的这两项，一旦落实我们将彻底告别拖欠工钱。第一，建筑行业实名制。由于建筑工程层层分包，导致项目承包者不能直接将工钱发放到工友兄弟手中，导致系列问题。为减少此类问题国家采取实名制管理，农民工的工钱将直接由银行打到卡中，取消中间环节，另外将建筑企业纳入到政府信用管理体系，如果发生拖欠工资情况，将直接处罚，确保农民工工资及时发放。第二，建筑企业必须为农民工发放上岗证。为了应对建筑企业的弄虚作假，政府还规定，农民工进入工地实名制10天后，用人单位必须为工友兄弟发放上岗证，上岗工作必须有考情表，月底必须核实考勤和工资数额，确定好后直接通过银行卡发放工资，并让其签字方可生效。这些举措对于建筑农民工来说，的确让我们看到了希望，希望2018年尽快落实，让我们也跟城市白领一样按时领取劳动报酬。各位农民工兄弟，如果你喜欢吉工家每天为您分享的农村政策，就多多关注支持！在外打工的农民工兄弟，如果你需要找建筑活儿，就到【吉工家】APP上，全国各地活儿都有，实名制招工，还能记工记账，非常实用方便！全国1000万建筑工友都在使用，上网搜“吉 工 家”就能找到使用！农民工兄弟们，赶紧行动起来吧！本文仅代表作者观点，不代表百度立场。系作者授权百家号发表，未经许可不得转载。杏娱学百家号最近更新：简介:和您分享教育领域的生动现实作者最新文章相关文章建筑农民工注意：2018年喜迎福利政策，彻底告别年底讨要工钱
建筑工地挣钱累，每天起早贪黑，辛苦不说，只要能按时拿到工钱，年底高高兴兴回个家过个年，一切都值得，但是往往事与愿违，好多农民工兄弟都是跟着村里的人在工头手下干活，平时只能拿点生活费，年底才能一次性结清工资，这种领工钱的模式就注定了一旦某个环节出了问题最受伤的就是我们工友兄弟，加之建筑行业本身就是层层分包，极容易出现资金不到位情况。所以每年以到年底工钱成了我们最记挂的事情。国家也意识到这个问题，也出台了相关政策来保障工友的正当权益。
首先就是工人用工实名制，工资由银行代发，甲方按项目进度付款到银行绑定账户，项目方做好工人考勤，管理等，每月银行按照提交的相关数据按时发放工资，不再经手项目承包者以及工头，减少中间环节。直接发放到工友手中。
其次是建立企业信用管理体系，将农民工工资支付纳入到政府主管部门信用管理体系以及行业诚信系统，对那些不按时支付农民工工资的企业进行处罚，包含不限于罚款，后续经营以及开发等。全方位保障农民工的合法权益。
最后是要求农民工持证上岗，农民工进入工地后，半个月内必须完成实名制采集，并发放上岗证，录入政府系统，便于政府监管工资是否发放到位，是否在银行有发放记录，甚至做到必须每月由农民工签字后才能生效。
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今日搜狐热点建筑工地的农民工，工钱能按时拿到吗？
回答者：【58建筑网】
建筑民工的工钱被拖欠，民工讨薪难，在中国早已不是什么新鲜话题。如今，已近年末，如何把工钱拿到手中，回家过个开心年，成为成千上万民工的揪心事。李国卫，一名从事建筑施工的农民工，为了讨回辛辛苦劳作一年的的血汗钱，开始了波折的讨薪历程。他找包工头要，包工头却以建筑商未支付施工费为由，让他找建筑商要钱；当李国卫找到建筑商时，建筑商又以开发商未结清建筑为由要他找开发商；然而开发商则称自己与李国卫没有雇佣协议，推诿说不能支付工钱。李国卫辗转奔波于开发商、建筑商、包工头之间，弄得身心疲惫，可工钱依然丝毫无着落。李国卫的遭遇绝非一个个例，它折射了中国成千上万民工讨薪难的现状，曾有多少民工因为拿不到工钱，而采取极端的做法，或上演跳楼秀，或铤而走险以暴力威胁建筑商或包工头。不管是极端手段还是冒险手法，均是要不得的，关键是要懂得依靠法律的援助，采取正当合法的手段来索取自己应得的利益。近年来，如何保障农民工工资的落实，成为党和政府关注的重点。劳动和社会保障部、建设部《建设领域农民民工工资支付管理暂行办法》（以下简称《暂行办法》）就曾明确规定，从事土木、建筑、线路管道设备安装、装修工程的建筑企业须严格按劳动法、国务院《工资支付暂行规定》和《最低工资规定》等支付工资，不得拖欠或克扣。因此根据法律规定，建筑民工没有按约定按时拿到应得的工钱时，可向约定的支付人、分包商、总承包商、以及业主四类主体索要工资。首先，可以向约定的支付人索要工资。根据《暂行办法》有关规定，建筑企业须根据合同约定的工资标准等内容，按照依法签订的集体合同或劳动合同约定的日期按月支付工资，不得低于最低工资标准。因此被拖欠工资的民工，可依据该规定要求约定的支付人按时发放工资或补发被拖欠的工资。其次，可向分包商索要工资。依据《暂行办法》有关规定，具备资质的分包建筑企业（简称分包商）与开发企业依法签订建筑施工合同的同时，依法履行了约定义务，即分包商必须承担支付建筑工人工资的法律责任。而工资必须直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。因此无论民工最初是否与 “包工头”或分包商谈了具体支付工资的主体，最后，被拖欠工资的民工都可直接向分包商索要工资。另外，向总承包商索要工资。依据《暂行办法》相关规定，总承包企业未按合同约定与建设工程承包企业结清工程款，致使承包企业拖欠农民工工资的，由总承包企业先行垫付被拖欠的工资。如总承包企业违反有关法律法规，擅自发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人，总承包企业必须承担清偿拖欠工资及有关责任。因此，如果总承包企业涉嫌违法分包，或未与分包企业结清工程款时，从而造成民工的工资被违法拖欠时，民工可向工程总承包企业要求支付工资。此外，还可向业主索要工资。依据《暂行办法》相关规定，当业主未按合同约定与建设工程承包企业结清工程款，致使承包企业拖欠农民工工资的，业主必须先行垫付拖欠的工资。因此，当业主拖欠工程款造成民工的工资得不到及时发放时，民工可依法直接向业主索要工资。最后，如上述各方相互推诿扯皮，建筑民工还可依法向劳动保障监察部门投诉，由劳动保障局检查部门依据法律规定，对拖欠民工工资的违法行为进行处理，为民工追讨回被拖欠的工资，保障民工的合法权益。另外，建筑工人还可申请仲裁或依法向法院提起诉讼。因此，作为民工，当工资被严重拖欠时，用不着走极端，更不要冒险作出违法的行为，关键要学会从法律角度正当维权，一切事情总会得到妥善解决的。更多资讯欢迎关注我
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建筑工地的农民工，工钱能按时拿到吗？
很难及时拿到，工资被拖欠的太厉害
绝大多数农民工的工资还是可以按时拿到的，较前些年，目前，我国农民工被拖欠工资的现象已经少了很多。无故拖欠工资，是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因，超过法律法规规定的期限，延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。无故拖欠劳动者工资是违法行为，甚至是犯罪行为。无论双方是否签订劳动合同，用人单位单位都应当按时并且足额支付劳动者工资。2016年，建筑业拖欠工资比例为1.8%！根据国家统计局2017年发布的《2016年农民工监测调查报告》显示，2016年建筑业被拖欠工资的农民工比重较去年下跌0.2%至1.8%。从农民工比较集中的几个行业看，2016年制造业、建筑业、批发和零售业、交通运输仓储和邮政业被拖欠工资的农民工比重分别为0.6%、1.8%、0.2%和0.4%，分别比上年下降0.2、0.2、0.1和0.3个百分点。居民服务、修理和其他服务业被拖欠工资的农民工比重有所上升，2016年为0.6%，较上年上升0.3个百分点。2016年，被拖欠工资农民工人数236万！根据报告，2016年被拖欠工资的农民工人数为236.9万人，比上年减少38.9万人，下降14.1%。被拖欠工资的农民工比重为0.84%，比上年下降0.15个百分点。2013年以来，被拖欠工资的农民工比重均在1%以下，但是年度之间有波动。年被拖欠工资的农民工比重分别为1%、0.76%和0.99%。其中，2015年农民工工资拖欠的情况反弹，被拖欠工资的农民工比重比2014年提高0.23个百分点。2016年，被拖欠工资的农民工人均拖欠11433元！2016年，被拖欠工资的农民工人均拖欠11433元，比上年增加1645元，增长16.8%。其中，被拖欠工资的外出农民工人均拖欠11941元，比上年增加1249元，增长11.7%；被拖欠工资的本地农民工人均拖欠10518元，比上年增加1851元，增长21.4%。2016年被拖欠的工资总额为270.9亿元，比上年增加0.9亿元，增长0.3%；与2015年被拖欠的工资总额增长35.8%相比，拖欠情况出现好转。农民工被拖欠工资应该找谁？对此问题，有律师解答：1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费，不用律师)，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。希望被拖欠工资的农民工兄弟早日拿到自己的劳动果实。《粮油市场报》官方账号首发于在悟空问答！11.02
感谢邀请，欢迎关注【爱农帮】！“建筑工地的农民工，工钱能不能按时拿到？”这个问题，其实大家肯定都有所共鸣，也深有体会；我国农民工是非常庞大的一个群体，而在选择行业的过程中，建筑业其实又是一个集中群体，但是，同样的，却也是发薪酬最不稳定的一个就业群体；因为，在建筑行业都有所谓的包工头，就是都是一个工程项目地接手，可能是由某个企业带头开发，由他们负责各项费用的支出，但是，农民工的工资却是排在最后一位的，怎么说呢？就是，农民工的工资发放，是这些老板最后能够考虑的问题，且工程项目款项，很多都是需要周转的，刚好，农民工的工资就是首要选择方向，且他们的工资也是要经过层层转手，这就是问题所在；而且，建筑行业农民工的工资发放不是按月发放的，就是是没有固定期限的，所以，往往每到过年的时候，能看到很多农民工讨薪的现象，这其实对于他们来说，是一件很不公平的事情，辛苦工作一年，到头来工资还要自己讨要！不过，爱农帮要告诉大家的是，今年，国家出台了新政，提出建筑行业农民工的工资要按月发放，实行“月薪制”，最为关键的是，对于一些故意拖欠工资、甚至是不发放工资的企业、用人单位，要进行严格的监督查处！因此，综上来看，国家的大力整治，定会为广大农民工谋取福利，往后大家不用再讨薪，至少会比现在要好得多！关于上述内容，有任何观点，欢迎评论区畅所欲言！
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