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没有中级职称,可以做财务负责人吗？
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去年通过了CPA，单位现在资质升级，财务负责人需要中级职称，领导把财务负责人写了我的名字，但是我没有中级职称
问下大家，我现在可以做财务负责人吗？
谢谢大家的及时回帖，我们单位是集体改制的有限公司，现在升2级建筑
总承包资质，所以财务负责人需要中级职称，如果我现在达不到要求，
我想早点告诉单位，免的上网申报又退回来。
[ 本帖最后由 wxhxia 于
10:29 编辑 ]
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好像没有硬性规定吧
但是通常有
不能,这是国家规定
CPA只是中介审计的证书，连劳动部都不承认的，只有事务所对CPA证有硬性规定。企业需要的财务相关资质必须是职称、国家职业资格。&&但楼主不用担心，可以先去借一个会计师证，有时间自己再考一个
会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历。
中华人民共和国会计法
第三十八条
& & 从事会计工作的人员，必须取得会计从业资格证书。
　　担任单位会计机构负责人（会计主管人员）的，除取得会计从业资格证书外，还应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历。
要看你们企业的性质了，如果是国企财务负责人，应有中级，印象中是有规定的
要看是什么样的财务负责人
有的单位，主管财务的副总算是负责人，
有的单位，总会计师算是
有的地方，财务部主任算是
很多外企，他们财务负责人，压根不走职称系列呢
有机会就抓住，没说的，去上任吧！
谢谢大家的及时回帖，我们单位是集体改制的有限公司，现在升2级建筑
总承包资质，所以财务负责人需要中级职称，如果我现在达不到要求，
我想早点告诉单位，免的上网申报又退回来。
可以试一试先报上财务负责人，再考试，中级很好考的！
可以试一试先报上财务负责人，再考试，中级很好考的！比CPA容易多了
资质申报必须要有中级
二级资质申报必须要有中能职称的人做财务负责人
应鼓励取得职称，但应该没有法规强制规定
根据国务院国资委总会师条例，财务负责人一般应当具有注册会计师&&注册内部审计师或者高级会计师才能担任，会计师或三年以上工作经历只是一般要求，但国有企业尤其是央企是要前述条件的。另根据证监会的规定，也可以
这就是我国的国情,相关证件不能通用,浪费在考证件和继续教育上的时间太多.
回复 8楼 坑蒙拐骗 的帖子
领导认为你行就行。
原帖由 坑蒙拐骗 于
10:27 发表
中级我都替考好几回了。
你真TMD强！
<p id="rate_1649" onmouseover="showTip(this)" tip="不文明语言&威望 -1
" class="mtn mbn">
回复 楼主 wxhxia 的帖子
现在各企业都无所谓，想用你，无证也可以聘用。不想用，再多的资格证书也没用。
Powered by2017年监理工程师怎么报考没有中级职称可以报考吗
发布时间： 09:50:04
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2017年监理工程师怎么报考呢？
首先网上报名（填写基本的报名信息）
然后现场审核（准备报名表等资料）
审核通过之后就是上网交考试费
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没有工程类中级职称能报考一级建造师吗？
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请教各位一个问题：报考一级建造师必须是工程师吗？不是工程师能报考吗？
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就看你专业和工作年限，和职称不冲突
九片棱角的回忆~
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（一）凡遵守国家法律、法规，具备下列条件之一者，可以申请参加一级建造师执业资格考试：　　1、取得工程类或工程经济类大学专科学历，工作满6年，其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。　　2、取得工程类或工程经济类大学本科学历，工作满4年，其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。　　3、取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业，工作满3年，其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。　　4、取得工程类或工程经济类硕士学位，工作满2年，其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。　　5、取得工程类或工程经济类博士学位，从事建设工程项目施工管理工作满1年。一级建造师证书 　　（二）凡符合上述（一）的报名条件，于日前，取得原建设部颁发的《建筑业企业一级项目经理资质证书》，并符合下列条件之一的人员，可免试《建设工程经济》和《建设工程项目管理》两个科目，只参加《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》两个科目的考试：　　1、受聘担任工程或工程经济类高级专业技术职务。　　2、具有工程类或工程经济类大学专科以上学历并从事建设项目施工管理工作满20年。　　（三）已取得一级建造师执业资格证书的人员，也可根据实际工作需要，选择《专业工程管理与实务》科目的相应专业，报名参加“一级建造师相应专业考试”，报考人员须提供资格证书等有关材料方能报考。
我们一起努力啊 ！！
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一级建造师的报考不受职称的限制。只有监理工程的报考需要有中级职称。
&人一简单就快乐，一世故就变老。
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谢谢楼上几位热心朋友的回答。
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只有监理工程的报考需要有中级职称。
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谢谢楼上回答!
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我的新动态[有问有答]我想问个关于“中级职称”的问题
深圳有个规定：大专以上并且有中级以上职称可以调户口。我公司一个员工，考了助理人力资源管理师，它的说明是“三级”。想请问一下，这个几级几级和初级中级高级怎么对应的啊？谢谢！
没什么对应关系。职称证书是要经过国家职称评审委员会评审后正式颁发的，是全国承认的，须加盖“中华人民共和国职称评审委员会”的公章。人力资源管理师证书是执业资格证，好象现在并没有强制推行，跟职称似乎没有关系。
谢谢新潮鲁迅！那职业资格证书的五个等级：初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）、技师（二级）和高级技师（一级），和职称的初中高是完全没有关系的喽？很惨
对，的确没有关系。国家的职称等级只有三级，分别是初级、中级、高级（包括副高级）。以工程师为例：助理级职称为：助理工程师中级职称为：工程师高级职称为：副高级工程师、高级工程师。再以医生为例：助理级职称为：助理医师中级职称为：医师高级职称为：副主任医师、主任医师。执业资格证的等级跟职称是两码事，好比我在某大型民营企业当个人力资源总监，那聘书到了社会上如同废纸一张，擦屁股都嫌硬。所以很多国企人士打死都不愿意下海打工，看着十倍于自己当前薪水的高薪无动于衷，说白了，还是很看重自己的正规军“主流地位”，不愿意去当吃香喝辣的游击队。
再次谢谢新鲁，明白了。：）
错！是有关系的。我前几天看到一个资料，但不记得在哪看到的了，等我找到发给你罗。那上面清楚的说明了助理人力资源管理师是中级职称。你要是不能确认也可以问一问本地的劳动行政部门，这个证好象是国家劳动与社会保障部发的。
楼上说的好象是对的，在深圳拿到了可以招调，人力资源管理师是技师级别的，跟中级职称一样都可以招调。你可以上一下深圳劳动局看一下，是国家劳动与社会保障部发的。
拉倒吧！据说海灯法师当年还有“气功大师证”呢，你倒是去国家劳动部查查看他有没有备案的正高级职称。国家有评定职称等级的职务系列只有工程、医药卫生（护士系列+医生系列）、演员、教师、记者、秘书、编辑、翻译、会计、律师等。哪有什么人力资源系列！这都是现代企业生造的职务，国家职称评定委员会根本不予承认的！好比我们公司管看大门的保安都叫“安全保卫师”，你离开我们公司到社会上看看人家认不认你这个“师”。另：技师属于工人系列，连干部都不算，怎么能像中级职称一样可以招调？自相矛盾嘛！
不好意思！这也不大清楚，大家可以上http://www.shenzhen./zdg/index.html看看，里面有介绍。第二十条 市、区劳动部门受理用人单位立户申请与申报计划后，对拟招调人员符合以下条件之一的，核准下达计划指标：（一）具有技师职业资格；（二）具有工程技术类中级专业技术职称；（三）具有硕士学位或研究生学历、双学士学位；（四）经市劳动局职业技能鉴定获得高级职业资格；（五）经市劳动局职业技能鉴定获得中级职业资格，且在我市办理劳务工手续且依法参加社会养老保险两年以上（限《2004年度深圳市市外招调员工职业目录》中技能鉴定工种）；（六）获得国务院、广东省人民政府、深圳市人民政府颁发的荣誉证书；（七）获得我市或省（自治区、直辖市）、部委级以上科技进步奖；（八）在国家级一、二类职业技能竞赛中获奖的，在省级劳动行政部门或市劳动局与有关行业联合举办的职业技能竞赛中获得前六名；（九）具有发明专利，获得国家专利证书，且作为知识产权入股。
新鲁:关于医疗的职称级别应该是这样的:初级:医士助理级:医师中级:主治医师副高:副主任医师高级:主任医师
楼上修正得好！下海几年，都快把国企那点东西忘光了，呵呵~
新鲁说的挺对的，没有关系而且也基本无用
可以报考经济师，国家人事部发证，中级职称，但是需要认定。
这个执业证书和职称没有多大关系的职称应另外考这个HR的只是从业人员的一个执业资格证书而已
许多职称证书和职业资格证书、执业资格证书都需要考试。人力资源管理师作为中级职称而言，应该是国家人事部颁发的，我就是去年刚刚考得，属全国技术经济系列。所以也称为经济师（中级），因为考的是经济系列的人力资源管理类，因此我的职称也是人力资源管理经济师，其效力可等同于人力资源管理职业资格证书，并与薪资挂勾。考此证需要考经济基础知识、专业知识两门课。人力资源管理师职业（执业）资格证书是国家劳动部颁发的，不薪资挂勾，只做为上岗凭证，证明你具备有从事该工种的能力。此师非彼师，该证书的“师”不能等同于人事部承认的中级职称，而是一个统称，里面细分为若干等级。考此证只考专业知识，分理论与操作两次考。两者都是国家承认的，全国通用。一般指的职称是指人事部发的，按照过去的说法，人事部管的是“干部”，职称一般分助理（初）级、师（中）级、高级等，不同行业划分也稍有差异。劳动部管理的是“工人”，其技术等级当然现在干部工人没分是那么清楚，但是如果你是在机关部门或事业单位，两者的差别是很明显的，比如最高级的工人是技师，技师还是工人，依然不是干部，而助理工程师虽然是初级职称，但已经属于干部身份。
上面好多朋友说的自己企业内部任命或聘用的“安全保卫师”应该属于企业个人行为，呵呵
请问各位一下，那人力资源管理职称考试需要怎么报考呢？要什么样的条件？谢谢
人力资源管理职称考试是全国经济专业技术考试的一个专业，每年的5、6月报名，11月考试。报名的时候你选择人力资源专业即可。全国经济专业技术考试有工商管理、农业、商业、金融、房地产、人力资源、民航、建筑、保险、财政税收等等，今年好象有15种。
还是不懂哦!!资格考试和职称考试到底啥关系??
说白了,既有关系,也没有关系.资格考试是从业资格,如果没有此资格,你就无法从事本岗位工作;而职称考试则表明你在本岗位上的能力水平.因此说两者没有关系.但是,国家规定,有些资格证书等效于某级职称证书,比如,执业药师证书等同于主管药师证书.因此,又说二者是有关系的.
谢谢！哪位考了经济类职称（人力资源）初、中、高级？能不能具体告诉我一下如何报评？需要什么样的条件？或者在哪里可以问到、看到详细情况呢？我对这东西真是一窍不通！谢谢了！
大家还在看他们以拍摄绝美旅游照知名，每张最高能卖9千美元。
运输公司称监控坏了，司机称老人下车后自己摔倒了。
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　　又到了2017中级会计职称备考季，在备考的边缘，肯定有很多人会有所顾虑，要不要考中级会计职称。大家有这种顾虑也是情有可原的，毕竟中级会计职称考试相对很多考生来说是有一定难度的。但是，如果大家光靠主观臆想就决定考不考中级会计职称，宏兴会计培训小编觉得这是不科学的，也是不可取的。
　　考不考中级会计职称，也要有理有据，据宏兴会计培训学校小编多年来观察所知，有一些考生确实是不适合考中级会计职称的，赶紧来看看你是不是属于其中之一。
　　浮躁，对繁琐的事情没耐心的人
　　中级会计职称，教材内容比较繁琐，不仅有很多高等数学的问题，有些公式更是杂、乱、难记。一个浮躁的人，很难把中级会计职称复杂的知识耐心记下来。别说通过考试了，很多人连坚持到进考场都不能。
　　不自信，容易放弃的人
　　中级会计职称虽然不用像注册会计师要花5年时间考下去，但是在两个自然年内通过三门也将很多人挡在了门外。第一年通过了两门，第二年考的那门却不合格，又要重新来过，又有多少人能坚持下来。
　　三心二意，抵不住诱惑的人
　　中级会计职称看似有一年的备考时间，但是真的用来学习的时间并不长。如果在备考阶段考生不能远离外界的诱惑，看书不是玩玩手机就是看会电视，好友一约，马上奔赴花花世界，那么，除非你底子特别好，不然考了也是白考。
　　懒散，被动的人
　　中级会计职称考生大多数都是上班族，要兼顾家庭、工作、学习，简直称得上大忙人了。所以，不能积极主动挤时间，还带一点小懒散的人，反倒不如利用那点空闲的时间在家好好休息。考中级会计职称反而有了自找麻烦的意味。
　　爱钻牛角尖的人
　　钻研是一种值得尊敬的科学态度，但是转牛角就是一种时间的荒废。知识点也好，做题也罢，一旦你钻了牛角尖，为了一个理解偏或者理解不了的知识，三天三夜的纠结，做什么都没有心思，什么也没有准备好就该到上考场的时候了。
　　意志力薄弱的人
　　意志薄弱的人容易被打击，刚开始备考，做错的题目多是正常现象，并不代表你不如别人。在备考的路上要是被挫折吓住了，整天自艾自怜或者怨天尤人，从精神上讲你已经是一个失败者了，可想而知，最后的结果也如你自己想的那般，是失败的。
　　一个准备考中级会计职称的人，必然是有着一个会计主管、财务总监梦的人。而会计主管、财务总监这样的职位相当于企业的管家之一，很多工作事项比如财务运作、筹划税收与资本，事无巨细，都要规划。一个人在备考时就该拥有的坚毅、沉稳、不屈不挠、自信正是日后工作上的精神力量。所以，想要考中级会计职称的人，就算有以上情形，也要竭尽全力克服它。
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