第一次作业：　　　　题号:1
题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）
本题分数:5　　内容:　　决定秘书是一门交叉综合学科的主要因素是( )　　选项:　　 a、秘书学是新兴学科　　 b、秘书学是政治性很强的学科　　 c、秘书学是辩证性很强的学科　　 d、秘书工作内容的全方位性和广泛性　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书要摆正自己与上级的位置，其基本原则是（ ）　　选项:　　 a、为人作嫁衣，甘居人下　　 b、敢于公开指出上级的一切过错　　 c、兢兢业业，甘当无名英雄　　 d、韬光养晦，养精蓄锐　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　国外秘书定义的共性是（　　　）　　选项:　　 a、秘书是一种社会职业　　 b、秘书是一种职务名称　　 c、秘书是一个服务机构　　 d、秘书是一门专业技术　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书部门发挥整体功能的基础是( )　　选项:　　 a、参谋辅助　　 b、深化服务　　 c、后勤保障　　 d、综合协调　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　我国最早的公文即甲骨文产生于　　选项:　　 a、夏代　　 b、商代 　　 c、周代 　　 d、秦汉　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书有协调的潜力是因为（ ）　　选项:　　 a、有特殊的职能基础　　 b、有管理权　　 c、有领导权威　　 d、有协调能力　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　( )，朝廷中出现了最早的秘书机构——太史寮。?　　选项:　　 a、东周　　 b、商末周初　　 c、秦末汉初　　 d、隋末唐初　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　（ ）开始确立比较完整的秘书工作体制。　　选项:　　 a、西周　　 b、秦　　 c、商　　 d、黄帝　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书产生的前提是出现了语言文字和( )　　选项:　　 a、领导工作　　 b、秘书机构　　 c、秘书活动　　 d、秘书官职　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书部门为领导服务的基本功能是（　　　）　　选项:　　 a、参与决策　　 b、参谋助手　　 c、办理文书　　 d、调查研究　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　办公室报送信息的基本要求是　　选项:　　 a、及时、准确、对路　　 b、准确、对路、新颖　　 c、及时、准确、全面 　　 d、准确、全面、新颖　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　采取个别访查的调研方式时，下述做法正确的是（ ）。　　选项:　　 a、直接问明调查对象的个人资料　　 b、必要时邀请调查对象所在单位领导成员到场，对其施加适当的心理压力，以保证访谈内容的真实准确　　 c、态度要诚恳，方式方法要得当　　 d、将调研者的个人观点或见解向调查对象进行暗示，以期求得共鸣　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书对领导的决策错误可以（　)　　选项:　　 a、参谋提醒　　 b、不闻不问　　 c、直接修正　　 d、拒不执行　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　贯穿秘书工作各方面的“综合”主要是指( )　　选项:　　 a、综合办文　　 b、综合办事　　 c、综合办会　　 d、综合信息　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书对工作中因误会而产生的矛盾可采用的协调方法是（　　）　　选项:　　 a、沟通化解法　　 b、变通淡化法　　 c、融合缓解法　　 d、政策协调法　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书工作的作用有　　选项:　　 a、助手作用　　 b、参谋作用　　 c、反馈作用　　 d、协调作用　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书学研究的内容与方向大致有（ ）　　选项:　　 a、秘书教学理论　　 b、秘书工作理论　　 c、相关学科研究　　 d、基础理论　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　文书工作由（ ）三大活动环节组成。　　选项:　　 a、公文形成　　 b、公文处理　　 c、公文管理　　 d、公文归档　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书工作的发展趋势　　选项:　　 a、职业化　　 b、社会化　　 c、现代化　　 d、专业化　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书检查督办的特点是（ ）　　选项:　　 a、目的明确　　 b、内容系统　　 c、态度谦和　　 d、坚持原则　　　　 　　　　　　题号:1
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本题分数:5　　内容:　　信访工作有以下五个基本要素：信访者、受理者、（）、信访形式以及信访结果。　　选项:　　 a、信访方案　　 b、信访过程　　 c、信访内容　　 d、信访案件　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　我国的信访工作可以上溯到（ ）　　选项:　　 a、唐太宗　　 b、唐尧时代　　 c、汉代　　 d、明朝　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　既与上行交往、又与下行平行交往，是秘书与公众关系特点的（ ）　　选项:　　 a、公务性　　 b、多向性　　 c、代表性　　 d、服务性　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　对上司交办的文件，秘书从起草到发出，应遵循（ ）的步骤。　　选项:　　 a、撰拟、审核、签发、印刷　　 b、撰拟、签发、审核、印刷　　 c、撰拟、交拟、审核、签发　　 d、交拟、审核、签发、印刷　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书必须服从本级领导是由秘书工作的（ ）　　选项:　　 a、被动性决定　　 b、赋予性决定　　 c、潜隐性决定　　 d、从属性决定　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　“指示”属于秘书写作中的( )　　选项:　　 a、事务公文　　 b、专业公文　　 c、党务公文　　 d、行政公文　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　议案适用于各级（）按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。　　选项:　　 a、政府部门　　 b、国家机关　　 c、党的组织　　 d、人民政府　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　属于秘书协调工作的是( )　　选项:　　 a、人事问题　　 b、经济计划　　 c、物资调配　　 d、公务安排　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　规范秘书行为的出发点与归宿点是（ ）　　选项:　　 a、与领导建立共同事业和目标　　 b、为领导的决策与管理服务　　 c、适应领导工作科学化的要求　　 d、围绕战略目标的实现而行动　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　保密工作的特点不包括（　　　）　　选项:　　 a、技术性　　 b、排他性　　 c、封闭性　　 d、相对性　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　做好信访工作有什么作用（ ）　　选项:　　 a、反馈作用　　 b、监督作用　　 c、保障人民的民主权利　　 d、信息作用　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　从会议的内容来看，会议可以分为（ ）几种　　选项:　　 a、专业性会议　　 b、专题性会议　　 c、综合性会议　　 d、班组会议　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　按会议的内容划分，会议可划分为（ ）。　　选项:　　 a、综合性会议　　 b、工作会议　　 c、大型会议　　 d、专题性会议　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　一份会议通知应包含哪些内容　　选项:　　 a、会议名称、会议目的、主要内容　　 b、会议日期、会议地点　　 c、报到日期、报到地点、与会单位及人员、携带材料、会务费用　　 d、主办单位、联系人及联系电话、交通指南、会议回执　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　节俭原则有哪些要求（ ）　　选项:　　 a、人尽其才　　 b、物尽其用　　 c、制定规章　　 d、效能原则　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　机关物资管理包括（ ）　　选项:　　 a、计划管理　　 b、材料管理　　 c、财务管理　　 d、技术管理　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　信访工作包括哪些要素（ ）　　选项:　　 a、信访人　　 b、受理人　　 c、信访结果　　 d、信访内容　　 e、信访形式　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书进行信访信息的综合研究重点抓的问题：　　选项:　　 a、抓政策性问题　　 b、抓苗头性问题　　 c、抓倾向性问题　　 d、抓关键性问题　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　公文办理的要求是（ ）　　选项:　　 a、准确无误　　 b、讲究时效　　 c、安全保密　　 d、统一管理　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　公文办理制度建设的内容是（ ）　　选项:　　 a、建立岗位责任制　　 b、建立质量管理制度　　 c、建立考核评比制度　　 d、建立人员奖惩制度　　　　 　　　　题号:1
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本题分数:5　　内容:　　秘书的政治理论修养具体来说就是 （A ）　　选项:　　 a、学习马列主义　　 b、学习政策　　 c、树立社会主义理想　　 d、关注时政　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　党政机关、企事业单位的秘书人员首要人际关系是　　选项:　　 a、秘书与人民群众的关系　　 b、秘书与社会各阶层的关系　　 c、秘书与本系统工作人员的关系 　　 d、秘书与其领导人的关系　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　我国秘书职业素质的核心是　　选项:　　 a、爱岗敬业　　 b、政治合格 　　 c、实事求是 　　 d、知识能力　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　.秘书辅助领导制定决策，首先应( )　　选项:　　 a、集思广益，拟制方案　　 b、发现问题，确定目标　　 c、分析评估，优选方案　　 d、实施方案，反馈调节　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　对于领导的错误，秘书（B ）　　选项:　　 a、照办　　 b、弥补　　 c、不闻不问　　 d、向上级反映　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书部门的职业性功能是（ ）　　选项:　　 a、管理　　 b、辅助　　 c、决策　　 d、参谋　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　5、国家秘密是关系（）,按照法定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。　　选项:　　 a、国家的安全和稳定　　 b、国家的安全和利益　　 c、国家的经济利益　　 d、国家和民族的利益　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　某校秘书应予档驾的不必由领导亲自接待的人与事是（ ）　　选项:　　 a、教育局领导来校视察　　 b、县政协委员来校提出批评建议　　 c、某家长反映学生发生交通事故　　 d、某演出队要求学校赞助　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书的知识结构应是（ ）　　选项:　　 a、T型　　 b、X型　　 c、A型　　 d、M型　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书部门办理文书的职能不包括（C ）　　选项:　　 a、公文撰拟　　 b、文书处理　　 c、办公自动化　　 d、档案管理　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　领导人的基本情况包括（ACD ）　　选项:　　 a、政治素养　　 b、家庭情况　　 c、领导能力　　 d、知识涵养　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　下面属于操作能力的有（ ）　　选项:　　 a、速记　　 b、保管复印机　　 c、书法　　 d、用电脑　　 e、校对　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书工作能力结构由（ ）组成　　选项:　　 a、表达能力　　 b、办事能力　　 c、管理能力　　 d、应变能力　　 e、社交能力　　 f、操作能力　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　若企业发生重大工伤事故，秘书人员的正确做法是（ ）　　选项:　　 a、A、保护领导，迅速撤离事故现场　　 b、立即将事故情况向上级汇报　　 c、等待上级的书面指示　　 d、通知并协助卫生或公安、消防等部门及本企业职工自教　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书与领导进行思想沟通时需要注意（ ）　　选项:　　 a、适言　　 b、适行　　 c、适时　　 d、适地　　 e、适人　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　从职能来看，秘书可分为（ ）　　选项:　　 a、行政秘书　　 b、机要秘书　　 c、文字秘书　　 d、公司秘书　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书在进行办公室安全检查时，如果发现隐患，以下描述正确的是（ ）。　　选项:　　 a、自己负责给予解决　　 b、在职责范围内排除危险或减少危险　　 c、只要发现隐患，立即报告相关人员，跟进，直至解决　　 d、自已能解决，视为自已的职责　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　党中央提出秘书部门要实现“三化”的内容有　　选项:　　 a、规范化　　 b、年轻化 　　 c、制度化　　 d、科学化　　 e、精简化　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘密有（ ）等级。　　选项:　　 a、绝密　　 b、机密　　 c、秘密　　 d、保密　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　保密的业务主要有（ ）　　选项:　　 a、机要电报业务　　 b、机要通信业务　　 c、公文保密业务　　 d、政务保密　　　　 　　题号:1
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本题分数:5　　内容:　　秘书办事要求主动、及时、迅速，体现的是秘书工作的（　　　）　　选项:　　 a、服务原则　　 b、求实原则　　 c、效率原则　　 d、管理原则　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　卫生局接待工商局副局长的主要人员应是（　 　）　　选项:　　 a、局长　　 b、副局长　　 c、科长　　 d、秘书　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书处理与领导关系的基础是　　选项:　　 a、领导战略、决策和政策　　 b、领导意图、沟通和协调　　 c、领导决策、作风和道德 　　 d、领导人品、作风和道德　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书发现领导决策有明显错误时首先应当（　　　）　　选项:　　 a、表态反对　　 b、向上一级反映　　 c、谏诤劝阻　　 d、观察再说　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书在某项工作中需请示时，一般请示（　　　）　　选项:　　 a、上一级领导　　 b、主要领导　　 c、分管领导　　 d、任何一位领导　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　( )，是完成了公文处理工作的最后一个环节，文件转化成档案，成为档案工作的第一个环节。　　选项:　　 a、平时归卷　　 b、正式立卷　　 c、按期归档　　 d、档案鉴定　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书协调工作主要是（　　　）　　选项:　　 a、技术问题的协调　　 b、财务预算的协调　　 c、经济计划的协调　　 d、无人专管事情的协调　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书工作的性质决定了秘书工作的准则是（　　　）　　选项:　　 a、以上级领导为核心　　 b、以本级领导为核心　　 c、以职能部门为核心　　 d、以职工群众为核心　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　公文写作以( )即逻辑思维为主。　　选项:　　 a、形象思维　　 b、感性思维　　 c、抽象思维　　 d、理论思维　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书面对繁杂的工作任务，应优先办理（　　　）　　选项:　　 a、最先发生的事　　 b、最先下达的任务　　 c、急事要事　　 d、重要但不紧迫的事　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书培训的方式有（ ）　　选项:　　 a、外部培训　　 b、内部培训　　 c、选择培训　　 d、岗位培训　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书部门的分工与配合有（ ）特点　　选项:　　 a、弹性分工　　 b、适变形　　 c、领导的多元性　　 d、系统协调　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书部门如何实行目标管理（ ）　　选项:　　 a、建立合理的目标体系　　 b、建立目标指挥系统　　 c、建立目标考核评价系统　　 d、分工负责　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　（ ）是秘书考核的主要内容。　　选项:　　 a、德　　 b、能　　 c、勤　　 d、绩　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书的基本职能包括（ ）　　选项:　　 a、参谋咨询　　 b、辅佐决策　　 c、沟通协调　　 d、管理事务　　 e、检查督办　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书应具备的社交能力包括：　　选项:　　 a、对他人应理解、尊重、谦让和宽容　　 b、与同事应相互信任，彼此合作　　 c、讲究礼貌，言谈举止文雅、得体　　 d、根据情况选用恰当的交际手段与方法　　 e、善于缓和、化解与消除各种矛盾。　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　我国目前秘书培训的种类有（ ）　　选项:　　 a、岗前培训　　 b、在职培训　　 c、资格培训　　 d、考试培训　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书工作的内容包括（ ）　　选项:　　 a、文书管理　　 b、调查研究　　 c、事务工作　　 d、信息工作　　 e、会议管理　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　秘书培训的内容包括（ ）　　选项:　　 a、政治思想水平　　 b、写作　　 c、打字　　 d、电传　　 e、行政管理　　 f、文书学　　　　　　--------------------------------------------------------------------------------　　 　　
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本题分数:5　　内容:　　美化办公室的意义在于（ ）。　　选项:　　 a、树立所在单位的良好形象　　 b、提升领导者及秘书自身的社会知名度　　 c、提高工作效率　　 d、展示个人独特魅力　　 e、优化工作环境　　　　 　　
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