国家公务员考试哪出的模拟题比较好？_百度知道
国家公务员考试哪出的模拟题比较好？
度适中，觉得有点难，接近真题的，我最近做了华图的六套题
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分值比较容易得到提高的是审论，行政能力测试的提高远比不上审论的提高，也是与别人拉开差距的关键。行测一定得多看真题，达到能合理利用时间的效果。还有报考国家公务员的话。行测只需要把作题方法都理解并能运用就可以了，自己计算时间在答题时间内完成练习，建议多看一些国家领导的发言和国家现行的政策。行测的考试时间是不足以答完的，所以就需要有选择的放弃，模拟题没什么意义。审论是复习的重点所在。建议你练习的时候直接用真题，建议你不要去做模拟题。多找历年的真题来看和训练，公务员考试中，多练练自己的写作水平
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好。您可以购买中公版的考前压密试卷，很实用，欢迎向中公教育企业知道提问。如有疑问，中公教育为您服务
现在离考试还有十天的时间，对于行测而言，最好的模拟题就是这三年的国家公务员考试、北京公务员考试、上海公务员考试、山东公务员考试行测的真题，特别是北京和上海以及山东的真题对于09年的国家公务员考试具有一定的导向作用。距离考试不到10天，对于行测而言要采用321的复习策略，还有三十天的时候复习3个小时，还有二十天的时候复习2个小时，还有十天的时候复习1个小时就够了，而申论相反！现在最主要的精力要放在申论上面，每天用一个小时精看真题，在这个节骨眼上总结才是复习行测的关键。对于今年不参加考试，只是想复习行测的话，我推荐的教材经济日报的专项突破和高分攻略，非常不错的一套教材。模拟试卷还是党史的比较贴接实战。祝您考试取得成功！
一般都是中共党史出版社的，预测卷和历年题。
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事业单位招聘考试试题-考前实战演练及解析
事业单位招聘考试试题-考前实战演练及解析
& 【题目1】你如何与同事相处?
【教育解析】
分析：通过你的回答，主考官对你的交流能力和技巧会有一个比较全面的认识。劳动部门的一项统计表明，多达80%的人辞职是因为与同事相处不好。
制胜回答：&我通常都能与同事和睦相处，偶尔会与别人发生冲突，这时候，我会针对冲突本身，就事论事，不会针对人。&
【题目2】在什么样的条件下你工作最有效?
【教育解析】
分析：此问题考察的是考生对工作条件的要求。主考官可以从中获取考生的工作方式、影响工作效率的因素等信息，还可以知道考生的不足在哪里。
制胜回答：&我解决问题的方法很系统，包括四个步骤：收集有关信息、仔细分析问题、确定解决方案、着手解决问题。我发现很多人把前两个步骤忽略掉了，直接从解决方案入手，这是不妥当的。只要获取了足够的信息，对问题有一个充分的认识，我可以解决任何事情。&
评价：这种回答表明了考生曾成功地解决过难题，有思路，已经培养出一套解决问题的方法。它还表明了考生有信心在以后继续使用他的成功经验。
【题目3】你经历过最让你失望的事情是什么，为什么?
【教育解析】
分析：这个问题直接涉及到&成熟&这个话题，它能体现出考生的做事标准及价值观念。
制胜回答：&我刚毕业时，就想找一个稳定的工作，能为公司终身服务。可是当我踏进人才市场时，才发现找一个称心如意的工作的确不容易。现在我对人才市场有了更深入的了解，做事考虑也更周详了。找到好的工作需要花费一些时间，但是我认为是值得的。&
评价：这个回答说明了考生希望有一个稳定的工作，反映出考生思考问题比较成熟，同时对工作有深入的了解。这个回答还说明了考生能应付并处理好不确定的情况。这可是一项重要的生存技能。
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710分考前实战模拟题
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作　者：等编著
ISBN：2出版时间：页数：233
包装：平装开本：16开字数：
《710分考前实战模拟题》简介：　　本书依据刚刚改革的大学英语四级考试试题，针对考生进行最后冲刺编写而成。具有以大学英语四级考试试点考试（710分）样卷作为命题基础；以大学英语四级考试的真题和本年度命题动向为依据，全方位设题；对大学英语四级考试的考点、重点和难点做到了全面覆盖和准确把握；题型、题量、难易程度和卷面设置等同真题；试卷中各题都附有翔实的分析解答等特点。本书适用于参加大学英语四级考试的学生。　本书依据刚刚改革的大学英语四级考试试题，针对考生进行最后冲刺编写而成。对于考生梳理知识点、提高应试能力、大幅度提高考试成绩都能起到很大的作用。本书的特点：（1）以大学英语四级考试试点考试（710分）样卷作为命题基础；（2）以大学英语四级考试的真题和本年度命题动向为依据，全方位设题；（3）对大学英语四级考试的考点、重点和难点做到了全面覆盖和准确把握；（4）题型、题量、难易程度和卷面设置等同真题；（5）试卷中各题都附有翔实的分析解答。本书适用于参加大学英语四级考试的学生。
暂缺《710分考前实战模拟题》作者简介
《710分考前实战模拟题》目录：710分考前实战模拟题1试题册答题卡，参考答案听力文字稿710分考前实战模拟题2试题册答题卡参考答案听力文字稿710分考前实战模拟题3试题册答题卡参考答案 听力文字稿710分考前实战模拟题4试题册答题卡参考答案听力文字稿710分考前实战模拟题5试题册答题卡参考答案听力文字稿710分考前实战模拟题6试题册答题卡参考答案听力文字稿71O分考前实战模拟题7试题册答题卡参考答案 听力文字稿710分考前实战模拟题8试题册答题卡 参考答案听力文字稿附录1 进一步推进大学英语教学改革的又一项重要举措一一《全国大学英语四、六级考试改革方案(试行)》简介附录2 关于试点阶段的大学英语四级考试说明附录3 英文写作中常用的谚语附录4 常用的动词短语附录5 英文写作中常见的错误
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【题目1】谈谈你在过去的学习工作中，认为最出色的一件事？具体地说。
在我工作中，有一件事自我感觉做得最出色，这件事就发生在今年。那是今年的四月份，因工作需要，我调到了一个新的分理处工作。在我正式上任前，支行领导就向我介绍了该部门的基本情况以及种种不利因素，比如：工作繁重、存款下跌、收入较少、分理处主任与手下的员工关系恶化、员工牢骚多干劲不足、服务欠缺等等，整个一副死气沉沉的局面，希望通过我的努力能使该分理处有一个较大的起色。为了不辜负行领导对我的殷切期望，我走马上任后就立刻开展了一系列的工作。我首先召开了一次分理处会议，其目的有三个：(1)大家见个面、互相介绍一下；(2)传达行领导对我们分理处全体员工的关心和期望，鼓舞士气；(3)宣布劳动纪律和今后的工作计划。会议之后，我又马上按计划开始了与员工一对一的谈心工作。通过这项措施，增进了彼此间的了解，对每一位员工的目前情况、想法和要求，我也基本做到了心中有数。在解决好人这个因素的同时，本着公平、公开、公正的原则，针对分理处的现状，我又陆续出台了一些旨在提高员工工作积极性的考核办法和奖罚措施，把各项任务指标折算到分、分解到人，我自己的任务比普通员工多三倍，不完成照样扣罚。同时根据支行不同时期的工作重点，配合有奖劳动竞赛及时调整工作重心，使分理处始终围绕支行这个中心开展工作。在上述措施办法的激励下，全体员工焕发出前所未有的工作激情，积极参与到各种劳动竞赛之中，这样的结果便是服务水平提高了、存款任务完成了、大家实惠得到了、员工凝聚力增强了、分理处也生机勃勃了。
【题目2】你觉得你个性上最大的优点是什么？
沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。又比如，考官问：&你注意到没有，首长接见外宾时，除了录音以外还有个人在速记。你认为，有了录音机，速记还有用吗？&这是个基于生活常识的应变能力考题，你可简要回答：&我认为是有用的。因为录音机与速记可以功能互补。录音机只能解决声音的记录，需要书面材料时，就要靠速记了。当需要经过特定整理的信息时，采用录音机，就只能是事后整理，而速记可现场加工整理。&
【题目3】有人拿着上级领导签名的条子来推《领导艺术全书》，你怎么办？
首先要承认这种情况是有的，当前正在开展党风廉政建设，这是一种不正之风，我相信我们的领导是不会这样做的。其次往往签名的这位领导和本部门之间是有比较广泛的业务联系的，如果直接拒绝的往往会影响工作的正常开展，如果买的话又不符合政策，请示科室负责人如何处理，我觉得可以介绍他去办公室，由办公室全权代理，最后如果是在赶不走他的话，那就自己掏钱买一本，往往他会不好意思不走的。
【题目4】你对加班的看法？
加班作为特殊情况下完成工作的非常规工作方法，国家在劳动法中作了相应的规定，但具体问题要具体分析，我认为可以从以下几个方面看待。第一分析加班的原因，由于个人的原因，使本来应该在上班时间内就该完成的工作没有做完，那么加班责无旁贷。
单位由于一些特殊的原因要临时加班的，可以进行加班，不过要和职工说清楚.第二要分清行业的特点，有的行业由于本行业的特点必须采取加班这种方式，比如道路施工单位，为了工程进度符合建立的要求，职工们必须做到早出晚归.第三加班的时间，频率要符合国家劳动法的规定，确实保障职工的身心健康.第四加班要给予一定的物质补贴，这样才能调动职工的积极性。
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