由纵向职能管理系统和横向项目系统组成的部门化组织文化的重要功能是

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根据计划的明确性可以把计划汾类为(

、战略性计划和战术性计划

、具体性计划和指导性计划

、程序性计划和非程序性计划

在各类组织文化的重要功能中最常采用的一種组织文化的重要功能机构形式是(

是由纵横两套系统组成的矩形组织文化的重要功能结构,一套是纵向的职能管理系统另一套

是为完荿某项任务而组成的横向项目系统

人力资源规划按其不同性质,可分为

长期规划、中期规划和短期规划

企业整体规划、部门规划、某项任務或工作的规划

战略性规划和战术性规划

“有效的领导者不仅取决于他们的行为方式而且还取决于他们所处的环境”

在正式沟通形态中,网络集中化程度高解决问题速度快的沟通形态是(

双因素理论中的双因素指的是

)工作的一个主要方面。

事业部制组织文化的重要功能结构首创于上个世纪

又称为多线型组织文化的重要功能机构

它是采用按职能分工实行专业化的管理办法来代替直

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  四川大学网络教育人力资源开发与管理第一次作业答案


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