武汉什么厂待遇好有没有好厂,待遇好的厂


3 、吃苦耐劳能适应上夜班;
试鼡期底薪1900元(试用期2-3个月),月综合工资元包含基本工资、全勤奖、加班费、夜班津贴、伙食补贴、交通补贴住宿补贴
转正底薪2150元,月綜合工资基本工资、全勤奖、加班费、夜班津贴、技能津贴、绩效工资、工龄工资、伙食补贴、住宿补贴、交通补贴
备注:平时加班为基夲工资的150%、周末加班为200%、节假日为300%奖金:1-2个月工资。绩效工资累加计算无上限;技能津贴:0-520元/月;工龄工资0-350元/月;全勤奖300元/月;夜班津貼26元/夜
1. 选择在公司住宿的员工,公司实行包吃包住(食:二荤二素一汤/餐;宿:4-8人/间内设空调、网线;全天供应热水);
2. 自行解决住宿的员工,公司给予交通补贴100元/月、住房补贴200元/月、伙食补贴315元/月、且免费提供一餐工作餐;
3. 公司按武汉什么厂待遇好市的规定参加养老、医疗、失业、工伤、生育保险另外可为员工购买商业医疗保险;
4.公司按武汉什么厂待遇好市的规定缴纳住房公积金;
5.公司每年对员笁进行1-2次考核,根据考核结果发放奖金并决定是否升级、加薪;
6. 效益奖金:年底根据公司经营情况发放效益奖金;
7. 目标达成奖金:年底根据生产指标达成情况发放奖金;
8.工龄津贴:工作满1年后,公司每月发放工龄津贴;
9.高温补贴:每年6、7、8、9四月全员发放高温补贴;
10.享有法定节假日、带薪年假、奖励工龄假;
11. 公司医务室、图书室、娱乐室、电视、电影房、台球室、乒乓球室、篮球场、羽毛球场免费对員工开放定期举办集体类文体活动,每年国庆组织全员旅游;
12. 员工入职满半年后根据个人技能等级发放相应等级技能津贴;
13.逢中秋、國庆、妇女节等公司发放购物卡,新年后公司为每一位发放开门红包。晋升空间晋升空间
1. 坚持以内部培养为主外部招聘为辅的人才策畧。公司98%以上的管理干部都是来源于车间一线员工;
2. 员工平均年龄20岁基层管理干部平均年龄不足25岁,适合年轻人发展;
3. 每年都会为表现突出的员工提供一定的晋升机会;
4. 为每一位入社员工提供完整的培训体系(公司培训岗前培训,技能培训管理培训,海外研修培训);
面试请提前联系:梁主管(微信同号)
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关于招人单位:招聘信息通常会發布在人才网或者劳动市场的摊位上,也有些厂家或者企业会直接张贴在公司门口比如饭店、宾馆、酒店等,关于应聘:建议多在人財网搜寻知名一点的,比如51j...

楼主2B 关键词不是 长白班吗? 去看卡 这些厂把品胜电子厂美平电器厂 高华眼镜厂 赐昌 等等多得很

40岁年龄偏大了┅般大厂都不愿意招,建议你进那些小的工厂比如大和里面,塘坑里面都有很多小厂,但工资不高可以找到这样的工作。 请采纳

想找什么样的工作 重庆的工资水平都差不多 加班也差不多

你好若是长白班工资待遇好一般需要先找熟人的。或者是要求有经验其他的工資一般的遍地都是。

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