作为一名实习生，我有着一个很大的压力问题！！！！_百度知道
作为一名实习生，我有着一个很大的压力问题！！！！
我是读会计专业的，这个学期我们学校规定我们要出去实习，其他同学都去了会计师事务所了，但是我是在中国电信研究院那里做实习生。我在里面做的工作，每天就是等下班，我爸爸说这事别人介绍给我的，据说在这里做福利很好。但是我纠结的是，我读会计的，但是在...
我有更好的答案
理解父亲的用心良苦吧，其他人想进去都进不去呢。或许感觉现在的工作和所学专业没有半毛钱的关系就无所适从，看到大家都去事务所就觉得自己很独特，应该要和别人一样，其实说白了就是从众心理在作怪，适合自己的才是最好的，既来之，则安之，任何地方都是有学习进步的机会的，关键要自己把握好。实习经历永远没有将来的职业生涯重要，适用才是硬道理，我刚毕业还不到一年，当初也和你一样迷茫，其实就业就是混饭吃，想太多反而太累，还不如踏实过好现在的日子，仪器检测也是很需要技术的，是你自己没深入了解就觉得这些东西没什么。可惜，当初没人和我说这些话，现在也算安定下来了，从事的职业和自己的专业完全无关，不一样有得进步。心放宽，踏实点，会进步的。
采纳率：57%
如果你能毕业以后直接进了中国电信也算不错，只不过不做会计而已。
我是可以进去这里做，但是现在给我的感觉就是没事可干，主任每天都不怎么给工作我做，我去问他有什么工作给我，他也只是叫我看看一些文件，其他人都是去做测试的主要任务
你这叫身在福中不知福，没事可干还不好？你就不会用这个时间学习学习自己想学的东西？比如托福雅思，或者注会之类的东西，你现在做的工作也许和你的梦想没什么关系，但是如果你什么都不做，你和你的梦想就会一直没关系下去。
你是没看到外面的无奈，如果工作轻松福利待遇好先干着。想干会计也不难呀，你家老头子能安排你进去就能安排你到财务，要给你们老头子时间。
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做为一个实习生，老师为什么总看我不顺眼，为什么都是我的错，作为一个实习生，我有许多的不懂，
做为一个实习生，老师为什么总看我不顺眼，为什么都是我的错，作为一个实习生，我有许多的不懂，我一问她们，她们就说怎么连这个都不知道，这个老师没告诉你，那个老师没告你，相互推卸责任。
我有更好的答案
如果她们这样继续完以后教了你就虚心接受，如果没有就自己再想办法，实习生应该有解决问题的能力了。这个社会没有谁会为谁买单。今天她们对你爱答不理，明天你就让她们高攀不起。静静蛰伏等待崛起。
心理作用吧，没有他看你不顺眼，每一个父亲都希望自己的孩子过得很好，可能是方式，方法不对麻烦采纳，谢谢!
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其实不懂就问是对的，继续问吧，另外平时嘴巴甜一点。
你大学生？
出来多久了
现在做什么工作
被领导骂了？
实习生没工资
没钱做个屁啊。。肯定学校拿走了，白给学校干活
总不能不去吧
可以啊，怕毛，你才多大
学校不能强制规定
肯定有钱的
学校拿走了
以后考护士证，得有实习经历才行，不得不去。
给人白干这么久
这么小，再哪工作呢
实习可以做点别的，不一定要做护士
以后可能不干这行
既然以后不想干，可以现在出来做别的
现在想拿了这个中专毕业证，实习了8个月才有毕业证
现在不实习了，家里也不会饶了我
那领导骂你什么
啥也不知道，啥也不懂，看我看的太严，我做啥也不对，有点想法也不对，必须按她门的思路
强硬一些，不行就换
大声的叼你的老师！要知道你是求学的！他们都装逼吗！
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一些经典面试问答(中英文对照,供参考)
1、问：为什么在这个行业里你能做得特别出色？? 答：我是一个做酥皮点心的师傅，所以我对甜点比较了解并能帮助开发新产品。 新的防腐剂终于能够除掉生面团上面的不同条纹了， 这意味着我们能比以前投资 更多的产品了。 表明因你的天性好奇、 热爱读书等原因， 你是如何跟踪新产品的。 你有没有足够的兴趣进行额外的研究并把适当的精力运用到你的工作上？给予 具体的回答。?? Q:Why would you be particularly good at this business? A:I was a pastry chef,so I understand dessert products well and can help you with new product development.Recent preservatives have come a long way toward eliminating texture difference in pastry dough.This means we can investigate many more products than before.?? 问：你是如何关注当前时势的？? 答：我仔细研读《华尔街日报》、《时代周刊》、《慈善机构投资者》和几 家共同基金时事通讯。我还有一大群分析家朋友。 通过描绘一些符合你目标的出版物或贸易团体来证明你对该企业或职业领 域的兴趣。?? Q:How do you stay current? A:I pore over the Wall Street Journal,the Times,Institutional Investor,and several mutual fund newsletters. And Ihave a number of friends who are analysts.?? 2、 问：为什么你认为你对该行业会保持长久的兴趣？? 答：撇开晋升的机会不说，该行业的技术变化得如此快，所以这里有广阔的就业 机会。 我尤其对多方面应用多媒体作为培训手段感兴趣。你对该行业的发展前景 有什么期望或设想？它使你不需晋升就可以获得发展吗?这家企业里什么使你最 受鼓舞？你可以提供什么证据来证明你的兴趣来源于你极度的好奇――可能回 到几年前的时间去找这个证据――而不是目前这些你可能放弃的一时兴致??? Q:Why do you think this industry would sustain yourinterest over the long haul? A:The technology in the industry is changing so rapidly that Isee lots of room for job enhancement regardless of promotions. I am particularly interested in the many applications for multimedia as a training tool.? 3、问：5 年之内你想处于什么位置？? 答： 我希望有机会在工厂或国内办事处工作。我也希望通过管理一个小团体发展 我的管理技能。 不要给出具体的时限或工作头衔。谈你喜欢的东西，你天生的技能，实际的问题 和在你所选的领域或行业里你希望有什么机会，你希望从那些经验中学点什么。 不要谈论你在那些与你所应聘的工作无关的领域或行业里的目标。 这是听起来很 明显的道理， 但是很多求职者会犯这个错误。不经意间你就表现出了对当前的领 域或行业缺乏真正的兴趣。 不用说，一失言马上就会把你从进一步的考虑中淘汰 掉。?? Q: Where do you want to be in five years?? A: I'd like to have the opportunity to work in a plant as well as at the home office.I also hope to develop my management skills,perhaps by managing a small staff. ? 4、问：描述你的理想职业。?答：不管发生什么事情，我都愿意在与培训有关的领域里工作。和在大学中教学 的工作相比，我还是对商业感兴趣。但我相信从事教育是我的天性，我擅长销售 是因为我愿意花时间去教我的客户。 现在我热切盼望我能培训那些新招聘进来的 人。谈及你喜欢的东西，你天生的技能，实际的问题或在这份特定工作或行业里 你所期盼的机会， 你希望从那些经验里学点什么东西。避免谈具体的时限和工作 头衔。?? Qescribe your ideal career. A:I ? d like to stay in a field related to training no matter what happens.I was too interested in business to work at a university,but I believe that teaching is somehow in my blood.I ? ve been good at sales because I took the time to educate my clients.Now I look forward to training the new hires. 5、问：如果你有无限的时间和经济来源，你会怎样使用它们呢？ 答： 我希望能参加几次不针对金融专家的有关金融管理的行政研讨会。我还希望 能让我的部门放长假，把每一个人都派去参加外界的一些活动。最后，我很可能 去旅游并考察一下外国竞争者， 同时一路享受当地的美食，您呢？虽然娱乐的事 情谈起来很有诱惑力， 但一定要紧扣工作或与行业相关的事务，或者紧扣与你应 聘的这份工作的技能相关的努力上。例如，你正在应聘教书工作，你可能对义务 教授成年人读书识字的项目感兴趣。这就证明了你对自己的工作领域的激情，即 对教育重要性的一种信仰，即使是作为一种兴趣而毫无报酬都无所谓 Q:If you had unlimited time and financial resources,how would you spend them? A:I ? d love to be able to take several executive seminars on financial management that aren ? t geared toward financial experts.I ? d also love to be able to shut down my department long enough to send everyone through an Outward Bound ? type program.Finally,I ? d probably travel and look at foreign competitors,and enjoy the food along the way.What would you do?? ? 6、问：假如现在是你在我们公司做首次年度总结，我该告诉你一些什么呢？? 答： 您要感谢我把工作完成得很好， 并说明您渴望能够继续看到我工作的好成绩。 更重要的是， 我希望您能告诉我，您很欣赏我为一些重要项目加班加点工作的行 为， 还有我富有创造性的思维是如何有助于对存在的问题提出改革方案的。很明 显，在回答该问题时，你想给人留下积极的印象。“但愿您能更准时地出现”绝 对不是一个好答案。记住，重点谈一两点你个人的优势。?? Q:If this were your first annual review with our company, what would I be telling you right now? A:You ? d be thanking me for a job well done and would be explaining how you look forward to continuing to see good work from me. Furthermore, I would anticipate your explaining how you really appreciated my putting in extra time on some key projects and how my creative thinking helped come up with some innovative solutions to existing problems.? 7、问：告诉我一些有关你自己的但在你的简历上又没有反映出来的东西。? 答：你可能不知道我 16 岁就开始管理自己的投资组合，我认为你能理解我对投 资销售方面的兴趣是重要的。 在过去的 8 年里我平均每年获得 12%的盈利。 不要 只是重复简历上已有的东西， 讲讲那些虽与你过去的从业经验无关但能反映你的 个性和经验的独特的天赋或技能。?Q:Tell me something about yourself that I didnt know from reading your resume. A:You wouldn ? t know that I ? ve managed my own small portfolio since I was sixteen,but I believe that it ? s important for you to understand my interest in investment sales. I ? ve averaged a 12 percent return over the past eight years.?? 8、问：告诉我你了解这家公司的什么。? 答： 去年夏天我作为一个实习的餐馆分析员与所有牛排连锁店联系密切。你们做 得特别好的是集中精力在有限的品种上，使各地能保持高度统一。商业游客都信 任你们在美国任一个店的产品。 但我特别感兴趣的是你们的不动产资金小组和扩 展计划。 描述你第一次或是近来邂逅该公司或其产品及其服务的情况。是什么促 使你想在那里工作而不是在另一家不同的公司里做同样类型的工作呢？招聘者 会仔细观察反映你真正兴趣的方面， 而不仅是你对该公司所做的一些表面上的调 查了解。 把公司的年度报告背出来不大可能会给招聘者留下印象，但把来自顾客 和员工的一些反馈意见说出来可能会给招聘者留下印象。?? Q:Tell me what you know about this company. A:I served as an intern analyst to a restaurant last summer,so I followed all the steak ? house chains closely.What you ? ve done especially well is focus on a limited menu with great consistthe business traveler trusts your product anywhere in the U.S.I ? m particularly interested in your real estatefinance group and expansion plans.? 9、问：你从我们公司的顾客、员工，或者别人那儿了解了我们公司的一些什么 情况？? 答： 我确实给你们小册子上提到的几个客户打过电话。我与之交谈的顾客中有两 人解释了他们为什么年复一年地购买你们的产品。你们的供销运作是很棒的，但 还有没有一些可提高的服务项目呢？叙述通过你个人与公司代表们的接触后， 你 的兴趣又是如何增长的。 为面试进行而富有创造性地思考。 例如， 在你面试之前， 和一些零售商或公司生产线上别的供销点的工人交谈。 他们能告诉你一些什么？ 给出一到两个你所了解到的例子来解释你为什么对这家公司感兴趣。 什么是你可 以用来证明你兴趣的最有力的例子？?? Q:What have you learned about our company from customers,employees,or others? A:I actually called several of the key accounts mentioned in your brochure.Two of the customers I spoke with explained why they continued to buy from you year after year.Your distribution operation is phenomenal.Are there any service improvements you think could still be made??? 10、问：为什么你想在这里工作？? 答： 我几年前就错过了你们公司的一次招标，之后我意识到电脑产品变得越来越 相近了， 且零售价格的竞争愈趋激烈，以致服务成为了一家公司在竞争中脱颖而 出的最好的方法。 贵公司在所有的竞争者中享有最好的服务记录，而我相信从长 远看，它将主宰这个行业。你的准备和调查研究工作应在这里明显表现出来。给 出一到两个你对该公司感兴趣的原因，并表明什么最激发你的兴趣。什么是你可 以叙述来表明你个人对该公司的认识的最有说服力的事情呢？它的产品还是它 的员工？答案包括公司的信誉、 对该工作本身的描述，或者是跻身于该企业的欲 望。?? Q:Why do you want to work here?A:I lost a bid several years ago to your company.I realized then that products in the computer industry are becoming increasingly similar.They ? re so similar now,and retail prices are so competitive,that service is the best way for a company to distinguish itself from the competition.This company has the best service record of all its competitors,and I believe it will dominate the business in the long run.?? 11、问：公司有什么特别的方面使你最感兴趣？? 答：我最感兴趣的是你们公司在拉丁美洲的发展。我父亲是一位军官，所以我们 在拉美住了 3 年。 我知道你们刚和那里的两家加工公司合资，接下来几年你们有 什么计划呢？这是可以展示你对该公司的特定知识的另一个机会。 如果你做了适 当的调查研究，你回答这个提问是绝对没问题的。?? Q:What particular aspect of the company interests you most? A:I ? am most interested in your Latin American developments.My father was an army officer,so we lived for three years in Latin America.I know you ? have just entered joint ventures with two processing companies there.What are your plans for the next few years?? 12、问：对我们最新的产品和广告你有什么见解？? 答： 你们的新广告好像是要表明早餐时间是家庭欢聚的时间，带有一定的健康意 义。 你们这样做是不是要纠正最近有关高脂食物的负面报道，而避免与传媒直接 交锋？你应该对该公司的新产品和广告运作充分熟悉，从而能对之做有见识的、 明智的评价。提供具体的建议和肯定的评价。?? Q:What do you think of our newest product and ads? A:It seems that your new ads are trying to show that breakfast time is family time,with a certain wholesomeness.Are you doing this to balance against the recent bad press about high ? fat foods,without attacking the issue directly??? 13、问：告诉我你认为我们公司在业内有什么突出的优点？? 答：以你们的低价策略和总部设在低消费区的运作，即使是在不景气的年份，相 对实力和你们最相当的竞争对手而言，你们也还是处于有利地位。描述你认为公 司做得非常好的事情， 尤其是相对其竞争力而言。解释经济实力对一个公司来说 是何等的重要。?? Q:Tell me what you think our distinctive advantage is with in the industry. A:With your low ? cost ? producer status and headquarters operation in a low cost area of the country,you seem in a better position to be able to spend aggressively on R&D,even in a down year,compared to your closest rival.?? 14、问：作为一家企业，你认为我们哪些领域最易受攻击？? 答： 你们的现金状况和强大的生产阵容使你们成了一个吸引人的收购目标。这是 我惟一最担心的事情。 我曾为一家与别的企业合并的机构工作过，但我知道我能 安然渡过风暴。 公司与其竞争对手相比做得不够的地方。解释经济实力对于一个 公司来说是何等的重要， 如果你热衷该企业，那么你对该工作的前景很可能早就 胸有成竹了。?? Q:Where do you think we ? re the most vulnerable as a business? A:Your cash position and strong product presence make you an attractive target for a takeover. That ? s my only major comcern. I ? have already worked for one organization that merged with another,but I also know I can weather the storm.?? 15、问：如果你来经营这家公司，你会有什么不同的做法？?答： 我可能会进行调查研究， 看是否低价卖掉轻工制造业而开始一个有挑战性的 供应商关系项目。 有建设性地表明你对该行业有足够的知识，有说服力地回答这 个问题。 获得这种知识的方法之一是通过与大量的公司内部人员交谈。这就是为 什么这个问题能很快把那些“闲逛者”从认真的工作候选人中淘汰出来的原因。 你同样可把问题调转，请教招聘者的意见。这样你可能会学到有价值的东西。? ? Q:What would you do differently if you ran the company? A:I might investigate whether to sell off the light ? manufacturing businesses and start an aggressive supplier ? relations program.? 16、问：你在应聘别的公司吗？应聘什么职位？? 答： 实际上我铁心要找一份餐馆经理的职位， 所以我只是应聘餐馆管理培训项目。 我最近面试过几家大型国有快餐连锁店， SUPER BURGER 和 CLACKEY ? S 如 CHICKEN。通常情况下，应聘者会通过说出一些与本行业无关的大公司及一些 完全不同类别的工作名称来，给面试官留下印象。大错特错！面试官想听到的是 你在面试的是同行业里同类公司（诸如他们的竞争者）的同类工作。这就证明你 肯定是在找你兴趣范围里的工作，因此聘用你的风险会比较低。?? Q:What other firms are you interviewing with,and for whatpositions? A:Actually,I ? ve definitely decided to pursue a career as a restaurant manager,so I ? am applying only for restaurant management ? training programs. I ? ve recently had interviews with several other large national fast ? food chains,such as Super Burger and Clackey's Chicken.? ? 17、问：你认为你的资深能力完全超出这份工作所需的能力吗？? 答：不是。我的经验和资历只能是使我做得更好，并且，在我看来，我的设计技 能有助于我多卖一些书。 我的商业经验能助我高效率地管理艺术部门，由此我可 为公司省钱。最后，我认为我能够吸引更好的自由职业作家，因为我有很多行业 关系。既然公司的投资想获得更高的利润，那么我的资历更有益于公司。再者， 我能和我的上司建立长期的合作关系，如果我做得好的话，我期望能扩大我的责 任范围以利用我其他方面的技能。 大多数的人都没预料到他们会被问到他们是否 有丰富的工作经验。 这个问题很容易就给面试人选来个出其不意。准确地说这就 是面试官的目的（企图/意向）。这位候选人毫不犹豫地回答了这个问题并对他 自己的能力表现得完全自信。?? Qo you believe you ? re overqualified for this position? A:Not at all.My experience and qualifications make me do my job only better,and in my opinion,my good design skills help to sell more books. My business experience helps me run the art department in a cost ? efficient manner, thus saving the company money.Finally,I think I ? m able to attract better freelance talent because of all my industry contacts.My qualifications are better for the company,too,since you ? ll be getting a better return for your investment.Again, I ? m interested in establishing a long ? term relationship with my employer,and if I did well,I would expect expanded responsibilities that could make use of even other skills. 18、问：如果我们的竞争对手给你一份工作，你将会怎么做？?答：我会拒绝。我对这个行业里的其他公司不感兴趣，我想在耐克公司工作是因 为我曾穿着耐克牌的产品， 在多次赛跑中获胜。正因为我对使用耐克牌产品有真 实的经历， 我认为我有足够的说服力把公司的产品卖给零售商。面试官试图断定 面试者是否真正对该行业和公司感兴趣，或者他是否随便地挑选公司。对比你对 该公司及其竞争者的认识， 谈及你所接触过的公司产品或接受过的公司服务。从 长远看， 你认为哪一家经营者是最具生存能力的，为什么？这也同样是你询问面 试官的见解的好时机。?? Q:What would you do if one of our competitors offered you a position? A:I ? d say no.I ? m not interested in other players in this industry. I want to work for Nike because I won a number of races wearing the Nike brand.Because of my positive experience with Nike,I know I ? d be convincing selling your product to retailers.? 19、问：为什么你准备辞去现在的工作？? 答：我的兴趣在于回到银行业。我能负责很多公司的人力资源的管理工作，但我 认为， 作为一个贷款人的经验已为我招募新的贷款人纳入培训项目做了特别的准 备。给出 2～3 个你准备辞去目前这份工作的原因。集中体现你当前工作在发展 方面受到的限制或缺少挑战。 一定要指出为什么你相信现在这个职位会提供给你 挑战的机会和你期望的另一些职责。?? Q:Why are you ready to leave your current job? A:My interest lies in returning to the banking industry.I can work in human ? resources management in many environments,but I believe that my experience as a lender prepares me exceptionally well for recruiting new lenders into the training program.?? 20、问：是什么促使你想从事这类工作？? 答：我读书时是幸运的，我遇到了很优秀的老师，我也想成为那样的老师，他不 仅仅是鼓励孩子们如何学习， 而且要树立一种能激励别人也想从教的榜样。从长 远来看， 那是我们在教学舞台上改变我们的教育能力的最好机会。面试官会想知 道你对公司的产品和服务所抱的信心。运用个人的经验来证明你的兴趣和实力。 在面试一份你理想的工作时， 你的动机就是做你喜欢的事情而获得报酬。面试官 会想知道你的兴趣是否和该特定的工作一致。?? Q:What motivates you to do this kind of work? A:I ? ve been fortunateI had wonderful teachers.I want to be that same kind of teacher,who not only encourages kids to learn but also sets an example that inspires others to want to teach.In the long run,that ? sour bestchance of turning around the quality of education in this state.? 21、问：做这份工作，你想要什么样的工资待遇？? 答：据你的工作简介，上面提到你们更喜欢一个有工程学博士学位的人，我希望 你能考虑我的技能符合你们的最高要求的标准这个事实。所以，我希望的是一份 属于这个职位工资范围里最高的工资。 你能透露一下你们的工资范围吗？招聘者 想淘汰那些金钱目标不现实的人。这个问题一针见血，它逼你对一个敏感的话题 做出反应，假如你提一个太低的工资，你就显得没见识；太高了，那你又把自己 的价位定得太高或失去了讨价的机会。最好就是反问招聘者，问他这个职位的工 资范围,然后让他对比你的学历程度和这个职位一般的要求作出考虑? Q:What salary would you expect for this job?A:Based on your job description,which mentions that you prefer someone with a master's degree in engineering,I hope you consider the fact that my skills meet your highest standards.Therefore,I'd expect a salary at the high end of your pay range for the position classification.Can you give me some indication of your range??? 22、问：你可以带来什么别的人选不可能提供的新技能或新见解吗？?? 答： 因为我已为这个行业里历史最长的一家公司工作过，我可以帮助公司避免一 些我们在建立市场上所犯的错误。 我认为保住主要的顾客基础比获取新的客户更 为重要。 这个问题是问求职者为这份工作带来意外价值的动力。你是否仔细考虑 过这份工作?是否斟酌过当前的工作部门里存在的限制和弱点及你自己独特的能 力？假如你和另一位人选势均力敌，不分上下，要是你能证明“我可以提供你所 要求的，然后还有别的什么”，那么这份工作就是你的了。?? Q:What new skills or ideas do you bring to the job that other candidates aren ? t likely to offer? A:Because I ? ve worked with the oldest player in this industry,I can help you avoid some of the mistakes we made in our established markets.I think that retaining your core customer base is more important than securing new accounts right now 23、问：前一份工作里，什么是你希望完成但却不能完成的事情？ 答：我曾被一笔预算困住，以致不能实施印制广告等市场活动，我想开发互动传 媒， 因为那些 8～25 岁的人对以计算机为载体的媒体有兴趣。回答这个问题应与 回答： “为什么你准备辞去目前的工作？”用同一种方法。保持积极的态度谈及 过去那份工作中你喜欢的东西和你在该工作上的才能， 要避免过多地谈过去那份 工作的缺陷。?? Q:What would you like to accomplish that you weren't able to accomplish in your last position? A:I was hampered by a small budget that limited our marketing efforts to print ads and other traditional resources. I'd like to explore interactive media,because the eight ? to ? twenty ? five ? year ? old category responds to computer based media. 24、问：在过去短短的几年时间里，你的职业动机是如何变化的？? 答：当我开始做销售的时候，我从没意识到假如我离开销售行业会有多大损失。 现在，即使我在找一份市场工作，但我还是想找与销售领域密切相关的公司。你 们公司能吸引我的原因是你们的账户小组的概念可以使我与顾客的需求保持一 致。 叙述你从过去的工作中学会的东西，特别是你的技能和本领有特别明显的表 现之处，你目前的动机应该和你面试的这份工作有很大的联系。?? Q:How have your career motivations changed over the past few years? A:When I started in sales,I didn ? t realize how much I'd miss it if I left.Now I want to stay close to the field organization,even though I'm looking for marketing jobs.Your firm attracts me because the account ? team concept would keep me in tune with customer needs.?? 25、问：我为什么要聘用你？? 答：我叔叔在这个行业里有过一个小规模的制造公司，尽管他后来卖掉了它，但 我在那里工作了 5 个暑假，做过各种各样的临时工作。因此，我认为我是从最底 层做起并了解这个行业的， 且你要相信我知道作为一个工厂的经理我该学会一些 什么东西。 不要重复你的简历或应聘历史，提供一个或两个例子来说明为什么你要和这家特定的公司进行交谈。 什么是你用来证明你的兴趣最有力的例子呢？这 个问题通常都保留不问，但它总是在招聘者的脑子里。即使这个问题不问到，你 也应该找机会在面试过程中说出来，大约就在你结束谈话的时候。? Q:Why should I hire you? A:My uncle had a company that was a small ? scale manufacturer in the industry,and although he later sold the business.I worked there for five summers doing all sorts of odd jobs.For that reason I believe I know this business from the ground up,and you can be assured that I know what I ? d be getting into as a plant manager here. 26、问：你的关键技能是什么？? 答：作为高级系统分析人员工作 6 年以后，我拓展了大量的关键技能，包括商务 模型、过程重建、软件包评价和在 UNIX 和 C 语言环境下的优秀编程技能。我 非常高兴这些技能都是你们需要的， 你想听一下我具体的工作例子吗？谈及你的 工作技能以及你如何把它们运用于这份工作上。避免陈词滥调或过分笼统，应提 供具体的例子， 拿你当前在任的工作或以前的工作与正在面试的这份工作作比较。 Q:What are your key skills? A:After working six years as a senior systems analyst,I've developed a number of key skills,including business modeling,process reengineering,software package evaluation,and excellent programming skills in UNIX and Cenvironments.I was very pleased to discover that these are the skills you're seeking.Do you want to hear about specific examples of my work??? 27、问：你的实力是什么？? 答：我的实力是人际关系技巧，我通常都能使别人支持我的观点。对人我有着较 好的判断力且对他们的才华和解决问题的能力有较好的直觉。 这种技能在我看来 和这份工作直接相关。我知道你要求有 3 年的相关工作经验。虽然我的简历表明 我只有两年的工作经验， 但这并不代表我只上了两年和本领域相关的夜大，并在 某一专门团体里表现得比较积极。我还通过阅读企业贸易新闻来获取知识，我肯 定我的综合知识和技术水平与那些有 3 年实际水平的人相当。 眼下我还正在学习 时间管理课程， 我已看到了这门课程在我目前从事的这份工作中起到的作用。描 述两三项和该工作最相关的技能。 避免老生常谈或过分笼统， 应提供详细的例子。 描述能把这些技能运用于新职位的新方法。假如你不得不谈你缺点的话，那就诚 恳一点， 但要避免露馅， 避免指出那有可能成为你获得这份工作的主要障碍的缺 点。例如，指出你仅有他们要求的工作经验是明智的，面试官肯定很重视这些， 你还可以解释你是如何够资格去做这份工作的。?? Q:What are your strengths? A:My strengths are interpersonal skills,and I can usually win people over to my point of view.Also,I have good judgment about people and an intuitive sense of their talents and their ability to contribute to a given problem.These skills seem to me directly related to the job.I notice that you require three years work experience for this job.Although my resume shows that I ? ve only two years experience,it doesn't show that I took two evening college courses related to my field and have been active in one of the professional societies. I also try to gain knowledge by reading the industry's trade journals. I'm certain that my combined knowledge and skill level is the equivalent of that of other people who actually do have three years workexperience.I'm also currently enrolled in a tiI can already see the effects of this course at work on my present job. 28、问：你的经验如何与这份工作有关呢？? 答：在我目前从事的工作里，我最近完成了三项工程再设计项目。我收集了所有 需要的市场数据， 发展了一项测量水准项目， 组成一支队伍去做评价和分析工作。 因此，我已经准备好了去解决你这项工作里列出的第一年首要的重新设计项目。 在过去的工作里， 我是工程设计队和新滑轮引擎仪器检测队的联系人。这些经验 有助于我与你们的技术队伍和检测队伍保持密切和谨慎的工作关系， 以解决这项 工作对比你当前从事的工作或以前的工作与这份工作的要求。 相似点对于你来说 是明显的，但对于招聘者来说却未必。如果需要的话可就这份工作提出问题，使 面试官接受你的理论依据。?? Q:How is your experience relevant to this job? A:In my current job I've recently completed three reengineering projects.I gathered all the necessary market data,developed a benchmarking program,and put together a team to do the evaluation and analysis.As a result I'm ready to tackle the major re ? engineering project that you ? ve listed as the priorty of this job during the first year.In my past job I was the liaison between the project engineering group and the instrumentation group in the testing of a new turbo engine.This experience will also help me tackle this job,which involves a close and careful working relationship between your technical group and your field testing group.? ? 29、问：对于这项工作你认为什么技能是最重要的?? 答： 评价你们所有新产品的规则和竞争要求的能力是重要的。 在我最近的工作里， 作为市场策划者和政策调整分析员已获得了大量的经验， 我的第一份工作也是一 样。 描述你过去的工作经验与这份工作最相关的地方，对比你当前从事的工作或 以前的工作与这份工作的要求。? Q:What skills do you think are most critical to this job? A:The ability to evaluate all of the regulatory and competitive requirements for your new product are critical.I've had considerable experience in this area as a strategic ? marketing and regulatory ? policy analyst in my most recent job,and also in my first job.?? 问：你在这份工作里想提高什么技能？? 答：我希望提高我的谈判技巧。我在翻译合同和实施合同上都有大量的经验，但 对谈判主要合同的实际条件、要价、标准等事项，我的经验有限。我相信这份工 作能提供机会让我成为谈判队伍里的一员， 使我有机会获得一些必要的技能来领 导这个队伍。叙述你在目前就任的工作中还不能充分施展的几项才能。例如：因 为你的上司计划在他的工作岗位上至少还要干 5 年， 所以你负责管理整个部门的 机会就可能受到妨碍。? Q:What skills would you like to develop in this job? A:I'd like to develop my negotiating skills.I've had considerable experience interpreting and implementing large contracts,but I ? ve been limited in negotiating the actual conditions,costs,and standards for a major contract.I believe this job will offer me the opportunity to be a member of a negotiating team and thereby to begin acquiring the skills necessary to lead the team.30、 假如你不得不留在你目前就任的职位上， 问： 你会多花一点时间在什么方面？ 为什么？? 答：如果我还干这份工作，我宁愿获得更多有关劳资谈判的经验，特别是我想帮 助谈判劳动合同，解决 4 级程度冤情，准备提请仲裁。我在人力资源所有其他方 面的背景资料都比较牢固， 我相信劳动关系经验能使我的技能更丰富完善，以使 我将来能有机会上升到部门领导或副经理的位置。 你对你的工作最感兴趣的是什 么？叙述大量的任务给了你最大的满足。此外，表明你有兴趣提高工作的等级， 处于领导位置上等。? Q:If you had to stay in your current job,what would you spend more time on?Why? A:If stay in my current job,I ? d like to gain more experience in labor negotiating.In particular,I'd like to help negotiate labor contracts,resolve grievances at the step ? 4 level,and prepare grievances for arbitration.My background in all other areas of human resources is strong,and I believe labor relations experience will round out my skills so that I can have the opportunity to move up as a department head or a vice president in the future. 31 问：你如何丰富你目前就任的工作？? 答：回想 1993 年时，我是一家电报和无线电公司的研究助理。正当我们取得飞 速发展时， 我们的价格分析员为了另一份好工作突然辞职了。在找人填补他位置 的过程中，我协助完成了几个主要的政府项目之一。我常加班加点，并且努力学 习，并使这个项目获得肯定。我因此而受到赞扬，并被告知我将纳入下次举办的 价格?小组。 展示一项能不断地为你的工作增值的能力。有什么新的机会能挑战 你的技能和智力？面试官想确信你不会对你的工作感到厌倦或对之不抱幻想。 ? ? Q:How could you enrich your current job? A:When I was a research assistant for the cable and wireless company back in ninety ? three,at a time when we were experiencing rapid growth,our pricing analyst abruptly resigned for a better job.During the search to fill his position,I volunteered to help out with one of the major government projects.I worked considerable overtime,studied on my own,and helped bring the project to conclusion.I was commended for my effort and was told I ? d be in line for the next opening in the pricing group.? ? 32 问：你对你的成功如何解释？? 答： 我从来都不假定我的顾客满意我们的产品， 所以我总是尽力跟踪每一位顾客。 顾客对我们产品的质量和性能提供了很好的见解， 顾客们同样也很赏识这种追踪 调查，特别是有些事情处理不当的时候，你还有机会及时纠正。另外，我能传递 信息给我们的设计和生产单位去帮它们改善工序和提高产量。 说话要坦率但不能 自大。提起一些别人对你工作能力或才华的评价。这个问题与“什么使你与众不 同？”问法很相似。?? Q:How do you explain your job successes? A:I never assume our customers are satisfied with our product, so I do my best to follow up with every customer.This feedback has provided valuable insight into the quality and characteristics of our products.The customer,as well,always appreciatesthis follow ? up,especially when something hasn't gone right and you still have the opportunity to correct it on a timely basis.In addition,I ? m able to pass on information to our design and production units to help improve both process and product.?? 33 问：和同领域里背景相似的人比较，你如何评价自己？? 答： 在全国所有的销售员队伍里我一直排在前 10%。 我为一家国有新闻刊物推销 广告版面， 我的顾客代表了全美国的主要大型广告代理。我总是喜欢把产品卖给 广告代理执行部门的这种挑战， 因为它们总是定一个高的标准，并且真正了解我 们的产品。 这最充分地显示了我爱竞争的天性。我在我的出版公司和行业里一直 都是名列前茅的。诚恳而自信，但不要骄傲自大。为你的回答提供清楚、有说服 力的理由。如果你在全国销售领域里排在前 10%，那么这是提出来的好时机！ Q:Compared to others with a similar background in your field,how would you rate yourself? A:I ? ve been consistently ranked in the top 10 percent nationally for all salespeople in my field.I sell advertising space for a national news publication.My clients are primarily large and agencies that represent corporate in America.I've always enjoyed the challenge of selling to advertising ? agency executives because they always set high standards and really know our product well.This brings out the very best in my competitive nature,and I'm consistently at the top,both within my publishing company and within the industry.?? 34 问：你的写作能力有多强？? 答： 在我获得了工商管理硕士之后， 我就真正集中精力进一步提高我的写作技巧。 我参加过一个企业家培训班， 其主要任务是拓展、拟写和不断改写一个非常复杂 的商业计划。 一个极好的回答， 准备一个商业计划或类似的东西展示给招聘者看。 在面试后把这份商业计划留下给招聘者。 招聘者可能正在寻找一个有写作能力的 人选，特别是需要大量写作的工种，如财政分析者或撰稿人。?? Q:How good are your writing abilities? A:I really concentrated on further developing my writing skills while I got my MBA.I took an entrepreneurial class in which the chief assignment was developing,writing,and continually rewriting a very involved business plan 35 问：你认为一个助理编辑的广泛职责是什么？? 答：我肯定不同的公司有不同的责任要求，但最基本的是，一个助理编辑要会打 字、文件归档和一般的行政工作。也许还要阅读书籍和写书评，写退稿信，与作 者进行一些简单的书信交流， 还有协助编辑处理需要完成的工作。面试官可能会 以这种或者那种形式问你这个问题。这个问题与“在你以前的那份工作中，你的 愿望与现实有什么相异之处？”那个问题很相似，但更巧妙一点。虽然从根本上 说，这两个问题都是在确定同一样东西，但是这种提问形式更巧妙一点。许多首 次应聘者对他们的公司抱有幻想， 而且对于从事平凡的抄写员的工作感到意外与 不快。 雇主想确信你对该工作抱有现实的态度，还有你会愉快地在那个职位上工 作好几年。?? Q:What would you say are the broad responsibilities of an editorial assistant? A:Though I ? m sure it varies from company to company, I think it would be safe to say that being an editorial assistant involves a lot of typing, filing, and general administrative work. I would probably be expected to read and evaluate bookproposals, write manuscript rejection letters, have some limited correspondence with authors, and generally assist the editor in whatever needed to be done.? 36 问：你熟知什么电脑系统和软件？? 答：我用过装有办公软件的个人电脑，软件包括 WORD、WORDPERFECT、 LOTUS 123 和 EXCEL。同样我也有使用 MACINTOSH 系统的经验。通过对电 脑网络的研究，我已对局域网熟悉起来。我们使用某公司的电脑系统和软件，它 们就培训我们如何排解一些基本的故障问题。在今天的商业环境里，电脑操作能 力是必需的。 WORD 文字处理程序和 EXCEL 电子制表经验是必要的， 熟悉数据 库的操作或制图程序也一样有用。大多数行业使用 PC 机，但很多创新型领域， 如出版业和广告业就使用 MACINTOSH。假如你正在面试这个领域里的一家公 司，你会发现熟悉 MACS 的好处。?? Q:What computer systems and software do you know? A:I ? ve used PCs with general office software such as Microsoft Word for Windows,WordPerfect,Lotus123,and Excel.I have some experience with Macintosh systems as well. And through my search for a computer network,I've gained some familiaritythe computer company we used trained me on basic troubleshooting issues.? 37 问：举出一个例子说明你是如何不顾困难把一个项目坚持到底的。?? 答：实际上我已逐渐退出某个账目，但作为一个顾问仍保持着对其跟踪服务，因 为那个顾客威胁说要是他不跟我交易，他就撤销账户。3 个多月来，我一边做补 偿调整工作，一边逐渐减少出面次数，这样就使那顾客觉得愉快多了。示范你是 如何收集资料和预见并解决困难的。 你的回答应集中在如何解决困难和执行方案 上，而不是集中在困难的本身。?? Q:Give an example of how you saw a project through,despite obstacles. A: I actually rotated off an account but kept my hand in it as an adviser, because the client had threatened to pull the account if he wasn ? t dealing with me.Over three months I was able to make the client more comfortable with my replacement while I slowly decreased my presence.?? 38 问：告诉我你做决策的一个例子。? 答： 我曾努力把我们的生产系统转变为专用路线。最大的问题就是说服厂里的工 人，因为他们要学会用不同的方法来做这工作，但这个策略是可行的。我向他们 保证在几个月内这份工作就会变得很容易了，那时我们每个职员每周能节省 4 个工作时， 我还说服了管理部门用一半储蓄去提高利润分红，这样做也赢得了员 工们对我的支持。描述你坚持达到目标的一个事例。个人目标（例如：一个可以 反应你发展一项新技能的兴趣的个人目标）在这里会更适合。说明你怎样收集资 料、预见困难和对付压力的。?? Q：Share an example of your determination. A：I led an effort to change our production system over to dedicated lines.The biggest problem was convincing the factory workers that this strategy made sense,even though they ? d have to learn to do their jobs differently. I assured them that within a few months their jobs would be easier,and we'd save about four man ? hours per employee per week.I convinced management to increase the profit sharing account using half of those savings,which also helped get the employees on my side.??39 问：让我听一下你勤奋或有恒心的实例。? 答：上次在我们系统安装的过程中，顾客改变了要求。在新的花费由顾客负责的 条件下， 我的同事同意了顾客的要求， 决定按时完成工作。虽然知道这份工作要 3 个月时 间才能完成，但我们每周花 70～80 个小时，最后我们完成了。描述你自己的职 业个性，包括有毅力、勤奋刻苦和有责任感。说明你如何收集资料、运用时间管 理技巧或有超前意识。举出具体例子。 Q:Share an example of your diligence or perseverance. A:About halfway through our last system installation,the client changed her requirements.Our partner agreed that,at the new costs the client would incur,we could still meet the original completion date.It took about seventy to eighty hours a week for us to get the job done,but we did it,knowing that it would be over within three months. ?? 40 问：描述你解决棘手的问题或是谁都不愿意接受的任务的情况。?? 答：我必须决定在我的部门里要取消哪项开支才可以使花费降低大概 5%。我尽 可能地保持客观。 最后结果是通过减少每个科组领导的旅游开支，让他们负担所 要减少的经费的 25%， 这是我们销售分部的一大笔经费。 在可能的时候减少出差， 并通过买打折机票而实现大部分的节约。 描述你曾愿意甚至是自愿去解决的一个 曾被尝试但未能解决的问题。 或者描述你完成的即使在短期内不甚受欢迎，可对 公司的长远利益有重要作用的事情。例如，你的回答或许应包括对待一个难对付 的员工或改进工序计划。?? Qescribe a time when you tackled a tough or unpopular assignment. A:I had to determine which budgets would be cut within my division to yield an overall 5 percent cost reduction.I tried to remain objective and keep the personalities of department heads out of the decision.Ultimately,I ended up getting each department head to commit to a 25 percent reduction through frugal travel expense planning,which was an enormous part of our sales division's costs.We accomplished most of the savings by combining trips and by securing two week advance airline reservations whenever possible.?? 41 问：你现任的老板会不会把你看做是一个有超前意识的员工？? 答：绝对会。实际上，在我年度工作评语里她说我是她员工队伍中最可靠和适应 能力最强的人。 我认为主要归因于我善于应变和超越别人的能力。您想听一个例 子吗？随时准备提供一个你毅然坚持到底并获得重大成果的重要项目。 说明你在 解决一个棘手问题时的可靠性和自觉性。假如你描述你“长时间工作”，则要保 证说明你这个时间是高效的，而不是低效?率的。??? Q:Would your current boss describe you as the kind of employee who goes the extra mile? A:Absolutely.In fact,on my annual evaluations she writes that I'm the most dependable and flexible person on her staff.I think this is mostly because of my ability to juggle and prioritize.Would you like an example?? 42 问：讲述你没能发挥你能力的一次事例。? 答：我第一次被引见给董事会的时候，我没有料到他们会问其他一些问题。除了 我准备汇报的事情外我没有准备其他任何东西。 现在我的上司和我都绞尽脑汁提 前准备所有的“怎么样”。这个问题要求求职者去叙述一次消极的情况。根据问题的意思讲一件早期因没工作经验而造成的工作失误。 然后说明作为上次的经验 教训，你现在有了更好的判断能力。 Q:Tell me about a time you didn ? t perform to your capabilities. A:The first time I had to give a presentation to our board,I failed to anticipate some of their questions.I was unprepared for anything other than what I wanted to report.Now my director and I brainstorm all the whatifs in advance.? ? 43 问：员工们有的注重思想，有的注重实干，你如何评价自己呢？? 答： 对我来说在每个项目上都有明确的方向是重要的，那就是为什么与思路清晰 的管理者在一起，我能成为很好的支持者的原因。我总是能很好地完成任务。通 过这个问题， 面试官在寻找一个恰当的人选。假如工作以团体为主而该应聘者偏 爱独立工作，那问题就出现了。在完成过去的工作项目时，你是否按工作任务所 指定的界限进行呢？?? Q:Employees tend to be either concept oriented or task oriented.How do you describe yourself? A:It's important for me to have clear direction on each project.That's why I'm good in support roles,with managers who have very specific ideas.I ? m thorough at carrying out the tasks.?? 44 问：你的同事会告诉我有关你注意细节方面的什么呢？? 答： 我的同事总是靠我给他们指出他们工作中忽略的东西，所以他们很可能会告 诉您，我在工作中考虑得很周密。在这里，面试官感兴趣的是应聘者的独立性和 完成工作的能力。 你负责任吗？你是否卓有成效地为团体活动做贡献而不是被卡 在一些无关紧要的细节上？你能有效地利用你的时间吗？假如是的话， 举出一个 别人称赞你的例子。?? Q:What would your colleagues tell me about your attention to detail? A:My coworkers always count on me to help them think through what might have been overlooked,so they probably tell you I think throug processes from A to Z. ?? 45 问：日常工作中，你怎样应付压力？? 答：我每周至少出去吃一顿饭并借此清理一下我的大脑。我自己有一个原则，即 直到我觉得冷静了才对事情作出反应。我先思考，然后行动，我已学会了加班加 点地干活。在这里，叙述一个你已解决的压力较大的项目，及你在这个项目中组 织每一步骤时所采取的具体行动，以及如何把工作坚持下去的事例，这可能会有 好处。在压力下你是如何保持心境的平和及保证你的职业水准的？?? Q:How do you manage stress in your daily work? A:I try to get out for lunch at least once during the week to clear my head.I also have a personal rule that stops me from reacting to any problem until I fee calm about it.I think,then act，but I ? ve learned to do that over time.? 46 问：如果事情不按你所计划的发展，你又如何重新部署呢？? 答： 我开始想像有可能出现的最坏结果，然后找出能避免那糟糕结果出现的预防 措施。这样做之后，我通常都能取得和原定目标不相上下的结果。我前面叙述的 那个培训例子就是证明。 描述曾经出现的困难迫使你改变原来的计划，但你还是 达到了预期的目的。你是否得到别人的协助支持才能实现这个目标的？吃一堑， 长一智，你以后又是如何预见困难的呢？??Q:How do you regroup when things haven't gone as planned? A:I start by trying to imagine the wothen I back up and identify precautions I can take to avoid that scenario.In this way I usually end up with a result close to the original goal.The training example I described earlier is proof of that skill.?? 47 问：在你目前的工作中，你是如何对工作任务的轻重缓急排序并用什么措施 来处理的？? 答：我的办法就是每天一大早就首先处理两大客户的事务。这样，如果有什么问 题出现的话，即使最挑剔的顾客也被照顾得很好。说明你是如何收集资料、如何 预见困难和如何应付压力的。 叙述一下你的一些个人工作习惯，这些习惯能使你 按轻重缓急的次序去安排工作且又能避免管理过细或运作停滞。几年来，有什么 方法使得你能越来越好地把握时间？?? Q:How have you prioritized or juggled your workload in your current job? A:I juggle by working only on my two major accounts early in the day.That way,if interruptions occur,my most critical customers are taken care of. 48 问：说说在最近的一份工作里，你是怎样改进职业技能的。? 答：最令我骄傲的是我对数据库技术的应用。例如，在我们的邮寄服务里，过去 对邮件进行人工分类需花费几天的时间， 现在通过快速的特征搜索法只需五分钟 就完成了。 描述一下为了提高工作效率而提高了工作技能。一些典型的例子有可 能包括：学会一个新软件的应用、参与专业研讨会或者参加成年人学习班。?? Qescribe a professional skill you ? ve developed in your most recent job. A:I'm most proud of my new skills in applying database technology，for example,in our mailing services.What used to take us days of manual sorting now takes five minutes through a quick ? search feature.?? 49 问：为什么服务是一个如此重要的问题？? 答：服务是令消费者满意的重要因素。它和成本一样重要甚至比成本更重要。如 果顾客得不到他所期望的或更好的服务，他就不会是你公司的回头客了。此外， 这个顾客在你的公司的体验会影响市场上大批顾客对你公司的看法。 人们肯定会 相互交流信息。这不仅影响效益，也影响将来的销售。在很多场合，服务能成为 一个公司有别于其竞争者的原因之一。 信誉差的服务会使一个公司在市场上的地 位大打折扣。 面试官想断定这个人选是否懂得对顾客的服务能在市场上树立积极 形象的重要性， 以及顾客服务质量对新销售业务的影响。出色的顾客服务能极大 地帮助建立长期客户关系及促进业务的运转，这是盈利公司的生命线。公司的客 户关系越长久，公司的盈利可能性就越大。 Q:Why is service such an important issue? A:Service is a major contributor to customer satisfaction.Just as important as,or maybe even more important than,cost.If a customer isn ? t receiving a level of service that meets or exceeds his or her expectations,that customer wouldn't be a customer for very long.In addition,that customer ? s experience with your company may affect how potential customers in the marketplace view your company.People do talk and share information.This may affect not only profits but future sales as we ll.In many instances service may be the one thing that distinguishes a company from the competition.A bad reputation for service may compromise a company ? s position in the marketplace.??50 问：告诉我某次你遇上一个怒气冲冲的客人的情形。你是怎样处理这种尴尬 场面的？ 答： 我在电话公司的顾客服务部时经常会接触到一些怒气冲冲的顾客。发生这种 事情时， 我尽可能心平气和地与顾客交流，目的是为了让顾客以公事公办的态度 来处理事情，且重点是解决问题，大多数时候我能处理好问题，使顾客满意。不 过我印象特别深的是一次顾客在电话里用脏话骂人， 我尽力保持平静且不让我个 人的感受融入这种情景，我不理会那些粗言秽语，我只是对之作了一些记录，继 续尽力地帮助他。可他仍是骂个不停，所以，我礼貌地叫他稍后再打电话来找我 们的经理。因为在那种情况下，我知道我是没办法解决这个问题了。在许多情况 下，当别人发脾气或心烦意乱时，你如何反应是很重要的，特别是在服务业里你 的反应尤为重要。 面试官在寻找能证明你有能力从事大量接触公众的工作的证据。 举出一次你遇上的麻烦， 而你又是如何解决问题的例子。你回答时应举例说明你 的成熟态度、你的交际能力和洞察别人的需要和感受的能力。?? Q:Tell me about a time when you had to deal with an irate customer.How did you handle the situation? A:My customer service position at the telephone company involved dealing occasionally with irate customers.When that happened,I ? d try to talk in a calm,even voice,in order to get the person to respond in a businesslike manner and focus on trying to resolve the situation.Most times I was able to rectify the problem and pacify the customer,but I remember one incident in particular in which the caller became verbally abusive.I tried to remain calm and professional and not to let my personal feelings enter into the situation. I didn't respond to the abuse,I just made a note of it and continued to help the customer as best I could.When the abuse persisted,however,I politely asked him to call back and ask for my manager,because at that point I knew I couldn't resolve the problem. 51 问：你的私人生活是否存在对你的职业造成影响的问题？? 答：我总是很注意把自己的私人生活与职业生活分开。我认为在给病人治病时， 重要的是保持客观。 一个临床医生应该能够控制自己的感情而不带偏见地给病人 看病。假如你把个人的问题或感受发泄到病人的身上，那只能对病人造成伤害。 这个问题对于在医疗服务领域工作的人尤为重要。 面试官想知道作为一个独立个 体，你是如何完善你的人格的。假如你有不能克服的个人问题，这些问题就会影 响你和你病人的关系， 也有可能影响你对病人的诊断，同时影响你的治疗方案和 治疗建议。使面试官深信你能把私人的感受和职业行为分开来。例如，假如你不 能积极处理好危急关头的事情， 你就不可能真正帮助你的病人面对创伤问题，因 为那会引发你太多个人的强烈情绪。?? Q:Are there any issues from your personal life that might potentially have an impact on your professional career? A:I ? m always careful to separate my personal life from my professional life.I believe it's important to remain objective when treating patient s.A therapist should always be able to take an emotional step back in order to make an unbiased assessment of a patient.It only hurts the patient when you try to project your own issues and feelings onto that patient.?? 52 问：什么时候你的交往能力受到了考验？?答： 一次一个顾客要求退还那件她明显已穿过的晚装的钱。她抱怨说衣服干洗后 变了另一种颜色，而洗衣服的人告诉她是布料不好。虽然我认为她是不诚实的， 但我马上就退还她的钱。 我认为不让别的顾客听到她的话而怀疑我们的高质量产 品更为重要。 叙述你客观地解决和顾客或伙伴的一个矛盾的实例。你是怎样表现 你的同情心及如何建立和谐气氛的？?? Q:When have your skills in diplomacy been put to the test? A:A customer came in once and demanded money back for an evening dress that had apparently been worn.She claimed it was a different color after dry cleaning and that the cleaner said the fabric was faulty.I quickly told her we ? d happily return her money,even though I didn ? t think she was being honest.I decided it was more important to keep other customers from hearing her and maybe doubting our high quality merchandise.?? 53 问：告诉我某次你不得不延长工作期限的情形。? 答：一次工作已经进行两周了，可是在工作进行当中，很明显地顾客又要求我们 多加几项特性。我重新和顾客商谈，记下他的目的和要求，给他一张像菜单一样 的价格表，那上面他可以有更多的选择，但必须付更多的钱和等待更长的时间。 他选择了一个他认为改变要作出 3 个星期相应调整的中间档次。 为了使一项工程 的全部目标圆满地实现， 描述一下你的责任感和自觉性。假如你不调整工作期限 的话，将会使什么目标大打折扣？? Q:Tell me about a time you had to extend a deadline. A:Two weeks into a job,it was clear that our client expected us to add more feat ures as we went along.I renegotiated with the client,outlined his goals,and showed him a price structure similar to a menu,from which he could choose more features at a higher cost and in a longer time frame.He opted for something in the middle that he understood would cause a three week adjustment to the schedule.? 54 问：你想努力提高或改变什么方面的个人技巧或工作习惯呢？ 答： 我必须学会拒绝。 我过去常爱帮助别人， 甚至到了别人滥用我的好意的地步。 现在我向能有回报的人提供帮助。总的来说，交换是比较公平的。随着时间的推 移，我们办公室人员的合作也大大提高了。这个问题与“叙述你在最近的工作上 是如何改进职业技能”相似。可是，在这里你很可能想谈及从最早的工作或在相 对较久远的时间里， 你技能的发展，但要使面试官相信这种特殊的工作习惯不再 是一种工作阻碍了。?? Q:What personal skill or work habit have you struggled to improve? A:I had to learn to say no.I used to be helpful to the point that other staff abused my goodwill.Now I offer to help by countering with something I'd like help on in return.On balance I beileve the trade ? off is more equitable,and cooperati on in our office has improved over time.?? 55 问：你在桌上放什么书？? 答：我放一本好的字典在桌上，我也会放一本 strunk and white，这是一本好的参 考书， 能查找高中或大学里学过但又忘掉的语法知识，或者在遇到特别困难的情 形也可使用。 招聘者可能有兴趣判定你对你的职业有多重视。一本好字典和好的 参考书对于一个从事写作的人来说是手头必备书， 你可能也会把喜爱的小说放到 桌上。?? Q:What books do you keep on your desk?A:I keep a good dictionary on my desk.I also keep Strunk and White,which is a good reference for looking up all the grammar rules that you learned in high school and college but forgot,or for particularly difficult situations. 56 问：你愿意到另外一个城市定居吗？? 答：我宁愿留在这里，不过可能的话我会考虑一下。尽管在某些初次面试中，你 也许会被问到许多像这种能代表你利益的问题。 尽管这样的问题对一个初次面试 的人来说不公平，回答不好的话，你也许什么都得不到，甚至还会失去所有的东 西。假如你在初次面试时被突然地问到这样的问题，只需说些如“当然有可能” 或者“我愿意考虑一下”之类的话。?后来，如果你得到了这份工作，你会知道 具体的工作条件，然后决定你是否愿意接受这个职位。记住，在提供工作阶段， 你有大部分的谈判权利， 而且雇主也许会很愿意为你提供你所需要的东西。如果 那些不成问题，你也许会想说明一下，经过重新考虑，你已决定了不迁往别处， 但是你想让雇主知道可以考虑把你安排在其他的在将来开放的职位上。 Q:Would you be willing to relocate to another city? A:I ? d prefer to be based here, but it's certainly apossibility I ? d be willing to consider.?? 57 问：经常需要出差的工作适合你的生活方式吗？? 答：对我或我的家庭来说，这种经常需要出差的顾问工作是完全没有问题的。我 的妻子是航班上的乘务员，我们俩都无法过朝九晚五的生活。?? Qoes the frequent travel required for this work fit into your lifestyle? A:The frequent travel in this consulting positionis no problem for me or my family. My wife is an airline flight attendant, so neither of us follows the typical nine ? to ? five routine. 58 问：你的脑袋是什么颜色的？? 答：我的脑袋是红色的，因为我总是充满激情，我时刻都在为新的计划和主意而 燃烧。小心你随时都会被问到一些滑稽的问题。面试官的目的不是想难倒你，而 是发现这一刻你会作出什么反应。当问一些标准的问题时，因为人们准备过了， 面试官就很难去真正了解一个人。例如，一个广告业招聘者，就会尽可能避免这 种情况。回答这种问题不存在对或错。实际上，招聘者不会真正在乎你的回答。 他只是不想听到如：“我不知道，我想它是蓝色的，因我是这样想像的”这样的 回答，关键是要看你是否有创意和如何思考，一定要解释你为什么这样回答。? ? Q:What color is your brain? A:My brain is red because I ? m always hot.I ? m always on fire with new plans and ideas.?? 59 问：假如你一进电梯，就发现电梯里的人都面向电梯壁，你会怎么做？? 答：我想我会向前看并大声说：“你们知道，向前看要舒服得多。”像广告和制 图这种创意性领域里的面试是不同于别的工作面试的。 广告业招聘者会采用不同 的面试形式和步骤，通常是引导一种行为式的面试。招聘者问这类问题，是要发 掘在特别真实的生活环境中你的行为是什么样的。?? Q:If you got on an elevator where everyone was facing the back,what would you do? A:I think I ? d face the front anyway and say aloud,“It's really much more comfortable facing forward,you know.”?60 问：考虑一下以下的情景：一天晚上，你工作到很晚，是留在办公室最后的 一个人。你接到一个找管理人员的紧急电话，是销售代表打来的，现在他正在会 见一个潜在的客户。他要对一个问题作出答复，否则的话，明天就太晚了。你能 回答这个问题， 但这超出了你应有的职权范围。这种情况下你会作出什么反应？ ?答：我会收集所有有关的资料、文件证明，然后回答他这个问题。第二天早上 我会给管理人员留张纸条， 告诉他这件事的详情，说明我所作的决定和解释我的 思考过程。 这个回答显示出求职者对他自己的能力充满信心，而且他在处理紧急 事件的时候是靠得住的。同样，你的回答应表明，在棘手的情况下，你绝不胆怯 做一名决策者，即使这种情况下的决定超出你的职权范围。?? Q:Consider the following scenario:You ? re working late one evening and are the last person in the office.You answer an urgent telephone call to your supervisor from a sales rep who's currently meeting with a potential client.The sales rep needs an answer to a question to close the sale.Tomorrow will be too late.You have the expertise to answer the question,but it's beyond your normal level of authority.How would you respond? A:I'd get all the pertinent information,taking well ? documented notes.I'd then answer the question based on my knowledge and the information provided.I'd leave my supervisor a note and fill him or her in on the details then next morning.I'd be sure to explain my decision,as well as the thought process behind it.? 41 问：你现任的老板会不会把你看做是一个有超前意识的员工？? 答：绝对会。实际上，在我年度工作评语里她说我是她员工队伍中最可靠和适应 能力最强的人。 我认为主要归因于我善于应变和超越别人的能力。您想听一个例 子吗？随时准备提供一个你毅然坚持到底并获得重大成果的重要项目。 说明你在 解决一个棘手问题时的可靠性和自觉性。假如你描述你“长时间工作”，则要保 证说明你这个时间是高效的，而不是低效?率的。??? Q:Would your current boss describe you as the kind of employee who goes the extra mile? A:Absolutely.In fact,on my annual evaluations she writes that I'm the most dependable and flexible person on her staff.I think this is mostly because of my ability to juggle and prioritize.Would you like an example?? 42 问：讲述你没能发挥你能力的一次事例。? 答：我第一次被引见给董事会的时候，我没有料到他们会问其他一些问题。除了 我准备汇报的事情外我没有准备其他任何东西。 现在我的上司和我都绞尽脑汁提 前准备所有的“怎么样”。这个问题要求求职者去叙述一次消极的情况。根据问 题的意思讲一件早期因没工作经验而造成的工作失误。 然后说明作为上次的经验 教训，你现在有了更好的判断能力。 Q:Tell me about a time you didn ? t perform to your capabilities. A:The first time I had to give a presentation to our board,I failed to anticipate some of their questions.I was unprepared for anything other than what I wanted to report.Now my director and I brainstorm all the whatifs in advance.? ? 43 问：员工们有的注重思想，有的注重实干，你如何评价自己呢？? 答： 对我来说在每个项目上都有明确的方向是重要的，那就是为什么与思路清晰 的管理者在一起，我能成为很好的支持者的原因。我总是能很好地完成任务。通过这个问题， 面试官在寻找一个恰当的人选。假如工作以团体为主而该应聘者偏 爱独立工作，那问题就出现了。在完成过去的工作项目时，你是否按工作任务所 指定的界限进行呢？?? Q:Employees tend to be either concept oriented or task oriented.How do you describe yourself? A:It's important for me to have clear direction on each project.That's why I'm good in support roles,with managers who have very specific ideas.I ? m thorough at carrying out the tasks.?? 44 问：你的同事会告诉我有关你注意细节方面的什么呢？? 答： 我的同事总是靠我给他们指出他们工作中忽略的东西，所以他们很可能会告 诉您，我在工作中考虑得很周密。在这里，面试官感兴趣的是应聘者的独立性和 完成工作的能力。 你负责任吗？你是否卓有成效地为团体活动做贡献而不是被卡 在一些无关紧要的细节上？你能有效地利用你的时间吗？假如是的话， 举出一个 别人称赞你的例子。?? Q:What would your colleagues tell me about your attention to detail? A:My coworkers always count on me to help them think through what might have been overlooked,so they probably tell you I think throug processes from A to Z. ?? 45 问：日常工作中，你怎样应付压力？? 答：我每周至少出去吃一顿饭并借此清理一下我的大脑。我自己有一个原则，即 直到我觉得冷静了才对事情作出反应。我先思考，然后行动，我已学会了加班加 点地干活。在这里，叙述一个你已解决的压力较大的项目，及你在这个项目中组 织每一步骤时所采取的具体行动，以及如何把工作坚持下去的事例，这可能会有 好处。在压力下你是如何保持心境的平和及保证你的职业水准的？?? Q:How do you manage stress in your daily work? A:I try to get out for lunch at least once during the week to clear my head.I also have a personal rule that stops me from reacting to any problem until I fee calm about it.I think,then act，but I ? ve learned to do that over time.? 46 问：如果事情不按你所计划的发展，你又如何重新部署呢？? 答： 我开始想像有可能出现的最坏结果，然后找出能避免那糟糕结果出现的预防 措施。这样做之后，我通常都能取得和原定目标不相上下的结果。我前面叙述的 那个培训例子就是证明。 描述曾经出现的困难迫使你改变原来的计划，但你还是 达到了预期的目的。你是否得到别人的协助支持才能实现这个目标的？吃一堑， 长一智，你以后又是如何预见困难的呢？?? Q:How do you regroup when things haven't gone as planned? A:I start by trying to imagine the wothen I back up and identify precautions I can take to avoid that scenario.In this way I usually end up with a result close to the original goal.The training example I described earlier is proof of that skill.?? 47 问：在你目前的工作中，你是如何对工作任务的轻重缓急排序并用什么措施 来处理的？? 答：我的办法就是每天一大早就首先处理两大客户的事务。这样，如果有什么问 题出现的话，即使最挑剔的顾客也被照顾得很好。说明你是如何收集资料、如何 预见困难和如何应付压力的。 叙述一下你的一些个人工作习惯，这些习惯能使你按轻重缓急的次序去安排工作且又能避免管理过细或运作停滞。几年来，有什么 方法使得你能越来越好地把握时间？?? Q:How have you prioritized or juggled your workload in your current job? A:I juggle by working only on my two major accounts early in the day.That way,if interruptions occur,my most critical customers are taken care of. 48 问：说说在最近的一份工作里，你是怎样改进职业技能的。? 答：最令我骄傲的是我对数据库技术的应用。例如，在我们的邮寄服务里，过去 对邮件进行人工分类需花费几天的时间， 现在通过快速的特征搜索法只需五分钟 就完成了。 描述一下为了提高工作效率而提高了工作技能。一些典型的例子有可 能包括：学会一个新软件的应用、参与专业研讨会或者参加成年人学习班。?? Qescribe a professional skill you ? ve developed in your most recent job. A:I'm most proud of my new skills in applying database technology，for example,in our mailing services.What used to take us days of manual sorting now takes five minutes through a quick ? search feature.?? 49 问：为什么服务是一个如此重要的问题？? 答：服务是令消费者满意的重要因素。它和成本一样重要甚至比成本更重要。如 果顾客得不到他所期望的或更好的服务，他就不会是你公司的回头客了。此外， 这个顾客在你的公司的体验会影响市场上大批顾客对你公司的看法。 人们肯定会 相互交流信息。这不仅影响效益，也影响将来的销售。在很多场合，服务能成为 一个公司有别于其竞争者的原因之一。 信誉差的服务会使一个公司在市场上的地 位大打折扣。 面试官想断定这个人选是否懂得对顾客的服务能在市场上树立积极 形象的重要性， 以及顾客服务质量对新销售业务的影响。出色的顾客服务能极大 地帮助建立长期客户关系及促进业务的运转，这是盈利公司的生命线。公司的客 户关系越长久，公司的盈利可能性就越大。 Q:Why is service such an important issue? A:Service is a major contributor to customer satisfaction.Just as important as,or maybe even more important than,cost.If a customer isn ? t receiving a level of service that meets or exceeds his or her expectations,that customer wouldn't be a customer for very long.In addition,that customer ? s experience with your company may affect how potential customers in the marketplace view your company.People do talk and share information.This may affect not only profits but future sales as we ll.In many instances service may be the one thing that distinguishes a company from the competition.A bad reputation for service may compromise a company ? s position in the marketplace.?? 50 问：告诉我某次你遇上一个怒气冲冲的客人的情形。你是怎样处理这种尴尬 场面的？ 答： 我在电话公司的顾客服务部时经常会接触到一些怒气冲冲的顾客。发生这种 事情时， 我尽可能心平气和地与顾客交流，目的是为了让顾客以公事公办的态度 来处理事情，且重点是解决问题，大多数时候我能处理好问题，使顾客满意。不 过我印象特别深的是一次顾客在电话里用脏话骂人， 我尽力保持平静且不让我个 人的感受融入这种情景，我不理会那些粗言秽语，我只是对之作了一些记录，继 续尽力地帮助他。可他仍是骂个不停，所以，我礼貌地叫他稍后再打电话来找我 们的经理。因为在那种情况下，我知道我是没办法解决这个问题了。在许多情况 下，当别人发脾气或心烦意乱时，你如何反应是很重要的，特别是在服务业里你的反应尤为重要。 面试官在寻找能证明你有能力从事大量接触公众的工作的证据。 举出一次你遇上的麻烦， 而你又是如何解决问题的例子。你回答时应举例说明你 的成熟态度、你的交际能力和洞察别人的需要和感受的能力。?? Q:Tell me about a time when you had to deal with an irate customer.How did you handle the situation? A:My customer service position at the telephone company involved dealing occasionally with irate customers.When that happened,I ? d try to talk in a calm,even voice,in order to get the person to respond in a businesslike manner and focus on trying to resolve the situation.Most times I was able to rectify the problem and pacify the customer,but I remember one incident in particular in which the caller became verbally abusive.I tried to remain calm and professional and not to let my personal feelings enter into the situation. I didn't respond to the abuse,I just made a note of it and continued to help the customer as best I could.When the abuse persisted,however,I politely asked him to call back and ask for my manager,because at that point I knew I couldn't resolve the problem. 51 问：你的私人生活是否存在对你的职业造成影响的问题？? 答：我总是很注意把自己的私人生活与职业生活分开。我认为在给病人治病时， 重要的是保持客观。 一个临床医生应该能够控制自己的感情而不带偏见地给病人 看病。假如你把个人的问题或感受发泄到病人的身上，那只能对病人造成伤害。 这个问题对于在医疗服务领域工作的人尤为重要。 面试官想知道作为一个独立个 体，你是如何完善你的人格的。假如你有不能克服的个人问题，这些问题就会影 响你和你病人的关系， 也有可能影响你对病人的诊断，同时影响你的治疗方案和 治疗建议。使面试官深信你能把私人的感受和职业行为分开来。例如，假如你不 能积极处理好危急关头的事情， 你就不可能真正帮助你的病人面对创伤问题，因 为那会引发你太多个人的强烈情绪。?? Q:Are there any issues from your personal life that might potentially have an impact on your professional career? A:I ? m always careful to separate my personal life from my professional life.I believe it's important to remain objective when treating patient s.A therapist should always be able to take an emotional step back in order to make an unbiased assessment of a patient.It only hurts the patient when you try to project your own issues and feelings onto that patient.?? 52 问：什么时候你的交往能力受到了考验？? 答： 一次一个顾客要求退还那件她明显已穿过的晚装的钱。她抱怨说衣服干洗后 变了另一种颜色，而洗衣服的人告诉她是布料不好。虽然我认为她是不诚实的， 但我马上就退还她的钱。 我认为不让别的顾客听到她的话而怀疑我们的高质量产 品更为重要。 叙述你客观地解决和顾客或伙伴的一个矛盾的实例。你是怎样表现 你的}