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加拿大留学：盘点加拿大常见的社会福利
　　社会福利制度的完善举世闻名，而事实上很多人并不是非常清楚加拿大的福利有多好，而只是停留在浅显的层面，而加拿大到底有哪些优势丰厚的社会福利，具体包括什么呢-如果想要事无巨细的搞清楚，恐怕要着实花上一番功夫。今天（）就带您了解一些加拿大常见的社会福利，供大家参考。
　　家庭津贴：凡有18岁以下儿童之父母均可享受。具体金额视家庭收入高低而定。
　　日托津贴：若小孩父母均工作，又不能付日托全费，可申请日托津贴。
　　失业保险：多数在加拿大工作的人都享受失业保险保障。失业可领取失业保险金。　　养老金：65岁以上，在加拿大居住满10年，可领取全额养老金。
　　退休金：在工作期间交纳退休金税的人士，可申请退休金。
　　医疗保险：加拿大实施全民保健计划，居民享受免费医疗服务，有需要入住医院，你的住院费、医疗费用和膳食均由保健计划支付。
　　社会福利金：一贫如洗者可申请政府住房和生活补助，保你衣食无忧。
　　免费教育：12年基础教育全免费，成人基础教育也全免费，高等教育和职业教育不分年龄性别全可申请免息贷款和资助。
　　政府社区教会的无偿帮助：公平公正，没有歧视，非常感人。
　　公司福利：一人拥有公司福利，全家享受生命伤残、处方药、眼镜、牙医和HEALTHCARE等福利。
　　1.除牙科外，医疗保健计划几乎免费。
　　2.65岁以上，医药费全免。
　　另外，据统计：62%的成年人健康良好，77%的成年人每年至少看医生一次，55%的成年人一年看牙医一次，35%的成年人一年看眼科医生一次。
　　加拿大政府每年拨款约48亿加元于医疗保健福利上，平均每名加拿大人分享160万。
　　保健计划：保健计划各省收费不同，安大略省则免费。各省都提供价低而质素高的保健计划。病人看医生，不须支付诊金，只须支付医药费。
　　中医：加拿大有上千名中医师，但看中医不入保健计划范围内。
　　堕胎：堕胎是合法的，但手术必须经由合法医务人员施行。
　　住院：如果你参加了保健计划(安大略省免费参加)，有需要入住医院，你的住院费、医疗费用和膳食均由保健计划支付。
　　社会保险号码：要在加拿大工作，首先要有SINCARD，工作证或工卡。
　　收入保障津贴(GIS)：如果你有很少或没有收入，可以申请每月的收入保障津贴。收入的定义是包括来自其他国家的养老金、生活费、工资、失业保险福利以及劳工赔偿金或福利等等入息。
　　你的收入愈少，得到的收入保障津贴愈多。如果你己婚，你的配偶的收入在计算你应得之总收入(GIS)数目时会被考虑在内。GIS须按年重新申请。
　　配偶津贴(SPA)：如果符合下列条件，你亦可领取配偶津贴，这是用来额外津贴那些只靠一份高龄保障退休金为生的夫妇的：
　　1、年龄60岁与65岁之间、配偶为领取高龄保障人士。
　　2、总收入不超过规定的数额。
　　3、在18岁之后在加拿大居住至少10年。SPA须按年重新申请。此项津贴可继续发给你，直至你再婚或年届65岁为止，甚至配偶去世这项津贴仍可继续发给你。
　　家庭福利18岁以下子女都可每月领一笔小额的津贴，俗称牛奶金。这笔家庭福利津贴可往住处就近区域之福利处领取。
　　失业保险：如果因为失业、患病、生孩子或领养孩子而不能工作时，大约95%的加拿大人可以通过全国性的失业保险计划获得临时收入。
　　失业救济金：新移民必须工作半年以上，才可领到救济金。
　　高龄保障(OAS)：加拿大人不论其资产或收入，均可获得高龄保障退休金。OAS无须供款。由于领取资格视乎若干居留年数规定，因此新移民并不能享有全数退休金。但如果你是加拿大公民或移民，年龄在65岁或以上，在18岁以后在加拿大居住至少10年，则可以获得部分OAS退休金，其计算方法是根据你在加拿大居住的年期计算。
　　退休金计划：加拿大退休金计划(CPP)是强制性的联邦退休金计划，与私人退休金相类似。该计划提供退休金、在生者福利及伤残福利。几乎每一个工作的人都参与CPP供款，包括自雇人士。
　　如果你符合下列两项条件，便有资格享受CPP：
　　1、你缴纳CPP供款至少已有一年。
　　2、你从事的工作类别是CPP所受保的(例如零星的非全职工作便不受保)。当你到达65岁之时，便必须申请这些福利。有关上述各项计划的详情或申请手续，可询问收入保障计划办事处或卫生及福利部。
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加拿大都有哪些常见的社会福利
作者：编辑整理&&来源：新东方论坛&&时间：
　　无论你是留学还是移民加拿大，在去加拿大之前是不是应该了解一些关于加拿大的社会福利呢？看看哪些社会福利你能够享有？加拿大的社会福利很多，其中常见的社会福利有下面这些，今天就带着大家去看看加拿大的社会福利。
　　加拿大福利：就业保险 Employment Insurance (EI)
　　如果加拿大居民(下指加拿大永久居民及公民)在一年中连续工作了半年，因为失业、患病、生孩子或领养孩子而不能继续工作，可通过全国性的就业保险计划而获得临时收入，即在一定时期内定期得到补助，以减轻失业所造成的影响。申请者得到补助的金额取决于其工作时间的长短和当地的失业率。申请补助须到加拿大政府就业中心(Canada Employment Centre)，即办理社会保险卡(Social Insurance Number)的机构。
　　加拿大福利：医疗保险 Medical Service Plan(MSP)
　　加拿大每个省都有医疗保险计划，提供廉宜而高质的医疗服务。加拿大政府每年拨款约48亿加元用于实现医疗保健福利。保险计划包括各项医疗服务、诊金、住院和手术等费用，但不包括药费。如果你的家庭医生认为你需要住院，甚至手术，不论手术大小，一切费用全部由医疗保险计划负责。在住院期间，病人的伙食、药费等都不用自己支付分文。65岁以上的老人和领取社会救济的人，其处方药大部分为免费提供。
　　加拿大福利：加拿大退休计划 Canada Pension Plan (CPP)
　　除魁北克省以外，加拿大各省都实施加拿大退休计划。加拿大退休计划是一项公共保险计划。加拿大居民在每月的收入中扣除一定数额的退休金供款，在退休后或身体长期有障碍的时候，就可以通过这项计划得到补助。退休金必须付税，申请者不管在世界上任何地方都可以得到。
　　加拿大福利：社会福利金 Social Welfare
　　社会福利金是加拿大福利体系的一块基石，是用于保证每个加拿大居民基本的生活标准，加拿大居民在没有收入，而且银行存款在1000加元以下均可申请此福利。若是单身人士每月可获得500-700加元，三口之家每月可获得加元左右，足够维持一个低水准生活。新移民通常在前六个月内是不能享受此福利，所以登陆加拿大后都需要一笔经费，可以维持六个月的生活。
　　加拿大福利：假期 Vocation Opportunity
　　加拿大政府规定：全职雇员在工作一年后可获每年两周(十个工作日)有薪假期，连续工作五年后，可获每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代，雇员不得因为怀孕而遭解雇。此外，还可获得无薪产假，继续保有其退休金或医疗计划，并于产假结束后返回原工作岗位。产假中，产妇可申请就业保险EI。
　　加拿大福利：养老金 Old Age Security(OAS)
　　加拿大的法定退休年龄为65岁，加拿大的居民不论其资产或收入，只要在加拿大定居十年以上即有资格参与“老年人福利保障项目(Old Age SecurityPrograms)”。需注意，养老金不是在您到了退休年龄后由政府自动支付，须由本人在65岁生日前的十二月内向政府提出申请，方可领取养老金。实际上，养老金与中国最低生活保障金类似。养老金的数额多少要依申请者在加拿大居住的年限长短来定，由联邦政府按月发放。
　　加拿大福利：牛奶金 Child Tax Benefit
　　在加拿大，每个小孩从一出生到18岁，都可以每月领取牛奶金补助，多少则是根据父母去年的收入而定。当然，个别收入较高的家庭就无此待遇了。设立这笔补助的目的，一是想帮助收入低的家庭，二是鼓励大家多生孩子。
　　加拿大福利：托儿补助金 Child Care Subsidy
　　在加拿大，6岁前小孩的学前教育是自费的，而且费用较贵。一个小孩的月托费要600-800加币，很多低收入家庭没有经济条件让小孩接受早期教育，因此政府就专门拨款成立托儿补助金。政府根据申请人的具体情况，有时补贴一半，有时全额补助，补贴直接支付给孩子所就读的幼儿园。申请托儿补助金需要排队，所以应尽可能提早递交申请。政府会优先考虑夫妻双方都在工作或学习且收入很少的家庭。
　　加拿大福利：政府房 Government Housing
　　为了保证人者有其屋，保证低收入者也能住房，加拿大政府每年都拨款建造大批的政府房，由政府委托的专门公司管理，以极低的价格出租，而且往往是很漂亮的大楼。原则上任何加拿大居民都可以申请，但它的特殊收费方式把有钱人自动排除在外。基本收费原则是按收入的百分比交租，通常是月收入的25%至30%。如你的月收入只有1000加元，你只需拿出250加元交房租即可，而你住的可能是二室一厅或三室一厅的大型公寓。但如果你月薪为10000加元，就要拿出 3000加元交租，这样非常不合算，这笔买房也绰绰有余。因此保证了低收入家庭也能住房。
　　加拿大福利：收入保障津贴 Guaranteed IncomeSupplement(GIS)
　　如果你有很少或没有收入，可以申请每月的收入保障津贴。收入的定义是包括来自其他国家的养老金、生活费、工资、失业保险福利以及劳工赔偿金或福利等等入息。你的收入愈少，得到的收入保障津贴愈多。如果你己婚，你的配偶的收入在计算你应得之GIS数目时会被考虑在内。GIS须按年度重新申请。
　　加拿大福利：配偶津贴 Spouse's Allowance(SPA)
　　如果符合下列条件，即可领取配偶津贴，这是用来额外津贴那些只靠一份高龄保障退休金为生的夫妇的：1、年届60岁与65岁之间、配偶为领取高龄保障人士。 2、总收入不超过规定的数额。3、在18岁之后在加拿大居住至少10年。SPA须按年度重新申请。此项津贴可继续发放，直至你再婚或年届65岁为止，甚至配偶去世这项津贴仍可继续发放给你。
　　加拿大福利：怀孕津贴
　　怀孕母亲最早可在预产前八个星期开始领取怀孕津贴，申请人也须经过两星期的等候期才可以开始领取津贴金。因此，怀孕母亲最早可在预产期之前的十个星期放产假，然后立刻向加拿大人力资源部的就业保险办事处申请怀孕津贴金。
　　怀孕津贴金最多只可领取十五个星期，但会在婴儿出生后十七个星期停止发放。若婴儿因健康问题而要住院的话，这十七个星期的期限可延长，直至婴儿出院回家照顾，但不可拖延超过婴儿出生后的五十二个星期。无论如何，怀孕津贴金最高也只可领取十五个星期。
　　加拿大福利：育儿津贴
　　婴儿的亲生父母或领养父母可领取高达十个星期的育儿津贴，使其能留在家中照顾初生婴儿或被领养的儿童。若儿童有健康问题，需要特别照顾，育儿津贴可增加至十五个星期。这津贴可由母亲或父亲一人领取或父母两人共同分享这津贴金。如两人共同领取育儿津贴的话，则每人都要接受两个星期无津贴的等候期。假若母亲已在领取怀孕津贴金时经过两个星期的等候期的话，在领取育儿津贴时不再需要履行两个星期的等候期。
　　育儿津贴最早可从婴儿出生日或领养儿童回家后当天起领取，这十个星期的津贴金是不可以超越他们出生后或回家后的五十二个星期。
　　加拿大福利：患病津贴
　　患病津贴是帮助那些因患病，受伤或受检疫隔离而不能工作的雇员，解决其经济的困难。患病津贴最多只可领取十五个星期，但必须过去五十二个星期或自上次领取就业保险金后曾工作七百个小时。你可在同一个津贴期内领取患病津贴，怀孕津贴及育儿津贴，但加起来不可超过三十个星期。
　　加拿大经济发展快，是一个发达国家，社会福利津贴很多而且很丰厚，再加上加拿大优美的生活环境以及合理的性价比，吸引了很多留学生的目光，而且留学加拿大的学生是回国率最低的，从这就可以看出加拿大的这些优势留住了人才。
　　（责任编辑：王洪微）移民加拿大可享受到那些不为人知的福利
Immigration
移民加拿大可享受到那些不为人知的福利
- 加拿大移民经验 】
　　许多学生不仅仅是为了加拿大世界领先的水平，还图的是以后可以有的机会，成功后，享受加拿大的福利。但是很多福利是大家没有了解到的，接下来让86带大家专门了解一下加拿大那些不为人知的福利。
　　加拿大儿童福利（Canada
Child Benefit） 从日起。
牛奶金(UCCB)以及儿童退税福利(CCTB)两项福利被并为加拿大儿童福利。牛奶金是指，孩子从出生到18周岁，可以向政府每月领取固定金额的牛奶金。儿童退税福利是指，如果你是加拿大本地的居民并与低于18岁的孩子一起生活且承担了照顾孩子的义务和责任，就可以向政府申请儿童退税福利金。
　　怀孕相关福利
　　怀孕及幼儿津贴((Maternity and parental leave)和加拿大产前营养计划(Canada Prenatal Nutrition
Program)两项福利都是针对怀孕的人群设置的福利。
第一种是指当怀孕这因怀孕或者照顾小孩无法工作时候，就可以领取怀孕及育儿津贴。产前营养计划是指在你怀孕时候，这个计划会为你提供相关的营养咨询，失误准备培训母乳课程等等相关的辅导。
　　医疗保险(MSP)
　　这个福利专门为低收入的加拿大居民和公民设置的。这个福利包含各项医疗服务，看病，住院费用和手术费用等等，但是不包含药费。住院期间，病人
的饮食费都是免费的。65岁以上的老人和领取社会救济的人，其处方药大部分是免费的。
　　社会保障相关福利
　　失业金(EI)和社会福利金(Social
Welfare),失业金顾名思义就是当公民因病或者家庭原因无法工作，就可以申请获得相关补助，同过就业保险计划，可以领取原薪酬的56%。而社会福利金是加拿大福利体系的基础即有吃有住有穿，没有收入，而且银行存款在1000元以下的每个人都能申请到这笔钱，单身人士可获每月500至700加元，三口之家可有加元左右，已足够维持一个低水准生活，如果一直没有工作，则可以永远拿下去。正因为如此，加拿大养了很多懒人，就靠这笔钱过日子，很多纳税人对此很有看法，政府这几年也试图正在改革;但请注意，新移民通常在头6个月内是不能领这笔钱的，因为理论上，各位来都要带一笔钱，而且这笔钱能维持6个月的生活。
　　工作相关福利
　　退休金(CPP)和假期(Vacation
Pay)，加拿大的每个省都有退休计划，除了魁北克省，加拿大居民在每月的收入都会扣除一定数额的退休金保障在退休之后可以申请这项补助。魁北克有自己专门的退休金计划，就叫做魁北克退休计划(Quebec
Plan)。而假期也是最令人垂涎的，加拿大的假期很长，很是另国人羡慕。全职雇员在工作一年后可获每年两周(十个工作日)有薪假期;连续工作五年后，可获每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代，雇员不得因为怀孕而遭解雇。此外，还可获得无薪产假，继续保有其退休金或医疗计划，并于产假结束后返回原工作岗位。产假中，产妇可申请就业保险EI。
　　当然了，除了以上的关于福利的介绍，加拿大还有大大小小各种福利为加拿大居民提供的，所以如果打算移民，就努力吧!本文来源:/y/2992261.html
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移民去加拿大，社会福利多多
加拿大是一个很多人都想移民的地方，中国人尤其爱移民加拿大，就是因为加拿大是一个社会福利制度很完善的国家，那么，加拿大到底有哪些社会福利制度呢吸引那么多来自世界各地的移民者呢？下面，小编就为大家盘点加拿大的一些社会福利。一、社会福利金 社会福利金是加拿大用来保障每个加拿大人都能正常生活的标准。所谓正常生活就是住处和饮食，只要是没有收入并且银行存款低于1000加元的个人都可以申请。单身者大约每月可以得到500至700加元，三口之家可以达到1100至1300加元。二、失业金如果一个加拿大公民连续工作半年，但是因为某些情况无法继续工作了，通过就业保险可以拿到这笔失业金。按照相关规定来看，在过去的一年里，连续工作了910小时后，就可以拿到这笔钱，这笔钱通常是你月薪的56%，可以拿10个月。加拿大失业险可分为五种：普通失业保险、怀孕、父母、疾病保险、陪护保险、渔工保险和其他特殊保险。 1.普通失业保险：由于非自己的原因导致的失业。 2.怀孕、父母保险：这种保险是针对于孕妇及照顾新生儿的人士。 3.陪护保险：针对于要照顾家人的失业者。 4.渔工保险：针对于从事该行业的人群。 5.其他特殊保险：教师、在加拿大境外工作、自雇、自营等人士，可在一定情况下申请该险种。 三、带薪休假 全职员工在上班一年后，可以可以获得每年是个工作日的带薪休假。工作五年后会有15天的带薪休假。如果是孕妇，则在休假期间，不能被解雇，并且产假结束后还可以回到自己的岗位继续工作。产假中，产妇可申请就业保险EI。四、医疗保健福利加拿大政府每年都会拨出一定款项用于医疗福利，加拿大各省都提供了不错的保健计划(曼省 免费参加)。除牙科和眼科外，病人看医生，不用支付诊金、化验费、住院和手术等费用，只需支付处方类药费。 如果你的医生觉得你需要住院或者手术，那么这些费用全部由医疗保险负责，在住院期间，饮食和药费都不需要自己支付。
五、退休金计划 除了魁北克以外，加拿大各省都实施退休计划。退休计划是一种公共保险计划。加拿大公民每月要扣除一定的保险费，退休后就可以享受退休金。魁北克有自己的“魁北克退休计划”，所以不使用加拿大退休金计划。 六、养老金 加拿大公民无论薪酬高还是低，都可以获得高龄保障退休金，但是新移民是不可以享受全数退休金的。 如果你是加拿大公民或移民，年龄在65岁或以上，在18岁以后在加拿大居住至少10年，则可以获得部分OAS退休金，其计算方法是根据你在加拿大居住的年期计算。七、牛奶金 这个名字是很多当地的国人起的名字，因为在加拿大的每个小孩从出生开始到成年，每月都可以领到这项补助。个别高收入家庭将无法享受这个福利，因为这个补助是用来帮助低收入家庭的项目。
八、政府房 加拿大为了保证低收入者也有房住，政府会每年建造大量的政府房。这些房子会委托给专业机构，以极低的价格进行出租。 那么申请者要符合什么样的条件呢？理论上任何人都可以进行申请，但是它有一套特殊的收费方式把有钱人排除在外了。基本收费方法是收入的百分之二十五到百分之三十交房租。九、托儿补助金 在加拿大，6岁之前小孩的学前教育是自费的，一个小孩的月托费要600-800加币。很多低收入家庭无力将小孩送去接受学前教育，所以政府就成立了这种补助金，根据申请者的实际情况给予一定的补贴。 要注意的是，这个补贴会直接支付给幼儿园，并且还需要排队。所以大家要尽早去报名，政府同时会优先考虑夫妻没有时间照顾小孩的家庭。 十、收入保障津贴 如果你没有收入，可以申请每月的收入保障津贴。你的收入愈少，得到的收入保障津贴愈多。如果你已婚，你的配偶的收入在计算你应得之GIS数目时会被考虑在内。GIS须按年度重新申请。 十一、配偶津贴 如果符合下列条件，你也可领取配偶津贴，这是用来额外津贴那些只靠一份高龄保障退休金为生的夫妇的： 1、年届60岁与65岁之间、配偶为领取高龄保障人士。 2、总收入不超过规定的数额。 3、在18岁之后在加拿大居住至少10年。 SPA须按年度重新申请。此项津贴可继续发放，直至你再婚或年届65岁为止，甚至配偶去世这项津贴仍可继续发放给你。 十二、怀孕及育儿津贴 怀孕津贴只发给新生儿的母亲，最长15个星期。育儿津贴是给予新生儿的父亲或领养父母，最长10个星期。亲生母亲可同时申请怀孕及育儿津贴。 1.怀孕津贴 怀孕母亲最早可在预产前八个星期开始领取怀孕津贴，申请人也须经过两星期的等候期才可以开始领取津贴金。 2.育儿津贴 婴儿的亲生父母或领养父母可领取高达10个星期的育儿津贴，使其能留在家中照顾初生婴儿或被领养的儿童。
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