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【重要】关于换届，您必须知道这些
摘自公众号：发布时间： 1:41:38
“九必须”组织原则
必须牢固树立政治意识，牢记党员身份和政治立身根本要求，在换届中做组织的人、听组织的话、坚决服从组织安排。
必须牢固树立大局意识，坚持从大局出发看问题，在换届中正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。
必须牢固树立核心意识，始终与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，在换届中做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。
必须牢固树立看齐意识，主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，在换届中始终做政治上的明白人、行动上的带头人。
必须严格执行干部选拔任用工作程序，坚决按《干部任用条例》办事，做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通。
必须严格执行换届选举工作程序，坚决按法律法规章程办事，做到坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机统一。
必须严格执行重大事项报告程序，对涉及换届工作的重大事项和重要情况，要按照规定向上级党组织报告，决不允许擅作主张，我行我素。
必须严格执行请示汇报程序，领导干部个人思想和工作情况要按照程序向同级党组织汇报，决不允许脱离组织越级汇报或向有关领导个人提出提拔、交流等要求；各级领导干部决不允许为干部的使用私下说情打招呼。
必须严格执行民主集中制，凡是换届工作的重大问题，都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委集体研究作出决定；凡是党委集体研究作出的决定，都要认真落实执行。
“九严禁”换届纪律
严禁拉帮结派，对搞团团伙伙、结党营私的，一律给予纪律处分。
严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格，并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。
严禁买官卖官，对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。
严禁跑官要官，对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。
严禁造假骗官，对篡改、伪造干部档案材料的，一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分。
严禁说情打招呼，对搞封官许愿或者为他人提拔重用说情打招呼的，对私自干预下级干部选拔任用的，一律记录在案，情节严重的严肃追究责任。
严禁违规用人，对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的，一律宣布无效，并视情节对相关人员给予纪律处分。
严禁跑风漏气，对泄露、扩散涉及换届人事安排等保密内容的，一律追究相关人员责任。
严禁干扰换届，对造谣、诬告他人或者妨害他人自由行使选举权的，一律严厉查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。
务必认真学习换届工作政策规定
务必严格遵守“九必须”组织原则
务必严格遵守“九严禁”换届纪律
务必切实履行换届风气监督主体责任
务必在换届中强化责任担当、对事业负责
三个“静下心来”
干部静下心来干事创业
组织部门静下心来抓好换届
党委静下心来履职尽责
带头严守组织原则
带头严守换届纪律
带头管好亲属和身边工作人员
带头严肃查处违纪违规行为
重要工作亲自部署
重大问题亲自过问
重点环节亲自协调
重要案重要工作亲自督办
四大家领导班子成员必看
参加换届工作会议的同志必看
负责换届工作机构人员必看
“两代表一委员”必看
各级党委书记和纪委书记组织部长要与本级“四套班子”成员必谈
本级单位管理的主要领导干部必谈
重点岗位干部必谈
负责换届工作人员必谈
换届工作要做到组织部门分管领导和干部监督机构工作人员必须培训
换届考察组人员必须培训
参加换届工作的人员必须培训
新当选的“两代表一委员”必须培训
所有换届提名人选的干部档案“凡提必审”
个人有关事项报告“凡提必核”
纪检监察机关意见“凡提必听”
线索具体的信访举报“凡提必查”
五类责任主体
区委把坚持党的领导贯穿换届工作全过程，将换届风气监督作为履行管党治党主体责任的重要内容，加强领导和统筹，确保换届工作有序健康平稳进行。
区委书记担负换届风气监督第一责任人的责任，带头遵守和严格执行换届纪律规定，坚持敢抓敢管敢碰硬，坚决维护换届工作的严肃性。
区纪委担负换届风气监督工作监督责任，严肃执纪，严格问责，确保换届纪律不折不扣执行。
区委组织部担负换届风气监督工作直接责任，精心组织，周密部署，协调推进换届风气监督的各项措施落到实处。
区人大常委会党组、区政府党组、区政协党组、区委宣传部、区委统战部等有关单位及部门在区委的统一领导下，按照职责分工，做到齐抓共管、形成合力。
为进一步严肃换届纪律，营造风清气正选人用人环境，敬请各位领导对以下内容熟记于心，并认真贯彻执行！（鄂州市换届办）
“九个严禁”换届纪律包括：
一是严禁拉帮结派，对搞团团伙伙、结党营私的，一律给予纪律处分。
二是严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格，并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。
三是严禁买官卖官，对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。
四是严禁跑官要官，对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。
五是严禁造假骗官，对篡改、伪造干部档案材料的，一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分。
六是严禁说情打招呼，对搞封官许愿或者为他人提拔重用说情打招呼的，对私自干预下级干部选拔任用的，一律记录在案，情节严重的严肃追究责任。
七是严禁违规用人，对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的，一律宣布无效，并视情节对相关人员给予纪律处分。
八是严禁跑风漏气，对泄露、扩散涉及换届人事安排等保密内容的，一律追究相关人员责任。
九是严禁干扰换届，对造谣、诬告他人或者妨害他人自由行使选举权的，一律严厉查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。
“九个必须”组织原则包括：
一是必须牢固树立政治意识，牢记党员身份和政治立身根本要求，在换届中做组织的人、听组织的话、坚决服从组织安排。
二是必须牢固树立大局意识，坚持从大局出发看问题，在换届中正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局。
三是必须牢固树立核心意识，始终与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，在换届中做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。
四是必须牢固树立看齐意识，主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，在换届中始终做政治上的明白人、行动上的带头人。
五是必须严格执行干部选拔任用工作程序，坚决按《干部任用条例》办事，做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通。
六是必须严格执行换届选举工作程序，坚决按法律法规章程办事，做到坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机统一。
七是必须严格执行重大事项报告程序，对涉及换届工作的重大事项和重要情况，要按照规定向上级党组织报告，决不允许擅作主张、我行我素。
八是必须严格执行请示汇报程序，领导干部个人思想和工作情况要按照程序向同级党组织汇报，决不允许脱离组织越级汇报或向有关领导个人提出提拔、交流等要求；各级领导干部决不允许为干部的使用私下说情打招呼。
九是必须严格执行民主集中制，凡是换届工作的重大问题，都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委集体研究作出决定；凡是党委集体研究作出的决定，都要认真落实执行。
【五类主体责任】1、党委：把坚持党的领导贯穿换届工作全过程，把换届风气监督作为履行管党治党主体责任的重要内容，加强领导和统筹，确保换届工作有序健康平稳进行。2、党委书记：担负第一责任人的责任，要敢抓敢管敢碰硬，确保换届风清气正。3、纪检机关：担负监督责任，要严肃执纪，严格问责，确保换届纪律不折不扣执行。4、组织部门：担负直接责任，要精心组织，周密部署，协调推进换届风气监督的各项措施落到实处。5、人大常委会党组、政府党组、政协党组以及统战部门等有关单位：在党委的领导下，按照职责分工，做到齐抓共管、形成合力。
【干部选拔任用“四个凡提”】凡是换届提名人选，干部档案“凡提必审”，个人有关事项报告“凡提必核”，纪检监察机关有关廉政情况的意见“凡提必听”，反映有关问题的信访举报“凡提必查”。
【四必看】把“一片一书”作为换届中进行政治纪律学习教育的必备教材。换届前,做到几大班子领导必看,参加换届工作会议的同志必看,负责换届工作机构人员必看,党代会代表、人大代表、政协委员必看。（一片一书：《镜鉴》警示教育片、《严肃换届纪律文件选编》）
【四必训】一是抓好组织人事部门分管领导和干部监督机构工作人员的培训。二是抓好换届考察组成员培训。三是抓好人大、政协和纪委、统战部等有关方面参加换届工作人员的培训。四是抓好“两代表一委员”的培训。
【四必谈】党委书记与本级四套班子成员就严肃换届纪律进行谈心谈话。党委书记、纪委书记、组织部长与本级党委管理的主要领导干部、重点岗位干部以及负责换届工作人员进行严肃换届纪律谈心谈话。
【四个亲自】党委书记要切实履行第一职责人职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
微信号：ezjcdj陈一新指导鄂州市委常委民主生活会时强调：聚焦目标抓落实 开创发展新局面
鄂州市第七次代表大会隆重开幕
省委书记蒋超良来鄂州市调研时要求：进一步做好综合改革示范大文章
鄂州市七届人大八次会议召开 王立当选为市人民政府市长
鄂州组织部长何文参加“不忘初心、重建家园”联合支部主题党日
代市长王立参加华容镇刘花村支部主题党日时要求：夺取灾后重建决战小康全面胜利
可喜还是你
应届大学生
鄂州好地方
宜昌基地管理局
您身边党员思想作风方面突出问题有哪些？
信仰缺失，党的意识、党员意识淡化
不严守政治纪律，阳奉阴违、口无遮拦
不严守组织纪律，我行我素、搞团团伙伙
不严守廉洁纪律，执法不公、吃拿卡要
不严守群众纪律，漠视群众疾苦、与民争利
不严守工作纪律，不作为、不会为、不善为
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<span id="LabelTitle" class="LabelTitle" style="display:inline-width:年上半年市管领导班子工作实绩
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编者按& 强化履职尽责管理，推动干事创业，是全面落实从严治党、从严管理干部的应时之举。上半年，全市各级领导班子和党员干部在市委的坚强领导下，面对国内外复杂的经济形势和98+大洪水，坚持以开展“两学一做”学习教育活动为引领，立足岗位实际，强化履职担当，躬身实干，克难攻坚，协调推进“四个全面”战略布局鄂州实施，建设“五大发展理念”先行示范区，全面建成更高标准小康社会建设，加快推进全市“一改两化”、沿江滨湖新区开放开发和湖北国际物流核心枢纽项目建设，取得新的成绩。
　　以实干论实绩、从实绩看德才、凭德才用干部，充分调动和激发广大干部干事创业的内生动力和生机活力，促进各级领导干部“清廉为官、事业有为”。在全市抗洪救灾即将取得决定性胜利的关键时刻，希望全市广大干部群众继续发挥抗洪救灾精神，凝聚正能量，把大灾当做推动发展改革的大机遇，坚持全年经济社会建设发展目标不变，提升信心、勇于担当、履职尽责、再创佳绩，为实现“十三五”良好开局努力奋斗。
　　现将全市领导班子上半年履职尽责工作实绩展示给全市广大人民群众，供您检阅，请您评判！
　　1.鄂城区
　　推进航空都市区建设。按照“扁平化管理”和“靠前指挥、一线服务”原则，筹建航空都市区管委会，抽调精干力量67人，组建9个专门工作机构，3月底已进驻燕矶镇集中办公。做好机场选址核心区场址保护工作，拆除违建88起，停建28起，实现违建“零增长”。
　　深化体制机制改革。实行“五统一分”运营体制，推进航空都市区管理体制改革。深化投融资体制改革，上半年完成融资14.4亿元。拟制航空都市区失地农民市民化实施方案（草案）。
　　加快区域转型发展。实施"5+3+2"战略，推进八大园区建设，培育支柱产业。推动创新创业，申报科技孵化器等项目21项、国家高新技术企业4家。开展绿色发展专项整治，关停未达标企业27家，限期整改5家，依法取缔沿江非法砂站码头26家。
　　推进基础设施建设。吴楚大道东段一期工程已铺设水稳层2.5公里，力争9月建成通车。孙权大道、拆迁安置点等项目有序推进。花湖开发区8个基础设施项目和6个公共配套设施项目正加紧推进。全区已建成精准扶贫光伏发电项目6个。
　　全面加强党的建设。开展“两学一做”学习教育，推进全面从严治党向基层延伸。明确“五类责任主体”清单，保证换届工作风清气正。加强纪律教育，开展“两部法规”宣讲学习820余场次。运用大数据开展惠民政策核查，已对4个问题线索进行立案查处，给予党纪处分5人。
　　2.华容区
　　今年上半年，全区完成财政总收入3.56亿元，同比增长9.0%；预计实现规模以上工业增加值31.6亿元，同比增长10%。
　　改革创新厚植发展优势。积极抢抓供给侧结构性改革，彤诺电子等11家企业实施技改扩规。推进4个市校共建项目落户。截止目前，已建立院士专家工作站3个，产学研联合示范企业6家。
　　基础先行扩宽发展空间。着力构建“一主两新三园”新格局。启动主城区“五纵五横”道路骨架建设，推进华段路改造、华容大道拓宽和振华路、金明大道、文昌大道等路网建设，兴华路完成主车道刷黑及路灯亮化，主城区污水与葛店经济开发区污水处理厂管网对接铺设工作基本完成，加快推进全区226个农村污水处理设施建设。
　　生态优先转变发展方式。段店台湾生态园实现8000亩种植土地全部有机肥浇灌覆盖。新增生态农业基地和合作社5家，完成成片造林和绿化10890亩。争取5个亿贷款大力实施红莲湖岸线整治与水环境保护工程，完成丁桥港整治主体工程，关停6处非法码头。
　　新区建设激发发展活力。与省交投、鄂旅投等大公司深度融合，推进两大新区建设。新签约亿元项目4个；新开工亿元项目6个；新投产亿元项目1个。
　　民生为本增强发展实力。城区停车场、农贸市场建设加快，华容广场已投入使用；自来水改造、天然气工程等民生项目相继完工或加快建设，庙岭第一幼儿园完成主体工程建设，已完成69户贫困户危房改造。
　　从严治党提供坚强保障。深入开展两学一做，继续深化“四能书记”创建。学习贯彻《准则》和《条例》，细化落实“两个责任”清单和督查考评问责办法，全面实施履职尽责管理工程，充分运用四种形态，开展执纪监督问责，努力实现党风正、政风清、民风淳。
　　3.梁子湖区
　　上半年，财税收入累计完成2.83亿元，提前一个月实现“时间过半、任务过半”目标任务。招商引资实现到位资金32.2亿，同比增长69.7%。
　　科技创新好戏连台。梧桐湖新区按照“生态、健康、科学、改革”的目标定位，全力加快项目建设，继PET-CT项目快速实现成果转化后，华科大鄂州工业研究院正式入驻。已落户和即将落户的科技项目共有33个，生态健康科学城框架初步建立。
　　生态示范提档升级。持续推进全域绿化。投入120余万元，植绿补绿、施肥催长，开展主干道沿线绿化提升工程；与园发集团合作，完成了“花谷”核心区300亩苗木种植。为全省推进城乡污水统筹治理现场会提供高质量的现场参观点。低成本、高科技、高质量、新模式的全域污水处理实践，受到广泛赞誉。预算2000万元，出台民居改造实施方案，确定选点原则，促进“美丽乡村”建设提标扩面。按照“水墨山水画”风格先期开展试点，对8个村湾87户实施了改造。
　　生态产业蓬勃发展。大力发展生态农业，已建设特色生态农业基地133个，总面积2.8万亩，其中有机农业示范基地50个，“三品一标”产品达到62个。大力推进全域旅游，相继举办牡丹红枫节、风车节、蓝莓节等乡村旅游节庆，全区完成游客接待量119.1万人次，同比增长20%；实现旅游收入7.9亿元，同比增长21%。以港中旅集团锦绣中华公司入驻为契机，推动梁子湖航运所有权与经营权分离。被评为全省“旅游厕所革命”工作先进县市区；梁子镇获批进入创建“省级全域旅游示范镇”序列。
　　改革试点顺利推进。作为“试点”中的“试点”，开创性开展矿产资源、生物资源资产负债表的编制工作和生态金融试点工作。梧桐湖新区被征地农民市民化试点工作取得阶段性成果，为推进全市新型城镇化作出了积极探索。
　　政治生态不断优化。结合“两学一做”，探索实施“五头”“绿丝带”“六学”“双微服务”等新机制破解党员教育管理难题。着力推进全面从严治党向基层延伸，扎实开展六个专项整治，运用大数据惩治微腐败，立案案件51件。
　　4.葛店经济技术开发区
　　上半年，预计全区固定资产投资完成124亿元，同比增长15%。限上社会消费品零售总额预计完成42.34亿元，同比增长75.4%。外贸出口预计完成2920万美元，同比增长16.3%。财政收入方面，今年上半年我区财政收入8.56亿元，同比增长13.67%。其中，国税完成4.46亿元，同比增长21.48%；地税完成3.27亿元，同比增长1.9%。税收收入占财政收入的比重为91.47%。一地方般预算收入5.13亿元，同比增长14.19%。
　　大力加强基层党建。开展“阵地建设百日行动”，投资2000万元新建和改造35个村（社区）活动中心；在农村、社区、学校、企业、非公经济组织和社会组织扎实开展“两学一做”专题教育；深化人事制度改革，学习东湖高新区推行全员聘用制；深入推进精准扶贫，全区认定贫困户591户、1253人，已包保到每名干部。
　　大力开展招商引资项目建设。全区引进省外资金39.93亿元。新签约安必信、丰树、老鬼生物等重大项目17个，总投资84.38亿元。新开工电商大学、宝湾物流、维龙物流园等项目12个，总投资41亿元。在建南山东方物流、南都电源、佛罗伦萨小镇、苏宁云商、华中智慧科技城等项目18个，总投资130亿元。建设李时珍药物研究院、湖北省机器人研究院等六大研究院，着力推进创新平台建设。
　　大力完善城市功能。全区建成道路里程10.1公里，建成雨水、污水管网各约9.6公里；建成陶塘社区、大湾社区、站前社区、岳陂社区安置楼面积38万平米，共计2732套；完成16条道路景观绿化工程，建成秀海湖湿地公园，污水处理厂三期基本完工，太武、丁桥两港整治启动建设，热力管网工程正在铺设。
　　5.鄂州经济开发区
　　顺利实现“双过半任务。上半年，预计开发区工业增长值同比增长13.1%，固定资产投资增长5.2%，财政收入增长17.64%，主要经济指标均顺利实现双过半任务。
　　科技创新工作成效显著。与武汉大学等省内高校洽谈科技项目10余个，已成功签约3个，20家企业与15家高校签订产学研合作协议，我区火炬科技孵化器通过省级认定。
　　招商引资工作实现突破。亿美特机械、黄浦汽车市场、金海石等项目签约即动工并可当年投产。宏泰智汇产业城项目前期工作进展顺利，正在抓紧控详规和用地规划的调整。上半年共签约亿元以上项目5个，新开工9个，新投产3个，清退和置换3个。
　　基础设施建设明显加快。实施基础设施建设项目16个，总投资11.8亿元，已完成投资3.9亿元。新启动4个安置社区建设，建筑总面积达到22万平方米，争取棚改资金9.4亿元，融资工作进一步加强，与商业银行达成8亿元贷款协议，融资总额达到17.4亿元。
　　社会形势保持稳定。
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15个市州的人大常委会主任均由党委书记兼任，仅神农架林区例外，神农架林区人大常委会主任是2011年1月就已经担任此职务的李波。16位政协主席中，只有鄂州市政协主席胡运星、随州市政协主席黄志群和神农架林区政协主席谢登峰是连任，其余13人都是新当选。
原标题：湖北16市（州、林区）换届完成最新书记市长名单出炉1月12日下午，随着宜昌市六届人大一次会议闭幕，湖北省除武汉外的16个市（州、林区）领导班子换届工作完成，各地党委、政府、人大、政协&一把手&出炉，以下是长江云整理的名单：此次换届后，湖北最年轻的地级市书记仍为1972年12月出生的咸宁市委书记丁小强，最年轻的地级市市长仍是1975年9月出生的随州市市长郄英才，最年轻的&一把手&仍是连任的神农架林区党委书记，&80后&周森锋。党委书记中，宜昌、襄阳、十堰、咸宁、恩施、天门等地书记都是在换届期间调整；而黄石、鄂州、荆门、荆州、孝感、随州、黄冈等地书记则属连任，且大多已担任现职4到6年，连任的书记们年龄均在54岁左右。16地49名&一把手&中，共有三名女性，分别是黄石市政协主席周蔚芬、黄冈市政协主席洪再林和仙桃市市长周文霞。不过在&四大家&领导班子中，都有一名或者以上女性成员。15个市州的人大常委会主任均由党委书记兼任，仅神农架林区例外，神农架林区人大常委会主任是2011年1月就已经担任此职务的李波。16位政协主席中，只有鄂州市政协主席胡运星、随州市政协主席黄志群和神农架林区政协主席谢登峰是连任，其余13人都是新当选。卸任的13位政协主席中，十堰市政协原主席陈家义、宜昌市政协原主席李亚隆等6人已被任命为湖北省政协专委会副主任，黄冈市政协原主席王静平因受党纪政纪处分被免职，其余退休或未透露新职务。
[责任编辑：刘毓琳]
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本吧签到人数：0可签7级以上的吧50个
本月漏签0次！成为超级会员，赠送8张补签卡连续签到：天&&累计签到：天超级会员单次开通12个月以上，赠送连续签到卡3张
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监利县领导班子换届公示名单2016年8月
领导班子换届人选考察对象公示名单 一、拟新提拔人选考察对象（按姓氏笔画排序）：王盛旺同志，男，1963年1月出生，，湖北监利人，1987年11月加入中国共产党，1978年8月参加工作，党校大学学历，住建局原党组副书记、局长；叶苗同志，女，1983年6月出生，，湖北武汉人，2006年6月加入中国共产党，2005年7月参加工作，大学学历，现任政府办公室副主任；叶万成同志，男，1963年6月出生，，湖北监利人，1985年11月加入中国共产党，1984年9月参加工作，党校大学学历，现任纪委副书记、监察局局长；庄小红同志，女，1982年10月出生，，湖北监利人，无党派，2008年7月参加工作，研究生学历，现任招商局局长；刘朋同志，男，1984年9月出生，，湖北鄂州人，无党派，2007年8月参加工作，大学学历，现任政府办公室副主任；同志，男，1972年1月出生，，湖北监利人，1995年6月加入中国共产党，1990年8月参加工作，大学，原党委书记；李家模同志，男，1963年1月出生，，湖北监利人，1987年8月加入中国共产党，1985年8月参加工作，党校大专学历，现任委办公室副主任；杨金勇同志，男，1971年8月出生，，湖北监利人，1996年5月加入中国共产党，1990年7月参加工作，党校大学学历，现任政府办公室副主任；宋耀明同志，男，1969年4月出生，，湖北监利人，1991年1月加入中国共产党，1989年3月参加工作，大专，现任环保局党组书记；易生龙同志，男，1972年9月出生，，湖北监利人，1994年8月加入中国共产党，1991年7月参加工作，大专，现任新沟镇党委书记；周宏春同志，男，1963年2月出生，，湖北监利人，1987年6月加入中国共产党，1980年1月参加工作，高中学历，现任审计局主任科员；高扬同志，男，1966年5月出生，，湖北荆州人，1993年6月加入中国共产党，1988年12月参加工作，党校大学学历，现任委办公室副主任；唐敦浩同志，男，1973年2月出生，，湖北监利人，1995年9月加入中国共产党，1992年9月参加工作，党校研究生学历，现任监利经济开发区党工委书记；廖和平同志，男，1969年11月出生，，湖北监利人，1998年12月加入中国共产党，1992年8月参加工作，大学学历，现任政府党组成员，监利经济开发区管委会主任；二、纪委副书记考察对象：邹海滨同志，男，1968年4月出生，，湖北监利人，1991年12月加入中国共产党，1985年12月参加工作，大专，现任委组织部副部长；曾亚兵同志，男，1975年6月出生，，湖北监利人，1998年8月加入中国共产党，1993年3月参加工作，大学，现任纪委常委。
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