关于机械加工车间体系化问题的探讨--《工程建设与设计》1980年01期
关于机械加工车间体系化问题的探讨
【摘要】：正 一、问题的提出改变我国建筑工业长期另星、分散、以手工操作为主的落后的生产方式,使之成为成批、集中、以工厂化生产的先进的生产方式,从而实现建筑工业化,这是我国基建战线上广大干部、技术人员和工人为之奋斗的目标。近年来,国家建委对工业建筑结构的标准构配件和民用建筑的单元设计抓得较紧,各单位在这方面也做了大量的工作,有利于提高设计质量,缩短设计周期,也为构配件工厂化生产创造了一定的条
【关键词】：
【正文快照】：
一、问题的提出 改变我国建筑工业长期另星、分散、以手工操 作为主的落后的生产方式,使之成为成批、集中、 以工厂化生产的先迸的生产方式,从而实现建筑工 业化,这是我国基建战线上广大千部、技术人员和 工人为之奋斗的目标。 近年来,国家建委对工业建筑结构的标准构配件和
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机械加工车间操作工安全能力评价
优质期刊推荐5月13日在南化老年大学和老年摄影协会的支持下，一群摄影爱好者受邀前去南化化机厂拍摄了一点生产车间里工人们工作的真实照片，让大家更多的了解南化人，下面分享几组老师们的摄影杰作！！！【图文：吉祥老歌 】
发表于：16-05-22 10:29
&&[第2版 05-22 10:29]
南化老年摄影协会一行人，受邀去南化化机厂采风。拍了一些片子，分享给大家：【图文：52老者】p1p2p3p4p5p6p7p8p9p10p11p12p13p14p15p16p17p18p19
发表于：16-05-22 10:23
劳动光荣！
发表于：16-05-22 10:25
南化老年摄影协会组织的南化化机厂采风活动。在童年时，我就耳染目睹化机厂创造了许多全国第一、世界领先事迹。我中学时就曾在化机厂铸造车间学过工。非常羡慕工人师傅的本领，能将钢铁随心玩弄。愿化机厂焕发新春重振雄风！ 【图文：宇清2014 】p1会战p2认真美容p3望远镜p4一点就透p5一丝不苟认真检验p6以大看小p7细心找正p8再查一遍p9总装车间
发表于：16-05-22 10:26
【图文：青云在飞】工人在总控室微机前操作上岗前的班前会加工厂房里工人们在工作 1加工厂房里工人们在工作 2加工厂房里工人们在工作 3加工厂房里工人们在工作 4加工厂房里工人们在工作 5加工厂房里工人们在工作 6加工厂房里工人们在工作 7加工厂房里工人们在工作 8雄伟的大吊 9加工厂房里工人们在工作 10加工厂房里工人们在工作 11还有下一个 12
发表于：16-05-22 11:55
谢谢楼主，开眼界了。化工机械都是大家伙，很壮观。
发表于：16-05-22 12:11
被系统删除于： 15:19:23
发表于：16-05-22 13:05
有很多熟悉的身影，手工作业是辛苦的。谈技术有谈收入差。
发表于：16-05-22 13:06
忙的热火朝天，还亏损？有问题！
发表于：16-05-22 13:46
一线工人在噪音、粉尘下作业，显示行业的落后，与仪表工环境相比，大相近庭～～～
发表于：16-05-22 13:59
能吃苦的南化工人！
发表于：16-05-22 14:02
最苦逼的就是这些基层一线职工，工作环境差，劳动强度大，工资少得可怜，功劳还是当官的！
发表于：16-05-22 14:07
第二张照片是我徒弟&
发表于：16-05-23 12:32
看到几张照片都是外包工的身影。
发表于：16-05-23 15:12
有很多违章作业的照片！
希望把安全放在第一！
发表于：16-05-23 15:28
有活干，就有钱拿，祝贺！不过现在加工都用数控机床了，化机厂该升级啊。。。
只要你愿意，我会带你到天涯海角！
发表于：16-05-23 17:14
以下是引用 第13楼 @老乐老乐 的话：第二张照片是我徒弟 ...老师傅为大南化培养了人才，致敬
发表于：16-05-23 18:44
幸苦、可敬的一线职工。致敬！
发表于：16-05-24 07:58
照片很生动，劳动人民很美的，楼主拍的也很好噢！
发表于：16-05-24 08:07
老设备，可想而知一直在吃老底！out!不倒闭也是奇迹了！
发表于：16-05-25 14:52
被系统删除于： 20:16:26
发表于：16-05-25 14:55
被系统删除于： 20:16:26
发表于：16-05-25 15:53
哪一天再到南化化机厂同行中圣、宝泰、德邦等看看。
发表于：16-05-25 18:53
干的这么热火，化机厂职工肯定钱拿的不少，听说比我们一般的扬子职工还多呢
做爱做的事，交配交的人--字母QQ:459532
发表于：16-05-25 20:14
这么可爱的一批人& 怎么还亏损呢& ？
发表于：16-05-26 21:33
回复 第9楼 的 @内存386 ：亏损是国策问题。
发表于：16-05-26 21:35
发表于：16-05-26 22:35
发表于：16-05-27 07:13
少点贪污，多点年轻血液，放低点招员工门槛就不会说扭亏为盈这种空话了！
发表于：16-05-27 08:46
向劳动者致敬
发表于：16-05-27 09:10
涉密，禁止拍照，暴露我国化机装备制造水准，尤其大型关键重点设备内部结构，够关你进去喝两壶的了！
发表于：16-05-28 22:23
以下是引用 第24楼 @龟斧神工 的话：
干的这么热火，化机厂职工肯定钱拿的不少，听说比我们一般的扬子职工还多呢...
哈哈，承你贵言，别人我就不讲了，我这个月奖金是三位数。满勤的哦。。。
发表于：16-05-28 22:24
以下是引用 第29楼 @nsx 的话：
少点贪污，多点年轻血液，放低点招员工门槛就不会说扭亏为盈这种空话了！...
门槛再低再招人？？？岂不是更亏？？？
发表于：16-05-28 22:25
这张是化机厂吗？在哪？感觉高大上啊，没见过。。。
发表于：16-05-28 22:27
以下是引用 第23楼 @gghhww 的话：
哪一天再到南化化机厂同行中圣、宝泰、德邦等看看。...
嗯，想看看中圣领先我们的幅度有多大？领先在什么方面，希望楼主也能去拍些照片让我知道一下差距。。
发表于：16-05-29 09:03
回复 33 楼 @最爱小萝莉 : 整个南化你看看养了多少闲人跟贪污的。你再看看中圣招人门槛跟制度还有领先水平就知道了
发表于：16-05-29 12:23
南化闲人多是事实，神马吃空想的，内推的，在民企看来就是一个大笑话，南化管理问题大，企业执行力低下是事实，就看大领导们怎么去改了！！！
发表于：16-05-29 12:28
看了相片，我骄傲！谢谢楼主！
发表于：16-05-30 22:22
自92年进入南化，一直就是扭亏为盈，一直到现在离开南化十几年了，还是这样的口号，也是无语了，苦的都是一线的工人。
&&南京凯越联盟车友会
发表于：16-05-31 10:57
&&&&&&&&&&&&不求最好,只求更好!!!&
&&&&&&&&&&
发表于：16-05-31 11:01
头发没盘，严重违纪
&&&&&&&&&&&&不求最好,只求更好!!!&
&&&&&&&&&&
发表于：16-05-31 12:20
师傅们辛苦了! 天热，莫忘安全！！！！
提一些安全建议：
1、进入施工现场请务必戴上安全帽；
2、保护眼睛，请佩戴护目镜；
3、电动设备打磨的兄弟，请佩戴防护面罩，并且做好呼吸保护；
4、吊装现场的人员结构要合理，应该围出警戒区，请不相干的人员退后；
5、高空作业时，安全带！！！不应该是个摆设！
6、焊接使用的气瓶应该规范和固定好。
7、女职工请盘起长发。
发表于：16-05-31 12:47
以下是引用 第42楼 @BYC515 的话：
师傅们辛苦了! 天热，莫忘安全！！！！ 提一些安全建议： 1、进入施工现场请务必戴上安全帽； 2、保护眼睛，请佩戴护目镜；
3、电动设备打磨的兄弟，请佩戴防护面罩，并且做好呼吸保护； 4、吊装现场的人员结构要合理，应该围出警戒区，请不相干的人员退后； 5、高空作业时，安全带！！！不应该是个摆设！
6、焊接使用的气瓶应该规范和固定好。 7、女职工请盘起长发。 ...
扬巴的同志就是安全意识好。南化应该派我们去学习学习。
发表于：16-05-31 22:10
看着违章的太多！
发表于：16-06-01 11:00
几十年了改不了大到一线工人小到领导干部，现在形势就是一线工人搞内退让他们赶快走。领导阶层玩贪污能贪一点是一点贪完就退下来回家享清福。几十年老企业就被这些人一通瞎搅和面临倒闭了。首先问题第一招人门槛没人没关系没有本科学历进不去，第二有文化有学历的大学生公司开的工资又太低人才留也留不住。搞得没文化但是有能力有抱负的进不来，有文化有能力的待遇太低待不住。第二整个南化养了多少闲人多少贪污拿公款吃喝玩乐的，剥削压榨一线工人，共产党拨款最后钱去了哪里大家心里明白。解决办法也不是没有，首先招人门槛别一股死脑筋非要本科你又开不起那工资留不住人。所以实行优学优能，肯学肯干有能力的提高奖金待遇，换下这些闲人和摆空架子的所谓领导干部。多搞生产竞赛鼓励人人参与人人有奖。多去同行同业看看学习人家的一些优点分析目前存在的困难思考如何去解决。我相信赶超扬子，会有崛起的一天！
发表于：16-06-01 14:49
被系统删除于： 21:50:56
发表于：16-06-08 21:21
十大禁令，全该下岗了！
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