职位职责： 1、 负责董事会办公室事务管理。包括业务部门提交的议案、工作报告及相关文件的审核，董事会、监事会、股东会会议的组织，会议纪要记录，各项法律文书办理、信息调查及监控。 2、 负责公司战略规划的编制及督促、检查其落实情况，负责行业信息收集及公司经济运...

岗位职责： 1、建立健全公司流程管理体系。负责建立流程管理的长效运作机制、整体流程框架，推动公司重大流程变革与优化，建立公司流程文化。 2、建设全面、有效的信息化平台。协助制定信息化建设的短、中、长期规划；制定相关管理制度，组织推进集团信息平台标准化工作；负责信息化平台的引进、实施、运维与提升工作；提...

岗位职责： 1、根据中央生控部下达的订单任务，编制每月生产计划，并分解为当期作业计划，监督各部门按期完成订单计划目标； 2、根据订单作业总计划，督促各部门编制部门订单作业计划，对各部门的作业计划与总计划和符合性进行核对协调，确保订单和业计划的可执行性与实际情况相符； 3、在计划执行过程中，视客观情况及时调整计...

岗位职责： 1、负责员工招聘、培训工作； 2、负责入职、离职、转正、调动手续的办理； 3、负责员工人事档案管理； 4、负责组织架构的更新、梳理； 5、负责各项人力数据分析，如工龄、司龄、入职率、离职率等的统计与分析； 7、领导交办的其它事宜。 任职资格： 1、本科及以上学历，有中大型企业（50...

职位职责： 1、测试设备硬件、软件、驱动调试，工单对应软件升级、验证。 2、测试工位标准工时制定，测试标准流程制定；优化测试方案，提高UPPH；关注测试直通率。 3、规划生产线设备测试配置需求，需求清单报备ME、IE；易损配件申购规划；项目生产测试治具申购需求，参与ME治具制作，提供要求与构想。 4、易损配...

工作地点：成都市成华区航天路。 职位职责： 1、负责公司OEM代工业务的推广； 2、可独立开发新客户、新市场，维护重要客户关系并进行有效的业务谈判； 3、了解客户需求，对客户定制产品及新产品开发进行衔接； 4、负责OEM销售项目的...

岗位职责： 1、协助部门负责人完善招聘体系; 2、根据企业战略目标、部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划; 3、依据编制规划把控招聘需求。评估岗位说明书，及胜任力评估&测试资料的建立与建全； 4、负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作; 5、进行应聘人员的简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作; 6、...

岗位职责： 1. 试产项目测试工具维护、异常汇总；  2. 生产机型测试重大异常分析处理跟进；  3. 测试直通率、效率提升改善；  4. 改善测试环境降低误测、重测率；  5. 工厂数据管理筹建规划；  6. 发货数据审核确认；  7. 主导数据异常分析处理跟进；  8. 内部数据源培训指导...

岗位职责： 1、根据公司薪资方案，准确及时核算深圳基地员工薪资； 2、协助领导对薪资总额进行预算、核定、申报、实现人工成本合理化； 3、负责员工五险一金管理； 4、负责员工考勤管理及核算； 5、负责员工福利方案执行。           任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源相关专业；

职位职责： 1、执行现有测试用例，实施软件测试； 2、负责对发现的软件问题进行跟踪分析和报告； 3、负责构建测试环境，设计测试用例； 4、负责完成对产品的功能测试、系统测试，及对产品的功能、性能及兼容方面的全面测试； 5、在项目中保持有效沟通，推动问题解决。 任职资格： ...