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2016年江宁医院护理教学组长竞聘方案
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2016年江宁医院护理教学组长竞聘方案
官方公共微信江宁医院新生儿科病房投入使用 _ 江宁新闻网
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江宁医院新生儿科病房投入使用
jiangning.longhoo.net来源：江宁新闻报 09:54点击: 次
5月29日中午，刚刚投入使用的江宁医院新生儿科病房转入一名呼吸窘迫综合征患儿，该科迅速确诊并进行治疗，使患儿生命体征逐渐平稳，现在孩子已康复出院。据悉，江宁医院新生儿科开科以来已收治40名患儿，其中5名病危患儿均得到及时救治。
新生患儿收治一直是困扰江宁医院儿科的难点问题，今年以来，江宁医院设法腾出空间，改造新生儿科病区，在每间病房安装了循环风空气消毒机、恒温恒湿的通风系统，并配备辅助呼吸全套设备、国际高端品牌&长颈鹿保温箱&、新生儿转运暖箱、多功能空氧混合仪、CPAP及新生儿黄疸治疗系统等先进设施设备。
为降低婴儿住院期间再次感染的危险，该院将新生儿科病房设为&无陪&病房，患儿入住后将得到新生儿科医护人员的精心诊治和无微不至的照料，患儿家长也可定期探视。据介绍，新生儿科门诊常年无休，周五全天开设新生儿专家门诊。针对新生急诊患儿，医院开设了绿色通道&&在新生儿科病房指定区域及时就诊。
[作者：徐必华
张娟 编辑：]
突出全域统筹品质提升，以更高质量城乡规划引
用最严肃态度、最严格标准、最严厉措施，确保
统筹兼顾集思广益 高标准完成“十三五”规划编
区领导赴麒麟街道督查安全生产工作
霞辉印染江宁体育中心
杨家圩文化公园
悠谷夜色美
朵朵金葵笑迎客南京市江宁医院
& 护理管理
喜迎百年护士节 白衣天使展风采-我院举行系列活动隆重纪念“5?12”国际护士节
喜迎百年护士节& 白衣天使展风采
我院举行系列活动隆重纪念“5?12”国际护士节
&&&&& 在这生机盎然的5月，我们又迎来了一个神圣的节日――“5?12”国际护士节。今年的护士节是第一百个护士节，而且也正值我院三级医院创建期间，意义非同寻常。为了继承和弘扬提灯女神――南丁格尔敬业、奉献的精神，激励全院护士进一步推进优质护理服务，提升护理内涵质量，展示现代护士风采，我院组织开展了形式多样的护士节系列庆祝活动：三基理论知识竞赛、心肺复苏操作竞赛、“南丁格尔在我心中”演讲比赛、纪念“5?12”国际护士节趣味游戏活动等，并隆重召开纪念“5?12”国际护士节大会，还精心排练节目参加江宁区卫生系统纪念“5?12”国际护士节文艺演出，多方面、多角度展示我院护理队伍精湛的护理技术和良好的精神面貌。同时，成功举办了在我院开展的南京护理协会江南委员会纪念“5?12”国际护士节“南丁格尔在我心中”演讲会，与多家医院的护理同行共同庆祝全世界护士共同的节日。
隆重召开护士节大会表彰奖励先进典型
&&&&& 5月12日下午2:30，我院纪念 “5?12”国际护士节大会在三楼大会议室隆重召开，会议由院党委书记、副院长朱锋主持，全院班组长以上干部以及全体护理人员参加了大会。
&&&&& 会上，护理部夏大珍主任首先对一年来医院的护理工作进行总结，分析了工作中存在的一些不足之处，并对今后做好护理工作提出了七个方面的设想。关于护理工作，夏主任如数家珍：我院目前已有20个病区正在全面实施优质护理服务，在2011年8月、11月市卫生局组织的优质护理服务暗访及年底的专项检查中，我院名列二级医院第一。获得了市卫生系统“优质护理服务”优秀推进医院和“优质护理服务”支持保障系统优秀推进医院，并作为先进单位在会上进行交流。内九、内十一、外七三个病区获得了市卫生系统“优质护理服务”优秀推进病区荣誉，有六名护士长分别获得省、市、区卫生系统优质护理先进个人，巾帼标兵、三八红旗手、优秀护士长等光荣称号，两位护士获得区卫生系统优秀护士荣誉。夏主任说，现在医院又表彰10个优秀护理单元和70名优秀护士，为此深受鼓舞、倍感自豪。随后对内九等4个优质护理服务先进病区、外五等6个优质护理质量岗位及40名优质护理服务先进个人和30名最佳夜班护士进行表彰，会议还表彰了6名“南丁格尔在我心中”演讲比赛优胜个人、16名“三基理论知识竞赛、心肺复苏技能竞赛”优胜个人。内九病区护士长丁仕文、外七病区护士史其贤、急诊中心护士魏飞分别代表优秀护理服务先进病区、优质护理先进个人和最佳夜班护士作表态发言。丁政院长对全院护士致以节日的问候，对近年来我院护理工作取得的成绩给予肯定，希望护理队伍在三级医院创建等医院各项工作中作出更大的贡献。区医改办副主任、区发改局副局长谢林表达了对护理工作的认识，认为以“爱心、耐心、细心、责任心”对待每一位病人、做好护理工作，是每一位护士应尽的责任，但要做好护理工作，还要做到另外四个心，即“提倡爱心、围绕核心、领导关心、上下同心”。
三基理论知识竞赛
人人成绩出色
&&&&& 4月12-13日两个下午，护理部组织的“三基”技能知识竞赛在我院急诊三楼大会议室紧张而有序地进行，全院40岁以下的共448名护理人员分6场次参加了本次竞赛，她们准备充分、认真答题，均考出了较好的成绩，其中，龚玲、成金华获得了一等奖。本次竞赛促进全体护理人员更好地掌握基本知识和技能，进一步提高全院护理人员专业技术水平和服务质量。
心肺复苏操作竞赛
个个争先恐后
&&&&&为提高我院护士的急救技能及应对突发事件的处置能力，护理部于4月20下午3时在我院羽毛球馆举办心肺复苏操作比赛。经过临床各护理单元初赛，32名选手进入决赛。每位参赛选手将日常工作中的专注和熟练的技能展现得淋漓尽致，充分展现了护理工作者良好的护理技能，陈欢、丁芸动作准确而到位，获得了一等奖。通过心肺复苏操作比赛，进一步强化了临床护理人员的急救理念与技能，为全院护士急救技能的整体提高打下扎实的基础。
“南丁格尔在我心中”演讲比赛展现医患情深
&&&&& 4月30日下午，护理部在急诊三楼大会议室组织开展了“南丁格尔在我心中”演讲比赛。
&&&&& 南丁格尔是近代护理事业的创始人。她以最高贵的奉献精神把一生献给了护理事业，南丁格尔精神已经成为每一位护理工作者应追求的境界。经过初选，12名护士进入了本次演讲比赛的决赛。选手们个个落落大方、神采飞扬，她们用满怀的激情、抑扬的语调，诉说着自己心中的南丁格尔，为大家展现了一个个感人的医患故事，令现场观众深受感染，留下深刻印象，博得了一阵阵热烈的掌声与喝彩。其中，夏梦、孔木飞表现出众，赢得了本次比赛一等奖。本次竞赛展现了护士们的另一种风采。
趣味游戏活动让护士们尽情享受了节日的快乐
&&&&& 5月10日下午，护理部组织全院护士在我院羽毛球馆，举办了 “背夹球”“小火车”“跳绳”三种类型的趣味活动。活动由护理部副主任陶素珍主持，全院护理人员分为大外科、大内科、急诊、门诊共四个小组参加。活动中护士们踊跃参与，赛场气氛热烈而又欢快。此次活动，不仅增强了护士们锻炼身体、增强体质的意识，丰富了她们的生活，而且加深了同事之间的感情，增强了团队凝聚力，培养了良好的合作意识。
区卫生系统纪念“5?12”国际护士节会上我院收获多多
&&&& 5月11日下午3时，江宁区卫生局在江宁人民大会堂隆重举行了江宁区卫生系统纪念“5?12”国际护士节《天使的乐章》文艺演出暨优秀护理人员表彰大会。
&&&& 演出随着舞蹈《美丽天使》拉开序幕。副区长陆蓉首先代表区政府向全区护理工作者致以节日祝贺和亲切慰问，向获得“优秀护士长”和“优秀护士”称号的护理工作者表示热烈祝贺。区卫生局局长姚燕玲在会上宣读了表彰2012年区卫生系统“优秀护士长”和“优秀护士”的表彰决定。我院两名护士长荣获江宁区优秀护士长称号，陈发喜区长亲自为她们颁奖。表彰大会后，第一个节目就是我院护士精心编排的舞蹈《歌舞青春》。该节目是集多种舞蹈形式为一体的综合性舞蹈，背景音乐活泼而热烈，背景视频画面结合我院的三级医院创建形象展示片画面精心制作，他们时而轻灵而娴熟的节奏，时而动感而激情的舞姿，感染在场的观众。
南京护理协会江南委员会演讲会在我院成功举办
&&&& 5月9日下午，南京护理协会江南委员会为纪念“5?12”国际护士节，在我院举办“南丁格尔在我心中”演讲会。
&&&& 本次演讲会由来自高淳县人民医院、溧水县人民医院、江宁中医院、江宁二院以及我院共11名优秀演讲选手参加，其中，我院有3名选手参加。演讲台上参赛选手根据自己的所见所闻、亲身经历从不同角度深情讲述护理工作的平凡与伟大，内容真实感人，展现了当代护士爱岗敬业、无私奉献的高尚品质。 （蔡力）
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- 护士述职报告 】
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　　2015儿科护士长年终述职报告(五)
各位领导，各位同志：
　　大家好!
　　现在我主要就任护士长一职五年来，对护士长这一角色的认识谈几点看法：
　　护士长是医院科室管理工作的组织者和指挥者，在医院管理工作中占有举足轻重的地位，尤其在医疗市场激烈竞争的今天，护士长管理水平的高低，直接影响着科室乃至全院整体工作的全方位发展，要想做一名称职的护士长，我认为应该做到：
　　第一、学管理、懂管理、与时俱进、创造性地开展工作
　　1、作为一名管理者，首先应该能够调动科室的一切资源，将之投入到能产生最隹效应的机会中去。
　　就我们儿科而言，首先要善于发现科内护理人员的优点，利用其优点，指导其工作，发挥个人专长。其次，建立团队精神，要让他们在协同工作中取得成绩，充分发挥个人力量。再者要抓住重点，以点带面，发挥设备优势和个人优势。
　　2、要与时俱进创造性的开展工作。标准不只是为科室做出多少成绩，而是要让患者满意。
　　3、逐步探索工作中量化，考核标准，彻底打破中锅饭，调动大家的工作积极性，变&被动护理为主动护理&使责任分明、优劣可视，真正体现了多劳多得，同时也为病人提供了最隹报务。
　　第二、护士长应具备一定的职业素质
　　1、加强自身学习，不断提高自身理论知识和技术水平，帅先接受新知识新技术，做专业技术的带头人。
　　2、在日常工作中热情、诚恳、宽容，经常树立好榜样，向别人看齐，只有这样才能达到下属全身心的投入与支持。
　　3、不管在什么条件下都能有一个清醒的头脑，一个平衡的心态，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室护理工作正常运转。
　　4、与科室护士之间建立起相互信任、激励、鼓舞和支持的人际关系，以便在护理管理工作中获得最佳的效益。
　　5、医院是一个整体，因此应建立好科与科之间的协作关系。使科与科之间互帮互助，形成浓郁的合作氛围。
　　总而言之，护士长是个艰辛的工作，我一定再接再厉做好自己的本职工作，并努力培养医护人员，令医院的综合业绩更上一层楼，做出自己应有的贡献。
　　述职人：出国留学网
　　20xx年xx月xx日
　　2015儿科护士长年终述职报告(六)
　　尊敬的各位领导、亲爱的同事们你们好!
　　在过去的一年里，本人能够踏实工作，锐意进取，认真钻研工作方法，总结工作经验，立足本职岗位，带领全科室所有护理人员，积极参加单位建设，在取得成绩的同时，也充分认识到了自身的不足。说句实话，护士长这一职位带给我的压力还是比较大的，首先是因为我感觉作为一项工作的带头人，必须拥有过硬的本领，才能服众;第二是因为我感到自己在如何带领所有护理人员建强建好科室的方法点子还不够多。有句话说的好&路是人走出来的&，我在院领导及护理部领导的帮助下化压力为动力，一心投入到工作当中去，以高度的敬业精神回报组织对我的信任。下面，我就将本人今年以来的履职情况做如下表述，恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。
　　一、主要工作
　　(一)根据科室现有的护理人员数量进行合理的分工和安排，将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点，汇总成表，标示明确，要求人人熟悉并按之执行，并进行不定期考核，做到奖罚分明，公平对待;
　　(二)对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善。对抢救药品和器材及无菌物品作了补充，进行规范化管理;
　　(三)针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范;对环境卫生实行包干区责任制，落实到工友个人;
　　(四)不断深化安全管理，强化安全意识，做好安全护理工作，安全工作是一切工作的基础，更是所有成绩取得的前提。因此，做好安全护理不仅能保障护患双方的安全，而且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必须掌握病情，尊重病人，了解病人的心理变化，重视心理护理和精神关怀，密切巡视病房，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。
　　(五)了解护理学科发展的新动向，定期组织护理人员进行业务学习，强化三基本训练，学习新业务、新知识、新技术，努力提高每一位护理人员的业务水平，使其跟上时代发展的需要，我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第七，加强护患沟通，定期组织召开工休座谈会，听取患者及家属的建议以便护理工作的开展和改进，真正做到想病人所想急病人所急;
　　(六)护士长是科室的理财人，应发扬勤俭节约的传统美德，杜绝浪费;我要求全体医护、工勤人员，从节约每一度电、每一滴水、每一张纸开始，从我做起，严格控制科室支出，对一切浪费的现象，及时提出批评，必要时辅以经济处罚，虽然这样或许会得罪一些人，但是我知道，加强经济核算，降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效果，都是护士长必须做到的。
　　(七)我知道在目前竞争激烈的形势下，只有不断的学习、学习、再学习，才能使自己适应这竞争、改革的大潮，在工作至之余，我注重提高自己的业务水平和政治素质，同时对党的先进理论也是认真学习，深入领悟，不断提高自己的思想政治素质。
　　二、好的特点
　　(一)责任心强，一心扑在工作上。自担任护士长一职以来，我就没完整休过一个周末，没多请一次假。迟到、早退等现象更是没有发生过。大部分时间都是在科里，时刻保持与同事和病人的紧密联系，及时掌握科室发展的第一手资料。
　　(二)思维灵活，为单位建设出谋划策。护士长这一岗位，既是管理者，又是基层建设者，怎样能发挥好它的作用是我们每个护士长都应该认真思考的问题。今年以来，本人在科室发展中，积极协调、勤于动脑，将好的想法汇报上级，将上级的思想落实到实际当中去，起到了较好的纽带作用。
　　(三)工作标准高，树牢争第一的思想。我们的目标只有一个，那就是最好。即使现在不是最好，我们也要前进在向第一进发的路上。所以在平时的工作中，我坚持要干就要干的最好的工作理念，严格把握工作标准，为科室的长远发展打下坚实的基础。
　　(四)严格管理，关心部署。我坚持严在格内，管在理中的管理理念，把握管理的尺度。同时，在生活方面，对部署的关怀细致到位，使每位员工都能感受到科室的温暖。
　　三、存在问题
　　(一)个别护士的专业素质还不高，主要原因还是在于我个人平时对她们的传帮带不够，业务标准要求低。
　　(二)整体护理的水平还不高，护理书写方面有差距。
　　(三)病房管理方面尚不能尽如人意，个别病房有时存在秩序不规范、卫生部到位等现象。
　　(四)在凝心聚气方面做的工作还不够深入，怎样将全科室的护理人员的思想全都统一到单位的建设上来，是我下步主要应该思考的问题。
　　四、下步打算
　　(一)继续学习专业素质，明年争取在专业素质方面有个质的飞跃，以自身的素质带动部署，提高全科室的护理水平。
　　(二)在管理的知识和技能上要有更多的进步。这一点还是要通过不断的学习才能达到。我要抱着为单位负责，为自己负责的态度，积极向书本学，向同事学，向领导学，学习先进的方法和理论。
　　(三)积极参加科研活动，加深对护理事业的研究。争取在发表方面再有建树。
　　(四)积极支持和参与护理部的各项工作。
　　虽然工作是平凡而辛劳的，放弃了不少与家人、孩子团聚的时间，一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实。但可喜的是在医院、护理部领导的帮助与支持下工作逐渐的显露出了成效，得到了患者及其家属的称赞，得到了领导和同事的认可。我知道这只是一个起步，以后的路还很长，&路遥知马力&，我坚信只要通过不断的努力，把满腔的激情奉献给医院，把爱心播撒到每一位患者的心里，我就一定会把工作开展的更好。
　　述职人：
　　20xx年xx月xx日
　　2015儿科护士长年终述职报告(七)
尊敬的领导、亲爱的同志们：
　　我叫，现任附属江宁医院儿科护士长，20xx年，在院领导班子的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率先垂范，以院为家，奋力进取，顽强拼搏，儿科圆满完成了今年年度目标任务近
万元。为了更好地做好明年儿科的护理工作，我比照护士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批评指正。
　　一 、以科室为家，团结带领科室护理人员高标准完成工作任务
　　一年来，在工作当中，作为一名医院的中层干部，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，坚持以科室为家，每天早来10分钟，晚走10分钟，严格按照操作规范，合理安排护士和护工的排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，针对儿科患儿特点，研究、摸索出了一套行之有效的护理工作方法，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，牢固树立宗旨意识和服务意识，在护理工作中创造性地开展工作，始终坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理服务，科室全年没有出现一次工作上的失误，基本做到了让领导和同志们满意，让自己满意和让患者满意的&三满意&，患者满意率基本达到95%以上。科室工作多次受到院领导班子的好评，我自己也多次因为工作表现出色受到院领导班子的表彰。
　　二、以身作则，恪尽职守，样样工作走在前
　　一年来，我坚持做到以身作则，模范带领科室全体护理人员，按照科室主任的工作安排和要求，有条不紊地开展好护理工作，样样工作走在同志们的前面，要求同志们做到的自己首先做到，要求同志们不做的自己首先不做，坚持每天早来晚走，检查督促值班人员认真搞好交接班，并做好护理记录。为了科室工作，我常年坚持一天24小时保持通讯工具畅通，不论是节假日或礼拜天，甚至是凌晨一两点钟，只要电话一响，随时保持联络，及时耐心地为值班护士解疑释惑，特殊情况下，保证随叫随到。一年来，已经记不清牺牲了多少个休息天和节假日，反正是没有休息过一个完整的礼拜天。工作中，时刻做到想为患者家属之所想，急为患者家属之所急，把患儿家属当做自己的亲人，始终让患儿在这里花最少的钱享受最优质的服务，并且发挥革命的人道主义精神，针对极个别患者家属家庭极度贫困的实际，积极主动和科室主任商议，在条件允许的范围内，给予降低收费或者减免部分医疗，使患儿家属感激不尽，同时也极大地提升了我院的外部形象，树立了我院&白衣天使&救死扶伤的良好医德和以实际行动抵制&一切向钱看&不良风气的精神风貌。
　　三、坚持经常不断的业务知识学习，手把手地对新进护理人员搞好传、帮、带
　　一年来，我在认真做好自己值班工作的同时，适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，手把手地对新进人员和护工的业务知识和技能培训进行传、帮、带，以临床护理工作量为基础，根据患儿特点、护理等级、床位使用率等，科学调配人力、实行弹性排班，实施责任制整体护理。经过我们的共同努力，科室全体护理人员能够熟练掌握仪器操作技能和儿科护理知识，人人都能够胜任独立上岗值班，个个成为儿科患儿护理的行家里手。
　　成绩的取得，来源于领导们的关心支持和科室同志们的不懈努力，我决心在明年的工作当中继续保持和发扬。同时也应该看到：成绩面前还存在一定的差距，归纳起来，有以下几点：
　　1、在实际工作当中，有时候自己的工作的方式方法不够得当，有急躁情绪和急于求成的思想。
　　2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作，创新精神和争先意识不够。
　　四、下一步工作打算
　　1、进一步加强业务知识的学习和人员进修、培训，进一步熟练专业技能。
　　2、进一步加大科室管理力度，和科室主任一起狠抓基础护理、护患沟通等全面工作，为争创保健院先进科室做好准备。总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出了显著的成绩。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好地为患者服务，为医院的争创&三级医院&的建设做出自己新的贡献。
　　述职人：出国留学网
　　20xx年xx月xx日
　　2015儿科护士长年终述职报告(八)
　　尊敬的领导、同事们你们好：
　　20xx年儿科在院党委和护理部的正确领导下，在科室主任以及科室全体医护人员的共同努力下，我做到严以律己、率先垂范，以院为家，奋力进取，积极响应院及护理部对各项工作要求，认真完成各项工作，努力提高护理技术水平，开展优质护理服务，圆满的完成了组织交待的各项工作任务，使我院成功晋升三级乙等综合医院。这标志着我院在医院管理、技术服务水平和综合实力的质的飞跃。为了更好地做好明年儿科的护理工作，我按照护士长工作职责，作如下述职报告，敬请领导和同志们批评指正。
　　一、严抓核心制度的落实，确保护理安全
　　核心制度是保证护理安全的最重要的保障，尤其在人手少工作繁忙的时期，更要加强核心制度的掌握及执行。严格交接班制度和查对制度，确保抢救设备的完好，抢救药物无过期，账物相符。坚持执行医嘱班班查对，每周护士长大查对1-2次，并有日查、周查的记录，保证用药的准确性。护理安全教育与管理仍作为所有工作的重中之重。在检查中及时发现工作中的薄弱环节，通过检查，提高了各护理环节的工作质量及每位护士的质量控制能力。
　　二、完善各项工作，加强护理质量管理
　　按三级医院要求认真完成各阶段工作，严格执行各项工作制度，明确岗位职责，规范操作流程。严格按照操作规范，合理排班，培养护理人员的全面素质，使她们都能很好地完成自己的本职工作，积极组织科室护理人员学习基础护理技能，并在实际工作中应用，发挥了积极作用，牢固树立服务意识，始终坚持以病人为中心，为患儿提供安全、优质、满意的护理服务。护士长每天深入病房，检查指导护理工作，了解病人对护理工作满意度及不足，对存在的问题及时给予纠正。
　　三、以身作则，恪尽职守，样样工作走在前
　　一年来，在工作当中，我时刻按照护士长职责，严以律己，勤恳做事，爱岗敬业，乐于奉献，坚持以科室为家，要求护士们做到的自己首先做到，要求护士不做的自己首先不做，每天早来晚走，尤其在三级医院晋升过程中，护士长带领护理人员，加班加点的工作，从三月底至五月初完善病历期间，平均每天加班2-3小时，积极配合护理部工作，工作之余背诵各种规章制度及操作流程、应急预案、工作职责。一个一个到护士长跟前背诵直到背完今天任务才能回家。在大家共同努力下，今年八月份顺利完成三级医院晋升工作。
　　四、坚持经常不断的业务知识学习，严格进行&三基&培训。按要求进行基础知识、专业知识的不间断学习，强化素质，提高业务能力。适时抓好科室护理人员的业务学习和技能培训，手把手地对新进科人员进行业务知识和技能培训，做好传、帮、带工作。虽然护理工作很忙，还是能按时组织业务学习及培训，在&5.12&开展的技能竞赛活动中，参赛的4名护士，获得第一名1人、第二名1人、第三名2人，并获得团体第一名的好成绩。
　　成绩的取得，来源于领导的关心支持和科室同志们的不懈努力，我决心在明年的工作当中继续保持和发扬。同时也应该看到：成绩面前还存在一定的差距，归纳起来，有以下几点：
　　1、在实际工作当中，还存在管理不到位现象，如健康宣教和患儿沟通方面，这是我们今后该加强的地方。
　　2、工作中大多只是简单的执行任务和做好常规性的工作，创新精神和争先意识不够。
　　四、下一步工作打算
　　1、进一步加强业务知识的学习和人员进培训，进一步熟练专业技能。由于儿科的特殊工作性质，对护理技术水平要求高，儿科年轻护士多，因此加强学习和培训很重要。
　　2、进一步加大科室管理力度，抓好基础护理、健康宣教、护患沟通等全面工作，为晋升&三级甲等医院&做好准备。
　　总之，一年来，我和科室主任及全体科室医护人员同心同德，克服困难，知难而上，以医院大局为重，内强素质，外树形象，不断提高医疗护理水平，切实为患儿提供优质的护理服务，做出巨大努力。在今后的工作中，我将继续努力，奋发进取，更好地为患者服务，为医院早日争创&三级甲等医院&做出自己的贡献。
　　述职人：
　　20xx年xx月xx日
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