公司安保管理制度
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公司安保管理制度
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公司安保管理制度
文 章来源莲山课件 w ww.5 y kj.Co m来源 公司安保管理制度
第一条 为维持公司正常的工作秩序，确保公司人员和财产安全，特制定本制度。
第二条 本制度适用于公司行政区域内的安全保卫及来客接待管理工作。
第三条 安全保卫工作由综合管理部归口管理，公司自设安保人员或委托保安公司进行行政区域内的安保工作。
第四条 安保人员负责公司所有人员、物资的出入管理和公司行政区域内的安全监督管理，保障公司财产及员工的人身安全，保障公司正常的工作秩序。因工作失职给公司造成损失按照追究保安公司或当班安保人员责任。
第五条 出入管理
1、员工出入厂区，应佩戴胸卡(出入证)，对于未佩戴胸卡人员，保安人员有权拒绝出入。
2、员工携带行李、包裹、提箱、大件物品者，凭综合管理部开具放行单放行。携带一般随身用品，由保安人员查验后放行。
3、职工个人车辆应登记备案方可进出公司，保安人员对个人车辆出入应履行检查手续，特别是面包车及其它可载货汽车，应开门（盖）检查。
4、公司车辆拉运物资出门时，必须出示物资出门证明或出库单，出门证明由该部门主管出具，出库单由物资采供部出具，凭上述单据查验无误后登记放行。
5、外来人员进入公司，一律履行登记手续，填写单位、姓名、事由、造访部门和人员，必要时应电话联系，会见后由接待人员签名方可出门。
6、外来人员约见公司的，保安人员在征得同意后方可进入。有上级领导来访或领导安排需要接待的重要客人，保安人员和大厅接待员应陪同引导至领导办公室，领导不在时应在接待室安排等待，由综合管理部负责临时接待。
7、外来车辆一般不准进入公司院内，上级领导、公安机关、纪检部门、重要客人及领导同意进入的除外。
8、有长期业务关系或需要经常出入公司的外部车辆应办理临时通行证，临时通行证应每年更换，并将车主车牌信息在综合管理部备案，在保安室留存。
9、携带易燃易爆及危险品的人员及车辆，不明身份、衣冠不整的人员和拒绝登记的人员，推销产品的人员及车辆，来访人员报不清受访部门及受访人者一律不准进入厂区。
10、下班时间、公休日、节假日除公司领导的车辆和值班维修车辆外，其它车辆不得进出，特殊情况需要进出的必须履行检查登记手续。
第六条 保安人员应对站场及办公楼、公寓楼以外的其它所有区域进行安全监督管理。
1、保安人员应根据综合管理部规定的巡逻路线和时间要求进行厂区巡逻，夜间当班的人员必须对厂区仓库、办公楼周围、营业厅周围、站场和消防配电等重点部位加强巡查，每小时最少一次。
2、保安人员在厂区及周边进行巡查时，应及时清除发现的易燃易爆物品，及时排除一切安全隐患并做好相关记录。
3、保安人员应对公司办公楼外围监控系统进行定期检查查看，间隔时间不大于4小时。
4、保安人员应对新来员工身份的真实性进行调查、核实，结合胸卡进行监督管理。
5、如有下列情况，保安应及时处理，并上级部门：（1）在厂区、工作区域或集体宿舍区聚众闹事、打架斗殴、酗酒、赌博、吸毒、聚众观看或传播黄色淫秽物品等；（2）擅自处理、搬移、损毁、盗窃、破坏公司财物及公共设施者；（3）私自启动或关闭厂区、宿舍或公共场所用电设施或其他机器设施的；（4）在厂区内乱写乱贴标语，涂改、撕毁公司通知、通告或其他有效文件的；（5）乱扔乱倒垃圾、杂物，破坏、玷污环境卫生的行为；（6）巡查过程中发现路灯、门窗、封条等有缺损的；（7）漫骂、对抗、攻击正在执勤的保安、领导或纪律检查人员的；（8）外界人员聚众闹事、造访领导或干扰公司正常工作秩序的，保安人员应有效阻止并立即向综合管理部门；（9）严重影响公司形象、影响正常工作生活秩序和安全生产的其他行为。
第七条 遇抢劫、围攻、破坏、盗窃等严重危害厂区安全的行为，值班保安应迅速向综合管理部经理或调度值班班长报告，并立即打110电话报警。事件后处理完毕应将事情经过详细纪录在保安交接班记录本上，严重事件应保护好现场。
第八条 门卫检查时应注意：（1）不可触及人身。（2）主要检查有无公司设备、工作器具等公司财物。（3）检查时态度要谦和有礼，避免引起被检查人的误会与反感，必要时婉言说明并请其谅解。（4）严禁公报私仇，故意刁难。
第九条 保安人员的工作守则
1、为人正直，作风正派，以身作则，处事公正，对工作有高度的责任感，不玩忽职守。
2、必须按照有关规定经过专门培训或训练，掌握本职工作所需要的安全知识，增强事故预防和应急处置能力。
3、对来访客人热情、有礼、耐心询问，维护公司良好形象。
4、值勤中不得出现擅离职守或酗酒、闲聊、睡觉等失职情况。
5、值班期间要穿保安服并保持仪容整洁，严禁穿短裤、拖鞋上班，时刻保持良好的精神状态，展现公司良好的形象。
6、自觉遵守公司各项安全生产规章制度、劳动纪律和管理制度。
7、应熟记公司各处水、电、燃料、开关、门锁及消防器材的地点，避免临急慌乱。
8、应服从上级命令，切实执行任务，不得偏袒徇私、推卸责任，损害公司利益。
9、认真履行值班登记制度，值班中发生和处理的各种情况在登记薄上进行详细登记，交接班时移交清楚，责任明确。
第十条 委托保安公司进行安保服务的，应在合同中明确双方的责任和义务，保全公司财产和人身安全。
第十一条 公司自聘安保人员应建立严格的管理制度，建立与保安公司、公安机关的联络对接机制，确保安保工作有效实施。
第十二条 本制度从二O一一年十月一日起实行。
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? ? ? ? ? ? ? ? ? ?公司保安没有搜查权
16:19:00&&来源：羊城晚报
[提要]&&知名律师赵绍华表示，香江野生动物世界拒带食品的规定，毫无疑问是侵犯了消费者的自主选择权，保安搜查游客背包的行为，更是侵犯了消费者的人身自由，消费者有权拒绝。只有公安机关行使职权或者机场保安出于安全目的，才能对公民的随身物品进行搜查。
　　律师说法　　知名律师赵绍华表示，香江野生动物世界拒带食品的规定，毫无疑问是侵犯了消费者的自主选择权，保安搜查游客背包的行为，更是侵犯了消费者的人身自由，消费者有权拒绝。“不允许外带食物，实际上是寻求高额垄断利润。园区内特许经营商以高出市价数倍的价格出售食品，消费者无从选择，只能被动接受，是明显的侵权行为。如果担心游客用自带食品投喂动物，动物园可以树立标示牌进行教育提醒，不能粗暴地禁止游客带食品入内”。　　赵绍华明确地指出：“公司保安没有搜查权。只有公安机关行使职权或者机场保安出于安全目的，才能对公民的随身物品进行搜查。”
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公司保安是否有权搜查员工的包
公司有规定下班或外出时，需要安检，在没有X光机的情况下随身携带的包公司保安是否有权搜查
律师回答地区：江苏-苏州咨询电话：帮助网友：28293 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_2 人没有权利 21:14地区：江苏-苏州咨询电话：帮助网友：85363 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_7 人无权搜查。 22:48地区：江苏-苏州咨询电话：帮助网友：6460 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_ 人一般没有权力 11:01地区：江苏-苏州咨询电话：15850***帮助网友：6694 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_ 人违法，可以拒绝。 21:08地区：江苏-苏州咨询电话：18260***帮助网友：1830 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_ 人没有这个权利，不要理会 21:40免费找律师：400-888-8340
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公司规定员工随时配合保安检查随身私人物品
我们公司是在深圳一家比较知名的企业,可是最近女孩子随身的挎包也要求打开给保安员过目,为此很多女员工不满,公司特意请了女保安员来检查女员工的手提袋及挎包,如果不给检查就不给出厂门.(并不是每个人都检查,他们所谓的叫抽查)这种形为我知道是不符合法律规定的,可是又不能拒体指出是违反了什么法,要怎么拒绝,所以大家真是有口难言,一点点个人稳私都得不到保障.(我们公司是做复印机的,很大的那种,女孩子的小挎包也要检查,觉得很是过分)请律师帮忙解答一下,谢谢!
　问题来自：广东 - 深圳　悬赏：5分　咨询时间： 22:13　咨询人：rainyu21
我是律师，我来解答！
法律快车律师回复共2条回复
[VIP+版主]
可以起诉要求停止这种违法行为，并赔礼道歉
回复时间： 22:16
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
这位朋友，您好！ 1、根据法律规定，你们厂子的保安是没有搜查人身的权利的。 2、你们可以要求他们停止这个行为。 如果还有什么不明白，可向本律师发布一对一咨询。如果满意此答复，请按采纳，谢谢！
回复时间： 22:29
您好，此处仅限于对于律师的回复作评论。
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我的咨询提醒公司保安及出入厂管理规定；为了有效规范公司大门人员、来客、车辆、财物等出入；本规定；1.保安岗位时间安排；1.1本公司保安员是实行每日12小时工作制，保安；2.1热爱本职、忠于职守；2.2遵纪守法、勇于护；3.1保护公司财产安全，维护服务场所的正常秩序；；3.2保护服务区域内发生的刑事、治安案件或灾害事；3.5了解和熟悉公司内各车间的消防设施和消防通道；4.
公司保安及出入厂管理规定
为了有效规范公司大门人员、来客、车辆、财物等出入管理，根据公司实际情形，特制定
1.保安岗位时间安排
1.1 本公司保安员是实行每日12小时工作制，保安实行两班运转制。 1.2 两个班次每周转换一次。
2.保安员职业道德规范
2.1 热爱本职、忠于职守； 2.2 遵纪守法、勇于护法； 2.3 文明执勤、礼貌待人； 2.4 廉洁奉公、不谋私利； 3.保安员职责
3.1 保护公司财产安全，维护服务场所的正常秩序；
3.2 保护服务区域内发生的刑事、治安案件或灾害事故现场，维护现场秩序； 3.3做好服务区域的防火、防盗、防破坏、防治安及灾害事故等安全防范工作； 3.4贯彻执行消防法规，熟练掌握消防业务知识；
3.5了解和熟悉公司内各车间的消防设施和消防通道，对消防器材进行维护和保养，保持消防通道的畅通；发现火情及时处理，并报告上级； 4.门警管理
4.1.1员工进厂必须佩戴识别证方可进入。
4.1.2员工未佩带识别证时，保安人员需查明身份及履行登记手续后方可进入。 4.1.3上班时间出入厂区者，除患疾病、受伤或副总级以上人员外，一律凭部长核准之《人员出门放行条》通行。
4.1.4迟到、早退或请假者，须打出勤或退勤卡进出。
4.1.5员工出入大门须着工服，并将识别证佩挂于制服胸前，严禁揣带危险物品。 4.1.6员工夜间加班或节假日加班时，出入亦须遵守以上规定。
4.1.7保安人员每周须将《人员出门放行条》送人事后勤部门登记在出勤卡出勤记录中。 4.1.8员工陪同亲友进入厂内时，亦须办理入厂登记手续（参阅“来宾”部分）。 4.1.9协作企业员工进入本厂时，亦须办理入厂登记手续（参阅“来宾”部分）。 4.2来宾
4.2.1外来洽公、施工、应聘、包括协作企业人员、员工亲友等人员入厂须确认，办理登记手续、换证于保安室接待，并说明来访事由，经征得受访人员同意及填写《外来人员进厂联络、车辆进出登记表》，任何情况须进入生产或办公区必须由具权限主管书面核准方可；被访部长级以上需电话联系。领取《业务卡》进入厂内，并依下列规定使用：
1）《业务卡》应佩挂于胸前，受访者需在“会客登记单”上签字，来宾须将“来宾识别证”及“入厂登记单”交还给保安室查对后，方可退回证件。
2）团体来宾参观时，须由有关单位陪同方可进入。
4.2.2来宾来访，除特殊业务(公安、消防及相关政府部门)外，均须办理登记手续。 4.2.3不得在上班时间内会客，员工亲友私事来访，于保安室内等候在下班时会见，特殊情况，经部长核准者除外。
4.2.4来宾出入厂区时，保卫人员须检查其随身携带的物品，严禁携带危险物品进入。
4.2.5来宾出厂时，必须有接洽人的签章确认后，保安人员方可放行；
4.2.5严禁外界推销人员或小贩进入厂内。
4.3.1外来机动车驶进大门时，应停靠在侧边，须接受检查并办理好《外来人员进厂联络、车辆进出登记表》登记手续后方可进入厂区内，整齐排放在停车场或在指定位置。办理手续时严禁停方在路中央。
4.3.2外来车辆出厂时，必须有接洽人签章确认后，保安人员方可放行；
4.3.3运送货品的机动车辆可慢行进入厂区卸货。须载物品出厂者亦同。
4.3.4车辆出厂时，不论外单位公务人员或员工车辆均需停车接受检查，若载有物品时，需凭《物料出门条》放行。没有《物料出门条》不得载运任何物品出厂（含私人物品）（详见“物品”部分）。
4.3.5本厂车辆出厂时，需凭《派车单》放行。
4.3.6保安人员每天将《派车单》送人事后勤部备查。
4.4.1任何物品（包括成品、材料、废料、员工私人物品、工具等）出厂时，须凭部长签核之《物品出门条》经值班保安核对品名、数量无误后放行；物品进厂需检查有无易燃、易爆、凶器等违禁物品，如有则禁止入内（公司采购的物品除外）；
4.4.2保安人员需仔细核对《物品出门条》的记载是否与实物相符。
4.4.3工程施工及其他业务往来企业或个人携带的工具、机器、物品等，应于进厂时先行登记，出厂时凭登记单核对无误后出厂。
4.4.4物品进厂时，保安人员需详细检查，如有危险品、易燃品、凶器等，禁止进厂并报告上级处理。
4.4.5保安人员每周需将《物料出门条》送人事后勤部备查。
4.5.1识别证分为二种：
（1）员工识别证（白色）
（2）来宾识别证（红色）
4.5.2员工进出厂区应佩带识别证，未带者由保安人员登记一次，列入年终（年中）考核扣分项目。
4.5.3若识别证遗失或破损，应再办理补发。
4.5.4识别证正面记载个人所属部门及职称。
4.5.5识别证应妥善保存，调、离职时应交回。
4.5.6来宾识别证进厂时，由保安发放，离厂时收回。 4.6员工车辆停车场
4.6.1本厂员工上班时，若以自用摩托车、自行车为交通工具时，均应事先向人事后勤部登记，以便安排停放车单位号码。
4.6.2各种车辆入厂时，应将车辆放在指定位置，不得随意停靠。
4.7.1本厂员工除住厂内宿舍者外均可申请乘座交通车； 4.7.2 申请乘座交通车必须在人事后勤部进行申报备案； 5.查勤及巡逻
5.1 熟悉巡逻区内的环境及物品的放置，发现物品移动的可疑情况，要立即查明情况和原因；
5.2 巡逻中发现电线损坏并可能发生火灾时，必须立即报告有关人员迅速妥善处理； 5.3 巡逻中闻到异味，听到可疑声响，要立即查明情况；
5.4 巡逻中发现可疑的人和物品，要选择适当的地点位置加以监视，并及时报告； 5.5 发现偷盗分子盗窃p扒窃他人或公司财物，进行流氓活动，应立即设法擒获； 5.6 发现有人吵架p打架斗殴现象时，应上前劝导制止； 5.7 发现火灾立即扑救，并迅速报警；
6.消防管理
6.1 人事后勤部对全厂消防安全负总责。各部门必须配合人事后勤部加强消防安全防范，严格执行消防安全管理规定；
6.2 各车间负责对消防器材进行维护与保养，人事后勤部并对各部门消防安全进行监督检查；
6.3 各部门必须保持各消防器材通道的畅通，人行安全通道严禁随意堆放物品，由人事后勤部不定期、不定时检查执行；
6.4 各部门必须爱护和保管好各自的消防器材，不得私自挪动、破坏消防器材，毁坏消防标志等；
6.5 灭火器材经使用后，需更换、充压的，必须立即交人事后勤部处理；
6.6 新员工入厂须由人事后勤部负责对其进行消防安全基本知识培训，使其掌握必需的消防知识。
6.7 厂内（包括宿舍区）严禁随意用火，私接电源；车间、仓库严禁吸烟、用火，生产必须用火的，一定要经人事后勤部同意，并采取相应的预防措施后，方可用火；
6.8 各车间灭火器每周擦扫二次，以保持灭火器材整洁（消防器材擦扫工作由车间负责）。 7 常用表格
7.1外来人员进厂联络、车辆进出登记表 7.2人员放行条 7.3物料出门条 7.4交班事项表 7.5巡逻跟进表
7.6消防检查登记表
7.7业务卡、贵宾卡
外来人员进厂联络、车辆进出登记表
重庆市庞帆冲压厂
外来人员进厂联络、车辆进出登记表
人员出门放行条
部门主管：
当值保安：
重庆市庞帆冲压厂
物料出门放行条
包含各类专业文献、行业资料、高等教育、文学作品欣赏、各类资格考试、专业论文、外语学习资料、中学教育、公司保安及出入厂管理规定31等内容。　
　第一条 凡人员、车辆和物品出入公司,应遵守本管理规定,由当班保安或 指定人员负责管理。 第二条 人员出入管理: (一)员工外出时,当班保安有权询问或检查,外出... 　4 人员出入管理 4.1 本公司人员出入管理 4.1.1 出入公司时需凭工作证,否则值班保安不得予以放行; 4.1.2 上班进入公司时须按规定打卡,不得迟到、早退。 4.1.3... 　《来访凭条》上 签字,保安查验《来访凭条》与其随身携带物品一致的,记录离厂时间...4.2 物品出入管理规定 4.2.1 员工严禁携带公司资料、物品、货物等出厂。员工出厂... 　公司出入厂管理规定_机械/仪表_工程科技_专业资料。人员物品进出管理公司...1.使用&临时入厂证&于出厂时应将该证归还保安部门, 如有未归还者由保安管理... 　出入厂管理制度_制度/规范_工作范文_实用文档。鸿利印刷材料贸易有限公司 出入厂...对 不配合保安工作的员工,保安有权拒绝入厂。 5、车辆入厂: 5.1 本公司... 　外来人员出入厂管理规定 第一章 总则 为维护厂区安全及公司形象,规范外来人员出入厂管理,制定本规定。 保安队负责对所有外来人员出入厂的检查和监督,各业务对接部门... 　公司保安管理制度_制度/规范_工作范文_实用文档。贴合工厂实际情况,实用。...9、厂内住宿人员,在工作时间外,凭工作证进出工厂,但夜间不按规定时间出入厂 ... 　第一章总则 第一条为维护厂区安全及公司形象, 规范外来人员出入厂管理, 制定本...第二条保安队负责对所有外来人员出入厂的检查和监督, 各业务对接部门 负责外来... 　公司出入厂管理规定1_制度/规范_工作范文_应用文书。福建华泰电力实业有限公司 出入...5.公司人员因私需出入厂的,需写请假条,并报其部门领导核准,经保安签注出厂...}