谁知道,易才凯捷集团哪 一年成立的?求解!

有谁知道中国武警男声合唱团是哪一年成立的?_百度知道
有谁知道中国武警男声合唱团是哪一年成立的?
提问者采纳
应该是2007年吧。
提问者评价
其他类似问题
为您推荐:
中国武警男声合唱团的相关知识
其他1条回答
被誉为“中国男声合唱的第一品牌。他们多次受到了党和国家领导人及部队官兵和人民观众的高度赞誉。隶属中国武警文工团,是目前国内唯一的一支专业男声合唱团,极具情感张力、坚毅有力。”他们演唱的《我为伟大祖国站岗》,却又不失细腻、《士兵之歌》《伏尔加船夫曲》《天路》等歌曲气势磅礴中国武警男声合唱团成立于2004年
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁扫描或点击关注中金在线客服
下次自动登录
其它账号登录:
||||||||||||||||||||||||
&&&&>> &正文
人社部劳科所联手易才集团成立科研实践基地
来源:黔讯网&&&
作者:佚名&&&
中金在线微博
扫描二维码
中金在线微信
扫描或点击关注中金在线客服
  近日,人力资源和社会保障部劳动科学研究所(以下简称劳科所)联手易才集团成立“易才科研实践基地”,并在易才集团的北京、广州、成都等11个分支机构进行了挂牌,这标志着双方开启了共同探索、推进建设和谐劳动关系的新篇章。此次双方决定共建人力资源和社会保障部劳动科学研究所易才科研实践基地(以下简称科研实践基地),旨在充分发挥各自在理论研究和实践创新方面的优势,共同推动人力资源社会保障事业的发展。这充分显示了易才在行业中的权威性及庞大的数据资源,也将有力地推动易才工作更上一个台阶。
  人社部劳科所与易才集团强强联合
  劳科所成立于1982年5月,是部直属事业单位,以承担就业、职业发展和职业培训、劳动关系和劳动标准、劳动法和社会保障法、劳动人事争议、企业人力资源管理与开发等理论、政策及应用研究为主。劳科所拥有一支人员精干、结构合理的研究队伍,为我国人力资源和社会保障事业的发展贡献了巨大的力量,并在国内外组织、地方人社部门、企事业单位委托下完成了的大量科研及咨询项目。
  易才集团成立于2003年,是中国领先的人力资源外包服务提供商,目前已在中国北京、上海、广州、深圳等近百个主要城市设立分公司及办事处。过去的一年,易才集团服务人数超过100万,服务客户超过2万家,多次荣膺“最佳人力资源外包创新机构”奖和“全国实施用户满意工程先进单位”奖。
  双方合作已久易才数据强大
  易才集团与劳科所的合作由来已久。首先,2010年开始至今已完成合作《CTG中国(劳务用工)行业就业指数报告》6本,该报告数据采集自易才集团的12671家客户的80万劳务用工,分布在全部20个国民经济行业和各种规模的企业,用以反映就业总体变动情况。《CTG中国(劳务用工)行业就业指数报告》是我国就业统计信息体系必要的有机组成部分,是完善我国就业统计体系的有益尝试。其次,易才集团多次参与劳科所会议,共同进行劳动关系协调机制等方面的理论探索,并为政策法规的编纂提出中肯的建议。
  双方合力发挥优势易才全力提供支持
  科研实践基地成立之后,劳科所将发挥其在理论研究方面的优势,提出更加符合当前企业发展的行业模式,并将创新性地推出一系列实际课题及科研成果,并将会在易才实践基地进行实践及推广检验,为国家政策落地打下坚实的基础。
责任编辑:cnfol001
我来说两句
24小时热门文章
栏目最新文章多盈理财创办于哪一年_百度知道
多盈理财创办于哪一年
您的回答被采纳后将获得:
系统奖励20(财富值+经验值)+难题奖励20(财富值+经验值)
我有更好的答案
其他类似问题
为您推荐:
理财的相关知识
等待您来回答
下载知道APP
随时随地咨询
出门在外也不愁&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
&&&&&&&&&&&&&&&
&&&&&&&&&&&&&
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
&易才集团是中国最专业的人力资源外包服务提供商,集团成立于2003年,业务覆盖全国300多个城市,并在海外香港、美国成立分支机构。是目前国内唯一获得国际认可,具有中国最大全球性服务网络的人力资源服务提供商。易才集团成立于2003年,目前已在中国北京、上海、广州、西安、南京、拉萨等300多个城市和海外香港、美国设立分公司及办事处。连续两年,集团作为中国人力资源唯一代表企业入选国际外包专业协会(IAOP)“全球外包100强(Global Outsourcing 100)”,是目前国内唯一获得国际认可,具有中国最大全球性服务网络的人力资源服务提供商。易才集团将以卓越的创新能力、国际化视野的团队、一流的战略和运营管理水平,成为社会尊敬、客户信赖、员工自豪的具全球竞争力的标杆企业。集团大事记2011年一月责任 让中国赢得尊敬”—2010第二届CSR(中国)领袖论坛暨CSR(中国)领袖总评榜评选颁奖盛典在北京隆重举行。易才集团凭着在社会责任方面的卓越成就荣获了“最佳践行企业奖”和“最佳雇主奖”,成为颁奖盛典上耀眼的明星企业。 二月商界传媒主办、CCTV2与《商界评论》杂志联合承办的“2010年度第六届最佳商业模式中国峰会”上,易才集团荣获“2010年最佳商业模式未来之星”。四月易才集团顺利通过了国际标准及权威的信息安全认证体系——ISO27001,并取得了英国UKAS和 中国CNAS(中国合格评定国家认可委员会)颁发的证书。九月易才集团在周总理故乡成立江苏凯捷网络科技有限公司。2010年3月易才集团荣膺国际外包专业协会(IAOP)2010年“全球外包企业100强”。3月易才集团美国公司成立。3月易才集团香港公司成立。3月27日易才企业与社会发展研究院与劳人院一起成功举办“农民工返乡创业成果发布会”,取得圆满成功。4月15日易才集团在上海举行“易才入选全球外包业100强及易才客户满意度曲线”新闻发布会。4月23日易才拉萨分公司正式成立成为国内首家完成二线以上行政市服务网络覆盖的人力资源公司。2009年1月5日 易才集团《年度企业劳动关系报告》新闻发布会在北京召开1月7日 易才集团第三届新人力论坛在北京召开1月9日 易才集团第三届新人力论坛在上海召开1月 南京公司获得南京住房公积金管理委员会授予的“2008年度住房公积金管理先进单位”称号1月11日 第五届中国品牌影响力高峰论坛年会在北京举行,易才集团获得“中国人力资源外包服务最具影响力第一品牌”殊荣,总裁李浩被推选为“中国人力资源行业十大杰出人物”2月25日 南京公司获得南京市劳动和社会保障局授予的&南京市2008年度职业介绍机构诚信单位&称号3月14日 由中国人民大学劳动人事学院、易才集团、《新人力——劳动关系》编辑部主办的经济危机下的劳动关系研讨会召开4月17日 第一资源杂志举办外包大会论坛,易才集团荣获“2009中国人力资源外包服务行业快速成长”奖4月18日 易才集团在“全国首届劳务派遣高峰论坛”上荣获“中国劳务派遣诚信单位”4月23日 杭州公司被杭州市人民政府评为“社会责任建设先进企业”称号4月23日 在“全球外包企业100强”评比中,易才集团被评为“5大人力资源外包服务供应商发展之星”及“中国本土十大外包服务供应商发展之星”5月 宁波分公司荣获“宁波市2008年度优秀人才中介服务机构”称号5月22日 我公司顺利通过“ISO质量管理体系认证”6月12日 北京理工大学—易才大学生创业中心成立6月18日 易才集团向新安中学捐赠100万元图书暨新安中学恩三图书馆揭牌仪式7月3日 重庆分公司荣获&年度先进基层党组织&称号7月27日 杭州易才博普奥荣获&杭州市高新技术企业&等七项殊荣8月2日 李浩总裁获“09亚太最具社会责任感华商领袖”称号,并受邀成为亚太华商领袖联合会副会长。同时,易才集团作为履行社会责任的企业代表永久成为该会副会长单位。8月3日 易才启动“卓越服务,易才客户牵手计划”活动,开始“卓越服务,易才客户牵手计划”活动南区之行9月19日 日,在北京举办的“六十华诞、责任中国——2009中国企业社会责任研讨会”中,易才集团入选2009中国企业责任榜,这也是人力资源行业唯一一家入选企业。同时,易才的“大学生创业服务项目”被评选为“2009年中国企业履行社会责任优秀案例”。 10月 广州公司荣获“广州市劳工关系和谐企业AA级”称号 10月10日 获得“2009德勤高科技高成长”中国50强荣誉10月16日 “易才集团——六安高级技工学校”培训就业基地启动仪式在安徽六安市伯爵宾馆成功举行。10月20日 易才获得“中国人力资源外包服务客户满意首选第一品牌”荣誉,李浩总裁获得“中国人力资源十大杰出领袖人物”荣誉12月2日 《商务周刊》100快公司论坛,易才荣获“快速反应TOP10”、“服务创新奖”12月3日 《中国人才》年会论坛,易才获“年度最佳外包公司”提名12月9日 易才集团出台《易才集团2009企业社会责任报告》,这也是集团第一版社会责任报告12月9日 第四届《新人力》高峰论坛“2009中国人力的责任与跨越”北京站在万豪酒店举行12月10日 德勤高科技高成长亚太500强,易才荣获18名12月11日 第四届《新人力》高峰论坛“2009中国人力的责任与跨越”广州站举行12月16日 第四届《新人力》高峰论坛“2009中国人力的责任与跨越”成都站举行12月18日 第四届《新人力》高峰论坛“2009中国人力的责任与跨越”上海站举行2008年1月2日 中国教育电视台连续三天的访谈节目,邀请易才专家彭光华解读《劳动合同法》 1月9日 《亚洲创业投资期刊》对易才集团总裁李浩先生进行专访 1月10日 易才集团法务部总监金志勇做客中央人民广播电台《法制中国》节目,作为嘉宾解读劳动合同法 2月下旬 易才集团总裁李浩接受《东方企业家》杂志的专访2月底 易才集团总裁李浩收到了“第十一届哈佛中国论坛”邀请函,这也是全国劳务派遣行业中唯一受到该论坛邀请函的企业家,李浩总裁已经接受邀请并将于3月下旬访美参加该论坛并做演讲 3月12日 翟总参加录制凤凰卫视《一虎一席谈》节目,关于劳动合同法专题讨论3月20日 《中外管理》杂志采访总裁李浩3月29日 哈佛中国年会举行,李新宇代表总裁李浩发言“中国初创企业的成长”,新浪、搜狐、千龙网、中国网等媒体进行了传播报道 3月31日 上海21世纪经济报道刊登李浩的采访稿4月1日 《东方企业家》杂志刊登李浩专访“易才:掘金人力资源外包”4月2日 翟总接受cctv2“中国经济报道”栏目采访4月10日 集团在全国范围内开展从“七分钱风波”谈易才企业文化发展和塑造的大讨论活动4月11日 浩总参加博鳌亚洲论坛,各大官方网站进行报道4月17日 知名杂志《福布斯》对浩总进行专访4月22日 知名杂志《商务周刊》对浩总进行专访5月13日在全国范围内发起“易才集团抗震救灾捐款活动”,倡议员工捐款、献血,为四川汶川地震中受灾群众献爱心,集团及员工总计向红十字会捐款20万元。同时,集团向受地震灾害影响地区员工发慰问函表示慰问5月20日第一财经报道易才:《人力资源外包市场稳步增长,易才集团筹划海外上市》6月6日中欧第二届传媒论坛在京顺利召开,易才作为合作方借助此平台提升了在传媒领域的影响力6月19日沈阳市人大到易才沈阳分公司检查工作,检查结果非常令人满意,沈阳市政府将易才沈阳分公司列入当地行业优秀企业及政府扶植企业6月23日商务周刊刊登易才浩总专访《易才,胜在起跑线上》,引起很大的好评和关注7月本月参加“清科最具投资价值企业50强”的评选,易才集团入围100强企业9月20日易才评为辽宁品牌企业9月25日李浩参加“第二届贡献中国高峰论坛”并发表演讲,各大新闻网站进行发布消息,专题页面制作发布10月13日《投资与合作》杂志采访浩总10月16日欧洲外包大会,浩总演讲10月21日第三届劳动论坛,浩总颁发易才杯优秀论文奖项10月22日易才集团金融风险防范工作小组成立10月22日《IT经理人》就我们获得德勤50强 的奖项 采访浩总10月25日易才前往深圳举行的德勤50强的颁奖晚会,获得14名的成绩10月25日西北大区总经理安琴荣获“2008创业之星”荣誉称号11月1日《创业家》刊登浩总专访“易才:外包的掘金者”11月4日《英才》杂志专访浩总11月6日《投资与合作》刊登易才专访11月18日南宁公司获南宁市2008年度“放心职业中介机构”的称号11月22日中欧外包产业同学会成立,易才集团总裁李浩作为同学会发起理事之一12月3日《商务周刊》就易才获得2008快成长100强top10进行专访12月11日德勤亚太区高科技成长500强,易才荣获第39名12月15日一年一度的“亚太最具创造力之华商领袖” 颁奖礼在-18日在印尼举行,易才集团总裁李浩获得‘亚太最具创造力华商领袖’大奖2007年1月 成立“华夏恩三”社会责任促进中心 3月 第二轮融资开始启动 5月 广州分公司当选广州市人才交流协会常务理事单位 6月 “2007易才《新人力》高峰论坛”在上海、广州、北京、重庆、长沙、大连、西安、南京等地举行 7月 “《劳动合同法》下企业生存之道”大会在清华科技园举行 7月 易才集团杭州BPO中心正式在杭州市经济技术开发区落成 8月31日至9月1日 中国劳动和社会保障部、中国劳动保障科学研究院、国际劳工组织北京局、易才集团联合主办第二届“2007第二届中国劳动论坛” 9月19日 “华夏恩三”社会责任促进中心捐资百万,在安徽省六安市新安中学设立华夏恩三社会奖励基金 9月28日 《劳动合同法》顶级律师大辩论济南站顺利举办 9月 扬州办事处荣膺扬州市政府授予的“促进就业示范单位”称号 12月22日 《法制日报》头版,引用易才观点:“全国人大法工委有关负责任表示不应该误读劳动合同法---再派遣转派遣二次派遣均违法”2006年5月22日 易才集团公司成立 8月 劳动部劳动保障科学研究院易才人力资源发展研究中心成立 11月 举办第一期易才特训营 12月10、12、15日 2006年易才新人力高峰论坛会在上海、广州、北京三地召开2005年5月30日 上海智联易才劳务服务有限公司成立 7月 公司工会成立 10月 易才一期融资成功,在资本及战略运作上奠定了易才世界级水平的基础。 12月12日 成为中国劳动学会团体会员2004年1月15日 上海智联易才人力资源顾问有限公司成立 7月1日 人事部全国人才流动中心智联工作站建立 12月10日 深圳市智联易才管理顾问有限公司2003年10月15日北京智联易才人力资源顾问有限公司成立集团企业文化易才以人为本,与企业、与社会共赢未来 易才愿景从国内行业领先者跨越成为领导者业内第一家海外上市公司,市场份额超30%并两倍于跟随者、保持规模利润持续增长;以卓越的创新能力、国际化视野的团队、一流的战略和运营管理水平,成为社会尊敬、客户信赖、员工自豪的具全球竞争力的标杆企业。易才核心价值超越客户期望以卓越的服务质量赢得客户满意,不断为客户创造价值共创员工成长创造员工实现人生价值的平台,员工企业共成长持续回报股东持续维护并提升股东利益,为股东提供长期理想的回报易才精神责任为先责任感是企业和个人不断进步的源泉,“小”到工作细节的责任感,“大”到企业的社会责任感,一切从我做起互信合作以诚待人,彼此信赖,致力于成为客户、合作商、领导、同事的最佳合作伙伴,合作创造价值开放创新保持开放的心态,勇于突破自我,打造学习型团队,以产品、服务、管理及文化全方位的创新引领行业发展追求卓越没有最好,只有更好,努力实现从优秀到卓越的新跨越集团服务服务特色易才集团具有中国大陆地区最大的客户服务网络,在各省会城市、直辖市及经济发达的二级城市成立了分公司或办事处。分公司均具有当地劳动部门核发的派遣行业资质证书,通过完善成熟的服务网络为客户提供全国范围内统一标准的专业人力资源服务。先进的管理信息系统:易才集团以强大准确的数据库为基础,通过自主研发的符合行业特色的管理信息系统,向客户提供全方位的高品质人力资源服务,保证了全国服务的快捷、高效与准确。 精细的客户满意度管理:为了提高服务质量,提升客户满意度,易才集团在国内人力资源行业首家推出客户满意度管理曲线,该规范以ISO和6sigma为基础,通过精细化的客户服务质量管理,实现业务的整合和服务的提升。强大的产品创新能力:易才集团始终遵循以客户为中心的宗旨,致力于业务上的不断创新,随需应变,根据客户需求和行业特点,迅速整合资源,提供专业化、高操作性的人力资源外包服务。权威的专家队伍:为了更好地为客户服务,易才集团在全国范围汇聚了人力资源和社会保障部、劳动科学研究院、各知名高校和企业的资深HR专家、顶尖律师,在劳动关系处理、社会保险、劳动风险管理等方面拥有绝对优势。 丰富的增值服务:易才集团的客户在获得最专业、最高效的人力资源外包服务的同时,还可以享受新人力高峰论坛、劳动关系研讨会、新人力杂志、新人力HR精英俱乐部等众多专业化增值服务地址:北京市朝阳区建国路91号金地中心A座12层 邮编:100022电话:010-
暂无相关产品记录}

我要回帖

更多关于 智联易才 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信