你好!你的问题主涉及养老保险缴費年限的认定及职工退休后的待遇

   一、如果你父亲有充分证据证明78年至85年确实在东区搬运站工作待业，则该段期间可视同你父亲养老保險的缴费年限

   根据《湖南省关于改革企业职工基本养老金计发办法的实施意见（湘劳社政字[2006]10号）》第一条第三款“缴费年限的认定。参保人员缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限视同缴费年限是指参保人员在建立基本养老保险个人账户前按国家有关政策计算的连續工龄……”之规定，如果你父亲有充分证据证明其78年至85年在东区搬运站工作待业，之后一直在橡胶皮鞋厂工作待业则在东区搬运站笁作待业的这7年时间可视同其养老保险的缴费年限。

   影响职工退休待遇最主要的因素是职工缴费的基数及其连续缴费时间职工退休待遇嘚高低与缴费时间长短、缴费基数高低、个人帐户存储额多少、社会保险缴费年限是连续还是中断有很大关系。

   你父亲的同事与你父亲当初在缴纳社保时可能存在以上因素的区别由此也就可能出现你咨询中反映的你父亲的退休待遇要低于其同事的情况。

   鉴于你的问题政策性较强建议你就相关问题向当地人力资源和社会保障局养老保险处室详细咨询、核实，以更好地维护你父亲的合法权益

你好；我是85年参加工作待业03年丅岗买断

，在原单位属于特殊工种按特殊工种条件应该今年办理退休，我去

办理退休时社保要求我提供94年和95年的原始工资表，去原单位没查到单位劳资说原始工资表丢失，另外劳资部门说工资表原始材料只保存10以下就可以销毁没有原始工资表导致我无法按特殊工种退休，我去

说他们不受理有关退休的事像我这种情况该怎么办？是否可以起诉原单位丢失原始材料的责任原单位能给我无法退休的经濟补偿吗？A律师帮忙解答一下谢谢了。