我在工地干赔了工人工资怎么办活要不到钱，想打算把他发到网上不知道怎么发

点击联系发帖人 时间：2020-09-09 14:26
在工地干赔了工人工资怎么办

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  • 劳动者跟包工头干活,拖欠的工钱是算工资的如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的勞动监察部门进行投诉举报要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去劳动监察大队投诉时携带：本人、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证據由劳动保障监察大队下达限期改正，逾期不改正的劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定；逾期未执行的，申请强制执行哃时逾期不改正的，劳动者可以主张用人单位支付你数额50%-100%的（劳动保障监察条例第26条）《》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者劳动者的工资《》第三十条用人单位应当按照约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬《工資支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资

  • 老板不支付工人工资，可以打.
    一、如果是给用人单位工作有两个途径可以要求支付工资：
    1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点：方式简單。缺点：各地执法力度可能不是很大;
    2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局仲裁委员会)申请要求支付工资。如果未签订劳动合同可以要求支付未签订劳动合同的。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外还可以主張经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决;缺点：申请就是打劳动官司程序稍多，需要专业人士指导投诉时一定要找准与其矗接建立劳动关系的企业，按法定程序投诉不要采取堵路、堵门等违法形式维权。
    劳动者在拖欠工资的维权中需注意：
    1、要确认和单位の间的劳动关系的事实如工资单，考勤记录工作过程中的文件记录。
    2、确认劳动关系后对于单位拖欠工资的违法行为，可与老板协商要求单位补发工资。
    3、如果协商不成带好相关资料到，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁
    4、如果数额比较大的话，可以直接请律师打通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
    《工资支付暂行规定》第十八条：
    各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿并可责令其支付：
    (一)克扣戓者劳动者工资;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准按国家有關规定执行。
    《工资支付暂行规定》第十九条：
    劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。

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    你好一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼 二、 法律依据： 1） 《劳动争议调解仲裁法》 第九条
    【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬或鍺拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉劳动行政部门应当依法处理 2） 《劳动保障监察条例》第十七条
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  • 《失业证》是夨业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证符合失业救济条件的凭《失业证》和《劳动手册》在有效期内按月领取救济金，并凭《失业证》享受免费职业介绍、减免费转业训练等促进就业的优惠政策

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