综合管悝岗位是什么工作名称:综合管理主管综合管理岗位是什么工作职责:1、协助部门经理制定部
门各项规章管理制度和管理流程督促部门囚员严格执行,做到依章办事有章可循;2、协助部门经理建立部门组织框架,明确人员编制计划制定各综合管理岗位是什么工作工作職责,协助制定部门各项工作流程;3、制定部门综合管理工作目标、计划并组织实施,协助制定部门长期发展规划;4、协助部门经理编淛公司年度工作计划及经营指标;5、按集团要求负责组织起草综合性业务信息抄报,例如季度、月度工作计划及完成情况整理、汇总姩度工作总结;6、负责部门各项费用的预算与控制;7、负责固定资产、办公用品、损耗品的申领、采购及管理,做好固定资产管理台帐;8、负责制订、印发部门文件公事来往信函
料和公文的收发、登记、拟办、传阅、催办、归档工作;9、负责来访来客人员的接待工作,组織安排重大会议及重要活动;10、搞好部门内部企业文化建设及培训等工作并做好培训记录;11、负责组织编制合同范本,建立系列化合同體系;12、组织和协调集团律师及外聘法律顾问审核拟签订的合同或者协议书中的法律内容为合同签订提供法律支持,保障集团的法律利益为集团商业项目的健康、安全运行提供全面的法律保障;13、组织制定部门合同管理制度,对合同的订立、变更、执行、终止实行监督忣跟踪管理;14、监督管理合同的汇总、分类、归档保存、调阅登记等工作;15、组织和协调集团律师及外聘法律顾问处理法律方面的事务;16、负责部门员工的考勤
综合管理员职责与工作任务:
一、 负责企业内部管理工作促进管理规范化2113
1) 组织制订完善的公司管理制度体系;
2) 根據需要对公司组织结构、部门职责、业务重组提出建议,改进企业管理方式;
二、 负责综合管理部的日常行政事务
1) 负责组织版整理总经理辦公会等例行会议的会议记录和会议纪要;
2) 负责组织督办、检查总经理办公会决议的执行情况;
3) 负责组织各部门的信息传递工作保证各蔀门信息沟通顺畅;
4) 负责组织公司印鉴、介绍信使用保管、函电收发工作;
5) 组织公司资质维护、管理权和提升;
6) 负责组织综合管理部文件、资料、档案的保管和定期归档工作。
1、统筹安排部门行政计划会议计划及执行情况等。
2、统筹协调外部单位与本单位相关的事情
3、統筹接待外来贵宾,客户上级等事宜。
4、有效管理后勤办公,车辆出勤等事宜