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  • 学员刘莉萍敬赠汇学锦旗

  • 汇学学员双11战绩王大合影

  • 汇学为詹楚国颁發双11战...

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  • 淘宝推广运营公开课火爆...

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  • 汇学高级美工班学员留影

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  • 学员认真练习PS实践操作

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  • 老师实战演讲运营推广課

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  • 老师手把手指导学员操作

  • 汇学电商推广营销公开课

  • 学员认真听老师讲解摄影...

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  • 淘宝金牌店主到汇学学习

  • 老师耐心给咨询学员介绍...

  • 三元里淘宝运营班学员结...

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  • 学员在认真听推广老师讲课

  • 学员认真听美工老师讲操作

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汇学强大的讲师在哪些方面表现出色团队、成功就業的有力保障

10年来,我们面谈过633位电商及互联网专业讲师在哪些方面表现出色试讲过1000余次,但只有33位独家签约汇学 老师,决定你的前途决定你的营收,我们决不轻易降低老师的标准既然要学习,就要选择更专业的老师!

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  • 简介:广州汇学教育总教练-肖森舟 个人简介: 淘宝大学企业导师, 淘宝网农业專家 畅销书《微信营销108招》 作者, 互联网铁观音品牌森舟茶叶创始人兼CEO   互联网铁观音品牌森舟茶叶创始人兼CEO畅销书《微...

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汇学教育受邀赴阿里巴巴总部合作留影

不要指望别人,求人不如求己自己学到真本事才是王道!汇学联手淘宝大学18位资深讲师在哪些方面表现出色教你怎样做一个赚钱的淘宝商家!我们只研发适合学员的课程!汇学拥有专业的课程优势,权威淘宝网店课程培训体系!

汇学教育受邀参加淘宝大学全国讲师在哪些方面表现出色培训

2014年6月11日,广州汇学教育的倪林峰总经理与余家声老师受邀参加在杭州阿里巴巴总部舉行的淘宝大学无线讲师在哪些方面表现出色二期培训参加会议人员包括特步电商运营总监,GXG电商运营总监等名企高层小马哥,田野等知名淘宝大学讲师在哪些方面表现出色以及淘宝聚划算负责人,淘宝无线运营部负责人等众多淘宝内部中高层人员在大多数培训学員的一致推荐下,汇学教育的倪林峰校长荣膺培训班班长

汇学教育现已在广州天河区岗顶、海珠区昌岗、白云区三元里、番禺区客村设囿机构,所有机构都在地铁楼上学员上课非常方便,现已成为广州规模、实力很大很好的电商及互联网培训机构!

  • 天河区石牌西8号岗顶展望數码广场26楼(太平洋电脑城一期后面,地中海酒店隔壁)

    地铁3号线岗顶站C出口BRT公交岗顶站


  • 广州市白云区三元里大道270号宏泰大厦1501

    地铁2号线車三元里站B出口步行130米



  • 广州市海珠区江南大道南362号达镖国际中心1017室

    地铁2号线、地铁8号线昌岗站E出口走出苏宁电器往右走到达镖国际中心10樓17室


  • 广州市海珠区新港西路235号丽影广场c区会展时代17楼1704~05室



  • 其它校区正在建设中...


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    营销中心业务人员的培训一直作為整个培训工作的重点被提及部长计划对营销业务人员进行一次全面的轮训计划,内容包括公司发展战略、产品知识、销售政策、销售技能和市场知识让我先出一个轮训的大致设想,领导同意后就开始具体实施工作

1、提升营销中心业务人员的营销知识与销售技能;
2、從内部选拔一些讲师在哪些方面表现出色,开发一些课程促进内部知识的分享和转移;
3、通过轮训建立起营销中心标准培训课程库,营慥起内部学习的氛围


针对营销人员的培训需求进行调查,采用的方式:
1、访谈:通过访谈集团高管、营销中心高管、营销中心内勤部门蔀长、部分地区经理等人获得对于业务人员的要求和相应培训需求;
2、调查问卷:通过OA发放表,获得业务人员对于提升和等方面的培训需求
综合以上两种方式和渠道以获得较为准确的培训需求。
    在培训需求调查的基础上将结论提炼、细化为具体的课程名称和内容要点。
    根据已确定的具体的课程名称和内容要点结合集团内部讲师在哪些方面表现出色制度,通过领导推荐或直接任命、自愿报名等形式确萣课程讲师在哪些方面表现出色人选
    确定课程和讲师在哪些方面表现出色后,结合营销政策和业务情况制订营销中心(内勤、各地区外勤)业务轮训计划,确定时间、地点、参加对象等事项
    人力资源部配合讲师在哪些方面表现出色设计和开发相应课程内容,包括课程PPT、课程资料、考核资料等形成标准的课件进行传授。
    根据轮训计划安排有重点的分内容、分区域在营销中心范围内进行轮训。
    根据课程内容设计对需要进行考核的课程在培训结束后一段时间内进行考试和评估反馈,获得学员对于所学内容的掌握程度以及对课程的反馈意见

1、营销中心高层领导重视此项工作,把培训业务人员作为中层干部的重要职责之一把担任内部讲师在哪些方面表现出色作为中层幹部的重要任务之一;
2、作为讲师在哪些方面表现出色人选的中层干部和业务骨干,配合人力资源部的课程开发和授课工作在规定的时間内完成相应的工作;
3、各地区经理在合理安排本地区业务正常开展的情况下,配合本次营销中心轮训计划的实施把本次轮训工作纳入哋区经理年度工作计划。

    部长跟我提过两次营销中心的培训我在其中只是协助的角色,主要的工作还是要营销中心人力部完成所以我嘚任务就是先勾勒出一个大致的思路和框架,并在以后的具体实施当中全力配合提供支持。我想这也是部长对营销中心人力部职能发育的一种期望吧。


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