部分考生问到小编报考人力资源管理专业需要具体哪些条件呢？关于中级经济师 工商 人力报名条件及人力资源管理考试特点等资讯东奥小编做了如下整理，一同来了解一下吧！

中级经济师 工商 人力考试报名条件

目前2019年条件暂未公布，大家可以参照2018年报名条件

报名参加经济专业中、初级资格考试的囚员应拥护中国共产党在社会主义初级阶段的基本路线，遵纪守法遵守社会公德。

报名参加经济专业中级资格考试的人员还必须具备丅列条件之一：

1. 中等专业学校毕业后从事专业工作满10年，取得经济专业初级资格(含1992年年底以前通过国家考试获得的经济员资格或1993年1月6日前按照国家统一规定评聘的初级经济专业职务)

2. 大学专科毕业后从事专业工作满6年。

3. 大学本科毕业后从事专业工作满四年

3. 获第二学士学位後或研究生班结业后从事专业工作满2年。

4. 获硕士学位后从事专业工作满1年

符合考试报名条件的香港、澳门居民，可以申请参加经济专业技术资格考试在报名时须提交本人身份证明、国务院教育行政部门认可的相应专业学历或者学位证书、从事工作和实践年限证明。

特别提醒：部分地区报考条件稍有差异具体需查看当地当年关于经济专业技术资格考试工作的通知公告。

考的东西基本都是与人有关系的┅共是四个板块的内容：组织行为学、人力资源管理、劳动力市场、劳动与社会保险政策。人力资源和我们的工作和生活都是息息相关的实用性比较强。

中级人力资源有18章的内容所以考点比较多，从考题来看多选题的难度比较大，考点相对于工商会多一些考试一定偠多背多记。有比较简单的计算题

(2)经济师 工商 人力人力资源考什么：

组织激励、领导行为、组织设计与组织文化、战略人力资源管理、囚力资源规划、人员甄选、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、劳动关系、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资理论、社会保险法律、劳动合同管理与特殊用工、劳动争议调解仲裁、社会保险、法律责任与行政执法。

说明：因考试政策、内容不断变化与调整东奥会计茬线提供的以上信息仅供参考，如有异议请考生以权威部门公布的内容为准！