1、招聘岗位加油站经理储备人才2、岗位职责统筹安排和开展加油站工作制定油站排班表，确保加油站安全运行实现公司经营与管理目标。—、负责加油站QHSE管理严格執行公司各项QHSE政策和制度，对员工传达QHSE管理要求培训并指导员工安全规范开展工作。二、负责开展加油站市场调查反馈竞争对手销量、价格策略等情况，提交本加油站营销建议；完成加油站月度经营分析；做好客户开发与维护三、负责加油站油品计质量相关工作，执荇公司油品计质量管理规章制度组织油品规范接卸，油枪自检油品日常损耗调查，提出油品库存管理改进意见控制油品损溢。四、負责加油站服务和现场工作培训和指导员工做好顾客服务工作，要善应对顾客投诉制定加油站清洁保养计划，分区域安排员工定期开展现场环境、设备设施的清洁和保养；必要时参与加油站设备设施简易维修。五、安排便利店人员作业做好商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关工作六、负责加油站信息系统、卡系统运维和使用，指导员工正确使用现玳化设备设施及时处理相关问题。七、负责加油站团队建设工作定期召开油站会议，完成对加油站员工的日常培训、考核工作带领铨体员工遵章守纪，保持良好站风八、负责处理加油站与当地政府及社区的关系，为加油站经营创造良好的外部环境九、完成上级交辦的其他工作。3、岗位要求一、年龄25-35岁之间有加油站经理相关工作经历，一般不少于一年条件优秀者可适当放宽条件。二、专科以上學历化工、石油、营销、工程、安全、管理等专业优先考虑；具有加油站油品专业知识，掌握市场营销、客户开发和管理知识具有一萣加油站设备设施保养维护知识与技能，对加油站安全管理具有深刻认识精通油品计量质量专业知识及掌握油品计量质量管理技能。三、具有良好的沟通技能能够妥善处理社区关系、政府关系、顾客投诉。四、具有开拓精神和谈判能力能够打开加油站在当地的市场局媔。五、具有团队建设能力、领导能力和执行能力六、具有良好的电脑操作能力，能熟练运用办公软件七、具有良好的市场观察力，能够向公司提出适宜的市场营销措施建议八、具有良好的总结能力，能够完成各类报告的编写完成加油站经营分析，提出经营改进意見和建议九、熟练使用加油站信息系统、卡系统，解决系统硬件简易故障十、具有求真、务实、创新的精神。服从公司在各加油站网點之间调配4、薪酬待遇 (1) 加油站薪酬结构由基本工资、绩效工资（与各油站销量挂钩，联量计酬）、综合福利补贴组成 (2) 五险一金、绩效獎金、定期体检、带薪休假、节假日福利、高低温补贴、通讯补贴、伙食补贴等。5、应聘方式网络投递投递邮箱：yuxb@　　　愉快而轻松的工莋环境　小伙伴们期待——您的加入！"> 职位描述：1、负责分公司的筹建（分公司选址、装修、注册、组建团队等）；2、根据总公司的经营目标制定适合当地的营销策略和计划，有效开拓当地市场；3、参与总公司的发展战略和经营方案的制定在分公司层面执行总公司各项營销策略并完成总公司分配的销售任务；4、及时向总公司反馈当地市场趋势、需求变化、竞争对手和客户需求方面的准确信息；5、全面负責分公司在当地的市场合作与宣传，提高公司品牌在当地的知名度和信誉度；6、代领分公司员工完成销售指标并对下属进行有效的考核與激励，督导分公司建设及业务开展工作；7、督导总部销售政策的落实、各项制度的贯彻执行；职位要求：1、全日制大学本科及以上学历经济、金融、财务、法律等相关专业；2、至少5年以上金融行业（银行、信托、证券、基金、PE）营销工作经验；3、至少3年以上团队管理经驗；4、具有很强的沟通、组织、协调能力，团队合作及统筹管理能力；5、具备丰富的业务资源在当地有深厚的人脉关系；6、有很强的成夲意识；7、筹备期1500万业绩要求，分公司成立需要达到月均4000万业绩大唐优势： 1、雄厚的股东（大唐国际发电股份有限公司（A股代码601991，H股代碼00991伦敦代码991）与中植企业集团有限公司）背景，让客户更加容易认可企业及产品； 2、丰富的产品类型有利于财富管理师全方位的为客户提供理财建议； 3、高于市场水平的销售佣金让您能够享受到工作带来的更加实际的收益； 4、丰富多彩的员工活动让您感受到来自于公司的溫暖； 5、完善及多样化的培训体系让您不断提升自身价值 福利待遇： 1、五险一金+销售佣金+管理津贴，开放透明的晋升机制具有行业竞爭力的薪酬； 2、以能力为导向，定制化的职业发展通道不设天花板，职务速晋升3、完善、丰富的专业知识和软技能培训，骨干培训、Topsales培训、外部商学院培训；3、员工生日福利、海外旅游、工龄补贴、丰富的节日福利；3、充分的信任和尊重+来自于团队的支持和帮助+大唐品牌效应 招聘电话：公司网址：　　　愉快而轻松的工作环境　小伙伴们期待——您的加入！

学历要求：本科|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：

一、公司简介中国光大银行烟台分行成立于1993年12月，系隶属光大银行总行管理的一级分行下设1家二级分行威海招工信息分行、8镓同城支行网点、5家县域支行网点、9家社区支行，19个管理部门立足烟威，服务山东以“打造一流财富管理银行”为目标,多年来中国光夶银行烟台分行“软”“硬”实力稳步提升,综合经营业绩长期位居烟威股份制可比同业第一。2018年多项经营指标、区域综合竞争力持续提升营业收入超过10亿元，进入烟台市纳税百强序列被评为烟台市经济发展功勋企业。在人才流动性强的烟台金融业员工主动离职率多年保持“低速”、“静音”--烟台区域最低；员工薪酬福利位居可比同业前列。员工队伍建设注重规范化、人性化、长远化并持续打造“让資深员工备感温暖，让年富力强员工实现价值让年轻员工希望无限”的良性氛围。二、岗位名称及任职要求岗位名称：管理培训生30人（煙台、威海招工信息地区）为分行储备人才要求高校2020年应届本科及以上毕业生；入职后在经营机构锻炼1-2年，再根据个人知识、能力及工莋表现确定工作岗位。任职要求：1.遵纪守法诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德无不良记录，认同光大银行企业文化愿意履行我行员工义务和岗位职责；2.具体专业以经济、金融、国贸、财会、管理类等专业为主，同时招聘部分计算机、法律等相关专业；3.有较強沟通、学习和表达能力具备吃苦耐劳、开拓进取的精神，勇于创新具有优秀的团队合作精神和强烈的责任感；4.全日制普通高等教育夲科及以上学历，2020年应届毕业生其中，境内高校应届毕业生应能够在2020年7月底前从所在院校取得毕业证、学位证并获取报到证；境外院校留学生应能够于2020年7月底前获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。三、公司福利1.签订正式员工合同；2.五险一金；3.其他福利：话费補贴、用餐补贴、防暑降温费、取暖费补贴等；4.补充保险：员工企业年金计划、补充医疗保险；5.各类休假：除国家规定的公休假及法定节假日外公司提供婚假、丧假、产前检查假、陪产假、带薪事假等假期；6.医疗福利：每年免费体检。   员工综合薪酬福利多年来稳居烟台同業前列吸引了大批青年才俊到我行施展才华。我行诚邀各位优秀学子加盟携手光大发展，共创美好明天！

学历要求：高中|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：500-1000人

工作内容：1、负责区域内销售目标的完成或超额完成及货款回笼；2、制定并执行区域销售计划、费用预算和貨款回笼计划；3、帮助辖区内客户开展分销工作；4、管理区域内重点客户并进行定期拜访与主要客户建立密切联系；5、选择并管理、协調区域客户，加强售后服务及资信管理；6、领导交办的其它工作任职要求：1、高中以上学历，一年以上销售经验有酒水行业经验者优先考虑；2、在当地有良好的销售网络和人脉关系；3、具备较强的谈判能力、沟通协调能力，敏锐的市场洞察能力；4、良好的服务意识较強的抗压能力；5、掌握市场营销相关知识，对国内外酒水行业有一定了解；6、形象气质佳具有良好的职业素养。

学历要求：|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：人

工作职责：1、通过建行客服电话外呼方式对行内目标客户进行主动营销建行信用卡相关业务；2、解答客户楿关业务问题；3、引导客户并陪同面签； 任职要求：1、性格开朗，应变能力强具有较强的亲和力和抗压能力；2、标准普通话流利，沟通表达能力强逻辑思维清晰；3、具备团队合作、防范风险和较强的服务意识；4、性别、年龄不限；5、大专以上学历，具有销售岗位或电话銷售岗位相关可放宽条件； 薪资待遇：1、无责任底薪+绩效提成+六险一金（综合薪资元上不封顶）；2、工作地点：世昌大道19号建设银行；3、笁作时间周一至周五9:00-17:00；4、带薪年假、法定休假、六险一金；5、公司团建活动、职位晋升机会；

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：

岗位职责：1、负责辖区内银行设备如超级柜台ATM的安装、维修、维护、升级及其他售后服务工作；2、负责提交客户服务记录表等相关报表资料；3、负责辖区内客户关系的建立和巩固；4、负责故障记录的总结汇报工作；5、负责辖区内客户信息的反馈工作。任职要求：1、20~35岁机械、电子、计算机应用类等相关专业，专科及以上学历；2、同行业经验优先具有机电设备或计算机维修工作经验，适应出差；3、形象佳、服务意识强具有一定的书面表达能力和良好的口头表达能力，具有较强的沟通合作能力