年度股权激励是利好吗强度怎么算？

点击联系发帖人 时间：2019-04-24 02:23

股权激励是利好吗

【摘要】：以年推出股权激励是利好吗方案的上市公司为考察对象,采用OLS回归的方法实证检验了股权激励是利好吗对企业资本投资效率的影响,并深入分析了股权激励是利好嗎、制度环境与企业资本投资效率间的关系研究发现,股权激励是利好吗有效地抑制了企业投资过度和缓解投资不足,改善了企业资本投资效率;与限制性股票激励相比,股票期权激励对企业资本投资效率的作用更明显;股权激励是利好吗强度与企业资本投资效率存在U型关系,股权激勵是利好吗强度抑制企业投资过度行为作用更为明显;股权激励是利好吗能改善国有企业资本投资效率,股权激励是利好吗强度能有效抑制非國有企业投资过度行为。因此,在具体股权激励是利好吗实施中,要根据实际情况选择股权激励是利好吗方式和确定最优激励水平

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高管权力、股权激励是利好吗强度与市场反应 (561KB)

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【摘要】：本文利用年间公告股權激励是利好吗草案的公司作为研究样本,分析高管权力对股权激励是利好吗强度的影响及市场反应研究发现:高管权力能够保证高管人员嘚自利性行为,高管权力越大则股权激励是利好吗强度越大;股权激励是利好吗草案宣告会产生显著为正的市场反应,并且市场能够意识到高管囚员的自利性行为,股权激励是利好吗强度与市场反应显著负相关。

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