审计署南京特派办特派办今早体检了吗

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有人了解审计署特派办吗?
发表于 14-5-30 15:45
请知道的说下,网上说的出差超级多,是真的吗?女生去工作合适吗?另外待遇方面怎么样?
发表于 14-5-30 15:51
很累很累很累&&常年出差&&待遇还行
发表于 14-5-30 15:57
待遇不错&&工作累
发表于 14-5-30 17:27
回 vini夏商周 的帖子
:很累很累很累  常年出差  待遇还行 (14-5-30 15:51) 在特派办就一直出差是吗?升迁机会大吗?到什么级别就不用出差了?
发表于 14-5-31 09:28
我向特派办里面的熟人打听了一些情况,大致如此:外派期间只休周日,有时候周日也要加加班;平常正点下班,忙的时候晚上会工作到八九点,有时候熬个通宵也不要惊讶。待遇方面,加上出差补助,东部地区比地方单位工资略低,大盖是地税的五分之四;中部地区跟地税差不多。硕士先干七年科员,有空缺可以竞聘领导职务;本科貌似要干十五年才可以竞聘。不想出差,有两种方法,一是你当副厅级以上领导,二是辞职。不推荐女生去特派办,因为大部分进办的女生都处于育龄阶段,对于个人,考虑到家庭和生活问题,请慎重考虑;对于单位,育龄期的女生也非常棘手,至少六个月无法外派,使处室领导和其他同事背负沉重的业务负担。我本人是男生,已经申明放弃特派办政审,准备去地税。就自己了解的情况说一下,希望大家能根据自己情况做出正确的选择。也希望有更多消息的人能够出来跟大家分享一下。
发表于 14-5-31 09:34
回 石头要上岸 的帖子
:我向特派办里面的熟人打听了一些情况,大致如此:外派期间只休周日,有时候周日也要加加班;平常正点下班,忙的时候晚上会工作到八九点,有时候熬个通宵也不要惊讶。待遇方面,加上出差补助,东部地区比地方单位工资略低,大盖是地税的五分之四;中部地区跟地税差不多。硕士先干七 .. (14-5-31 09:28) 去的哪里的地税?我也在纠结这个问题。
发表于 14-5-31 10:02
回 石头要上岸 的帖子
:我向特派办里面的熟人打听了一些情况,大致如此:外派期间只休周日,有时候周日也要加加班;平常正点下班,忙的时候晚上会工作到八九点,有时候熬个通宵也不要惊讶。待遇方面,加上出差补助,东部地区比地方单位工资略低,大盖是地税的五分之四;中部地区跟地税差不多。硕士先干七 .. (14-5-31 09:28) 放弃政审对省考有影响吗?
发表于 14-5-31 10:07
回 石头要上岸 的帖子
:我向特派办里面的熟人打听了一些情况,大致如此:外派期间只休周日,有时候周日也要加加班;平常正点下班,忙的时候晚上会工作到八九点,有时候熬个通宵也不要惊讶。待遇方面,加上出差补助,东部地区比地方单位工资略低,大盖是地税的五分之四;中部地区跟地税差不多。硕士先干七 .. (14-5-31 09:28) 外派真的能达到一年300天?辞职出来的话,找工作有限制吗?
发表于 14-5-31 12:38
回 丹丹小硕 的帖子
:外派真的能达到一年300天?辞职出来的话,找工作有限制吗? (14-5-31 10:07) 也没那么夸张,各个办不太一样,不过一年200天还是有的。相对比较辛苦,专业性强,也很锻炼人,看自己想要什么。
发表于 14-5-31 12:40
回 丹丹小硕 的帖子
:放弃政审对省考有影响吗? (14-5-31 10:02) 放弃国考职位政审,貌似国考禁考5年,省考好像没关系。
发表于 14-5-31 14:11
东部某省地税。
发表于 14-6-1 14:06
外派一年大致有八个月,放弃政审,包括公示后放弃都不影响省考。国考和省考没关系。
发表于 14-6-1 15:41
也就是说放弃政审,5年内不能国考,只能省考了。省考政审能看到你放弃国考的诚信档案吗?
发表于 14-6-4 22:01
回 石头要上岸 的帖子
:我向特派办里面的熟人打听了一些情况,大致如此:外派期间只休周日,有时候周日也要加加班;平常正点下班,忙的时候晚上会工作到八九点,有时候熬个通宵也不要惊讶。待遇方面,加上出差补助,东部地区比地方单位工资略低,大盖是地税的五分之四;中部地区跟地税差不多。硕士先干七 .. (14-5-31 09:28) “外派期间只休周日”&&这个主要看领导 每个办的风格也不一样 不能以偏概全;“硕士先干七年科员,有空缺可以竞聘领导职务;本科貌似要干十五年才可以竞聘。”硕士进办试用期1年,然后3年副科3年主科,然后有资格副处级职务,本科进办1年试用期,3年科员,3年副科,3年主科,然后有资格副处级职务。关于出差 特派员都经常出更别说副特派员了。关于女生报考特派办,每年的招考简章备注中明明写着长期出差适合男性 还有很多女生要报要考 考上了又说担心出差多不想去 我就弄不明白了 报考的时候这些都不看么?
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GMT+8, 18-4-14 15:32参与审计署济南特派办审计工作有感
  根据局领导的部署和安排,日我有幸随审计署济南特派办在大连参加了对中远船务集团公司和大连远洋运输公司的审计工作,期间分别跟着济南特派办固定资产投资处和企业处工作,三个月以审代训的学习和锻炼,使我增长了见识,开阔了视野,拓宽了思路,主要有以下一些体会和感悟:
  一、审计组织方式科学灵活。
  为了更好地完成审计任务,审计组从各地、各单位抽调了一些专业人员,本次我们这个组除特派办本身6名参审人员外,又从山东中石油菏泽分公司抽调了一名熟悉大型企业SAP财务系统的专业人员;从山东省审计厅信息中心抽调了一名计算机人员,专门帮助采集和分析物资采购方面的数据;从潍坊中介机构抽调了一名人员,用于加大对财务方面的审计力量;另外,我们石岛黄海造船厂的一名人员,也去了两个星期,主要负责船舶建造成本核算方面的审计工作等。同时,审计署还在北京中远集团总部设立了综合分析组,对发现的全系统存在的共性和普遍问题进行归纳,然后下达给各地方审计组进行核查和落实。审计组对审计项目的内容、时间、人力,都做了详细安排和合理分工,确保重点方面、重要环节、重大问题,人员合理、时间充足,真正做到相互学习、取长补短、协同作战。
  二、审前调查充分、细致,审计实施方案针对性强。
  该项目,审计组前期用了大约20多天的时间进行审前调查,基本将企业的大体情况初审了一遍。主要采取了以下几种方法:一是通过与集团公司领导及各部门负责人座谈,详细了解企业近年来一些重大的经营决策事项,内部组织结构、控制制度、主要经济指标完成情况及各关键环节的审批程序、操作流程等。通过座谈,初步掌握了企业的经营情况、业务范围和业务特点,通过分析确定了审计重点,如对中远船务集团的审计,其下属企业均为修造船企业,因此根据修造船企业的业务特点,将船厂的物资采购作为本次的审计重点;二是对企业董事会、总经理办公会和党委会的相关会议纪要、内控制度等文件进行了详细查阅,从中发现一些审计线索和疑点,并确定一些重大事项在执行过程和决策程序方面是否存在违规现象,如对一些造成损失的重大经营投资项目,是否按&三重一大&的规定执行,是否按相关政策和公司制度规定的程序操作,这样有利于最终的责任落实和责任追究。三是通过对财务数据进行分析、比对和测算,从而确定一些审计重点,如通过财务数据的分析发现大连船务经营收入不少,一年近十个亿,但净利润确只有2000万,因此就将其成本核算和损益的真实性作为审计重点。在审前调查结束后,审计组就基本锁定了一些审计重点和疑点,下一步就非常有针对性的去制定审计实施方案,将前期发现的审计疑点去逐一落实。
  上述这些,我个人感觉在我们的日常审计中也都涉及到,但是在有些程度上、规范上、系统上还是与审计署有一定的差距。其实,审计署通过这些方式、方法确定的一些审计重点和疑点,很多都是在账本之外的。因为时间有限、业务量大,他们无法在短时间内将账本完全吃透,因此通过多条腿走路、从各个方面了解、渗透,这点也确实提高了审计效率和审计质量。
  三、审计实施中,注意方式方法和信息沟通,严格把控审计质量。
  首先在审计思路方面,他们的审计思维比较宏观、开阔,既能站在国家宏观政策执行高度上把握全局总体情况,又能从微观入手,找准问题的切入点,现场审计工作中能做到&进得去、出得来&。其次,在审计方式方法上,他们首先不是按照以往&坐下来就看账&的习惯做法,而是向管理、制度、决策等领域延伸审计触角。不仅审核财务数据,更注重对非财务资料的审计,加强综合分析,挖掘审计深度;二是从整体把握企业的运作模式,审查业务流程、管理制度的健全程度和遵循情况,关注资产负债的来源和增减变化,掌握资产保值增值和管理运作情况,关注偿债能力和债务风险;三是突出重点,对占比较大的资产、负债和损益项目作重点分析,对重大的经营事项追根究底;四是根据所属下级企业资产规模、产品以及效益对上级企业的贡献度,有针对性的选取部分下级企业进行调查,多层次地了解被审计单位情况及存在的问题;五是充分利用计算机审计软件和行业审计软件,聘请行业业务专家采集分析被审计单位业务、财务等相关数据,进行整理、筛选、分析和判断,从而为下一步的审计工作打开突破口。
  另外,在白天的现场审计结束后,带队处长或主审,经常会在晚上召开碰头会(一般一个星期最少3次),每个审计人员对每天现场审计中出现的新情况、新问题要及时上报,大家群策群力,提出审计思路和解决方法。这种良好的沟通机制,便于大家相互取长补短,发挥集体力量,也便于审计组和主审根据审计进展,及时调配审计队伍和把控审计质量。同时,在日常的审计会议中,他们还提出了一些非常好的观点,如一是审计要有高度,高度决定思路,就是要从体制机制上去发现问题,从解决实事和为国家、政府出谋划策的层面去开展审计;二是审计要有速度,速度决定效率,就是对审计中发现的问题一定要及时落实,对有的问题要在被审计单位还没搞清审计真正意图时,要及时的将原始证据拿到手,避免被审计单位做一些手脚;三是审计要有力度,力度决定成果,就是在审计中要避免受制于被审计单位,敢于硬碰硬,对发现的问题要紧追不舍,查明问题实质,确保审计工作成效。这些指导思想很实际也很实用,也确实保证了这次审计工作积极有效的开展。
  四、审计中注重审计成果宣传和利用。
  一是围绕热点、难点问题编发审计信息。在审计现场,审计组会及时编发一些领导比较关注的热点问题,及时地上报宣传。二是敢于反映问题类信息。审计组会对审计出的一些问题进行分析、提炼,力求从体制、机制深层次上提出解决问题的方法和建议,并以审计动态、审计信息或审计要情的方式及时上报审计署,充分提升审计成果的运用。
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威海传媒网    我报考09年审计署驻哈尔滨特派员办事处公务员,职位如下:  审计署驻哈尔滨特派员办事处 审计署驻哈尔滨特派员办事处 主任科员以下 固定资产投资审计
省级以上(含副省级)综合管理类 1 土木工程 研究生(硕士) 硕士 不限 二年 无限制 是 5:1 1.国家计算机二级证书;2.英语四级及以上(已获证书或计分 专业考试:写作和英语测试各占综合成绩的10%。 3     经笔试、面试(1:5)  体检(1:1)在程序上、法律上我体检都是合格的,哈办人事处处长王处长3月4日上午9时跟我讲,让我回家等政审和考察。  但我4月21号上午8:45接到王宪锋处长的电话,说:”小谢,你报考的职位被取消了,我们很遗憾。”  但我认为,一、各位考生的综合成绩没有公示  二、有职位,符合程序,符合法律,不应该随便取消,况且我也参加了体检,在法律上讲也是合格的。三、取消职位我认为应该有取消职位的理由,也应该有审计署驻哈尔滨办事处请示,审计署和人力资源部,国家公务员局决定取消,不能随意的取消,这严重的伤害了考生的感情,也扼杀了考生的职业选择和人生追求。  请审计署领导核实为什么取消该职位,如果是审计署发文取消该职位,我服从组织的决定。网上还没有公示09年审计署驻地方特派办的最终录用名单,恳请审计署领导核实具体情况,如有文件请传一份具体的取消岗位的文件给我,跪谢!    跪请各位网友兄弟姐妹帮我想想办法,真正的09年审计署驻哈尔滨特派员办事处录用公示还没有,我崩溃了。    王处长讲可以给我赔偿,我不是要赔偿,是要职位啊。  
楼主发言:1次 发图:0张 | 更多
  请大家发表看法,小弟不甚感谢  人多力量大,跪请大家了,请斑竹能呼吁一下,为我们考生做主啊。
  怎么没人同情我,帮我出主意啊,请大家看贴留下脚印,帮小弟顶起来
            
真有这种事情?  
        
你没问原因吗?              
  真的,我没有说假话。  他说经请示哈办党委会研究决定取消。
  静坐。。。。。。
  东北公务员之黑,我早就有所耳问
  国家公务员招考都没有诚信,还有什么诚信可言?悲哀。政府该树立自己的诚信形象了
  为什么取消啊?总不能没个理由吧 !
      
研究决定????        
为什么会研究决定???      
为什么研究决定是取消这个职位???      
出于什么理由决定取消????      
  目前公务员招考随意取消的现象值得关注了    身边和听闻已经相当多起,随意缩招、取消,只需要单方面的通知一声,不管最终是第一的那个人付出多少、闯了多少关才得到第一    至于原因,是不是可以理解为想录的人未进入,所以最终取消,留这个编制明年再来
  打电话问问?
  我打电话人家都不愿意跟我说话,含糊其辞。再打就不接!  我要维权啊,请大家想想办法,我昨天今天又跟国家公务员局和审计署联系了,他们说取消职位要走程序的,但他们还不清楚这个事情,说帮我核实,我的初步资料都给他们了,说尽快给我回复。    我想起来就哭。。。怎么能这样。。。感谢发帖子支持我的兄弟姐妹
  顶一下 MMD 没诚信啊
  要十万赔偿金,不给就打官司。现在政府机构最怕的就是被告上法庭,而且打这种官司最简单。
  向人事部反映情况啊,要抓紧,但是想想就算争取到了,那样的话,你还敢去么?
  怎么支持啊    语言支持!!!!!
  这样的事很多的,黑龙江证监局也有取消的,太多了。组织上认为你不合格就不合格,你可以提起行政诉讼。
  哥们,你是不是被顶了?怀疑!
  被潜规则了
  向上级反映嘛。
  给我造声势,舆论很重要,感谢各位!
  哈尔滨一向是全国最黑的地方
  申请复议,不行的话就起诉政府,没关系的,我估计你赢的可能性大
  申请复议,不行的话就起诉政府,没关系的,我估计你赢的可能性大
  同情兄弟。当年偶也是这样,什么都通过,然后辞职等着上班了。突然不予录取,理由是专业不对口,也是国家某部委干的好事。  你要做好准备,这种单位去了也没有意思,去的可能性也极小,还是准备再战吧。  我也是一年后重新考入深圳的,心若在,梦就在,好好努力!
  肯定有这种事,也许真命太子没入闱,放陪读书的进去又不甘心。我在2001年的时候和另外两人考上广东省民盟的三个职位,面试体检都过了,但后来民盟说三个职位都取消,没有给出合理的理由。谁知道他们背后搞什么小动作,后来另外两个人约我去上访反映,我没去,他们都不想要你,勉强进去了也会遭遇打压小鞋,这种单位严重鄙视,进入也不开心,何必和他们为伍呢?所以,楼主可以抗争暴光他们的丑恶嘴脸,但最后不要进去,以你的能力何必与豺豸为伍,去考别处吧!
  已经公示了,没有我。  6月1日,那边单位王处打电话给我,让我识大体,顾大局,这是办党委会研究决定的,让我不要到处讲。  我说我要坚决的申诉,不排除法律可能,还是不能给一个满意的答复。  大家可以上网帮我喊冤,现在网络还是很强大的  哈办人事处电话:0,王处:6
  你,跟哈办打电话,有个屁用,你得找他们上级部门,包括上级组织部门、纪检监察部门、人事部门,这样就算不行,你可以打官司,我保证你这样至少会在他们妥协下给你安排一个其他的岗位,这就是官场,就是欺负你这种不会喊冤的人。
  休会!  请斑竹最管用!  找上级,他们应付了事,要是在南京我天天去跟他闹  可惜太远了,没办法。  
  直接找审计署和纪检监察部门、人事部门,每个单位都去,要给个说法。
  支持你!!!  不过闹大了你也不用去那个单位了,去了也没好果子吃。  国考果然黑啊,江苏的貌似没有这样的情况。这两天淮阴就一个内设岗位的事情还被闹得沸沸扬扬呢。
  怎么中央的考试比地方还黑哟 。我参加地方的考试几次,从来没听说过这种情况。
  打死狗日的审计署驻哈尔滨特派办
  我感觉取消的可能性不大,因为据我所知只有因为报考人数不够1:3的比例,但那个是开考之前公示然后才能取消的,建议向国家公务局和审计署上诉
  你以为你闹腾够了,招你了,你的日子就好过了?不说本来公务员待遇就不好,你再这么不给领导面子,就算招你了,你也混不开~
  向北京的总部进行投诉,这年头就要把事情弄大,你的事情才能解决  但闹大前先过去将情况说明一下,让他们看看你也不是好惹的  
  原贴地址:http://cache.tianya.cn/publicforum/content/free/1/1158542.shtml     标题:『天涯杂谈』面试完一个月了,仍不告诉考生成绩!!!    作者:quanli110 提交日期: 22:46:00                对审计署驻长沙特派员办事处的控告书          尊敬的上级领导:          我怀着对公务员职业的热爱,全家的希望,把自身所学服务于社会的理想,于2007年11月份报考了2008年中央国家机关公务员,同年12月9日在湖南长沙参加了人事部组织的中央机关公务员招考笔试,2008年1月份,在人事部网站(http://www.mop.gov.cn)上查询到了自己的成绩。日,在审计署驻长沙特派员办事处办公楼(华信宾馆内)参加完面试,考官似乎全由审计署长沙办的人员组成,整个面试过程不到20分钟,没有当场告知成绩!也没告知什么时候会出成绩!抱着对政府的信任,对招考单位的信任,第二天继续在中南大学湘雅三医院参加了审计署长沙办组织的统一体检。3月10日至3月14日,我多次拨打审计署长沙办公布的公务员招考联系电话,要么态度生硬,说面试成绩还没出来,然后挂断!要么就说面试成绩保密,不能告诉我!要么就说上级还没有批准!!!期间,我还多次拨打了审计署机关人事教育司的电话,这里告诉我,地方特派办的成绩应该已经出来了,可以与地方特派办联系。 而至今(08年3月14日止),审计署长沙办也没告诉我的面试成绩和体检结论,也不告诉我综合成绩排名。    尊敬的上级领导,我作为一名普通考生、中华人民共和国公民、纳税人,现在,我必须向您请教几个问题:    一、我参加政府公开组织的公务员招考,审计署长沙办在能当场统计出考生面试成绩的情况下(审计署长沙办总共才13个人面试,招3个职位,2人缺席),为什么不当场公布考生成绩?在对考生面试完快一个月且完全已经统计出面试成绩的情况下,为什么还不主动联系考生通知面试成绩、体检结论和综合排名?在考生主动联系的情况下,为什么仍然隐瞒考生面试成绩、体检结论和综合排名?     二、审计署长沙办组织考生面试不当场公布考生面试成绩,在近一个月的情况下,仍隐瞒考生面试成绩、体检结论和综合排名的行为是否符合行政合理性和合法性要求?    三、审计署长沙办在能当场统计出考生面试成绩的情况下不当场公布考生面试成绩,到底是什么原因?不当场公开面试成绩,是否事后攥改了考生的面试成绩? 审计署长沙办在能公布却不当场公布考生面试成绩的行为是否符合公务员招考工作公开公平公正原则?是否符合政府行政高效率的原则?    四、在公务员招考工作特别是面试程序中,考生的权益被用人单位侵犯了,谁来保护考生的权益?面试程序谁来监督?    尊敬的上级领导,我不论自己在这次公务员招录中有没有被录取,我都会保持平和的心态,尊重政府的决定,在以后的工作中继续做好自己的工作。但我决不能容忍像审计署长沙办这样的机关作风和对纳税人的态度!!!    现在,我对审计署长沙办人浮于事的机关作风和公务员招录不坚持公开公平公正原则的行为,强烈提出控告,誓与这种不阳光行政、侵犯考生权益的行为斗争到底。我强烈要求有关领导、有关部门能够对这种侵犯考生权益的行为管一管。    还有我要说的是,长沙的冰雪天气早已结束,现在长沙阳光明媚,如果审计署长沙办说因为冰雪灾害造成不能通知考生成绩的话,我想,这绝对是一个笑话。    最后,我希望国家能够在中央机关公务员招录工作特别是面试工作中更好的做到公开公平公正,让赢了的考生赢得理所当然,输了的考生输的清清楚楚。而不是相反。      此致      敬礼                        一个受到严重不公待遇的考生      日  
  唉,这样的事情很多的,没去成其实更好。像我肯本做的根本不是报考的职位,还被下派到一个鬼地方,走了可惜干着着急!这考试本来就是个骗局
  帮你定一个
  无缘无故怎么可能取消职位呢?这个好像太夸张了吧,楼主说的是事实吗?
  默默关注。
  建议合理申诉,直接找上级部门反映,低调些,然后再考别的公务员吧
  楼主,思考这几个问题之后,再做决定:  
一、是不是真的没有别的办法了,非要通过媒体这种方式来解决行政决定问题?  
如果不是,请采取柔和的方式解决,毕竟审计部门是讲法律讲规定的,不会轻易做出这种不负责的决定,并且这是党委集体决定,并且应该已经上报有关部门,程序上应该符合规定的,另外请记住,媒体是个双刃剑,既伤了单位,更伤个人,轻易别用。  
如果是,则结果可能有两个:媒体强力的介入,查清问题根源,然后给你一个非常“合理”的解释,另外一个结果就是不了了之。  (特别提醒:“取消岗位”不等于对你“封杀”,这是两个完全没有关系的概念,你在情况不清楚的情况下,就无端地指责国家机关对你“封杀”,意指腐败和黑暗,你为了泄愤而构成了污蔑。在人事招聘上问题上,因为用人单位是国家机关,有义务接受社会监督,但在法律关系上,你和国家机关是平等的,如果你的行为过激,用人单位一样有权力采用法律手段,并且他们更方便。)  
二、还有没有可能性得到这个岗位?  
综合楼主自己的描述,从事态发展的可能性上讲,你已经完全不可能得到这个岗位了,原因有两个:(1)你口气非常狂妄,出言非常不逊,并且已经通过“天涯”这种海内外有广泛影响的媒体发表相关言论,决策层不可能同意招录一个这样的公务员(2)你和用人单位闹翻了,就算是用人单位的当初决策是错误的,给予纠正,同意给你这个岗位,你这辈子也几乎没有任何出头的可能性,你自己也未必敢去要这个岗位:一个正厅级单位压你一个副主任科员,小菜一碟!  三、你做好长期上访的准备了吗?  
楼主在这件事情上,受了不公正待遇,在公开发表言论之前,可以考虑去一趟用人单位,找人事处长的上司或者直接找特派员陈述问题,寻找答案,或许可能得到部分补救,但现在你已经闹到天涯来了,你再去也只会吃闭门羹。楼主要真想解决这件事,可能只能到审计署或者人事部了。  另外想说一点,楼主也应该是学土木工程的吧,搞工程的应该是很灵活、很有脑袋的,可觉得楼主在这件事上表现的还是太冲动,不像一个搞工程的人应有的沉稳和灵活。
  个人认为“xiaocongtudou”老兄说的还是比较中肯的,审计署特派办比起下面的地方党政机关还是要正规得多,取消一个职位不是件小事,肯定要走规定程序的。再说如果有人能力能强到让一个特派办党委(应该是党组吧?)集体研究决定取消你的录用资格而给他腾出位置,那得需要什么样的能量啊?如果有这种能量的话根本没有必要走考公务员这条路,会有n条更简单的渠道可以走的。所以楼主放宽心,我们系统每年都有因类似楼主情况而引起申诉、行政复议或行政诉讼的通报,楼主放宽心再找机会吧。再说楼主专业那么好干嘛非得干公务员?一个月挣不了几两银子~~
  这种单位不去对你可能是一件幸事。工作看似神圣,实则鸡肋。什么崇高的责任云云,全是胡扯,都是为了上级考核排名干的。收入低得可怜,奖金福利完全没有,工作压力大得要死,每年出差8个月以上。很多人来了之后又考到证监会、银监会这类事业单位去了。
  哈尔滨真的这么黑么?
  俺也今年参加国考的,幸运的是考上了,不幸的是职位是海关……  !  如果你只是为了有一个工作,劝你别考公务员了,也别申诉了。有能力的人都不考公务员……    如果纯粹是为了争口气,路很长……
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请遵守言论规则,不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)有人了解审计署特派办吗_百度知道
有人了解审计署特派办吗
我有更好的答案
因为大部分进办的女生都处于育龄阶段,希望大家能根据自己情况做出正确的选择。也希望有更多消息的人能够出来跟大家分享一下。来源于网络,仅供参考,请慎重考虑; & 外派期间只休周日,有时候周日也要加加班,东部地区比地方单位工资略低,大致如此:& &nbsp,大盖是地税的五分之四;中部地区跟地税差不多。就自己了解的情况说一下。硕士先干七年科员,有空缺可以竞聘领导职务;本科貌似要干十五年才可以竞聘。不推荐女生去特派办,准备去地税。待遇方面,加上出差补助; &&& &nbsp,已经申明放弃特派办政审  我向特派办里面的熟人打听了一些情况;平常正点下班,忙的时候晚上会工作到八九点,有时候熬个通宵也不要惊讶,对于个人,考虑到家庭和生活问题。不想出差,有两种方法,一是你当副厅级以上领导,二是辞职;对于单位,育龄期的女生也非常棘手,至少六个月无法外派,使处室领导和其他同事背负沉重的业务负担。我本人是男生
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