人怎样才会被敬重和我为我自己感到自豪豪

文/李蔚红&&&&现代城市里,那些儿女上了大学的父母,都是用电话或者是电脑跟孩子联系。这成了他们生活中一件极为重要的事情。&&&&据说有一位老母亲,儿子五十多岁了,还每天都要跟他通电话。这让儿子一家很为难。&&&&我从这位老母亲的行为接受了教训,都是隔好几天才跟儿子联系一次,发一封短信,或者打一个电话,给孩子一个独立生存的充裕的空间。&&&&我也注意不时地改变联系的内容,不再只问学习怎样、身体好不好等等问题,而是交流一些对社会变化的看法,写一点自己在这个年龄时的经历,偶然也在网上下几首优美的英文诗。在孩子们长得超过了父母亲以后,我们得由小时候蹲下跟他们说话,变成仰视他们呢。&&&&这一天,我看到了朱棣文的一篇文章《不被重视的忠告》。他认为一个人在白发苍苍回首往事的时候,只有他建立的事业和为人们做过的事情,会让他感到自豪。&&&&我开始回首自己的人生,并且深有同感。很小的时候,我就想做大事情,做别人做不了的艰难事情。我甚至有过一个做国王、为穷人分配食物的梦。我在现实中思考、痛苦和切实地努力。但最让我感到充实的是抚养孩子的那些时光,儿子依赖着我,我是他心目中有能力的母亲。只是随着年龄的增长,没有了孩子的需要,也没有了为社会做事情的理想,我正在成为一个整天为小事情忙碌的人。我也就没有什么值得引以自豪了。&&&&我把朱棣文的这几句忠告写给儿子,也把自己的体会写给他,期望到他回首人生时,没有我这样的遗憾,而在他年轻的时候,就知道为此去努力,一只手建筑自己的生活,另一只手去建筑人类的大厦,成为一个受人敬重的人。&&&&儿子这个年龄的年轻人,也许渴望个人奋斗,但还难以认识到个人与人类整体的关系,也体会不到为人们去做事情,能够带来自己更大的幸福,并且感到真正的自豪。&&&&一个小偷在回首自己的人生时,是不会感到自豪的。他做的都是损害人们的事情。&&&&一位酗酒、打牌,不顾及家人的父亲也不会多么被敬重。&&&&一个为了孩子的学费爬上高高的烟囱,又重重地摔下来的农民工是坦然的,他听到厂长在向他承诺,要承担他孩子以后的学费。他摔瘫痪了,再也站不起来了,但他不后悔。&&&&晚上打球回来,我跟儿子的爸爸又说起此事。他说他有一个朋友,当兵的时候,把自己的津贴跟几个新战士的津贴放在一起,过年的时候,平均起来给他们的父母们寄,剩下的也大家一起用。这位朋友的津贴比其他战友高一些,但他跟收入低的战友们实行共产主义。这位慷慨的朋友一直很受战友们的敬重。&&&&“也是因为这样的人有能力,有体力,有技术,有智慧,有社会地位,或者有良好的习惯和品行。有能力的人,才能够给身边的人做事情,带来好处,所以人们才敬重他们。而那些没有能力的人,他们没有物质,也没有精神,就难以给社会做事情、为身边的人带来什么好处,人们就不会敬重他们。要是他们还总想占些便宜,人们甚至就不愿意与他们来往了。”我分析着人的能力与被敬重的原因。&&&&“也有一些有能力的人,从不为人们做什么好事。”儿子的爸爸说。&&&&“有这样的人。但那些让人们敬重的人,应该都是些有能力的人,他们大部分也都是为人们做了些好事情的人。”我还是相信一个人的能力与被敬重有着必然的关系。&&&&朱棣文是美国的一位物理学家,长期从事激光冷却技术的研究。这项研究为人类了解放射线与物质之间的作用、理解气体在低温下的物理特性开辟了道路。它可以用来做精确测量,特别是做“重力测量”;还可以用来制作重力分析图,解开地球上的许多谜团,比如观察油田的内层、勘探海底或者地层内的矿物质,在生物科技上可以解读去氧核糖核酸的密码;还可以借此研究“原子激光”,制造精密的电子元件;也可以测量万有引力,进一步发展太空宇航系统,进行准确的地面卫星定位。1997年,他因此获得了诺贝尔物理奖。&&&&现年六十一岁的朱棣文,已经为人类做出了伟大的贡献。他不仅被物理学家们所敬重,也被所有了解他的人们所敬重。他回首自己的人生,一定是极为充实和自豪的。&&&&科学技术的发展,让我们每个人的人生都延长了,如果没有特殊的原因,我们也许都能够活到一百多岁。但即使活到二百岁,我们只消耗食物,然后看电视、睡觉,不能做其他的事情,又有什么用?&&&&希腊的梭伦早就说过:“我们雅典人的幸福跟你们所说的幸福是不一样的。”&&&&这是历史学家希罗多德为人们讲述的一个历史故事中,梭伦回答国王的一句话。在一个蛮族的国王克洛伊索向梭伦展示了他的一大堆金银财宝以后,国王说:“雅典来的客人哪,我听说你是一个很有智慧的人,到过很多的国家,知道世界上的很多事情,我想知道你是否见过一个你认为是所有人中最幸福的人。”&&&&梭伦回答说:“国王啊,我们雅典人的幸福和你们所说的幸福是不一样的,你们把占有很多东西、享受很多快乐认为是幸福,而对于我们来说,幸福却意味着高贵地生活、高贵地行动、高贵地死去。”&&&&这两人的对话,表现了希腊人与蛮族人不同的人生观念。我相信朱棣文的忠告也表达了大部分有能力的人的一种真实感受。&&&&朱棣文的祖籍是中国,他的夫人吉恩是英格兰人,她毕业于牛津大学物理系。吉恩很喜欢中国文化,有一次她随朱棣文去西安,向一个小贩买兵马俑,小贩想多蒙他们的钱,吉恩就指着朱棣文对小贩说:“这是诺贝尔奖获得者。”那小贩马上说:“那你们不用给钱了。”一个小贩也知道获诺贝尔奖的人了不得,是为人类做出了贡献、应该受到特别敬重的人。
本版主要新闻被斩首美记者母亲称感到骄傲 请求公众尊重隐私|伊拉克|阿萨德_凤凰资讯
被斩首美记者母亲称感到骄傲 请求公众尊重隐私
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被害记者的家人呼吁尊重个人隐私,请求公众不要观看和分享这段斩首视频,因为“生命本不该如此”。
美国记者弗利(James Foley)的母亲的帖文内容
原标题:被斩首美记者母亲称感到骄傲 请求公众尊重隐私 【环球网报道记者张阳】法新社报道,伊拉克极端组织ISIS军方19日在社交网站上发布一段视频,一名美国记者詹姆斯&弗利(James Foley)在镜头前被斩首,作为对美国空袭的报复。同时公布了另一名美国记者史蒂文&索特勒夫的照片,威胁称索特勒夫的性命取决于美军在伊拉克的行动。 据报道,跪着的福利说:&我呼吁亲友和深爱的人起来攻击杀害我真正的凶手,那就是美国政府,发生在我身上的就是他们自满和犯罪的结果。&戴面具的男子用英国口音说:&这是詹姆斯&赖特&福利,一名美国公民。美国政府一直处在侵略&伊斯兰国&前沿。&面具男陈述完他的观点后,对跪着的男子进行了处决。 此前,据英国《每日邮报》8月19日报道,Forley在生前曾给在美空军服役的兄弟发信息称,&你的战友向那些人投放炸弹之时,就是我的死亡之日。是他们在我的死亡证明上签字。&目前还不清楚视频的真实性。 被斩首美国记者弗利(James Foley)的母亲Diane Foley19日在社交网站发帖表示:&我们从来没有为我们的儿子感到如此骄傲,他献出了他的生命来向整个世界呈现叙利亚人民所受到的苦难。我们希望绑架者不要杀害其他人质,他们和Jim一样是无辜者,无法控制美国政府在伊拉克、叙利亚或世界任何其他地方的政策。& 另外,被害记者的家人呼吁尊重个人隐私,请求公众不要观看和分享这段斩首视频,因为&生命本不该如此&。 作为一名经验丰富的特约记者,弗利曾报道过利比亚战争,此后进入叙利亚,为法新社、《环球邮报》网站和其他媒体提供关于阿萨德政权的报道。目击者称,弗利于2012年11月在叙利亚北部被武装分子扣押,此后一直处于失踪状态。 福利的家人建起来的一个推特账户20日早些时候发布消息:&我们知道很多人在寻找确认或答案,请耐心等待,我们会收集更多的信息,继续为福利祈祷。&
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48小时点击排行齐达内:我为我的球员感到骄傲,因为他们尊重裁判齐达内:我为我的球员感到骄傲,因为他们尊重裁判体育有你百家号在对阵拉斯帕尔马斯的赛前新闻发布会上,皇马主帅齐达内显得比以往更加紧张。尽管如此,他仍保持着亲切的语气,不回避记者的任何问题。当然,这场发布会的第一个讨论焦点,就是皮克最近在社交网络上发表的言论。“任何人都能发表自己的观点,这没人能阻止。而我们自己要做的就是踢好比赛。我为我的队员们感到骄傲,因为他们知道尊敬裁判。皇马是一支专业的球队,我们尊重足球这项运动。”对于黄潜主席最近发表的言论,齐达内认为:“我不会干涉裁判的事,我的球员也不会。我们对裁判所做的一切都表示尊敬。外界的说法让我们感到很困扰。”在发布会上,白衣军团主帅同样回应了伊斯科和莫拉塔的替补问题:“球队里有24名球员,我不得不从中做出选择,这是很困难的。大家都知道我对伊斯科和莫拉塔是怎么想的。他们完成了他们的工作。虽然有些球员表现更突出,但我认为是全队一起赢得了比赛。如果我之前让一个球员连续上14场,然后又突然不让他上场了,那这名球员肯定会很难过。不过这对我和他来说都是好事。我不能让所有人都开心,但是我想让我的球员们知道,他们每个人都是很重要的。”本文仅代表作者观点,不代表百度立场。系作者授权百家号发表,未经许可不得转载。体育有你百家号最近更新:简介:西班牙查普曼传媒集团旗下分享体育资讯观点作者最新文章相关文章最差的老板,才靠钱留人 !
根据和员工们几百次关于老板和工作的交谈,在这里总结一下员工真正想要的是什么:
1、感到自豪
当我问他们以什么为生的时候,员工们希望能够夸耀而不是感到抱歉。他们希望自己碰到的人会对他们有一点印象,哪怕他们仅仅是在做一份吃力不讨好的工作也行。
2、得到公平的对待
虽然几乎每一个人都意识到生命是不公平的,可是员工们并不希望他们的老板在现有的不公平上雪上加霜。员工们痛恨偏袒。他们希望得到津贴和提升的是那些努力工作的人,而不是那些马屁精。
3、尊重老板
当然,员工希望得到老板的尊重,但是同样需要感到老板得到了尊重!员工需要相信他们的老板是值得他们效忠的领导者。
员工痛恨没有时间或者兴趣倾听他们说什么的老板。员工并不指望老板能够总是采纳他们的意见,但是如果老板连听都不愿意听他们在说什么,那么他们就会觉得老板根本不关心他们(他们这样想是对的)。
5、有个人生活
对于很多老板(特别是企业家)来说,工作就是一种生活方式。但是,员工通常会认为朋友和家庭才是他们“真正的”生活。即使他们全心全意地努力工作,可是如果工作让他们远离自己的朋友和家庭,他们也会觉得不适。
6、被指导而不是被微观管理
员工们希望老板能够在他们要求的时候,或者他们挣扎得太厉害以至于不敢要求的时候提供帮助。员工们不希望老板时时刻刻都盯着自己。
7、看到混蛋被解雇
在几乎每一家公司里,都有那么一个或者两个混蛋,让每个人的生活都变得苦不堪言。员工们希望老板解雇这些混蛋,这几乎比什么都重要。如果老板不这样做,员工们就会认为老板是个弱者,或者是个傻瓜,甚至有可能自己就是个混蛋。
8、感觉压力比较小
人们痛恨那种觉得自己有太多的事情要做可是又没有足够的时间完成的感觉。老板们必须仔细规划,预见到问题,并且设定合理的目标,这样他们就不会给员工的生活增加不必要的或者是意外的压力。
9、有一点安全感
没有哪一个头脑健全的员工希望终身雇佣。即使如此,当他们觉得利剑悬于头顶的时候还是很难集中精力。员工们希望知道自己竭尽全力工作不是在浪费时间。
10、在竞争中获胜
最后,永远不要低估团队合作的力量,尤其是当团队合作意味着将其他的团队碾进尘埃的时候。员工们不是想成为团队的一员;他们希望成为胜利的团队的一员。
为什么金钱没有出现在这份心愿列表上呢?嗯,因为事实确实如此,很少听到有人抱怨他们的工资本身,除非这种抱怨结合了上面的心愿(例如“他们没有为我做到了这一点给我足够的报酬。”)
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今日搜狐热点吴学文分享:如何加强执行能力(第二部分)
如何加强执行能力(第二部分)
尊重版权 o 请完整注明作者信息及出处
作者:吴学文 (Goh Siok Boon)
微信公众号:zhenwowang
请问:设立目标的主要目的,是什么?
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设立目标的主要目的是否是,让你一定要完成目标?
如果是的话,请问:
o 目标,会让你快乐,还是痛苦?
o 目标,会给你压力,还是动力?
o 你是否会愿意设立目标,还是不愿意设立目标?
目标的主要目的:
o 不是让你去完成
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1. 给你明确的方向感
2. 挑战你的能力极限
3. 找出你的能力极限
4. 为你创造最大能力
想要成为充满执行力的优秀管理人才,最先决的条件是:
o 不要只是设立目标
o 精确地知道,你想要的结果
你要的结果,是什么?
让你感到自豪的业绩。
什么叫做感到自豪的业绩?
为成功付出四大代价,所创造出来的业绩,才是令你感到自豪的业绩。
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简单地说:
o 尽心尽力,做足准备
o 全力以赴,充份发挥
o 挑战自己能力极限
所创造出来的业绩,才是令你感到自豪的业绩。
如何精确地建立,并完成你想要的结果?
共有以下的两大步骤:
+ + + + + + + +
步骤 (一):大胆地建立目标
只要你充满诚意,并强烈的:
你的意愿和欲望,就是你的目标。
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步骤 (二):为成功付出四大代价
迈向目标的每个当下:
o 当你有机会的时候;尽心尽力,做足准备
o 当你有机会的时候;全力以赴,充份发挥
o 追求一种内在的感受;一种尽心尽力,尽力而为的感受
o 挑战自己的能力极限
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简单地说:
为你真正想要的目标,付出成功的四大代价之后。
所创造的业绩,才是:
o 让你感到自豪的业绩
o 你要的结果
如何加强目标管理的能力?
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如何保证,不管您做什么,您一定会成功?
您必须充份地运用必定成功的方程式。
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必定成功方程式的五大步骤:
1. 结果-精确地知道您想要的结果
2. 原因-了解您想创造结果的原因为何
3. 行动-采取大量有效的行动
4. 反省-定期反省,以确定目标和步骤正确
5. 变通-调整、改变和适应,直到完成结果为止
o 理解目标和结果的区别
o 愿意为成功付出四大代价
o 充分发挥必定成功的方程式
你一定会大幅度地加强,目标经营和目标管理的能力。
执行力强的人…
1. 勇于面对挑战
2. 勇于承担责任
3. 为成功付出四大代价
4. 勇于认错和反省
5. 勇于调整和变通
6. 永不放弃的精神
7. 继续努力,直到完成任务为止
现在,敬请你观赏今天的视频 (暂不收费,请速观看),主题如下:
吴学文视频:领导真我中心学(第 45 分段)
让你活出生命意义:空性的特征是什么?
吴学文 (Goh Siok Boon) 敬上
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协助整理: 吴美强
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