青青子衿, 悠悠我心, 但为君故, 沉吟至今
百度的原罪—封杀Google的黑内幕
　　这是一篇2002年的文章，那一年对于搜索引擎界是重要的一年，因为自从那一年后，Google就再也&不好用&了，搜索的时候经常出现&本页无法访问&，然后就会暂时无法连接Google，Google的网页快照功能更被封锁至今仍然无法使用，无奈之中，人们只好选择了和Google&最象&的Baidu搜索引擎，然而，大多数人可能不知道的事实是，国内封杀限制Google其实前后均由搜索引擎公司百度在幕后操作。　　去年底回国了一次，跟几个圈内的朋友聊了聊，其中有百度的员工，虽然所得不多，但初步证实了我由来已久关于Google在国内被封是有公司在背后操作的猜测，非常巧的是新年后在硅谷接待了一位老同学一家，我这位老同学的先生在政府相关部门工作，恰恰了解Google被封这个事，从他那里证实了国内搜索引擎公司百度（）前前后后暗中操作Google被封及Google使用功能受限的一些传言。　　我最早怀疑百度的理由非常简单：一是百度公司是Google被封唯一的受益者，Google被封之时，也刚好是国内主要门户更换搜索引擎服务商的时间段，这个事件后，门户网站视Google如洪水猛兽，网易、新浪、雅虎中国、搜狐这样的公司不得不选择了百度的产品，百度从中获利近两百万美元。二是百度作为国内搜索引擎界的知名公司，恐怕没有人比他们更了解Google，对于Google中有些什么有害信息，或者对Google的一些功能进行限制的技术实现手段上，百度是专家。整个Google事件，百度有动机，有条件。　　根据我前后接触四五个与这件事有关的朋友的说法，大概整理出百度操作Google事件的经过：　　2001年中，百度的一个副总即开始与政府有关部门谈Google中&有害信息&的问题，但当时百度接触的人级别比较低，百度的想法也只是想通过政府向使用Google的一些中文网站施加压力，另一方面有关官员也认为Google的服务器在国外，同时在国内影响不大，所以也只是根据百度的举报抽查过用Google服务的网易一两次，并没有什么大的风波。　　2002年的时候百度最为害怕Goolge，因为这时传言Google的Founder将访华，Google也准备在年底正式进入中国市场，同时百度最大的客户新浪、搜狐也正在和Google接触，有在年内与百度的合同结束后换用Google的意向。面对这种情况，有点像是对百度宣判了死刑，所以百度开始变得疯狂，专门制定了一个针对Google的计划。　　根据朋友的说法，从公司层面，百度分三类整理了Google含有所谓政治问题、宗教问题、情色问题的材料，每一类材料多达数百页A4纸，定期向有关部门提交，百度并提供数据证明中国网民经常在查找这些东西。虽然人们在使用Google时，可能不足几万分之一的情况是search这些&不良信息&，但由于百度是国内最大的搜索引擎公司，他们提供的数据却说明中国网民有多达近10个百分点的比例在经常搜索&不良信息&，这样的数据给政府有关部门造成了很大的影响，觉得Google中的&不良信息&对中国网民危害巨大。　　从用户层面，百度也动用了非常多的人力和财力操作这个事，包括组织一些员工和兼职进行信函举报，即以用户身份给有关部门写信投诉Google&危害社会&，&危害中国互联网&，&危害青少年身心健康&，从我在政府部门工作的朋友所称，这一招是非常有效的，对最后有关部门的决策起到了重要作用。　　从高层路线，经过一年的打基础，百度的CEO和VP开始能接触到有一定级别的官员，并适机的传递一些Google中众所周知的特别要害的&有害信息&情况，这也是后来Google被封时民间传言Google所含有特别要害的&有害信息&到达政府一定级别官员的一个重要途径之一。　　2002年9月，中国5600万网民的不幸，历时一年多的阴谋策划后，百度的计划得逞了，有关部门封杀了Google.虽然这一事件前前后后网上传言众多，但可以肯定的是，没有搜索引擎公司百度的幕后操作，就不会有封杀全球最伟大的搜索引擎Google.Google假如进入中国市场，对百度的打击是毁灭性的，但一个精心策划的阴谋使得百度公司不仅逃过一劫，还能长治久安，并且当年就通过向本来可能是Google客户的Sohu、Sina、网易、中国雅虎卖自己的搜索引擎服务获利近两百万美元。　　更为让人吃惊的是，据有人称，Google被封杀后，篡改GoogleDNS指向的人中即有百度。这一推测其实也很容易成立：虽然篡改DNS违反中国法律，但百度在当时特定情况下断定政府不会追查此事，所以在整死Google后还分Google的残骸，篡改DNS，把访问Google的用户引到百度网站，为了分散网民的注意，又把其它如北大天网、ENet等一些不相干的网站拉下水。其实有聪明的用户稍加分析就可以明白，中国提供搜索引擎的网站那么多，但Google被篡改的DNS后指向的网站为什么只有百度一个是真正概念上的搜索引擎呢？而没有比较知名的搜索网站sohu、sina、yahoo？　　虽然Google被封杀已成昨日烟云，但今天的Google中文的使用仍然在国内受到很多网络技术的限制。在Google的Keywords、Cache、Spider等程序服务中，Google中文网站受到一套相当完善的技术限制，有朋友称，百度的几名核心程序员参与了这一套Google限制技术的开发和技术支持。Google已经成为互联网上搜索引擎的代名词时，只有中国不能真正的使用他，而这套技术的创意与提供，却正是中国的搜索引擎公司百度。　　因为一个公司的私利、中国5600万网民不能方便的得用互联网查询资料，因为一个公司的阴谋，整个中国互联网的信息利用向后退了一大步。我前后接触了几个与事件相关的人物，通过私下交流中获得一些信息，把事实与内幕记录下来，只是想澄清中国互联网发展史上的一个令人震惊的事实，让众人明白一个问题：是谁在为中国的搜索引擎服务做贡献，是谁在残害中国的搜索引擎服务。（文/Tubleaqis，来源：文学城）&
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铁娘子董明珠：敢打我员工，非把你废掉不可！
国际人才网 /
“每个人都是人才，关键是企业能否给他提供一个人尽其才的岗位。”
“企业家最重要的责任，就是培养人才”
“没有人才，一切归零”
在半个月前的天津市企业家工作会议上，格力电器股份董事长、总裁董明珠的一段演讲，堪称直击人心。如果真要评选出几位中国好老板，董明珠一定算是其中一个。
逼你成长，也给你关爱
马云说，脾气好的老板，一般都不是好老板。虽然不全认同，但也有一定道理。高要求、高标准可以逼迫你成长。低目标，低标准很可能培养出来的是一群小绵羊。
在下属的眼里，董明珠是个很可怕的老板。还记得去年播出的《鲁豫有约一日大咖行》董明珠专题节目里，董明珠铁娘子的一面展现的淋漓尽致。
当时在回到总部会见义乌商团的客人后，董明珠离开前被要求集体合影。随即，董明珠指挥员工关掉投影仪的光，没想到员工会错意关掉了会议室的灯。临拍照前，董明珠再度气不打一处来，怒斥员工“把哪个灯关掉，把这个关掉”，董明珠一边指着投影仪，一边大喊“能不能给点饭给老子吃啊”，丝毫不遮掩强势的性格。
虽然对员工永远都是一副很凶的样子，但在员工利益受损的时候，董明珠也是立马站在员工的角度，维护员工的利益。
2017年3月，格力的一位基层员工接到供货商2000多万的货物，但货物不符合质量标准。于是，负责对接的员工要求供应商退货。但发货的供应商坚决不同意，还直接雇了三个人堵在这位员工的门口把人打了。
当时，这位员工找到他的直属领导说明情况，没想到领导只说了一句：“现在治安不好，你以后晚上注意”。
相反，董明珠知道这件事后大怒，当时说了一句这样的话：“这位被打的员工天天晚上加班，你这个直属领导说句注意安全就完了？敢打我格力员工，非把你废掉不可！ ”
董明珠表态，格力从此不再跟这家供应商合作，格力的副总（也就是被打员工的直属领导）被免职。
在员工做事的时候严格要求，逼迫成长；员工在外受委屈的时候第一个站出来，保护员工的利益，真正为员工着想。这大概就是一位好老板的样子。
董明珠作为一个老板，虽然很霸气，但藏着人性。
会熬鸡汤，也会落地
熬鸡汤是老板的标配，但落地执行才是检验好老板的真正标准。
老板需要给员工灌输公司未来的蓝图，但实实在在的福利才能真正的留住员工。在格力，董明珠虽然工作管理很强势，但对员工的福利却很暖心。
关心钱包，让基层员工体面地工作。众所周知，空调安装工是家电安装中危险系数最高的一个工种，安装工也都是早出晚归，高空作业，赚的都是辛苦钱。连续两年，格力给家用空调安装工的安装费在标准的基础上每台增加100元。
2016年11月，董明珠给全体员工每月加薪1千元。今年8月，格力又给全体员工发放旺季高温补贴1千元。按照2016年格力的71610人计算，格力当时一次的总支出为7千多万元。而 对于“家用空调安装费每台增加100元”补贴的投入，格力每年将增加投入超40亿元。
关心员工居住，给员工安全感。2014年，格力电器实施了“一人一居室”计划，总投资近6亿元，供近2万人居住。2015年11月格力取得用地手续，将建设3000套两室一厅的人才公寓，该项目计划2019年建设完成，计划总投资20亿元。
和其他大公司比起来，这些福利可能并不是最好的。但对着几万人的员工，以及股东的压力，能够说给员工涨工资就涨工资，还能够把员工“当家人“，为员工想得更多的，董明珠做到了。
讲人品，有底线
老板开公司，必然要看结果，讲业绩。所以我们不能以朋友的标准去要求老板， 这不符合人性；我们也不能用偶像的标准去要求老板，这不公平。但价值观的好坏一定是一位好老板的衡量标准。
巴菲特曾说：“无论什么经营管理，说到底都是在琢磨人，左右大局的不是什么管理技巧，而是一种价值判断。”价值观的作用，从大的面来说，它关系企业的发展。
因为做事一步一个脚印的价值观，董明珠把一家只能做空调组装，连年亏损的国营空调厂打造成为现在的世界500强企业。主张实干，反对炒作；主张阳光的和谐，反对暗箱操作…在董明珠身上，你感受不到道德瑕疵，相反总是充满了各种正能量。
对于“贾跃亭事件”，董明珠在之前的演讲中还说了这样一段话：
“我们格力电器为我们的股民在5年的时间，分红超过了360亿。我也可以自豪地说，我们在上市公司里面是最优秀的企业之一。好的企业不仅要做好产品，还要对社会负责。贾跃亭弄了一个概念，把股民的血汗钱能弄没了，带给社会负能量。”
从小的点来说，老板的价值观可能决定了员工的职场能走多远。而这种价值观，其实就是老板的人品。
这里分享一个朋友的故事。
大四快毕业那年，他在一家广告公司做了半年的实习生。出于对广告行业的喜欢，各种脏活累活他都抢着干。最后因为表现优异，他的老板承诺一毕业就立马和他签合同，工资4千元。虽然当时每个月总共只有两三百的补助，但一想到能够接触最前线的广告创意，以及一些的大的服务品牌，这个朋友依然拼命抢着干活，憧憬自己能在这家公司能够越来越好。
然而，在他毕业前一个月，充满期待地准备要和公司签合同的时候，HR把他叫到办公室，告诉他公司的招聘名额没批下来，和他签不了合同。他说，那一瞬间他觉得天旋地转。辛辛苦苦了大半年，最后却落得这样一个下场。
老板把赚钱当做企业的最终目标，为了赚钱不择手段，企业就会出现各种问题，偷懒，腐败，无原则。而一位好老板，大都懂得守住底线。那些充满人品魅力的老板，甚至会像有现实扭曲力一样，让员工愿意死心塌地的跟着他干。
管理大师德鲁克说：“管理是一种实践，其本质不在于'知'，而在于'行'”。
老板的行为方式，可以在公司上下起到示范的作用，影响整个公司员工的行为，形成一种柔软的、有粘性的文化。所以，当我们看到格力的实干，海底捞的授权，以及华为的狼性时，我们会立马想问这家公司的老板到底是谁？
作为员工，如果能够与一位好老板共事，是眼光，也是缘分。如果遇到了，就一定要好好珍惜。
·来源：薪人薪事企小薪（ID：xrxs_qixiaoxin）
·HR干货担当，天赋异禀的职场老司机。
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铁娘子&BD中英双字
类型：导演：内详
地区：欧美语言：英语上映：2014更新： 00:00:56
来源：吉吉影音在线观看
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铁娘子剧情介绍
影片重点聚焦1982年马岛战争期间撒切尔夫人度过的17天，这17天也是她整个政治生涯的转捩点。马岛战争全称马尔维纳斯群岛战争（Malvinas War）或福克兰群岛战争（Falklands War），是1982年4月到6月间，英国和阿根廷为争夺福克兰群岛（阿根廷称“马尔维纳斯群岛”）的主权而爆发的一场局部战争。这场战争以英国获胜而告终，撒切尔夫人的支持率也成倍增加，并在来年成功赢得了连任。 　　当今最优秀的女演员梅丽尔·斯特里普将和《妈妈咪呀！》的导演菲利达·劳埃德再度合作，饰演这位出名的女政治家，英国前首相玛格丽特·撒切尔夫人。 　　这部名为《铁娘子》的传记片背景设在1982年马岛战争期间，讲述了撒切尔如何利用这场战争稳固自己的统治地位以及在第二年获得连任的故事。主要会围绕撒切尔夫人如何突破性别、阶层的重重阻碍，从一个食品杂货商的女儿变成英国历史上第一位女首相的。影片中的其他演员还包括理查德·格兰特、安东尼·海德、奥莉薇娅·柯尔曼、罗杰·阿拉姆等人，威尼斯影帝吉姆·布劳德本特将出演撒切尔的丈夫丹尼斯·撒切尔（Denis Thatcher）。艾比·摩根担任编剧。 　　玛格丽特·希尔达·撒切尔（Margaret Hilda Thatcher），结婚前名为玛格丽特·希尔达·罗伯茨，出生于1925年，不但是英国历史上第一位女首相，而且创造了蝉联三届，任期长达11年之久的历史纪录。她意志刚强、作风果断，因其强硬态度获得“铁娘子”之称。她曾四次访问中国，1984年在北京代表英国政府与中国签署了《中英联合声明》，为香港回归奠定了政治基础。 　　女导演菲利达·劳埃德是戏剧导演出身，她曾以执导舞台剧闻名，第一部电影作品《妈妈咪呀！》就是根据舞台剧改编，这部影片在全球获得超过六亿美元的票房收入。通过优酷、土豆、搜狐视频、爱奇艺、腾讯视频、乐视、pps、pptv、cntv、西瓜影音、吉吉影音、云播等实现剧情电影高清BDHD在线观看及迅雷下载。【101影院】高清免费在线影院欢迎你！TS、TC、CAM为枪版，TS和CAM为从电影院用手机或摄像机偷拍版本清晰度差，TC为软件或者高清摄像机翻录版本清晰度尚可；DVDscr和DVDrip为DVD转制版本，清晰度较好但分辨率偏低适合小屏幕观看；HDrip和HD为高清版、BD为蓝光版，物理分辨率都达到720p，甚至于1080p全高清，清晰度高音效好合适大屏幕欣赏。所以上面的来源中我们当然是首选铁娘子高清BDHD版本。
注：请勿长时间观看影视，注意保护视力并预防近视，合理安排时间，享受健康生活。
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