长清区中医医院；关于深入开展创建“平安医院”活动；实施方案；为深化医疗卫生体制改革，加快医疗卫生事业发展，优；一、指导思想以党的十八届三中、四中、五中全会精神；二、总体目标；全面开展“平安医院”建设活动，通过规范医疗行为，；三、主要工作目标任务；(一)加强医院安全管理；1、开展安防教育；2、完善安全保卫保障机制和工作机制，保卫机构和保；3、落实安全生产责任，
长清区中医医院
关于深入开展创建“平安医院”活动
为深化医疗卫生体制改革，加快医疗卫生事业发展，优化医疗服务环境，维护正常医疗秩序，构建和谐医患关系，维护广大人民群众身体健康和生命安全，根据国家卫生计生委、中央综治办、中宣部、最高人民法院、最高人民检察院、公安部、民政部、司法部、工商总局、中国保监会、国家中医药管理局《关于深入开展创建“平安医院”活动依法维护医疗秩序的意见》（国卫医发?2015?84号）及省、市、区《关于开展安全生产隐患大排查快整治严执法集中行动的通知》精神，结合我院实际，特制定《长清区中医医院深入开展创建平安医院活动实施方案》。
一、指导思想
以党的十八届三中、四中、五中全会精神为指导，牢固树立科学发展观，坚持以人为本，扎实开展“平安医院”建设，扎实推进医院治安综合治理工作，切实解决医院执业环境面临的突出问题，确保医院职工和患者的生命及财产安全，确保正常的医疗秩序，确保医院发展稳定，为医院的改革发展创造良好的环境。
二、总体目标
全面开展“平安医院”建设活动，通过规范医疗行为，严格落实“九不准”，并采取相应措施，使医疗执业环境明显改善，医疗服务质量明显提高，医院内部医患纠纷、刑事案件、治安事件和安全隐患明显减少，医院治安防控能力明显增强，医患关系更加和谐，医患纠纷调处机制逐步完善，并努力形成平安医院建设长效机制，为人民群众创造安全有序的诊疗环境，促进卫生事业持续健康发展。
三、主要工作目标任务
(一)加强医院安全管理
1、开展安防教育。加强对医务人员的法制意识、安全防范知识的教育培训，提高医务人员面对突发安全事件，依法做好防范应对的能力。(责任科室：院办、宣传科)
2、完善安全保卫保障机制和工作机制，保卫机构和保安队伍健全，物防、技防系统建设落实到位，各种不安定因素和安全隐患得到及时排查和消除，提高突发事件的先期处Z和控制能力，为案事件调查取证提供支撑。加强与公安部门的协调，切实维护医院及周边治安秩序，确保医院稳定。(责任科室：院办、保卫科)
3、落实安全生产责任，岗位职责和技术操作规程完善；定期和不定期地对消防安全进行全面检查，对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所重点检查，消防疏散出口、通道畅通，消防设施、灭火器材、报警系统、安全标志和应急照明齐全、灵
敏有效，符合规范要求，无火灾隐患。(责任科室：保卫科、总务科、设备科)
4、修订完善订《防暴力侵害事件应急处Z预案》、《防恐怖、防破坏、防灾害事故应急处Z预案》并组织演练，对重点安全岗位工作人员定期培训。(责任科室：保卫科、总务科)
5、对患者在院期间的安全管理有措施、有落实，防止意外事故和突发事件对患者造成伤害，保护患者在就诊期间的财产安全和生命安全。(责任科室：保卫科、护理部)
6、有突发群体性事件应急处Z指挥系统，应急处Z工作预案完善，严格执行信息报告与反馈程序。(责任科室：医务科、急救中心)
7、对医疗废弃物的安全管理有措施、有落实。(责任科室：院感办、总务科)
8、医疗急救车通道畅通，医院内人车分流，主出、入口无堵塞现象。(责任科室：保卫科)
(二)加强医疗服务管理
1、加强医德医风教育和法律法规培训，使广大职工进一步树立全心全意为病人服务的思想，坚持“以病人为中心”的服务理念，不断提高医疗服务水平。(责任科室：医务科、护理部、药剂科、医德医风办公室)
2、创新服务流程，优化诊疗环境，开展预约诊疗服务。充实门诊医师，合理安排工作时间，坚持准时开诊，保证病人及时就诊。继续以开展优质护理服务示范工程为总抓手，持续改进护
理服务质量，不断提升护理服务水平。(责任科室：医务科、护理部、医德医风办公室)
3、积极推进公立医院综合改革，认真落实国家基本药物制度，制定控制药占比实施办法，促进临床合理用药，保证患者用药安全，减轻患者医药费负担，节约医疗资源。（责任科室：医务科、药剂科、质控科）
4、加强医疗价格管理，杜绝不合理收费现象，建立医疗费用公开透明制度，采取多种形式及时公开医疗服务收费信息，住院病人实行一日清单制度。(责任科室：护理部、财务科)
5、加强医患沟通，完善沟通内容，改进沟通方式，注重沟通效果，构建和谐医患关系。(责任科室：医务科、护理部)
6、建立健全医疗服务社会监督评价机制，定期征求患者对医疗服务和医院管理的意见，不断提高患者综合满意度。(责任科室：医德医风办公室)
（三）加强医疗质量管理，保证医疗安全
医疗质量安全事关群众的健康安危，是医疗服务的生命线，是医院管理的核心内容和永恒主题。创建平安医院首先要提高医疗质量，提升服务水平，时刻坚持“以病人为中心，以质量为核心，以安全为主题”。
1、建立健全院科两级质量管理组织。医院设立医疗质量与安全管理委员会，负责对医疗、护理、病案等实行全面质量管理，落实奖惩制度；各临床、医技、药剂科室设立质控小组，由科主任、护士长、质控医、护、技、药师等人组成，负责对科室的医
疗、护理质量实施全面管理，定期进行检查、考核，并做好记录备查。（责任科室：医务科、护理部、药剂科、质控科、院感办）
2、建立健全并严格落实各项规章制度、岗位职责，严格执行诊疗技术常规，把各项制度尤其是核心制度落实到各个环节之中。严格执行《中医病历书写基本规范》，对病案质量实施全程监控和管理，落实奖惩机制，确保奖惩到位。（责任科室：医务科、护理部、药剂科、质控科、院感办）
3、强化“三基三严”训练，定期举行各级各类人员“三基”考核，全面提高医务人员业务素质。（责任科室：医务科、护理部、药剂科、科教科）
4、严格技术准入制度，规范执业行为，严禁无执业资格人员出具诊断报告及独立执业。（责任科室：医务科、护理部）
5、认真贯彻《药品管理法》、《医疗器械监督管理条例》，加强药品、医疗器械采购、储存、使用的监督管理，规范采购程序，保证用药用械安全。（责任科室：药剂科、设备科）
(四)依法妥善处Z医患纠纷
1、定期举办“医疗纠纷防范与处理”专题讲座，对典型医疗纠纷案例进行分析和点评，指出存在的问题，给全院职工以警示教育，举一反三，汲取教训，提高全员安全意识及医疗纠纷防范与处理能力。（责任科室：医务科）
2、认真落实医院《医疗纠纷防范预警方案》、《医疗纠纷处理规定》，实行医疗纠纷隐患零报告制度。及时发现工作中存在的缺
三亿文库包含各类专业文献、高等教育、外语学习资料、专业论文、各类资格考试、生活休闲娱乐、幼儿教育、小学教育、关于深入开展创建平安医院活动实施方案90等内容。　
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平安医院汇报
摘要：宝丰镇中心卫生院创建平安医院工作开展情况汇报，一加强组织领导强化责任落实，一突出医疗质量安全核心地位，芏裙撸疑砭幽质校谥鼙呋肪成洗嬖诤艽蟮娜毕，三进一步加强应急事件预防和处置。以下是小编整理的3篇最新平安医院汇报范文，欢迎参阅！
平安医院汇报 03:30:56 | #1楼
宝丰镇中心卫生院创建“平安医院”工作开展情况汇报
尊敬的市平安医院创建工作督导小组：
在省市县卫生主管部门的精心指导下，根据卫计局等六部门《创建“平安医院”活动方案》和卫生部推动“平安医院”建设的要求。我院就目前深入开展“平安医院”创建工作作以汇报，年度，随着医疗业务量的持续增加，为了加快平安医院创建步伐，落实群众满意乡的乡镇卫生院，我院把创建“平安医院”作为一项重要的工作来抓，建立完善了平安医院建设工作和治安综合治理工作机制，全面推进治安防控体系建设，逐步将医疗安全工作纳入系统化、制度化、规范化的轨道，促进了医院又好又快发展。下面，现将我院创建“平安医院”工作以来所取得的成绩作出以下汇报：
一、加强组织领导，强化责任落实
我院领导高度重视“平安医院”创建活动及治安综合治理工作，向各科室转发了《创建“平安医院”活动方案》的通知，成立了创建平安医院领导小组，由院长带头抓，分管院长具体抓，责任部门和各职能科室协调配合。医院领导利用院周会及时传达“平安医院”最新工作要求，同时举办各类安全知识培训讲座等形式，不断提高全院的安全意识，不定期组织相关人员到各科室检查督促落实创建“平安医院”和医院治安综合治理工作，将平安工作列为大事来抓。在总结平安医院经验的基础上，不断完善
各项管理制度，制定了多项紧急预案，确保职责清楚，分工明确，做到有法可依、有章可循。
为突出平安医院创建工作的重要性，我院将此项工作列入年内医院工作重点，切实落实创建平安医院领导责任制和目标管理责任制，坚持“谁主管、谁负责”原则，医院与各科室签订了责任状，明确规定各自的安全职责，督促各部门、各科室齐抓共管，积极参与，加强检查，及时排除不安全因素，完善各项工作措施，真正把“平安医院”创建工作及医院治安综合治理工作落到实处，高度重视事故处理及责任追究工作。建立了医院事故报告制度、责任追究制度及处理办法等，对安全工作中出现的问题，及时解决，不留隐患，对不重视安全工作的科室及个人均作严肃处理。
二、明确职责，措施得力
（一）突出医疗质量安全核心地位。2016年，我院召开了“医疗安全工作专题会议”，将医疗安全作为压倒一切的首要工作来抓，重点对强化医疗安全进行了安排部署，下发了《医疗安全管理制度》和《医疗安全考核奖惩办法》，医院从“严格遵守医学规律，按照核心制度办事，注重关键环节，确保全医疗过程没有差错” 四个方面，不断加强院、科两级日常监管制度和能力建设，定期组织医疗质量管理委员会会议、院长行政业务查房、医疗质量安全会专题例会，坚持院领导和职能科室每周五下科室参加早交班、行政查房，职能科室每天进行医疗质量抽查等工作，重点对医院质量管理缺陷进行检查、反愧整改和考核；各科室
坚持每天开展科主任大查房工作，科室质量分析会机制得以贯彻落实，促进医护质量持续提高。
（二）加强医德医风建设。医院从“两纪”管理着手，严格落实医德考评制度，建立医德医风档案，实行医德查房制度，举办“优质服务、医德医风”等专题讲座，加强正面教育和适度鞭策，以弘扬正气。医院在门诊、住院部、等明显位置公布投诉举报电话，方便患者反映意见和建议，在医务科设置了患者投诉登记册，及时处理各种投诉，同时通过采取意见箱、医患座谈会、患者满意度调查和出院患者回访活动等形式，广泛征求患者意见和建议，并要针对性地采取各项改进措施，以评促纠，促进医德医风大转变。今年，为了进一步加强医德考评工作，医院研究制定了《医德医风奖惩制度（试行）》，进一步细化医德考评指标和考核标准，加强经济考核力度，定期组织专人深入科室进行检查考核，及时解决群众反映的突出问题，对考核中确实存在医德医风问题的科室按照要求给予相应的扣分或经济处罚，不断健全对医务人员的激励和约束机制，深入开展抵制医药购销领域不正之风等专题活动。
（三）加强院内感染安全管理。配合医院管理年活动的实施，制定医院感染管理考核新办法，每月对全院临床、医技科室的感控措施及落实情况进行全面细致的考核评分。对照管理考评标准，加强消毒、隔离效果监测和资料的收集整理。开展对院内感染病例监控，加大对一次性医疗用品的购进、使用及用后处理的
管理力度。通过以上工作，有效地防止了院内感染的发生。
（四）加强安全生产管理。医院严格落实安全生产责任制度，签订年度安全生产、消防安全和社会治安综合整治目标责任书，对年度安全生产工作进行安排部署，并多次对消防、供水、供电、压力容器等工作进行了安全检查，成立了医警联动领导小组，充分发挥医警联动及医院警务室的作用，有力维护了医院的稳定，确保了一个良好的就医环境，不断推进医院规范化建设。
（五）加强治安安全管理。我院高度重视医院治安稳定工作，从人力、物力上确保医院平安，营造了稳定和谐的医院综合治理环境。医院成立了社会治安综合治理领导小组、安全生产和消防安全领导小组，加强易燃、易爆、剧（毒）麻药（物）品的专人专项管理，严格交接班制度。积极做好住院病人及医护人员的安全宣教工作，增强自我防范意识，将病人安全纳入科室管理的重要内容。特别是在防火防盗方面，医院投入大量资金将以前不能防火活动板房全部拆除换成防火材料，同时投入资金引进了监控设备。
(六)加强“平安医院”宣传。为配合创建平安医院活动，结合医院环境和特点，我院认真制定宣传计划，利用电子大屏幕发布创建平安医院活动信息，不断提高我院职工安全意识。将创建“平安医院”的宣传活动落实到每个科室，做到职工人人知晓，充分调动广大职工参与创建“平安医院”活动的积极性。
（七）落实开展患者回访制度，达到群众满意。近两年来，
我院在分管院长及医务科的带领下，深入到术后患者、存在安全隐患的患者家中进行上门回访，指导患者康复、合理用药、合理治疗，确保了患者满意度的不断提高。
(八)落实医疗责任险及第三方调解制度。在主管局的领导下，医院、村卫生室均投入了医疗责任险。医院成立了相关体系，在发生医疗纠纷时，均采用由主管局、当地党委政府、司法、公安部门、保险等共同参入的第三方调解机制，合理化解医疗纠纷。
三、弥补工作缺陷，促进持续改进
我院平安医院创建虽然取得了一定成效，但仍存在一些困难和不足，比如，面对业务量急剧增加，需进一步健全医疗质量安全管理长效工作机制，确保医疗质量和患者安全。由于我院占地面积狭小，建筑密度过高，且身居闹市，在周边环境上存在很大的缺陷。有效治理医院周边环境，切实维护医疗机构正常秩序，不仅需要我们自身不断努力，同时还有待于各级各部门的共同努力。
四、落实活动要求，共创和谐医院
今后，我们将根据深化医药卫生体制改革工作目标和省市、县卫生工作会议主要精神，进一步树立科学发展理念，切实把平安医院建设作为一个永恒的主题，继续发扬成绩、纠正缺点，与提高医院医疗服务质量有效结合起来，进一步加强医疗安全管理，加强重点部位管理，努力营造平安医院建设的良好环境。
（一）进一步加强医护质量安全管理。
不定期开展医疗质量专项检查，重点加大关键人员、关键环节和关键部门监管力度；加大院科两级质控体系考核，狠抓核心制度落实，严抓病历质量控制，全面提高诊治水平，重点加强临床药事管理工作，落实处方点评和不当处方公示制度，各门诊、各科室要严格把关，确保医疗无安全事故。全院要加强医疗安全日常监管制度和能力建设，建立医疗安全定期检查和不定期抽查制度，严格落实医疗质量安全、药品医疗器械相关不良事件报告处置制度，完善考核机制和责任追究机制，对于重大责任事件要实行责任追究和告诫谈话，严肃查处有令不行、有禁不止、纪律涣散的科室和人员。医院也要将医疗安全天数和零纠纷、零投诉作为考核一个重要指标，健全医师定期考核制度，确保不发生医疗事故，切实保护患者和医务人员的合法权益，构建和谐医患关系，使医疗质量安全工作上一个新台阶。
（二）进一步加强综合治理管理。
加强对院内的安全检查，消除隐患。每年定期和不定期地对消防安全进行全面检查，对轻易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查（如药库、病房等），要对消防设施进行定期维护更换，确保消防器材的完好。我院实行院领导值二线班制度，明确每人的时间段分工，值班期间要进行全院巡视，切实把防火、防盗、防破坏等治安防范措施落实到实处，并严格填写值班记录及交接班记录，杜绝重大可防性案件发生。加强与公安部门的协调，切实维护医院及周边治安秩序，确保医院稳定。抓好
病人医疗安全，落实安全责任制。严格落实&三级&查房制度，做好病人&四防&工作，做到精心治疗、精心护理，严防医疗纠纷事故的发生。抓好水、电、暖、氧气以及医疗器械的安全使用，加强消防安全设施的维护、检查，做好安全消防工作。严格落实科室安全责任制，搞好不稳定因素排查，发现问题立即整改。制定人防、物防、技防应急措施，确保全院不出现重大责任事故。
（三）进一步加强应急事件预防和处置。要制定处置重大突发事件的预案，对政治性事件、群体性事件、意外伤亡事件和不可猜测的事件等；制订相应的预案，并根据情况的不断变化及时修订完善。要认真做好和妥善处置因医院改革、部分职工的院内不同分工牵涉到个人利益带来的各种矛盾事件。各分管院长具体负责各分管科室的创建工作，及时妥善处置各种突发事件，把不稳定隐患消除在萌芽状态，拦截于院内，把不稳定带来的负面影响降低到最低程度。
总之，我院在创建平安医院工作方面取得了一定的成绩，各种治安防范措施得力，医疗环境优美，医疗秩序正常。下一步我们将继续发扬成绩、纠正缺点，进一步搞好平安医院创建工作，为构建和谐社会作出更大贡献。
平安医院创建汇报 03:29:28 | #2楼
关于“创建平安医院”工作汇报
尊敬的各位专家、各位领导：
根据《2016年××市平安医院创建工作要点》连卫医【2016】28号文件文件精神及工作要求，××医院院党委行政按照上级的要求和工作部署，认真的按照文件精神，积极地开展了相关工作，下面结合医院落实情况做以汇报
一、领导重视，认真组织、贯彻落实
为了认真贯彻落实好省卫生厅《2016年××市平安医院创建工作要点》精神，医院党委行政组织召开了专题工作会议，组织班子成员认真地学习了文件精神，并结合我院实际，制定了贯彻落实的实施意见和工作方案，由××副院长、××主任分别担任组长和副组长，相关职能部门和临床科室主任参与，建立了工作领导小组，成立创建“平安医院”工作办公室，并认真落实办公室人员的工作职责，明确工作任务。形成了医疗管理部门、治安保卫、纠风、宣传和临床科室等部门齐抓共管的工作格局。全面地推进了医院创建“平安医院”的建设。
二、强化管理、夯实基储措施有效
（1）、狠抓核心制度的落实，促进医疗质量的提高。完善的工作制度是做好医院各项工作的重要保证，医院按照实施方案和评分标准，从源头入手，从基础抓起，加大力度落实《首诊负责制》、《三级医师查房制》、《分级护理制度》、《疑难病历讨论制度》、《会诊制度》、《术前讨论制度》、《死亡病历讨论制度》等20余项医疗核心制度的落实。提高医疗质量，保证医疗安全，涉及到医院各个部门，体现在每一个工作环节，在各项制度的实施过程中，根据“患者安全目标评估标准与细则”的要求，加强细节管理，从制度完善到职责落实，从技术操作到病历书写，从护理分级管理到病人专收专治，从药物应用到医疗废物处理等都做了详细的规定，出台了急诊与各病房之间管理流程和交接规范、急诊与手术室之间管理流程和交接规范、手术（麻醉）与病房之间管理流程和交接规范、产房与病房之间的管理流程和交接规范、检验、放射、CT、MRI查对制度及患者识别流程、《手术查对制度》、《三查七对制度》、《术前患者沟通制度》《术前患者确认制度》、《毒麻药品管理制度》、《手术部位识别制度》等十多项规章制度，一系列医疗质量与安全等核心内容得到规范，形成了一套较为完善的质量监控体系。
（2）、从加强医疗安全管理入手，强化基本技能考核。抓三基技能训练，
促进医技水平提高。医务科、护理部定期对全院医生、护士进行，扎实深入开展各项培训活动，反复多次强化训练，规范病历和处方书写。医务科每周抽查病房在床病历，发现问题立即通知整改。存档的病案由病案管理人员审核，发现问题及时将医生调到病案科给予指正，防止同一错误再次发生。结合临床工作实际，针对医技科室的工作特点，建立“危急值”报告制度，医技辅助科室在检测中发现危急数值，要立即与患者所在科室联系，给予紧急处置，为急危重患者增加医疗安全防护措施，减少医疗纠纷发生。
（3）、严抓护理安全管理，提高护理质量。医院在抓医疗质量的同时，严抓护理安全管理，提高护理质量。根据患者安全目标的要求，医院重新修订了切实可行的检查与考核细则，使各项指标细化、量化、全面化。建立健全了各项护理工作制度，补充制定了《护理紧急风险预案》、《护理不良事件报告制度》、《护理缺陷管理》以及《护理防护管理》制度，使各项工作有章可循。同时积极加强护理质量监控，提高专业护理水平和队伍综合素质，每周召开护士长工作例会，发现问题及时解决，及时防范，使护理更趋科学化、专业化。规范了医院的医疗服务行为，提高了医疗服务质量，实现了管理与临床医疗质量的“无缝”连接。近年来，医院无重大医疗差错及事故发生，继续保持了几年来医疗安全生产的良好态势。
三、预警防范、环节管理、保障安全
（1）、防范重大医疗过失行为。医院遵照卫生部相关法规要求，建立了重大医疗过失行为和医疗事故报告制度，能依照法规要求及时报告、分析处理重大医疗过失行为和医疗事故。建立了重大医疗过失行为和医疗事故的防范预案和处理程序。并对全体员工培训，及时通报调查与处理信息。
（2）、严格执行查对制度。医院各科室，特别是关键流程已健全并完善了患者身份识别制度和程序，三查七对制度等并已纳入工作流程严格执行，医院不定期抽查其执行到位的程度。特别强调实施者亲自与患者沟通，以确保操作正确。对于重点人群已使用“腕带”作为识别标识。
（3）、提高用药安全管理。医院建立健全了药品管理制度，安全用药管理制度，用药后观察制度，输液操作规范与安全等各项管理制度及管理规范。认真执行和落实对病房药品的管理规范，依法进行特殊药品管理和登记。各类高危药品能够单独存放，且有醒目标识。要求临床准确核对用药医嘱，确保安全。已建立药物使用后不良反应的观察制度和程序。药师能为医护人员提供咨询和指导服务，大大保障了临床用药的安全性。
（4）、防范手术发生差错。严格要求医务人员在手术、介入等医疗活动中
进行有效沟通制度，确保正确执行医嘱。建立与实施手术前确认制度与“三步”确认程序，建立交接记录，制定了具体的《手术审批制度》、《手术查对制度》、《术前确认程序》等相关制度。
（5）、防范患者意外受伤。建立有效的跌倒、坠床等事件的防范管理制度，防范措施及认定报告制度，并认真执行。特别加强重点病区内的巡视，防患于未然。
（6）、医疗不良事件主动报告。医院建立积极倡导医护人员主动报告不良事件的制度，鼓励主动报告。医院将安全信息与医院实际情况相结合，从管理体系、运行机制与规章制度上进行了有针对性的持续改进。
四、加强安全教育，防患于未然。
1、医院保卫科在执行医院安全保卫任务的过程中，深深体会到安全工作，重在对于广大职工的安全教育，提高防患于未然的重要性的认识。在开展创建“平安医院”的建设中，应着力加强对医院职工、患者、住院病友的教育宣传工作。因此，每年医院都邀请青口、派出所、消防支队的同志前来医院向职工讲课、组织消防演练和学习，为提高保卫人员的素质和能力，每月保卫科工作人员深入各病区开展安全检查集理论性、实用性于宣传工作中，卓有实效的开展预防火灾、防盗教育活动。
2、完善和执行医院总值班制度，强化安全巡查力度。保卫科工作人员坚持24小时值班制度，建立火灾、重大自然灾害应急方案。切实保障医院医疗工作顺利有序进行。加强门卫、保卫值班，密切留意进出医院的可疑人员，强化巡查力度，切实为医院提供了安全保障。
五、建立平安医院创建活动长效机制。
通过开展创建“平安医院”活动，使医院的就医环境有了明显的改观，医院内部及周边的安全有了明显的好转，全年医院未出现刑事案件和治安事件。为建立和谐医院奠定了坚实的基矗
为不断总结经验，适时推进创建工作，提高创建质量，把创建活动与医院的其他工作紧密结合起来，互相促进，互相提高。我们将在市创建“平安医院”办公室的领导下，以高度的政治责任感和使命感，做好医院的安全工作，努力把医院各方面的安全工作提高到一个新的水平，为前来我院就医的广大人民群众创造一个安全有序的诊疗环境。
医院2013年综合治理及平安建设工作汇报 03:29:52 | #3楼
2016年以来，我院严格落实上级关于综合治理和平安建设的部署和要求，紧密结合实际，以平安医院创建工作为载体，把综合治理及平安建设工作与三好一满意暨十大指标监管、优良护理示范工程等活动相结合，围绕质量、安全、服务三个方面，进一步完善我院综合治理及平安建设工作机制，积极推动社会治安综合治理各项措施的落实，有力地保障了医院各项事业的快速健康发展。一、加强领导，落实责任医院高度重视综合治理及平安建设工作,把综合治理及平安建设列为医院重点工作，成立了以院长为组长，相干科主任、护士长为成员的综合治理及平安建设工作领导小组，构成了一把手负总责、主管领导亲身抓、相干科室具体抓，分工协作、任务明确的组织管理机构。制定了具体的活动方案，与各科室签订了综合治理及平安建设目标责任书，定期召开会议研究创建工作，有计划、有步骤、有目的地展开了系列活动，确保医院综合治理及平安建设各项工作的扎实展开。二、强化宣传，营建氛围通过全体会、院周会等，动员全体职工进一步转变观念，改善服务态度，规范医疗行为，进步诊疗水平和医疗质量，减少医疗过失和纠纷的产生，确保医疗安全，全力打造医院特点品牌与核心竞争力。同时，通过悬挂标语横幅、医院网站宣传等情势在院内外营建活动氛围，构成人人参加学习，人人重视质量与安全，人人参与延续改进活动的良好氛围，确保了综合治理及平安建设工作的有序进行。三、强化措施、确保成效（一）规范执业行为，防范医疗安全。医院领导高度重视医疗安全管理工作，成立了以院长为第一责任人的医疗安全管理委员会，构成了医院、职能科室、临床科室三级医院安全管理体系，分工明确、各司其责，定期及不定期组织有针对性的督导检查，排查安全隐患，确保医院安全稳定。一是将安全管理作为考核各科年度目标责任完成情况的重要指标，以十大指标宏观监管暨三好一满意活动为重要抓手，严格医疗质量、服务质量及医院安全检查考核，严格落实赏罚机制，并针对题目认真展开延续改进工作。二是定期展开医疗安全及急救技能培训，不断强化质量安全意识。三是严格执行并督导落实医疗护理核心制度，加强环节与终未质量安全管理工作，加强手术分级管理工作，认真落实病原微生物安全管理制度，强化对毒、麻药品临床审批使用管理工作，同时深进展开全院疑问病例讨论活动，强化医疗护理安全评估及院内会诊，进一步规范电子病历书写及麻醉会诊管理，确保临床业务展开安全有效。四是强化医院感染管理，加强手术室、供给室、医治室等院感重点部分管理，严格无菌操纵，临床各科室均安装有非手触式水龙头、干手机、干手纸盒等防护用品，严格手卫生、职业暴露等知识的培训与考核，确保诊疗安全。五是认真落实《医疗废物管理条例》，明确职责，定期进行催促检查，要求各科室严格依照医疗废物分类目录进行搜集、回类，有密闭的搜集容器、专用运送工具及明显的警示标志，医疗废物专人回收交接、运送至暂存点并有签字记录，无泄漏、流失情况。
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