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2016年度职称评审网上申报注意事项
发布时间： 11:39:59&&发布人：人才开发科&&阅读次数：3250
&1.自今年起，我省职称评审工作全面启用“广东省专业技术人才网上申报系统”（以下简称“网上申报系统”，系统网址：）。除另有规定的行业或地区外，专业技术人员在提交纸质材料后，还须通过网上申报系统申报各级别专业技术资格评审。&&&&2.省人力资源和社会保障厅制定了《广东省专业技术人才网上申报系统操作指南》（登录系统后即可查阅），请各单位及广大专业技术人员认真研读，严格按照操作指南办理相关事宜。3.清远市直国有企、事业单位，由其主管单位（主管部门）设置人事管理单位用户账号。4.清远市直没有主管单位的单位（如：私营企业）其人事管理单位用户账号由人社部门统一设置（附后）。5.登录“广东省专业技术人才网上申报系统”进行个人申报资料网上申报时，需要分两步骤进行。第一步：登录个人账户，在业务菜单下选择”个人信息”，然后选择”个人信息维护”下的“业务申请”，在弹出的界面中按照要求完成与个人工作有关的相关信息网上填写，填写完成保存并提交到人事管理单位审核。注意：在个人信息维护填写中，以下内容“基本信息”、“学历教育信息”、“完成专业技术工作及业绩成果”、“工作经历信息”是必须完整的，否则无法进行第二步的网上申报填写。第一步完成后要关注审核情况，当人事管理部门审核通过，并经主管部门审核通过入库后，需要进行第二步骤操作。第二步：再次进入个人账户，在“网上业务”中“业务菜单”下选择“业务申请”，然后选择需要进行的申请，选择“评审申请”下的“业务申请”，然后按照提示逐条填写与自己申请相关的内容。填写完成后再次提交。注意在选择人事管理单位和评审委员会名称时要谨慎，不要选错。职称评审网上申报有关事宜咨询电话：。&&清远市人力资源和社会保障局日&&&&&&&&&&&附：清远市直非公人事管理单位账号序号单位账号1清远市直非公人事管理单位（高级职称含委托报省）qy_gj_0012清远市直非公人事管理单位（机电工程专业）qy_jdgc_0013清远市直非公人事管理单位（交通运输工程专业）qy_jtys_0014清远市直非公人事管理单位（档案专业）qy_da_0015清远市直非公人事管理单位（水利水电专业）qy_slsd_0016清远市直非公人事管理单位（农业专业）qy_ny_0017清远市直非公人事管理单位（环保专业）qy_hb_0018清远市工程勘察设计行业协会（建筑建材专业）skcxh&&您现在的位置： >
机关单位里的事业编制为什么不能评职称？
]& &&&阅读次数：10836
留言：你好，我们是下边县区政府机关单位的事业编制人员，全日制研究生学历，为什么我们的既不能参照副科级发工资也不能评职称？工资要比副科级和中级职称少四五百元，请予解释，谢谢！
回复：您好！首先要明确机关一般是党委或政府的权力机关、行政机关、审判机关、检察机关，属于公务员法管理的范畴，这些单位一般使用行政编制，一般不会使用事业编制；行使行政职能的事业单位一般是参照公务员法管理单位，这些单位都是按照公务员法进行管理的，不适用于事业单位的管理制度。山东省人事厅文件鲁人发〔2007〕28号《关于印发山东省事业单位岗位设置管理实施意见的通知》文件规定，事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。管理岗位分为10个等级、专业技术岗位分为13个等级，即单位聘在哪个岗位，就执行该岗位的工资待遇。如果您所在的事业单位都是按照管理岗位设置的，没有专业技术岗位，是不能聘任专业技术职务的。每个单位的岗位设置方案都是由所在单位及其主管部门申请的，事业单位主管机关只是对单位报送的岗位设置方案进行合规性审核，不会指定单位的具体岗位设置方案的。事业单位的竞争聘任是根据岗位设置方案，由单位自行组织的，事业单位主管机关只负责竞聘方案的合规性审核和聘任结果备案，并不负责组织具体的竞聘。按照干部管理权限，在县区机关事业单位的副科级以上职务的任命权限是由组织部门负责，不属于人社部门的职责。关于岗位设置和聘任的问题，建议您咨询所在单位人事科，或主管部门了解具体政策要求。
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地址：临沂市北城新区北京路33号 邮编：2760002015年黑龙江省事业单位管理平台职称申报操作概要说明和注意事项
来源：大庆市人力资源和社会保障局网&& 阅读：3895 次&&日期：
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专业技术职务评审是一项严肃、细致的工作，政策性强、涉及面广，影响较大，平台运维人员结合积累的工作经验，针对我省用户实际情况，现对事业单位管理平台中的专业技术职称申报、评审操作等有关注意事项进行整理说明，详尽操作说明书和帮助视频请登陆平台下载。
一、个人申报操作
个人职称申报网址为：
http://60.219.211.87:8888/pwh/cj.jsp
申报中产生问题请致电本人所在单位，联系职称管理员。
（一）、注意事项
1、关于XX年度拟评职称信息确认单
申报职称人员需在个人职称申报网址成功申报职称后，在“已申报查询”栏，点击“打印确认单”可打印《XX年度拟评职称信息确认单》，经单位盖章、本人签字后与评审表一并上报。
2、个人信息补录
当职称申报人员在2014年度填写过个人信息补录，2015年度登录个人职称申报账户时，在【人员信息补录】中，平台会先自动查找此人员是否有本年度职称申报的基础人员数据，如果没有，平台会自动将上一年度数据作为基础数据展示。
如人员在以往年度填写基础数据之后已获取更高级别职称，请在职称信息后方的【选择】按钮中，选择最新级别职称；
如已获得更高学历，请在学历情况后方的【选择】按钮中选择最新学历信息；
如已取得更高职务，请在职务信息下拉框中选择最新职务。
3、评委会操作年度
平台开始新一年度（2015年度）的职称申报工作，请个人申报职称时，注意区分申报评委会年度后再进行职称申报。
4、其它甄别项
因平台面向全省开放，不同地市可能会同时开放同级别同名称的评委会申报入口，申报评委会时，请注意区分评委会创建单位。
（二）、常见问题
1、当职称申报人员在平台有基本信息时，应如何登录到个人职称申报页面？
请输入本人在平台个人身份证号（18位）以及保存的个人登录密码进行登录。
2、当职称申报人员忘记本人登录密码时怎么办？
请联系本单位管理员，管理员可在管理员平台的【人员信息】中重置个人登录密码。
3、当职称申报人员首次使用平台时，应如何登录到个人职称申报页面？
请打开个人职称申报网址，在登录页面点击【新增】按钮，完善本人基本信息。
4、为什么选择不到自己的工作单位？
选择不到本人所在单位主要是以下两点原因：
1)单位没有开通。工作单位能够查询到的均为已开通的单位，如查询不到，请及时联系单位管理员在平台开通单位信息；
2)输入单位名称有误。平台支持匹配查询，如申报人员的工作单位为：黑龙江省哈尔滨市人力资源社会保障局，则可输入“哈尔滨市人力资源”等连续字进行查询，不可挑取关键字进行查询，如“哈尔滨市人社局”，如不确定单位名，可联系单位管理员进行咨询。
5、当职称申报人员选错工作单位时？
1) 当人员未在平台中申报过职称时（即“已申报查询”列表为空），可直接修改工作单位。
2) 当人员当前年度的申报信息被退回，即人员初选状态为“退回修改”时，可修改所在工作单位，这里需要注意的是，当初选状态为“退回修改”时，需到 【已申报查询】中点击“取消申报”后，再修改工作单位。
注：可修改工作单位的前提为：人员未在选中单位参与岗位设置。
6、如在个人信息补录中找不到自己的从事专业时怎么办？
为了方便大家更好的填写个人信息，平台除按照《评审标准》内置了从事专业的字典项，还提供了自定义选项，如在下拉框中没有本人的从事专业，人员可在从事专业中自定义从事专业并进行选择。
注：从事专业同时为核准通过后，职称证上打印的专业名称。
7、为什么在申报职称中输入信息查询不到评委会结果？
申报职称中输入信息查询不到评委会结果的原因有两点：
1）评委会未开通，人员不可申报未开通的评委会；
2）评委会申报结束，请密切关注评委会的“申报结束时间”；
3)查询字段有问题。申报职称页面上方为评委会查询项，在下拉框中选中评委会的相关信息，而不是填写本单位的相关信息。如在评审单位中，选择申报评委会的评审单位名称，而不是填写申报人本单位的单位名称，如不清楚评审单位是哪里，那么此项可不选择，只选择已知的信息同样可进行查询。
8、在【申报职称】时，为什么原技术级别为中级，此次拟评级别不可选择正高？
1）当原技术级别显示正确时：平台对拟评级别选择给出相应控制，如原技术为中级，拟评级别为正高，请选择申报类型为破格。
2)当原技术级别显示错误时：请到个人信息补录中选择正确的原技术级别。
9、申报评委会时，评审目录材料信息有错误或打印不了评审目录怎么办？
申报人员在申报职称后，可进行评审目录材料打印，如申报人员发现评审目录材料有问题，可联系评委会评审单位修改评审目录。平台推荐使用内置PDF插件的谷歌或火狐浏览器。
10、如何打印确认单？
人员申报职称后，在【已申报查询】栏点击“打印确认单”以打印《XX年度拟评职称信息确认单》，如发现确认单有误，请及时在【已申报查询】中选择“修改”按钮进行修改，修改正确后，重新【打印确认单】。
11、为什么我不能取消申报？
当人员初选状态为未提交、退回修改或撤销时，可取消申报，不是上述几种情况，无法取消申报。
12、为什么退回的个人职称信息，个人无法修改或提交？
个人职称申报退回后，初选状态为：退回修改，此人员需在【已申报查询】中点击“取消申报”按钮确认取消申报后，到“职称申报”页面重新选中评委会进行申报。
13、当职称申报数据已经提交后，发现信息填写错误怎么办？
发现信息错误时，需要把申报的职称信息退回，当人员初选状态为“退回修改”时，可修改人员姓名、工作单位等信息。
当《XX年度拟评职称信息确认单》签字盖章后，且已随评审材料上报上级单位时，需重新打印该确认单签字加盖单位公章后重新报送。
二、单位职称管理人员操作说明注意事项
单位管理员登录网址为：http://60.219.211.87:8888
平台提供了一个QQ服务群（群号：）为各单位进行在线答疑和远程协助等服务，请各单位管理员加群，因群容量有限，个人用户加群将不被受理，同时请各单位管理员不要外传群号。
（一）、注意事项
1、评委会操作年度
由于平台开始新一年度（2015年度）的职称申报，所以平台提供评委会年度查询项，请基层单位、主管单位在使用平台时，注意区分申报职称信息年度后再进行申报职称等操作。
（二）、常见问题
1、忘记本单位的登录用户名和密码时怎么办？
请联系“上级人事主管单位”，其平台的【系统管理】可查看下属事业单位的登录用户名称以及重置登录密码。
2、我是上级人事主管单位，怎样查看并修改下属单位的登录用户名称及重置密码？
请到【系统管理】功能页面，在此页面选中下属事业单位（不可多选），点击“修改XX密码”，(上、下级管理员的类型必须为同一类型)，点击后，弹出页面的“管理员账户”为下属事业单位登录的用户名称，下方可重置登录密码。
3、 为什么在添加单位信息时，系统提示我单位名称重复或组织机构代码证号重复。
在省事业单位管理平台中，一个单位名称和一个组织机构代码证只能使用一次，所以当各单位管理员遇到上方提示时，首先请确认本单位其他管理员是否在平台添加并保存过单位信息，如添加单位信息并开通，可不必重复填写单位信息，或直接对同一单位进行挂接；如确认从未添加过本单位信息，原因可能是其他单位错用本单位单位名称或组织机构代码证号，遇到此情况时，请拨打客服电话咨询。
4、什么是单位挂接？是上级单位和下属单位之间进行挂接吗？
为了明确各单位管理员管理单位岗位和职称的权限问题，平台将同一单位的管理员分成职称管理员和岗位管理员两种类型，两种管理员登录平台的网址相同，但分别用两个不同类型的登录用户名称来进行区分管理权限。在平台中，每个管理员账户都需要添加自己所管理单位的相关信息，但由于同一单位的岗位和职称管理员所管理的单位信息相同，所以无需在两个账户分别填写相同的单位信息。故此当其中一个管理员类型添加并开通单位信息后，另一管理员可在平台中直接完成单位挂接，挂接成功后，同一单位的两个类型管理员可共享单位信息和人员信息。挂接是同一单位两个类型管理员账户进行挂接，并不是下级单位和上级单位进行挂接。
5、如何进行单位挂接？
单位挂接的前提条件是：必须是同一单位其中一个类型的管理员添加并开通过单位信息。此时另一单位管理员可到【单位管理】中点击单位挂接，单位挂接页面需要填写本单位的组织机构代码、法人姓名、法人身份证号、上级主管单位完成挂接，其中，上级主管单位为本单位的上级人事主管单位，挂接单位为本单位的单位名称，挂接信息均以在平台中填写的单位信息为准，一旦挂接信息和同一单位另一管理员添加的信息相同时，那么挂接成功。
6、我单位需要挂接吗？
如果您单位需要进行岗位设置以及申报职称两部分操作，那么必须分开注册两个不同类型的管理员账户（两个账户的用户名称不允许相同），在其中一个账户开通单位信息后，另一个管理员对单位进行挂接。
7、挂接时，挂接单位下拉框中没有我单位的单位名称？
本单位的单位信息未添加或添加后未开通，挂接时在下拉框中选择不到本单位单位名称，即无法对未开通单位进行挂接。请先开通单位后再进行单位挂接。
8、如何开通单位信息？
在【单位管理】添加单位信息后，“提交”给上级人事主管单位进行审批，上级审批同意后，单位开通。
9、开通单位的上级人事主管单位选错怎么办？
已开通单位的上级人事主管单位如果选错，请重新填写单位信息。如原错误单位有人员信息，那么需要对人员进行“人员调转”。
注：开通单位时请联系主管单位（各厅局或市人社局）咨询本单位上级人事主管单位该怎么选。
10、我是单位管理员，查看职称申报人员信息应在【职称管理】查看还是应在【职称评审】查看？
【职称管理】和【职称评审】均可查看职称申报人员的信息，其区别为：
【职称管理】：基层单位管理员在此页面查看职称申报人员信息。
【职称评审】：评审单位和核准单位在此页面查看职称申报人员信息。
11、为什么人员申报完职称后，我在【职称管理】里面看不到申报人员信息？
在【职称管理】看不到申报人员信息有两点原因：
1）人员并未申报职称，人员填写个人信息补录，并不代表已申报评委会，请申报人员到个人职称申报的“已申报查询”中确认是否已经进行职称申报；如未申报，请到“申报职称”页面申报职称。
2）由于各管理员使用电脑的分辨率不同，如确认已接收到个人职称申报信息，请在职称申报页面右上侧点击三角按钮，关闭查询区域，以放大下方申报人员的相关信息。
12、本单位继续向上提交时，是选择提交上级还是直报评委会？
根据各单位实际情况不同，那么选择的提交方式也不同。在平台中申报职称的流程和纸质材料申报流程相同，如高级评委会，基层单位通过“提交上级”逐级上报，由主管单位通过“直报评委会”报给评审单位，如各单位有此提交方式有疑问，请拨打客服电话咨询。
13、为什么我们单位没有【创建评委会】按钮？
评委会由省人社厅或各地市人社局创建。
14、个人职称申报页面，个人的登录密码忘记了，做为管理员应该怎样做？
请管理员到本单位账户的【人员信息】中选中人员，点击上方的“外链密码”进行密码重置。
三、评委会创建、评审单位管理员操作说明注意事项
（一）、注意事项
1. 申报年度：
由于平台开始新一年度（2015年度）的职称申报操作，请评委会创建单位、评审单位以及核准单位在平台操作时，注意区分“操作年度”后进行相关操作。
2.小专业：
各评审单位请注意：平台已根据《评审标准》内置各系列相关小专业，评审单位在设置评委会信息时，请仔细查看内置小专业是否符合自己评委会的实际要求，如不符合，请各评审单位自行增、删、改、查。
3.材料目录
平台为各评委会设置了默认的材料目录项，如评委会要求申报人员通过平台打印申报材料目录，请管理员及时修改确认材料目录项目与评委会要求是否相符。
注：通过平台打印的材料目录上会生成条形码，评委会在收材料、分配档案号、录入评审结果等各个环节均可通过扫描枪扫描条形码快速定位参评人员信息。
（二）、常见问题
1.评委会开通后，评审单位还可以聘用委员吗？
评委会开通后，评委单位不可聘任委员。但评委会创建单位可在【创建评委会】页面对委员进行聘用。
2.我是职称核准单位，我怎样延长评委会申报结束时间？
可在【创建评委会】中，选中需要延长申报结束时间的评委会，点击“修改申报时间”延长评委会的申报结束时间。
3.如发现参评人员弄虚作假，怎么办？
上述情况中，核准单位可在平台的【职称查询】中对人员进行“锁定职称”操作，被锁定职称的人员，将无法再申报职称直至解锁，任何单位都无法对被锁定人员进行任何职称操作。
4.如发现已核准发文人员弄虚作假，怎么办？
核准单位需要在平台的【职称查询】中对人员进行“撤销”操作，此时，人员的状态为“撤销”。撤消后，可对人员进行“锁定职称”操作，并重新出文。
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职称申报工作流程
一、企业人员申报职称工作流程
（一）申报程序
1.个人从“鹤壁市人力资源和社会保障局网站-业务专栏-职称评定-表格下载”中下载《河南省专业技术资格评审表》（教师打印《河南省中小学教师专业技术职务任职资格评审表》）并按要求如实填写（用A4纸正反两面打印一式3份）；
2.从“河南省职称网-软件下载-个人版-安装-录入高中级评审简表-选择系列、地市、拟报评委会-录入个人信息”打印《评审简表》一式35份；
3.将《评审表》、《评审简表》以及所需证明材料一并报工作单位进行初审；
4.单位将初审合格人员材料收集汇总后，从“鹤壁市人力资源和社会保障局网站-业务专栏-职称评定-表格下载”中下载《企业申报专业技术职务呈报表》一式一份一并上报上级主管部门或所在县（区）人社部门进行二次审核；
5.主管部门或县（区）人社部门将二审合格通过人员材料收集汇总后上报市人社职改部门进行资格审查，高级汇总后需上报省职改办资格审查后报送到各系列评委会承办部门；中级直接报市各系列评委会承办部门。
（二）所需材料
1.报送市职改办进行资格审查的材料
（1）以县（区）或市直主管部门为呈报单位，报送使用《河南省职称工作信息系统》分系列、级别、专业和评审类型规范打印的《河南省&&& 年度&&& 系列申报&&& 级专业技术职务任职资格审查表》（其中申报农民技术人员和民间艺术人才的《资格审查表》可手写或打印，高级一式4份，中级一式3份）。提交《资格审查表》要求的学历证书（后取学历人员须提供学历认证报告或学历证书电子注册备案表）、资格证书、聘任证书、职称外语证书等原件进行现场审验。经审查合格后，《资格审查表》1份市职改办留存，1份报相应系列评委会，1份呈报单位留存，同时接收申报人员《评审简表》的电子文本。其中《资格审查表》中的“外语考试情况”一栏中须注明考试的年度、等级、考试成绩（考试合格）或免试等情况。
申报专业技术职务任职资格的人员，其任职年限的计算截止到当年9月底。比如，有聘任要求的系列（专业），今年申报高级专业技术职务任职资格的人员，任职年限要求5年以上的，应在
<span lang="EN-US" style="font-family: 仿宋_GB年6月30日前
取得低一级专业技术职务任职资格，并于
<span lang="EN-US" style="font-family: 仿宋_GB年9月30日前
聘任。任职年限要求不同的依次类推。
（2）报送申报人所在单位开展“公开、展示、考核、评议、监督”情况报告一式2份，1份市职改办留存，1份报省职改办。
（3）驻鹤单位或外地市委托我市代评的人员，须提交主管部门或外地市人力资源和社会保障（职改）部门出具的委托代评函。
2.报送相应评委会承办部门的材料
（1）呈报单位报送材料的目录（清单）一式2份（主要内容为：单位名称、评审材料总数、分专业材料数、破格人数等），1份报相应评委会承办部门，1份呈报单位留存。评审材料一人一袋，袋子外面注明申报人单位、姓名、申报系列、专业。
（2）个人和用人单位签字、盖章的《专业技术职务任职资格评审材料真实性保证书》一式2份， 1份报相应评委会承办部门留存，1份呈报单位留存。
（3）《河南省专业技术职务任职资格评审表》或《河南省中小学教师专业技术职务任职资格评审表》或《河南省农民技术人员职称评定表》或《河南省民间艺术人才职称评定表》一式3份。《评审表》第１页“相片”栏内粘贴本人近期免冠１寸照片，并在“单位人事部门电话”栏内详细填写单位及个人联系电话。
（4）经单位核实、使用《河南省职称工作信息系统》规范录入、打印的《评审简表》一式35份（参加答辩的人员45份）、中级一式25份（参加答辩的人员35份），以及同内容的《评审简表》电子文本。申报农民技术人员和民间艺术人才的《评审简表》（可手写或打印）一式20份。
A《评审简表》中的“学历”一栏中须明确填写“第一学历”和“最高学历”，“详情”部分应填写毕业院校及所学专业（未详细填写的不予受理）。
B晋升高一级专业技术职务前有转评经历的，须在《评审简表》中“其他专业技术职务”一栏中注明转评前的系列、级别、职务、聘任时间，未如实填写的，评委会不认可其转评经历。
C中小学教师申报人员对兼任行政职务、任课课时情况应如实填写，不填行政职务的申报人员将按一般教师课时量要求对待；课时量不如实填写的按弄虚作假取消评审资格。
（5）参加答辩的人员个人业务自传一式10份。
（6）现任专业技术职务任职资格（专业技术资格、执业资格）证书、聘任证书原件、复印件各1份。
（7）第一学历证书及符合申报要求的最高学历证书原件、复印件各1份，学历认证报告原件、复印件各1份，或在有效期内的学历证书电子注册备案表1份。属于补发、换发的毕业证须同时提交学籍档案；毕业证丢失的，应由单位出具查档证明并提交人事档案。
（8）任现职以来（任职年限超过5年的，为近5年；中级为近4年）年度考核登记表原件或加盖单位人事部门公章的复印件。非国有单位未进行年度考核的，由所在单位提供书面证明。
（9）外语（含古汉语）考试成绩通知书、外语考试合格证、免试审批表原件、符合外语免试条件且不需办理免试审批手续的相关证件原件或经审核后的复印件（无外语要求的系列除外）。
（10）任现职以来获奖证书、专利证书、成果鉴定证书及经济、社会效益等主要业绩材料原件、复印件各1份。
（11）任现职以来正式发表、出版的代表性论文、著作原件和检索页。申报系列有论文鉴定要求的，申报人须指定论文鉴定篇目，其中，申报副高级职务的鉴定１篇，申报正高级职务或破格申报人员鉴定2篇。
（12）申报系列评审条件中所要求的其它材料、证明，以及其它代表申报人学术、技术水平的材料原件。
（13）下列有关人员另须提交的材料：
Ａ从机关到企事业单位从事专业技术工作的人员，提交证明其原公务员身份和到企事业单位工作的任职通知原件。
Ｂ非国有单位的人员，提交证明本单位性质的有效文（证）件和确认本人为该单位员工的有效证明原件。
Ｃ申报高校教师高级职务的人员提交1章教案,申报高级实验师的人员提交2份实验教案（复印件须加盖学校教务部门公章）。申报直接认定副教授的人员提交1章教案和教学录像以及文件规定的其它材料。
Ｄ中小学教师申报中、高级教师任职资格的人员提交本人所教学科1学年的教案或电子教案；申报中小学教师中级任职资格的人员须提交任现职以来讲授公开课或示范课的教案及有关资料。
申报人所有业绩材料经展示后须加盖单位公章（证书、证件等在复印件上加章）。
二、事业单位人员申报职称工作流程
（一）结构比例审核
1.事业单位从鹤壁市职改办《关于安排——年度我市中、高级专业技术职务任职资格评审工作有关问题的通知》文件中下载《——年鹤壁市事业单位——级专业技术职务结构比例审核汇总表》并按有关规定如实填写，上报各县区人社部门或上级主管部门；
2.县区人社部门或单位上级主管部门审核汇总后报市职改办审核；
3.副高级以上职务结构比例市职改办审核汇总后上报省职改办备案，省职改办审批后由市职改办逐级下发至各事业单位；
4.县区事业单位中级结构比例职数由县区人社部门审核确定，并报市职改办备案；市直事业单位结构比例职数由主管部门报市职改办审核确定。
5.事业单位按下发的结构比例职数择优推荐人选，组织申报。
（二）结构比例审核所需材料：
使用升级后的《河南省职称工作信息系统》生成的“专业技术人员花名册”1份、《鹤壁市事业单位高中级专业技术职务结构比例审核汇总表》1份及同内容的电子文本（excel格式）、编制部门批准的单位人员编制文件1份、<span lang="EN-US" style="font-family: 仿宋_GB年事业单位工作人员正常晋升薪级工资花名册1份、《鹤壁市事业单位变动人员情况登记表》和有效证件各1份，同时报送单位最新的《河南省职称工作信息系统》数据。
（三）申报程序
个人申报程序和手续同企业人员申报程序一致（事业单位人员不用下载《企业申报专业技术职务呈报表》）。
三、其它有关要求
（一）市职改办高级专业技术职务资格审查审核截止时间为各系列报送材料截止时间上推3日，愈期再报市职改办有权拒绝接收；
（二）中级专业技术职务资格审查时间为各系列已明确规定的时间；
（三）不符合申报条件、材料不齐、填写不规范或不正确的，造成时间过期市职改办不予负责。
4.《河南省专业技术资格评审表》；
5.《河南省中小学教师专业技术职务任职资格评审表》；
6.《企业申报专业技术职务呈报表》。
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