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地税新录用公务员学习工作心得
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如何做好地税人事教育培训工作谈几点建议如何做好地税人事教育培训工作谈几点建议
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如何做好地税人事教育培训工作谈几点建议如何做好地税
官方公共微信　　一是把学习教育与党建工作相结合。通过&两学一做&学习教育，进一步增强党组织的责任意识和紧迫意识，贯彻全面从严的要求，落实管党治党责任，更好地发挥党的领导核心作用，不断增强党组织的凝聚力、战斗力。二是把学习教育与&营改增&工作相结合。深刻认识到开展&两学一做&学习教育是推进营改增落实的重要保证，全面落实营改增各项任务是检验&两学一做&成效的重要体现，广大党员干部发扬勇挑重担、敢于担当精神， 明确职责，细化措施，全力以赴有序推进营改增试点各项工作。三是把学习教育与绩效管理工作相结合。按绩效管理的总体要求，以过程管理、强化执行为着力点，以持续改进、提高效能为落脚点，严格按照考评时间节点和要求，规范考评程序，完成上级绩效管理部门规定任务。四是把学习教育与优化纳税服务相结合。继续巩固深化便民办税服务春风行动，完善各项便民服务机制，深化国地税合作，健全纳税服务投诉机制，努力营造公平、公正、优质、高效的税收环境，不断提升服务质效。
　　（市地税局人事处 李云华）南京地税学用结合做好“两学一做”--新华日报
第13版：网眼
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出版&&&|&&&&&&|&&&&&&|&&&
南京地税学用结合做好“两学一做”
&&&&近期，南京地税结合自身实际，开展“亮、学、立、比、树”等系列教育实践活动，增强“两学一做”专题教育活动的有效性。&&&&一是亮党员身份。通过佩戴党徽、设立党员公示牌、放置党员身份卡、挂牌“党员家庭”等方式，亮明党员身份，接受监督，增强党的意识。二是学原著原文。组织“微党课”评选，创建学习型基层党组织示范点。三是立先进标杆。选树先进典型，召开先进典型宣讲会。四是比作用发挥。开展“三比三争”活动，充分发挥党员的先锋模范作用。五是树先锋旗帜。以党性提升、问题整改为重点，教育引导每一名党员，按照“四讲四有”的标准来衡量自己、检视自己，针对排查出来的问题，边学边改、即知即改，不断提升干事创业、开拓进取的精气神。&&&&于&群&&吴克忠
集团 数字报刊： |当前位置：&>&&>&
　　□张洪起　　　　威海市地方税务局党组深入贯彻落实党要管党、从严治党的要求，把“两学一做”学习教育作为重大政治责任，创新开展系列活动，结合地税实际，采取有力措施，实现了党建工作与税收工作深度融合。近年来，先后获得全国文明单位、全国税务系统先进单位和威海市先进基层党组织、“党建示范点”等荣誉称号。　　　　突出垂管优势，实施上下联动　　威海市地税局党组高度重视“两学一做”学习教育，在坚持地方党委领导的同时，发挥垂管优势，加强地税系统党组指导，从而为实现“两学一做”学习教育与税收工作的深度融合奠定了基础。　　做好动员工作，统一思想认识。威海市地税局成立了由党组书记任组长的“两学一做”学习教育领导小组，下设办公室，由机关党委牵头，办公室、人事科、基层科、监察室等各成员单位根据各自职责，分工做好工作。及时召开了“两学一做”学习教育动员大会，阐明了“两学一做”学习教育的重要意义，对落实工作提出了总体要求，对学习教育工作进行了具体部署。　　落实主体责任，明确工作要求。研究制订了“两学一做”学习教育实施方案和配档，突出正常教育，区分层次、有针对性地安排学习教育的时间、内容和方式方法。对各级党组织及负责人履行学习教育的主体责任提出了明确要求，有针对性地解决问题，用心用力，抓细抓实，真正把党的思想政治建设抓在日常、严在经常。　　　　创新教育理念，丰富学习载体　　“两学一做”学习教育的基础是“学”。威海地税局以学习教育为抓手，围绕“建设三型两化”党建体系，在系统内大兴学习之风，深入开展“全民阅读”活动，开展的借“阅”增智、借“阅”增力、借“阅”增效活动，得到了省局领导的充分肯定。　　围绕素质教育，深化学习型党组织建设。　　建立了党组书记（党组成员）上党课、全员全岗学习、考试上岗，业务大比武等工作制度，搭建了网络学习、移动学习、廉政教育及党建教育基地等多个学习平台，以“学习政治理论、学习业务技能、学习文化知识，增强履职能力”（简称“三学一增”）为主题，全面实施“每周十题”“每月一考”。　　围绕创先争优，深化创新型党组织建设。按照“走在前列”目标定位，积极强化党建品牌建设，先后打造了“税徽闪耀?党旗红”“为党旗添彩?为税徽增光”“十佳党支部工作法”等党建品牌。　　围绕服务大局，深化服务型党组织建设。从经济社会发展大局出发，建立了政策研究、执行、反馈和评价等工作机制，充分发挥“以税资政”职能。省局领导对威海市局上报的《利用契税政策促进房地产去库存的建议》给予高度评价。建立重大事项科学决策机制，对基层反映的问题，及时进行研究，督导工作有效落实。　　围绕党建责任，深化党组织规范化建设。坚持“一岗双责”，建立了党建工作责任清单，完善了党组书记、党组成员、机关党委、党支部、党小组及基层党支部的工作清单，明确了工作任务、标准和完成时限。建立健全了基层党组织生活制度和工作制度，规范党建工作行为，进一步夯实基层党建工作基础。　　围绕“互联网＋”，深化党组织信息化建设。积极探索“互联网＋党建”新方式，搭建了微信“威海地税学习平台”，结合“两学一做”学习教育和“纪律行动”，建立相关知识题库，为党员干部提供了便利的移动学习载体。　　　　创新教育形式，激发团队活力　　丰富的活动载体是搞好“两学一做”学习教育、提高党员积极性的重要抓手。威海地税局“发挥党建优势　建设活力地税”的作风被《支部生活》连续两期刊发。　　扎实开展专题活动。结合“干在实处、走在前列”主题实践活动，紧扣“两学一做”学习教育主题，组织开展了专题学习、专家辅导、研讨交流、上集中党课等日常活动和“我守纪?我幸福”演讲比赛、“税企齐学共做”党员活动日、马石山和沈秀芹红色教育基地现场教学、井冈山“理想信念教育暨能力提升”培训班等特色活动，编印了《蓝色情怀》党建专刊，进一步提升了党员干部的理想信念和履职能力。　　　　紧扣中心工作，实现与税收工作同频共振　　“两学一做”学习教育，关键在“做”。引导党员干部认真履行岗位职责，积极争做合格党员，努力把服务中心和税收业务贯穿到“两学一做”学习教育的全过程。　　在组织收入中勇于担当。牢牢把握组织收入工作的主动权，充分调动广大党员干部的模范先锋作用，面对困难的组织收入形势，牢记使命、敢于担当、群策群力，推动了组织收入的圆满完成。１―１０月份，全市地税系统累计组织各项收入１６３．４亿元，剔除“营改增”因素，增长１５．８３％，圆满完成了组织收入任务。　　在税制改革中开拓创新。在征管改革推进中，各级党组织和党员干部识大体、顾大局，积极配合，推动了市级一级稽查、大企业专业化管理等各项改革任务的圆满完成，法治地税建设和“三个规范”工作得到有效落实。特别是在全面推进“营改增”中，广大党员干部积极发挥带头作用，圆满地完成了“营改增”工作，还涌现出了林燕燕等许多先进典型。　　在服务纳税人中有所作为。大力倡导“一线工作法”，党员领导干部带头深入企业调研，推进“便民办税春风行动”，为纳税人提供了快速、便捷的服务。围绕惠民政策落地，积极落实税收优惠，与银行部门等开展“征信互认　银税互动”合作，今年以来，协助１０６户企业获得贷款２．６４亿元，累计减免各项税收１２．２亿元，助力“大众创业、万众创新”，为服务地方经济建设作出了贡献。
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