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年陕西养老保险缴费基数,陕西上调退休人员养老金
发表时间： 16:57:00 文章来源: www.9d4d.com
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　　陕西2016年养老保险缴费基数具体是多少?相信陕西的市民店铺比较关注，如下是独特网小编整理的陕西养老保险缴费基数,陕西上调退休人员养老金,欢迎阅读，希望对同学们有帮助。如有变动，以官网为准。陕西养老保险缴费基数　　根据陕人社函〔号和陕政发〔2006〕27号文件计算了一下2016年陕西企业单位养老缴费情况。企业单位养老金额为：　　2016年度陕西养老最低缴费基数为%=2845元　　2016年度陕西养老最高缴费基数为%=14224元　　缴费明细情况：　　2016年度陕西企业单位养老缴费情况表社平工资缴费基数费率月缴费金额月合计56896单位个人单位个人最高基数（300%）1422420%8%2844.801137.923982.72最低基数（60%）284520%8%569.00227.60796.60【拓展阅读】　　记者昨日从省人社厅获悉，从今年1月1日起，我省对退休人员基本养老金进行调整提高，总体调整水平按上年度退休人员人均基本养老金水平的6.5%左右确定，1～9月增加部分9月底前发放到位。据悉，此次是我国企业和机关事业单位养老保险制度“并轨”后，首次统一安排、同步调整企业与机关事业单位退休人员基本养老金。　　这些人员基本养老金提高　　此次调整的人员是，在2015年底以前按规定办理了退休手续的企业和机关事业单位退休人员(含退职人员，不含新中国成立前参加革命工作享受本人原工资100%退休金待遇的老工人，下同)的基本养老金(含退职生活费，下同)进行调整提高。　　养老金上涨体现在这里　　定额调整符合条件人员每人增加77元　　此次调整重点体现社会公平，参加本次调整的企业和机关事业单位退休人员实行统一的定额调整标准，每人每月增加77元，让每个符合条件的退休人员都能充分分享经济社会发展成果。　　两类人员增加额度依据不同　　调整基本养老金的人员中，企业退休人员养老金调整与缴费年限和养老金水平挂钩，长缴多得。此次调整，按缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)每满1年每人每月增加3元(缴费年限按整年计算后，不足1年的按1年计算)。例如，缴费15年的退休人员，每人每月增加额度为15&3=45元。　　以前，机关事业单位人员退休费标准的确定和调整，主要与退休前的工资和工作年限挂钩。此次调整，机关事业单位退休人员养老金按同类人员2015年末月平均基本养老金水平为基数增加4%。例如，同类人员上年度末月基本养老金为3000元，此次增加的额度为0元。　　80岁以上退休人员每人每月再增30元　　同时，对高龄(70岁及以上)退休人员适当提高调整水平，体现对退休早、养老金水平偏低人员的照顾。　　企业和机关事业单位退休人员中，80岁以上(日以前出生)的，每人每月增加30元;79岁至75岁(日至日出生)的，每人每月增加20元;74岁至70岁(日至日出生)的，每人每月增加10元。　　此外，此次调整后，企业退休军转干部基本养老金低于所在市(原行业统筹企业退休军转干部低于全省)企业退休人员基本养老金调整后平均水平的，予以补足。　　增加部分9月底前发放到位　　省人社厅工作人员介绍，企业退休人员调整基本养老金所需资金从企业基本养老保险基金中列支，全省养老保险经办系统将做好发放工作，确保1～9月份调整增加的基本养老金在9月底前全部足额发放到位。　　机关事业单位退休人员调整基本养老金所需资金，参加机关事业单位职工基本养老保险的，从机关事业单位基本养老保险基金中支付，未参加职工基本养老保险的，由原渠道解决。确保9月底前将调整增加的基本养老金发放到位。　　陕西省社保局来草碧镇检查指导养老保险工作　　10月13日下午，陕西省社保局杜启光处长一行九人，在宝鸡市城乡居民基本养老保险管理中心赵文贵处长的陪同下，来草碧镇检查养老保险“五个不出村”和代扣代缴工作，县城乡居民基本养老保险管理中心王银强主任、草碧镇纪委书记张辉同志陪同检查。杜处长一行先后检查了罗家店村、草碧村和镇机关养老保险经办点和养老金发放点，通过听取汇报、查看资料、询问基层经办人员等方式，全面了解了从参保登记、保费缴纳、待遇和丧葬费领取、权益查询、生存认证等各环节养老业务代办服务不出村操作程序。对草碧镇城乡居民养老保险工作给予了充分的肯定和高度的评价，对下一步工作提出了具体要求。
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      　　根据陕人社函〔号和陕政发〔2006〕27号文件小编计算了下2016年陕西企业单位和灵活就业人员养老缴费情况。　　企业单位：　　2016年陕西养老最低缴费基数为%=2845元　　2016年陕西养老最高缴费基数为%=14224元　　缴费明细情况如下：　　灵活就业人员缴费情况如下：　　友情链接：60%和300%怎么来的呢?　　根据陕政发〔2006〕27号：职工个人以本人上年度月平均收入作为缴费工资，按8%的比例缴纳。职工个人缴费工资高于全省上年度在岗职工平均工资300%的，以全省上年度在岗职工平均工资的300%作为缴费工资基数缴纳;低于全省上年度在岗职工平均工资60%的，以全省上年度在岗职工平均工资的60%作为缴费工资基数缴纳。
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