北京大学医学部唯爱天使助学金座谈会举行_北医新闻网
北京大学医学部唯爱天使助学金座谈会举行
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　　4月11日下午，北京大学医学部唯爱天使助学金座谈会在逸夫楼114会议室举行。上海市慈善基金会唯爱天使基金管理委员会主任杜建英女士、上海市慈善基金会唯爱天使管理办公室主任杨新代先生、百洋医药集团有限公司公共管理关系部品牌运营经理王艳女士、策划专员来敏佳女士，北京大学医学部副主任方伟岗、医学教育基金管理办公室副主任孙莉莉、医学教育基金管理办公室权小维及唯爱天使助学金全体获助者参加了本次座谈会。会议由医学部学生资助中心主任罗友晖主持。
　　罗友晖首先介绍了医学部唯爱天使助学金的设立背景。在研究生全面收费政策出台背景下，2014年10月医学部与唯爱天使基金会签订捐赠协议，捐资90万元设立了专门针对临床、口腔医学专业八年制学生研究生阶段的助学金，为缓解家庭经济困难学生的经济压力提供了很大帮助。医学部唯爱天使助学金的资助对象、年限与额度与其他院校均有较大的区别，深刻体现了唯爱天使基金会关注、尊重、支持学生所需的理念。
　　唯爱天使基金会成立于2007年，短短8年的时间资助经济困难学生超过6000名，资助了全科医生、住院医师、中医传承、技能大赛、志愿服务等多个项目，在上海市慈善基金会众多专项基金中名列前茅。唯爱天使基金管理委员会主任杜建英女士在介绍主要理念时指出：唯爱天使基金的使命是“慈善帮困与培养医学紧缺人才相结合”，在改变贫困医学生命运的同时，改变中国医护人才短缺的现状；实行对学生的全程、全面关心，伴随医学生们成长，将爱传递到更多需要帮助的人；而众多的企业是唯爱天使基金会可持续发展的强大后盾。基金会logo中的三颗心分别代表着爱心人士的心、学生成长感恩的心、老百姓满意的心。
　　医学教育基金管理办公室孙莉莉副主任宣布了北京大学医学部唯爱天使助学金第一批获助名单，并同王艳女士、来敏佳女士、权小维老师一起为获助学生颁发了奖励证书。
　　医学部副主任方伟岗教授代表北京大学医学部对上海市慈善基金会、唯爱天使基金会、百洋医药集团等爱心企业的支持表示感谢。他指出唯爱天使基金会用善举支持着医学生、医生、医疗事业发展的精神令人敬佩。医学部作为一所拥有百年历史的医学殿堂，为中国医疗事业的发展做出了卓越的贡献，自2001年开始培养的八年制学生也体现了很强的综合素质。北京大学医学部唯爱天使助学金的设立，不仅是上海市慈善基金会、唯爱天使基金会对我校医学教育事业的肯定，亦体现了社会对于医务人员、对医学生的支持与肯定，增强了医学生学医的信心，双方的合作必将为中国医学教育事业、医疗卫生事业的发展增添更多的风采。
　　在师生代表的见证下，方伟岗副主任向杜建英女士颁发捐赠证书并赠予纪念品，受助同学代表为捐赠方送上鲜花并播放了致谢视频。
　　在获助学生与到参会嘉宾的沟通环节中，每位同学都真诚地分享了自己的学医初衷、从医心得以及对未来的思考。作为低年资的住院医师，他们在分享从医故事时所表现出来的对医学的热爱之情、对患者的仁爱之心以及对自身深刻的思想给资助方留下了非常深刻的印象。学生代表于鹏在发言中说“我们每个人都或多或少的掌握了某些资源，可以是金钱、知识，当我们拿出我们的资源给了没有的人这叫帮助；当我们获得了他人的资源，而且学会了将自己的资源再给别人的时候，这叫传递”，学生们纷纷表示在他们未来的职业生涯中会将这份爱带给身边的人，带给患者。
　　基金离不开爱心企业的支持，百洋医药集团有限公司是唯爱天使基金会的主任单位之一，是一家集医药、投资、地产为一体的集团公司，以专业的健康产业资源运营商为理念，着眼于国民健康，大力发展中国的医疗健康产业，也长期致力于医疗卫生慈善事业。带着对母校的深厚感情，百洋医药集团总裁付钢先生极力促成唯爱天使基金来到北大医学部。公共关系部王艳经理代表付钢总裁、企业表达了对所有获助学生的美好祝愿，希望他们在将来能成为视野开阔、开拓进取的医务人员，成为爱的传递者。
　　“因为有您，爱在传递！唯有爱，才能让世界更美好！”，在众多诸如唯爱天使基金会的爱心组织鼓励与帮助下，我们的学生会更加坚定地行走在医学路上，并将爱心源源传递下去，为实现健康中国的梦想共同努力。
　　（医学部学生资助中心& 罗友晖、罗冬梅/文&& 王梦潇/摄影）
编辑：韩娜Welcome Shutcm
& &龙华医院
上海中医药大学学年度信息公开工作年度报告
上海中医药大学高度重视信息公开工作。我校按照《教育部办公厅关于做好2011－2012学年度高校信息公开工作年度报告工作的通知》、《高等学校信息公开办法》和市教委的相关要求，认真总结信息公开工作开展情况。现将我校信息公开工作机制、制度建设、信息公开内容与形式等情况汇报如下：一、我校开展信息公开工作的总体情况1、机制建设，组织保障在认真总结政务公开、校务公开工作经验的基础上，形成学校党组织统一领导，行政领导负责，党委、校长办公室组织协调，校工会负责协调监督和信息反馈，纪委负责监督检查和各个部门参与的信息公开领导体制和工作机制。2．多方位、多途径公开信息不断推进党务公开、政务公开工作的互动性和实效性。在全面落实学校工作要点以及实施学校的各项决策过程中，利用学校网站、校报、OA、易班、教代会等平台，加强与广大师生的互动沟通，及时做好信息的传达和汇总工作。3. 加强校园网建设和校园信息门户建设充分发挥学校网站的第一门户作用，基础统筹和加强各职能部门、院系信息门户建设，实现各类信息有效共享和统一管理。由各职能部门、二级学院组织40位老师组成信息联络员队伍，主要负责信息的上传和部门网站的维护。学校信息办以信息联络员为抓手，指导各二级单位利用部门网页推进信息公开工作，进一步加强学校校园网建设和校园信息门户建设。对各级各类网站信息更新及维护有效性进行监督，进一步规范信息公开的载体和渠道。4.信息公开内容学 校把师生普遍关心、涉及个人切身利益的事项和热点问题列入信息公开的范围。我校主动公开的内容包括：学校办学规模，机构设置，学校领导基本情况，各项规章 制度，学校发展规划，各类收费项目及收费标准，招生和录取工作，学籍管理工作，帮困助学工作，教学评估与管理工作，毕业生就业情况、教学评估与管理工作情 况，教师资格认定工作、人员招聘工作，重大工程建设和维修项目方案，大型设备、大宗物品采购方案、招投标情况，以及其他依照法律法规和政策规定必须公开或学校认为有必要向校内外公开的事项。二、学校信息主动公开情况1.信息公开形式和类别学校依据《高等学校信息公开办法》，根据实际情况，通过学校网站、校报、OA、易班等媒体以及教代会、公告栏、宣传橱窗、LED屏、会议纪要、各类简报等形式予以公开。信息公开内容包括：组织、人事、财务、分配、招生、管理、评优等方面。2. 向校内和社会公开信息的具体内容和作法组织部增强干部选拔任用工作的民主、公开和透明度。在整个干部聘任过程中，充分发扬民主，坚持民主推荐，组织教职工全员参与民主推荐和民主测评等工作。在校园网、OA和 公告栏上及时发布选拔任用干部的工作安排、招聘公告、报名情况、考察预告及任职前公示等阶段性信息，使干部聘任工作在阳光下进行，保证了教职工的知情权、 参与权、选择权和监督权，提高了选人用人的公信度。校纪委的同志参与干部聘任的各阶段工作，对干部聘任进行全过程监督。每年初进行&一报告二评议&工作，对上一年度的干部工作进行评议，参加评议人员的范围扩大到中层干部和党员代表。教务处共发布教务信息240条、与师生相关的通知91条，包括考试通知、学籍管理、课程与教学计划、教学大纲、校历、课程安排、实习安排、学生手册、教师手册、课程与教材建设、精品课程、教学成果、教学名师以及申请表格等。学工部继续推进招生、就业、资助工作信息公开制度，并积极探索新的途径，力争各项工作做到信息公开、公正、公平。招生方面，一年来，先后进行了港澳台的招生、高水平运动员的招生、民乐特长生的面试、专升本的招生以及秋季统考的本专科生招生录取等工作，招生宣传贯穿始终。为了保证各项招生工作信息的公开性，通过阳光高考平台、学校网站、校报、OA、 易班、上海市高校咨询会、外省市招生宣传咨询会、招生宣传活动、高招周刊等多项途径和平台向校内外发布相关信息，如我校本、专科的录取情况，各类招生的章 程，招生计划，招生录取分数线，招生宣传内容，考生咨询及申诉的热线电话等。并对相关信息进行实时更新，保证信息发布的公开性、及时性以及有效性。一年来 先后发布招生章程6项，公布录取名单4项，秋季录取过程中，开通招生咨询热线，及时为考生及家长答疑解惑，招生录取期间接待考生及家长来电来访3000余次，同时以学校网站为平台，及时更新各省市的录取投档线，并通过上海中医药大学秋季招生录取查询系统，让高考学生通过查询平台了解录取情况，并开通新生qq群，第一时间回答新生的各种咨询。就业工作方面，2012年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作、市、校优秀毕业生评选工作、用人单位招聘需求信息的发布、住院医师规范化培训基地的招录公告、上海市高校毕业生&三支一扶&计划招募工作和征兵工作等工作及时部署，认真落实，力争做到信息的公开和透明。资助工作方面。新 生入学时，学工部门通过新生入学须知（录取通知书附带）、绿色通道、宣传栏、学校主页、易班及院会、班会等形式向学生宣传资助政策、措施，让家长和学生了 解相关内容。学生在校期间，通过各种奖助学金、学费减免的公开申请、评选、公示、勤工助学岗位的公开招募、学生助学贷款的宣传活动等方式让学生寻找到适合 自己的资助途径。自2011年9月至今年8月底，我部门公开学生奖学金（含校综合奖学金、单项奖学金、新疆少数民族学生奖学金、新疆少数民族学生单项奖学金、国家奖学金、上海市奖学金、国家励志奖学金、国家助学金）、助学金（含张江高科、唯爱天使基金、夏征农和谐基金、家化奖学金、卫秀贞）、学费减免累计约14次，分别在学校OA、易班、学生公寓宣传栏进行公示和结果发布。各类学生补助（含冬季补助、路费补助、节假补助）发布约5次，均通过学校OA、学校主页进行发布。学校勤工助学工作每年一次大型招聘会，向全校师生公开校内外勤工助学岗位。勤工助学工资实行按月发放制度，由用工部门及时申报，学生资助办公室按月发放等流程。研究生院在招生工作中严格做到&六公开&。一年来共计发布招生简章和专业目录22项， 其中包括硕士、博士研究生招生简章和目录；非医学专业本科生攻读医学科学（中医学）学位硕博连读研究生招生简章；招收临床医学硕士和口腔医学硕士专业学位 全国统考研究生（住院医师）招生简章；招收港澳台、外籍生简章和目录等。对录取程序，考生录取信息等也予以公开。此外，充分利用研究生管理系统。年度研究生管理系统共计发布相关通知262条。校监察室按规定向校内和社会公开招生监察、教育收费监察等监察情况。招生监察公开中，公开招生监察制度1条，招生监察情况1条；教育收费监察公开中，公开教育收费监察情况1条。财务处依据财务信息特征向校内和社会公开信息的内容、公开对象、范围形式分为以下四个部分：一是学校每年度经费预算是经校党委常委会决策通过，并通过校内OA办公系统向职能部门和二级学院公开；学校每年度经费来源、年度经费预算、决算方案、财政性资金及经费使用等资料是以年度《财务工作报告》形式，在学校的教代会上向全体职工代表公开报告，并经校教代会职工代表表决通过。二是学校经费使用和职工薪资发放情况，通过校园门户网站和财务处的财务查询系统，向校内项目负责人和全体教职工公开。2012年3月份职工薪资系统进行了升级，10月份升级了经费查询系统，可连续查询历史数据。三是学校教育收费的项目、依据、标准与投诉方式，财务处每年在校园网站、校内OA系统、校园电子屏幕、财务处的公告栏及校党务公开网站向学生、家长及社会公开。四是学校财务、资产与财务管理制度及国家的有关财经法规和上级财务文件内容，财务处常年在校园网站的财务网页上向社会公开。有关日常财务工作信息通过校园OA系统向校内各职能部门和二级学院公开。人事处对拟聘人员公示前必须经过公开发布招聘信息、二级部门初选、人事处参与的面试、二级部门报送拟聘报告等程序。如非应届生招聘还需经过人事调配会议与校长办公会议审议通过。各类项目入选名单公示前必须经过项目申报，专家评审排名，校长办公会议通过等程序。2011－2012学年度共公开各类通知29项、项目入选名单公示6项、招聘公告8项、拟聘人员公示3项、获奖喜讯1项。设备处做好仪器设备招标采购工作的信息公开。一是委托公开招标系由学校委托上海机电设备招标公司对单价超过100万元的仪器设备进行公开招标操作，相关的公示在中国国际招标网中公示。2011－2012学年度共进行26台/件仪器设备的委托招标；二是校内招标通过学校网站设备处主页发布招标公告接受报名，2011－2012学年度共进行8次校内招标项目。对外交流工作方面，通过校报等及时公开重大外事来访和大型国际会议的报道、利用OA和公告栏平台发布市教委项目的通知（主要包括教师海外进修项目、学生海外访学项目以及海外名师项目）。OA发布因公出国（境）审批材料，供校内教职员工按需要下载使用。中 外合作办学方面，按照教育部和上海市教育委员会对中外合作办学项目的管理办法，主要通过中药学院网站和学校招生宣传载体公开招生信息、专业信息等。除使用 学校统一制作的学生手册外，根据项目的特殊性，另外给该专业学生发放中外合作办学项目的学生手册。每年定期完成中外合作办学项目的年度报告，提交上海市教 委，可在上海教育网站上查询。外籍教师管理方面，认真执行外国文教专家管理工作的相关政策、法规，按照国家外国专家局和上海市外国专家局的要求，定期做好并向上海市外国专家局提交自检报告。通过OA平台向外籍教师所在学院和相关管理人员发布有关信息。留学生的管理制度，国际教育学院有学院网站，发布有关专业介绍、招生信息、管理制度和生活学习、奖学金申请以及学院动态等信息。易班平台上向在学生发布教学和生活的动态信息。另外，专门为在校长期留学生编制和发放学生手册，内容涵盖各项规章制度等。组织部进一步增强干部选拔任用工作的民主、公开和透明度。在整个干部聘任过程中，充分发扬民主，坚持民主推荐，组织教职工全员参与民主推荐和民主测评等工作。在校园网、OA和 公告栏上及时发布选拔任用干部的工作安排、招聘公告、报名情况、考察预告及任职前公示等阶段性信息，使干部聘任工作在阳光下进行，保证了教职工的知情权、 参与权、选择权和监督权，提高了选人用人的公信度。校纪委的同志参与干部聘任的各阶段工作，对干部聘任进行全过程监督。每年初进行&一报告二评议&工作， 对上一年度的干部工作进行评议，参加评议人员的范围扩大到中层干部和党员代表。继续做好校长办公会议和党委常委会旁听工作。2011－2012学年度共组织旁听校长办公会议8次，共计88人次；旁听党委常委会8次，共计92人次。参加旁听的人员中，第一线工作的教师、科研人员占90%，有近70%旁听人员不同程度地提出了各自的意见或建议。党委、校长办公室从学校实际出发，把涉及学校改革发展的重大事项、与教职工切身利益相关的实际问题等列为主要旁听议题。平均每次校长办公旁听的议题7个，党委常委会旁听的议题3个。加强和完善教代会制度建设。我校八届三次教代会和十二届三次工代会暨校本部三届三次教代会于3月23日在召开。共有正式代表288名，列席代表25名，特邀嘉宾11名和其他出席人员27名，采取&三会&合一、联席会议的形式举行。会议先后作了《2011年度学校行政工作报告》、《上海中医药大学2011年度校务公开工作报告》、《2011年学校财务工作报告》、《八届二次教代会提案工作报告》、《上海中医药大学教职工代表大会实施细则（征求意见稿）》的起草说明和《2011年工会工作报告》。三、依申请公开和不予公开情况学校严格贯彻&以公开为原则，不公开为例外&的基本理念，尽可能地将日常工作的相关信息做到公开。学年未发生有关信息公开的收费和费用减免情况。四、对信息公开工作评议情况和受到举报情况1. 财务信息公开师生评议情况2011年 度的财务信息公开以来，学校教职工和学生对薪资和经费项目查询及收费情况总体反映良好，特别是年度财务工作报告，在教代会上得到了职工代表的一致好评。由 于财务信息公开存在局限性，如经费使用情况与它的公开范围，在信息公开与使用者可能有不对称情况，所以今后在财务信息公开中，将探索以多层次、多形式在不 同范围内公开，及时更新信息，为学校的教师员工和学生提供更快捷、优质的财务服务。2. 校长办公会旁听和党委常委会旁听师生评议情况校 长办公会旁听和党委常委会旁听分别建立了配套的反馈机制。根据目前校长办公会议旁听规定，旁听人员一般不参与议题的讨论和发言，但为了将旁听人员对旁听议 题的意见或建议真实地反映至有关校领导或相关职能部门，作为决策的参考依据，学校建立了信息反馈制度。每次旁听工作结束后，旁听人员将按要求填写&校长办 公会会议旁听反馈表&，通过校工会把有关意见、建议转达至党委、校长办公室，并及时地向有关部门反馈。每次党委常委会旁听以后，参与旁听的党员将&意见反 馈表&交给校党委办公室和党委组织部。党办汇总意见后供校党委常委或相关部门参考。旁听议题信息反馈制度不仅为教职工们对学校发展建言献策提供了平台，同 时亦有利于校领导和有关职能部门能倾听教职工的真实想法，使学校对重大事项的决策更科学、合理，更符合人民群众的意愿。在年度，未收到学校信息公开工作的有关举报。五、信息公开工作存在的主要问题和改进措施随 着学校信息公开工作的不断完善和对于教育部、市教委相关文件精神的贯彻落实，学校信息公开工作逐步走上常态化、机制化的轨道。但在近几年的推进过程中，师 生和公众对于信息公开工作的关注度和参与程度往往不尽如人意，尽管这其中有多方面的原因，但这与学校对于信息公开工作自我宣传力度不够有着直接的关系。在 学校&十二五&期间，学校将进一步巩固信息公开工作已经取得的进步，真正从理念上贯彻&以公开为原则，不公开为例外&，有效的拓宽信息公开工作的各类渠 道。结合工作中存在的问题和不足，考虑从以下四个方面进一步改进：1．强化内涵建设，不断提高信息公开工作水平。进一步加强对信息公开工作的领导，利用多种形式对信息公开工作人员进行教育和培训，提高政策水平和业务水平。充分发挥学校职能部处室和学院的作用，促进各单位完善信息公开途径。2．继 续深化信息公开内容，完善学校信息公开专栏建设和信息公开的目录编制等工作。以涉及学校师生切身利益和社会关注度高的信息为突破口，推进学校各单位在主动 公开信息内容上做到实时发布、及时更新。为进一步规范网站建设管理，促进信息公开，充分发挥网站联系和服务师生员工的窗口作用。3．进一步构筑信息公开平台，做好&上海中医药大学门户网站&的建设工作。在充分利用现代化手段发布信息公开的同时，进一步拓展信息公开的服务渠道和方式方法，提高师生和社会公众对信息公开的关注度和认知度，强化信息公开工作成效。4．进一步加强监督管理，建设长效工作机制。充分发挥意见箱、监督电话的作用，畅通各种沟通渠道。建立学校信息公开内容审查和更新维护、考核评估、监督检查评议、培训宣传等工作制度，确保信息公开工作深入、持续、高效地开展。上海中医药大学2012年10月31日【天使在行动项目组、楼委会、易班工作站、杏林爱心屋、科创工作站、优才工作站】联合向小伙伴发出邀请
& & & &报名表可在下载（需易班账号），或浏览本帖最后。
& & & &报名主要面向重庆南路校区同学（含公卫、护理学院，含13级新生），兼及后期各学院。
& & & &本日志顺次：写在前面/联合行动、天使在行动项目组介绍、楼委会介绍、易班工作站介绍、杏林爱心屋介绍、科创工作站介绍、优才工作站介绍&
【写在前面】& & & &这是我们第三次在医学院开展联合招新工作啦，而新学年又加入了&杏林爱心屋&（是交大&绿色爱心屋&在医学院的伙伴团队），曾经参加过&爱心屋&项目的同学们可以在这里延续你的公益理想哦～& & & &在医学院广大学生组织、学生团队中，我们虽然成立于不同的年份，彼此间也都保有相对独立性，但怀着共同的目标走上了联结协作之路。我们的想法很简单，就是为同学们做好更多服务，为校园文化发出我们更多的声音，组织更多贴近医学生人文、职业精神培育的特色项目。从上学期开始，我们不仅一起开展培训工作，还筹划了联合行动、大型活动。虽然佩戴着各自的徽章，但大家总是无比团结、相处融洽，使每个团队都成为了校园中一个温馨的家园。我们有聚餐、有春游、有集体生日、有每月之星，还有互相鼓励、支持、谈心，协同完成工作任务。也因此，这学期的海报上想到要用&如鱼得水&这个词。我们并不是冷冰冰的招新，更多的是一份诚挚的邀请，欢迎你走近我们来看看，我们也一定会让你在团队中有施展才华的空间。这里没有严苛的等级，毕竟&每个人的自由发展是一切人自由发展的条件&，我们尊重个性、鼓励创意，不少团队都已采取或即将采取扁平化的&委员制&格局，能够让你以&项目负责人&的形式独当一面、给自己以更多的历练。这就是我们共同的文化内核、组织原则，欢迎你加入医学院这些独特风格的学生团队！&
【联合行动】
& & & &2013年，我们以&新源计划&为名，开展了联合培训计划，共涉及PS基础教学（安排了2个整天在电脑房上课）、校园新闻稿撰写、演讲与交流技巧，以及1整天的户外拓展训练。
& & & && & & &清明当天，由楼委会和心协发起，我们各支团队、还有部分社团代表共同参与的&缅怀大体老师与实验动物&活动引起了师生的很好反响。同时，活动还就正确对待医学实验、深入体悟人文精神，反对那些以新奇或调侃之情将解剖标本或实验动物的照片传至网上的行为发表了倡议书，也影响了校内外很多医学生。
& & & &4月，每位中华儿女的心都与雅安在一起。得知地震消息的当晚，楼委会、天使在行动项目组、易班工作站、心协等学生团队就自发行动了起来，经过连夜商讨，发起了&心系雅安&行动计划。在关切雅安、祈福雅安之际，4月26日晚间，我们又与基础医学院团学联一起，在中山南一路园区篮球馆内举行了&烛光守望&仪式，并宣读了《关于延续抗震救灾精神的倡议书》；而在震灾过去不久，结合某医学院学子投毒事件，为倡导和谐人际关系，我们还在5月8日继续开展了&心系雅安，关爱传续&活动，用一张张精致的明信片让医学生把关爱传递给身边人，也传递给远方的亲人。
医学院&天使在行动&项目组介绍
◎发展历程&&&&&& 上海交通大学医学院&天使在行动&项目组于2009年12月，由上海市慈善基金会&唯爱天使基金&受资助的同学自发自愿组织成立。自成立始，在医学院学生工作部（处）的指导下，项目组发扬&博极医源，精勤不倦&的医学院精神，致力于体现新时代医学生的社会责任意识，以实际行动回馈社会、感恩社会，并在各项活动中全面提升受助学生各方面的能力。随着组织建设工作的深入，项目组已发展成为面向全院学生招募（优先招募各类社会奖助学金获得者）、开展专题公益项目为主的学生团队。&&&&&& 团队理念：唯有爱，才能让世界更美好；播撒爱，才能让爱心更闪耀。
◎主要职能1、协助学生工作部（处）承担各项社会奖助学金的组织管理工作，策划、准备各类颁奖仪式、典礼，与获奖助者进行日常联系。2、协办市教委学生事务中心、&唯爱天使基金&组织的大型活动（如&一诺千金、诚信做人&主题征文活动、&唯爱天使杯&医学科普征文大赛、&安利纽崔莱&慈善慢跑活动），并积极创办、参与各项公益类活动，如&杏林仁心&医务社工服务项目、&爱远行&支教项目（与山山圆梦义工社合作）等，引导医学生常怀感恩之心、积极回馈社会。
二．品牌项目与活动
◎奖助学金颁奖仪式&&&&&& 自2009年成立以来，每学年都开展各类社会奖助学金颁奖仪式（如&卫材&奖、&唯爱天使&奖等）。在学工部指导下，项目组成员自主策划、设计流程、分工参与，全面锻炼了能力，也使相关仪式活动受到了各方好评。2012年，结合医学院六十周年院庆的主题，项目组于12月举办了&甲子思源&滴水涌泉&&&医学生感恩汇报会暨社会奖助学金颁奖仪式，邀请到了各级领导和在我院设立社会奖助学金的企业与个人，以及本年度获得奖助的学生代表。通过思源朗诵、主题视频和感恩回赠，全面展示了医学生的风采与爱心传承，也意在启迪所有同学饮水思源、博极医源。
◎&&杏林仁心&医务社工服务项目&&&&&& 2011年，项目组发起了&杏林仁心&医务社工服务项目，旨在通过较为系统的社会学、心理学等人文学识培训，培养一批&跨界&医学生，为医学生成长与职业精神培育作出新的探索与尝试。该项目得到了上海儿童医学中心社会工作部、复旦大学社会工作学系、医学院学工部与教务处的大力支持，两年共有两批次57名同学参加了前期培训并获得结业证书，还在儿中心开展了多周次的社工服务。2012年，该项目还进一步得到上海市医学会罕见病分会的支持，于校内外开展了罕见病宣传等活动。经推荐，&杏林仁心&医务社工服务团队于2012年3月荣获&上海市志愿服务先进集体&称号，这也是近年来医学院学生团队首次获得该项荣誉。
◎&夕阳依艳，天使前行&华阳敬老院服务活动& & & &&
& & 2013年3月，由唯爱天使基金推荐，天使在行动项目组主办的&夕阳依艳，天使前行&志愿者活动在全国文明单位：长宁区华阳敬老院启动，并同时揭牌成立了&上海交通大学医学院社会工作服务基地&。华阳敬老院活动每月进行一次，每次开展一整天（假期不中断），不仅组织了低年级学生参加，还有高年级学长学姐加盟，他们悉心准备与老人健康有关的专题讲座、开展知识普及，并与老人交流、表演节目，赢得了他们的高度好评，也锻炼了医学生与老年人交流、进行医疗宣教的经验。&
三．招募计划
（注：&天使在行动&项目组招募对象优先考虑获得各类国家、政府、社会助学金，&唯爱天使&资助，以及社会奖学金的同学）
◎项目组委员（#101）6人，综合承担以下工作任务：
组织方面：
策划和组织各类活动；
项目组活动资料的整理。
招募要求：
有较好的策划、文案能力；
有较好的组织、协调与执行能力，办事细致；
有较好的人际交往能力。
宣传方面：海报等平面宣传工作，在相关活动期间及时进行影像资料采集与通讯稿撰写，并利用易班、人人网等网络平台及时发布；
招募要求（有以下经验者优先）：
熟悉常见电脑制图软件的使用（如Photoshop）；
有较好的文字功底，擅长编辑、写作；
熟悉摄影或摄像技术。
联络方面：
与活动相关人员，如学生，老师等联络。
整理项目组有关成员信息、资料。
招募要求：
有较好的交际与沟通能力；
具有良好的信息收集整理能力。
唯有爱，才能让世界更美好；播撒爱，才能让爱心更闪耀
&&欢迎加入我们的团队！
&[易班主页]&（医务社工项目：）
[人人主页]&（天使在行动）
[电子邮件]&&&
医学院楼栋管理委员会介绍&
一．简介&&&&&& &楼栋管理委员会&简称&楼委会&，是由上海交通大学医学院学工部园区办公室指导的一个学生自主管理组织，主要协助医学院学生公寓的管理和服务工作。&&&&&& 这是一支将园区管理、岗位管理、活动管理三位一体的集约化精英团队，严格控制委员人数，并对委员工作进行测评。&&&&&& 楼委会倾听同学心声，反映大家生活中的种种问题，并尽最大所能帮助学生解决问题。其实，真正的主角是生活在园区内的每一位成员。我们愿做园区沟通协调、园区活动的领头人。&&&&&& 楼委会设有委员，直接负责管理一些学生园区勤工助学岗位，包括男/女生巡逻队、朗朗书屋、自习教室值班等，为园区的安全与和谐提供一份力量，也为同学们提供勤工助学和锻炼自我的平台。&&&&&& 曾经我们举办过&迎院庆&最美寝室&优秀文明寝室评比，&我心目中的服务明星&展示评选活动，以及与&心协&合作举办了&甲子溯源&心舞医苑&院史-心理-园区安全知识竞赛和&阳光心情&温暖冬日&暖心快递、&心情三行诗&创作等一系列丰富多彩的活动；为来到重庆南路校区的新生编撰、发放《生活指南》；还通过《楼委会，在你身边》等网络日志的形式，接受大家关于园区生活的意见建议，并将沟通结果与处理情况及时反馈，在园区自主管理工作中发挥了良好的作用。&&&&&& 楼委会就是这样一个专注于园区生活且活力无限、亲密团结的团队，在服务和奉献的过程中也赢得了越来越多同学的认可与信赖。&我们的口号：&楼委会，在你身边& &&&&&&&&&&&&&&&&我们的目标：&自由园区&自我管理&我们的会徽：
&&&&&& 含义：似一幢大楼，九扇窗户透出五彩的光芒，它喻示在楼委会的自主管理下，九幢学生宿舍楼彰显着个性化的自由，学生生活缤纷多彩，学生时代魅力多姿；它又似一艘帆船，飘扬着九面彩旗，蓝色部分代表数字&1&,象征着楼委会与同学们&1&起扬帆起航，团结&1&心驶向美好的明天、理想的彼岸。&
二．品牌项目
◎园区服务岗&&&&&& 楼委会下属有男、女巡逻队，文明示范岗，自习教室值班，浴室值班，朗朗书屋值班等勤助岗位，旨在为同学们提供便利，同时对生活园区内的安全问题进行管理和监督，并为大家提供了很多勤工助学的机会。
◎厨艺大赛&&&&&& 厨艺大赛是由楼委会主办，医学院后勤发展中心（饮食服务中心）协办的以美食制作和美食品尝的竞技比赛，自2009年以来已举办过4届。每一届厨艺大赛都会&诱惑&到各年级、各班级（包括研究生、留学生）的同学前来报名，在现场秀一手。同时，作为一项美食比赛，当天晚上也会有学院内各大&吃货&光临，担任现场大众评委或是一饱口福！2013年刚刚结束的第四届比赛，还得到了《青年报》的报道呢！
◎园区管理、园区文化活动&&&&&& 楼委会作为学生园区的自主管理组织，对于园区建设承担着应有的职责。楼委会通过丰富渠道收集同学们对于园区建设的意见，及时向医学院相关部门进行沟通解决，比如安装洗衣机、安装空调等。这使得楼委会成为了沟通学院与广大同学、代表学生反馈问题的重要桥梁和纽带。2012年起，楼委会每月还会在网络平台更新日志，小结一个月以来楼委会收到的生活园区集中反映的问题与处置结果，广受学生好评。&&&&& 此外，楼委会近两年来还定期开展&寝室文化节&、&字情画意&活动。后者从同学中征集一些字画，进行装裱后挂在各栋宿舍楼中，以增添文化气息、展示大家的风采。楼委会还开展&生活小贴士&的日常编撰活动，为同学提供天气资讯，学习、生活方面的各种温馨关怀，是大家平时的好帮手。
& & & &2013年，&舞动指尖画笔、漫说学生手册&漫画版学生手册征集活动也是上半年的一个特色活动，同学们发挥所长，将生涩乏味的学生手册用鲜活的漫画形式呈现出来，做到了发挥广大同学才智和更好解读学生手册的双赢效果，该原创的漫画版学生手册即将和2013级新生见面啦！
三．招募计划
◎策划类委员（#201）3名
委员职能：1.负责策划和组织各类活动；2.负责活动的组织、活动统筹等；3. 负责园区建设方案的制定与设计。
招募要求：1.有较好的策划、文案能力；2.有较好的组织、协调与执行能力，应急反应能力办事细致；3.吃苦耐劳，乐于奉献。
◎宣传类委员（#202）3名
委员职能：1.负责海报（电脑、手写）等平面宣传工作；2.能进行影像资料采集并进行视频制作3.负责每周&生活小贴士&的编辑与发布工作；4. 负责报纸《医源》楼委版面的编辑工作。
招募要求（有以下经验之一者优先）：1. &熟悉常见电脑制图软件的使用（如Photoshop）；2. &有较好的视频制作能力；3. &熟悉摄影或摄像技术；4. &有毛笔字功底。5. &愿意写通讯稿
◎事务类委员（#203）2名
委员职能：1.负责活动的安排与准备工作；2.负责活动联系嘉宾、联系同学等工作；3.协助参与活动的宣传、园区建设方案实施等工作；4.负责各个勤助岗位的管理工作。
招募要求：1.有较好的组织协调能力；2.能够在群里内建立一定的威信的魅力；3.吃苦耐劳，乐于奉献。
楼委会，在你身边！
&[易班主页]（易班首页 & 班级&&&上海交通大学医学院&&&学生楼层管理委员会&&&楼栋管理委员会）
[人人主页]&（楼委会）
[电子邮件]&&
医学院易班工作站介绍&
◎易班概述&&&&&&& 易班网络文化平台，是广大学生的实名互动平台，提供了SNS、博客、微博等Web2.0应用。根据师生需求，易班研发了话题、日程表等基于班级的特色应用，集成了大量优质教育资源，提供了开放平台，学校能根据各自需求开发易班插件，让学生在网络上充分享受现实校园生活和网络虚拟社区的双重乐趣。&
◎易班的特色&1、易班是非商业性公益网站；&2、易班是服务型网站，各所大学教师的课件资源共享，让学生不但能掌握自己学校的教学内容，更能了解到其他优秀大学教师的课件教案。并能帮助辅导员有效管理班级，能正确引导教育学生有正确的思想观、人生观。
◎易班大事记&1、2007年8月：诞生，Web 1.0；&2、2009年9月：升级，Web 2.0，第一批试点（交大、上外、东华、海洋）；&3、2010年5月：第二批试点（复旦、建桥、杉达）；&4、2010年11月：第三批试点（含交大医学院在内的21所高校）；&5、2011年6月：易班改版升级；&6、2011年11月：44所高校试点；&7、2012年9月：上海公办、民办高校全覆盖。&
◎交大医学院易班工作站概述&&&&&&& 上海交通大学医学院易班于2010年11月启动，迄今已有两年多的运作。在这两年的发展和建设中，学院围绕易班文化网络平台的建设和发展，开展了一系列的线上线下活动和应用研发，取得了令人可喜的成绩，树立了独有的、交大医学院的特色风格。在我院易班的发展中，易班工作站扮演了举足轻重的角色。&&&&&&& 易班工作站创立于2011年10月，由医学院学工部领导，现有成员12人，涵盖了医学院2010级、2011级、2012级5个专业的学生，其中80%都拥有学生干部（干事）的工作背景。这支朝气蓬勃的队伍可谓拥有丰富的工作经验、热烈的工作干劲和坚定的工作信念。它是一支为上海交通大学医学院易班网络建设服务的团队，可以说既是易班建设和应用的发起者、组织者，又是其宣传者和活动推广展开的执行者。目前，易班工作站已成为上海交通大学医学院易班发展建设的中流砥柱，肩负着重要的责任和义务。&&
二．&品牌项目&
◎易班漂流书架&&&&&&& 为了使广大同学更好地享受到书籍资源，我们依托易班平台，以学院图书馆为支撑，为学生提供二手书图书资料交换的网络渠道。学生可以将自己的参考读物、书刊等展示出来，也可以与同学分享，从而提高书籍资料利用率，减轻学生经济负担，也符合当前所提倡的&低碳生活&等环保主张。易班工作站还在医学院淡水路活动室设置了&漂流书架&的线下交换点，并与合肥路公寓&朗朗书屋&、中山南路公寓&看书吧&等部门协同开展工作。&
◎易班勤工助学中心网络平台&&&&&&& 该平台整合了勤工助学中心多个部门的工作，并合理调整和改进工作方式和流程，从而使学生从申请勤工助学项目、辅导员批准申请，到获取岗位信息、岗位安排，工作情况汇总等都得以在易班网络上完成。此项应用极大地方便了老师和学生，使服务学生的工作变得更加高效、便捷，项目管理更加合理、规范、透明。同时，这也在一定程度上减轻了家庭困难同学的经济负担，为培养吃苦耐劳、有担当的优秀医学生奠定了基础。
◎易班班导师中心
&&&&&&&该平台建立在医学院独有的&班导师&制度的基础上，将&班导师&与班级同学之间的交流互动从现实生活、科研学习延伸到了易班网络平台上，使得师生交流多元化、多维化。易班班导师中心鼓励大家以帖子（话题）、照片、音频视频等形式来记录&班导师&和班级同学之间的真情互动，为广大师生留下珍贵的回忆。既能促进同级各班之间的交流，也为往后的同学提供了珍贵的、关于&班导师&活动开展可资借鉴的素材。同时，易班工作站也将与&优才工作站&联手策划&班导师&项目成果展示等活动。&
◎&最初的模样&&&新生报到当日留影活动&&&&&&& 2012年9月，值新生报到当日，由工作站若干成员组成的小组奔赴闵行校区或留守卢湾校区，为报到当日、来自全国各地的新生拍照留念，记录下他们初次踏入大学校园，或懵懂、或期待、或青涩的模样，并由各班辅导员传至班级网盘，作为永久的珍藏。该活动受到学生、家长的一致好评，反响热烈。&
& & & && & & &此外，2013年以来，易班工作站与团委、信息资源中心、医学院足球协会等协作，又推出了一系列线上线下活动，如&身边正能量&专题网页，书香摄影、荐影&易&评、&易&脚定江山医学院足协杯竞猜等，让更多学生在易班上获得了快乐、赢得了成就。&
三．招募计划：&
◎易班管理组（#301）&
部门职能：&1.负责易班工作站阶段发展方向的规划和统筹；&2.负责管理易班工作站、易班网络平台的日常事务；&3.为医学院易班网络社区平台的建设出谋划策。&
招募要求（副组长1名、组员2-4名）：&1.有较强的创新意识；&2.有较好的组织、协调与执行能力，有大局观；&3.有较好的人际交往能力；&4.对线上发帖、建立讨论组，引导校园积极舆论导向等有浓厚的兴趣，立志成为新网络领袖者。&
◎易班宣传推广组（#302）&
部门职能：&1. 负责海报、横幅等平面宣传工作，在相关活动期间及时跟进，展开影像资料采集与通讯稿撰写的工作，并借助易班平台第一时间发布；&2．负责宣传推广易班新功能、新应用，并与活动策划组合作，共同完成易班线上、线下活动。&
招募要求（组长1名、组员3-4名）（有以下任意经验者优先）：&1.较熟悉常见电脑制图软件的使用（如PhotoShop）；&2.有较好的文字功底，擅长编辑、写作；&3熟悉摄影或摄像技术；&4.以前担任过宣传委员；或有活动宣传，品牌推广的经验。&
◎易班联络组（#303）&部门职能：&1.负责联络上海市易班发展中心和上海市各高校易班工作站；&2.负责联系院内其他学生组织（学生会、团学联等）、学生社团和有关行政部门；&3.负责联络学院各班级的易班通讯员，定期反馈易班网络平台的使用情况和需要改进完善之处。&
招募要求（副组长1名、组员2-4名）：&1.有较强的人际交往能力，并掌握一定的沟通技巧；&2.做事认真、责任感强；3.外语能力较强者优先。&
做好易班，我们不一般&&易班工作站欢迎你！
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