金莲讲文明守规则手抄报是如何定的?有讲没?

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孩子生活中没有规则感,是怎么回事?
孩子对设定的规...
孩子生活中没有规则感,是怎么回事?
病情描述(发病时间、主要症状、症状变化等):孩子生活中没有规则感,是怎么回事?
孩子对设定的规则不懂得遵守,比如学校规定的不允许走的路线,不允许跑的地方,不允许去校长办公室等,孩子总是违反,严厉批评也不关事。
提问者采纳
因不能面诊,医生的建议仅供参考
职称:国家三级心理咨询师
专长:心理诊所
&&已帮助用户:11550
问题分析: 要孩子学会规则首先他要清楚规则,其次他要懂得违反只会要受到惩罚。意见建议:对于日常生活中,家庭中的规则,父母要清楚的告诉孩子,我们家是什么规则,如果犯规会出现什么样的惩罚,而且不可以姑息,一定要说到做到,这样孩子才会为自己的行为负责。
其次,对于学校的一些事情,可以和老师联系,第一采取鼓励态度,多表扬他做的好的事情,第二对于违反规则的事情实施惩罚。
最后,让孩子学会规则需要有耐心,孩子今天会遵守,也许明天会忘记的,要耐心。
问我家孩子8岁,9月15日在学校被老师严厉批评,当天晚上...
职称:护士
专长:高血压,糖尿病,心血管疾病,儿科类疾病
&&已帮助用户:2710
病情分析: 您好!要看下宝宝出生的时候有没有出现脑缺氧,还有就是是不是癫痫。意见建议:建议到医院做个脑电图和头部的CT检查。
问有孩子的房间,夏天可以开空调吗,如何设定温度?
职称:护士
专长:妇科,传染病
&&已帮助用户:12525
病情分析: 您好
像您说的这种情况是可以开空调的。温度要略高一点。意见建议:建议每天室内要通风换气。使室内空气清新等等、
问我家女儿2岁7月,前段时间说话有顺溜,就严厉批评她,...
职称:医生会员
专长:月经不调,人流,先兆流产
&&已帮助用户:2983
病情分析: 您好,孩子属于语言丰富期,应该多鼓励孩子说话和表达。即使错了可以诱导使他明白。如果过度批评会使孩子的自信心不足,影响孩子的心理发育。意见建议:建议您多鼓励孩子,不要总严厉的批评,多和孩子沟通,玩耍,祝你健康。
问我一生气着急或受到别人严厉批评,而且后背脊梁发紧是怎...
职称:医师
专长:呼吸系统,心血管系统,消化系统,血液系统,神经系统,泌尿系统,内分泌系统
&&已帮助用户:1825
病情分析: 朋友你好,我们每个人都渴望成功,生活在这个普遍压力较大的社会,每天承受着各种琐事的烦恼,无外乎会生气郁闷,容易紧张,乏力没精神。不要给自己太大的压力和思想包袱,放轻松,一切顺其自然反而更好。意见建议:建议你放松心情,放平心态,你会豁然开朗的,有空的时候出去散散心,多参加社交活动,多结识朋友,多和他人交流,生活作息规律,把精力转移到自己有兴趣的事上。祝您生活愉快。
问孩子老眨眼是怎么回事?
职称:医生会员
专长:阴道炎。月经不调 不孕不育
&&已帮助用户:123378
病情分析: 小儿眨眼很勤揉眼不一定是结膜炎。这种情况中医过去叫“答目”。现在孩子多见是喜欢挑食的,喜欢吃零食的孩子。还有就是脾胃功能失调和有慢性病的孩子。
意见建议:由于以上的情况而至眼睛所需要地营养不足,只有通过不停的眨眼来满足眼睛表面的需要。治疗的主要方法是补充维生素A和多种维量元素。滴一滴闪亮,潤洁,或珍视明滴眼液。这种治疗一般都要一到二个月以上。但主要还是要改变孩子喜欢挑食和喜欢吃零食的坏习惯,如果脾胃功能失调和有慢性病的孩子要治好脾胃功能失调和慢性病。
问孩子总有低烧的症状是怎么回事
职称:医生会员
专长:乳腺疾病,宫颈疾病
&&已帮助用户:51271
问题分析:朋友您好:
多种疾病会引起低烧。发烧是一种症状,风湿、结核、慢性炎症、免疫力低下等疾病都会引起持续低烧;长期心理紧张、情绪不稳定也会引起体温中枢紊乱,造成不明原因的持续低烧。身体的任何系统出现问题都可能引起持续低烧。意见建议:因此,在使用退热药
物之前应找出病因,以免影响诊断,耽误治疗。
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评价成功!规则如何定,制度如何去执行
规则实质就是制度,如何立足本单位实际,制定出合理而又科学的制度,使大家按章行事,并能准确量化,让大家接受并心服口服。
近年来,我们也在不断地修订完善我们的量化考核制度,但是通过今年的结果,发现还存在不少漏洞。以前,总有平均主义思想,觉得大家虽然职责不同,但是都能勤勉,在量化赋分方面就有了网开一面的做法,即使个别人工作不出色或因外出学习等原因,也缩小了与他人之间的差距。事实证明这不可行。
每年我们都要评出各级先进工作者,以前,由于单位小,并不召开大会,只是在组长会议上提名表决便有了结果,其实还是很公平的,并不存在弄虚作假人情关的。后来有一个同志就提出了异议,谁知道你们的先进怎么评的?于是便决定公开投票决定。暂时平稳了一段时间。谁知问题又出来了。每年年终都要进行民意投票,来决定单位的先进。根据各组的人数,我给出的指标是各组优秀为两名、良好两名、合格一名。优秀、良好还好说,合格这个指标给谁呢?大家真的很纠结。除过的确大家不认可的,于是谁没有参加会议,就给谁。刚好一个同志因有公务,没在,最后的汇总他为合格。他很是生气。平心而论,这位同志是单位的老黄牛啊,给个合格,他觉得面子很是过意不去。经过我们的再三安抚,他的情绪才缓和下来。是他过于偏激还是我们的制度有问题?一票定结果这种制度的确是有不合理之处,我们能够保证每个人都是出于公平公正之心吗?虽然现在很多方面都是投票决定结果的,但我们也知道其中问题还是存在的。一个人或一个单位不能仅靠投票来决定他的排位,还要参考一年来的可以量化的实绩来决定。三七开还是五五开?好多单位的考核好像是三七开,调查占30%,投票占70%。我觉得对于我们单位还是五五开比较合理。一方面每个人要想办法取得实绩,一方面还要有团队意识,和大家处好关系,共同维护集体利益。
在统计个人实绩时,也遇到了一些麻烦。去年有几个同志出外学习,实绩无法统计,不过绩效考核还是要有数字的,我便参考了最低的标准,给他们以一定的实绩量化。谁知问题又来了。一个同志不知情况,便来讨个说法。学习的人一天乡都没有下,我还坚持下校了,为什么他的结果和我一样?我费了一番口舌,才算是解释清楚了,但这又暴露出了一个问题。为什么不实事求是呢?为什么要有这种平均主义思想呢?统计组的成员也对其中的一个同志的量化负分提出了意见:平时工作不出力,干嘛给他加那么多分?大锅饭应该打破了。既然有制度,就应该严格按制度执行,为什么还要有这种缩小差距,平均主义思想呢?这种思想其实助长了一些不劳而获、出勤不出力的人的优越心理:干与不干一个样,我就是不完成一些指标,你又能把我怎么样?
在统计过程中,教研人员和非教研人员也应该区别对待,分两个方面去考核。问题暴露出来比较好,这有助于我们把评价方案继续完善深化,真正让大家感觉到制度既是约束,也是一种激励,只有这样,大家才能从心底里感觉到公平公正。
制度合理了,执行力又是困扰着我们的一个问题。经常挂在嘴边的一句话是:关键在落实。好多事情在执行的过程中就会大打折扣,人情关难过啊!有句话说得好:既要坚持原则,又要不失灵活。天理人情也是这么个意思。每年年终考试时,我们都要下校督查考试,要求全县统一时间,要求每日汇报学校的组考工作。不过,总有个别学校为了图自己省事,想更改统一的时间。作为下点督查人员就应该及时将真实情况进行汇报。但个别人有侥幸心理,认为领导不去检查,也就瞒而不报了。谁知,去年考试时,两个巡视组不约而同到了这所学校,学校没有按规定时间进行考试。如何进行处理?一再强调的纪律,却被抛之脑后,说句顶风违纪也不为过。没有是非观念,没有纪律观念,这样的人这样的事该如何处理。既不能听之任之,也不能小题大做;既要起到惩戒,又要让大家吸取教训,长长记性,不再出现类似的问题。书面说明情况,开行政会进行商讨,决定对其进行扣除下乡补贴,取消今年的先进评选资格,对于没有汇报的几个同志扣除一部分补贴。做什么事情都不能有侥幸心理,应该踏踏实实,按照要求去做,否则撞到枪口上,只能自认倒霉。最近学了通报的十四起违纪案例,抓落实的典型案例。有法必依,有制度要遵守,否则就要付出一定的代价。也许有人觉得很冤,冤也没办法。大家在适应中就会接受,也就不会再出现侥幸心理,得过且过心理。法治应该大于人治。法律面前人人平等,制度面前人人平等。这样人人才能恪尽职守,才能严于律己,一个风清气正的社会才能形成。
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以上网友发言只代表其个人观点,不代表新浪网的观点或立场。新潘金莲甘婷婷的“规则上位论”错在哪?
眼下,新版《水浒传》正在几个卫视热播,相比老版,新版的改编可谓大刀阔斧。言情、男色、暧昧、武侠、时尚元素一个不缺,其中最受争议的角色之一仍是“潘金莲”。在新版《水浒传》中,甘婷婷饰演的潘金莲不再是“古往今来第一淫妇”,而是少了几分风骚,多了几分清纯。对于近来新《水浒传》冒出的“潜规则”一说,甘婷婷回答得十分直接:“我尊重通过各种规则上位的人,这就是很现实的生活。”
甘婷婷的话真是直言不讳,她尊重靠各种规则上位的人,说这就是中国社会的现实。应该说,甘婷婷没有说假话,反而说了一句实在话,一句真话。这应该是甘婷婷自己的做人原则和遵循的规则吧,不管靠什么手段,只要能上位,能得到好处,她就尊重。但是,这种唯利是图的做法并不是中国人真正想要的,只是社会转型期的一种无奈之举。如果大家都把这种不顾规则形式,不择手段的上位发展作为自己的人生信条,那么,中国的未来一定是危险的。
其实,在新潘金莲甘婷婷的眼里,已经没有了荣辱之分,好坏之分,是非之分,黑白之分,存在就是合理的,需要就是正确的。甘婷婷在新版《水浒传》里似乎找到了一种全新的人生领悟,演潘金莲让她有种坏得开窍的感觉。她感悟道:没有一个女人是真正的坏女人,不过是在特殊的环境下做自己觉得对的事情。看来,甘婷婷真的被潘金莲给教化了,她认为,潘金莲是一个很正常的女人,只是嫁错了武大郎这个人,后来变为“富二代”西门庆的情妇,也是不得已而为之,说明了潘金莲具有敢恨敢爱的良好品质。
我们担心甘婷婷饰演潘金莲,别把自己真的变成了新时代的“潘金莲”。我们说,在这个到处充满竞争的时代,通过有关规则发展上位这是人之所求。但是,规则有明着的,也有暗着的;有显规则,也有潜规则。然而,不管什么规则,都不能超越人性和道德,也不能违背伦理和法律。潘金莲不但勾搭小叔子武松,而且为了与西门庆相好,亲手毒死自己的丈夫武大郎,靠这样的规则上西门庆的位,也值得的肯定和弘扬吗?如果甘婷婷觉得潘金莲做得对,那么,甘婷婷就真的被《水浒传》染黑了心。
社会上规则千千万万,有的规则可以去遵循,有的规则却绝对不能触及。杀人放火可以报仇雪恨,也是一种规则,能去遵循吗?卖淫吸毒,也是一种需求,也是一种规则,能去效仿吗?日本鬼子和汪精卫,他们也是在特殊的环境下做自己觉得对的事情,难道也值得甘婷婷尊重吗?挪威的血案,世界恐怖组织,以我为敌者,他们都是在利用一种规则上位,难道正义的人们也去尊重吗?或许有人说,甘婷婷说的没有错,错就错在这个社会存在的现实。既然如此,难道我们每一个个体的人就没有一点责任去改变自己,影响别人吗?
笔者认为,中国社会不能按着甘婷婷的逻辑走,那样是极其危险的。长此以往,人性将泯灭,社会将动乱,人血馒头满街是。孙红雷说过一句话,娱乐圈里有的女人比杀手还狠,不知道他指的是谁。我们希望,娱乐圈里的人们,急切需要加强人格修养和道德修养,树立正确的人生观和世界观。不要用所谓的艺术做遮羞布,干着那些见不得人的勾当。因为,影视作品对大众的影响最大,起着一种引导社会风向和潮流的作用。
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以上网友发言只代表其个人观点,不代表新浪网的观点或立场。新潘金莲甘婷婷的“规则上位论”错在哪?--桃花朵朵的博客--凤凰网博客
泰山顶上观世景
桃花源里好耕田
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新潘金莲甘婷婷的“规则上位论”错在哪?
&&&&&&眼下,新版《水浒传》正在几个卫视热播,相比老版,新版的改编可谓大刀阔斧。言情、男色、暧昧、武侠、时尚元素一个不缺,其中最受争议的角色之一仍是“潘金莲”。在新版《水浒传》中,甘婷婷饰演的潘金莲不再是“古往今来第一淫妇”,而是少了几分风骚,多了几分清纯。对于近来新《水浒传》冒出的“潜规则”一说,甘婷婷回答得十分直接:“我尊重通过各种规则上位的人,这就是很现实的生活。”&甘婷婷的话真是直言不讳,她尊重靠各种规则上位的人,说这就是中国社会的现实。应该说,甘婷婷没有说假话,反而说了一句实在话,一句真话。这应该是甘婷婷自己的做人原则和遵循的规则吧,不管靠什么手段,只要能上位,能得到好处,她就尊重。但是,这种唯利是图的做法并不是中国人真正想要的,只是社会转型期的一种无奈之举。如果大家都把这种不顾规则形式,不择手段的上位发展作为自己的人生信条,那么,中国的未来一定是危险的。&其实,在新潘金莲甘婷婷的眼里,已经没有了荣辱之分,好坏之分,是非之分,黑白之分,存在就是合理的,需要就是正确的。甘婷婷在新版《水浒传》里似乎找到了一种全新的人生领悟,演潘金莲让她有种坏得开窍的感觉。她感悟道:没有一个女人是真正的坏女人,不过是在特殊的环境下做自己觉得对的事情。看来,甘婷婷真的被潘金莲给教化了,她认为,潘金莲是一个很正常的女人,只是嫁错了武大郎这个人,后来变为“富二代”西门庆的情妇,也是不得已而为之,说明了潘金莲具有敢恨敢爱的良好品质。&&我们担心甘婷婷饰演潘金莲,别把自己真的变成了新时代的“潘金莲”。我们说,在这个到处充满竞争的时代,通过有关规则发展上位这是人之所求。但是,规则有明着的,也有暗着的;有显规则,也有潜规则。然而,不管什么规则,都不能超越人性和道德,也不能违背伦理和法律。潘金莲不但勾搭小叔子武松,而且为了与西门庆相好,亲手毒死自己的丈夫武大郎,靠这样的规则上西门庆的位,也值得的肯定和弘扬吗?如果甘婷婷觉得潘金莲做得对,那么,甘婷婷就真的被《水浒传》染黑了心。&&社会上规则千千万万,有的规则可以去遵循,有的规则却绝对不能触及。杀人放火可以报仇雪恨,也是一种规则,能去遵循吗?卖淫吸毒,也是一种需求,也是一种规则,能去效仿吗?日本鬼子和汪精卫,他们也是在特殊的环境下做自己觉得对的事情,难道也值得甘婷婷尊重吗?挪威的血案,世界恐怖组织,以我为敌者,他们都是在利用一种规则上位,难道正义的人们也去尊重吗?或许有人说,甘婷婷说的没有错,错就错在这个社会存在的现实。既然如此,难道我们每一个个体的人就没有一点责任去改变自己,影响别人吗?&笔者认为,中国社会不能按着甘婷婷的逻辑走,那样是极其危险的。长此以往,人性将泯灭,社会将动乱,人血馒头满街是。孙红雷说过一句话,娱乐圈里有的女人比杀手还狠,不知道他指的是谁。我们希望,娱乐圈里的人们,急切需要加强人格修养和道德修养,树立正确的人生观和世界观。不要用所谓的艺术做遮羞布,干着那些见不得人的勾当。因为,影视作品对大众的影响最大,起着一种引导社会风向和潮流的作用。&&
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