谁可以帮我盖被子 讲解就这道题讲解一下电桥的知识,我不是太懂

多属于半变动成本的是
多属于半变动成本的是
范文一:“同事变下属,新的职场关系该怎么处?人在职场,最得意的事莫过于升职了;但升职后,最让人头疼的就是新的人际关系。昔日的同事成了下属,关系该如何处?还是听听,ligerie给新任主管们的建议吧。”辛苦工作,为何会面临尴尬局面?陆妍是几个月之前刚刚被提升为设计部主管的。可是在这几个月的时间里,陆妍比以前更辛苦更忙碌了,一天下来经常是腰酸背疼,天天加班加点就更不用说了。设计部的其他同事非但不领情,还在背后说三道四:“有本事啊,就把设计部的任务都拿去自己做啊?……”“既然是人家升职嘛,自然就看不上我们的工作能力啦!”得知这一切的陆妍,说什么都想不通,自己辛辛苦苦地工作,怎么会面临这样尴尬的局面呢?你升职了!你现在是主管了!你要在最短的时间内从原职位中完全退出,了解你的新职位的工作要求!如果是新成立的部门,你的责任就更大。建立新的规章制度,做好承上启下沟通任务,制定新的工作目标……都是你要认真考虑的问题。只有搞清了上述问题,你才可以说进入了主管角色。站在主管的位置上,你与同事的关系就很明了。Lingerie温馨提示:身为主管最不可取的就是“事必躬亲”。据统计,一个管理者要花80%的时间做沟通工作,包括与部属、客户及其他部门的沟通。主管还有一个相当大的使命与责任,即他必须清楚地了解高层主管的意图,然后协助底下员工一起把这个工作任务达成。对普通员工而言,专业技能是自己最关注的,但是对于主管来了例行公事的问候以外,对他敬而远之。原本很好的工作气氛,似乎也因为秦军的升职而变得紧张沉闷起来。当秦军想走近某位同事的时候,他们却刻意和他保持距离。有时他想活跃一下气氛,讲个笑话,也没有人捧场,一个人自说自话的很没趣。秦军真的搞不懂,为什么会这样啊?同事之间的友谊哪能说没就没了呢?事在人为。团队建设的能力是考量主管能力的最重要的元素,这一点对新任主管而言更是如此。从团队普通成员升为团队领导者,你在着手新的工作时,不妨先找个机会,分别与原来的同事即现在所有的下属主动聊聊部门工作,确定他们每一位的职责、想法,尽可能多地收集你新的工作领域和团队成员的信息,做到心中有数。切记,“知己知彼,方能百战不殆。”你对团队成员的态度关系到他们对你的态度,而他们对你的态度又直接关系到你的工作该如何着手。LIngerie温馨提示:新任主管最忌在团队中过分突出自己。既然同事们都认为秦军脾气好,说明他有与生俱来的亲和力。秦军在与团队成员商量工作确定工作目标时,不妨可以利用自己的亲和力来扭转现在的紧张和沉闷的工作氛围。在团队管理中,学会一些技巧也会让你少走弯路。比如,在部门开会时,可以用以”我们”开头的句子替换掉以“我”开头的句子,毕竟过分的突出自己会让团队成员很不舒服,而且不利于团结和协作氛围的养成,也体现不出主管自身的合作精神。在部门工作进行决策之前,要多听听员工的意见,以激发他们参与的热情:布置工作、交待任务不要面面俱到,给予员工创新的空间,让他们在深感信任中发挥潜能,这样的团队也将是有活力的团队,而不会是主管一个人唱独角戏的团队。升职使她失去了“一人吃饱全家不饿”的轻松朱嘉升职前是一家网站的教育类频道编辑,现为频道主编。上任后第一个周六的晚上,她在家修改一位同事的改版方案直到深夜。周一早上见到那位同事,朱嘉告诉她如何为她的方案加班加点,没想到她却满脸不快。后来,公司副总找到她,说那个同事认为朱嘉对她的改版方案处理不当,完全否定了她的编辑思路,甚至有违编辑工作基本规律,是对她的工作的不公正的评价。后来朱嘉才意识到,同事和她一同进入单位,现在自己升职了,对这位同事的工作业绩有“生杀予夺”的大权,而同事还在原地踏步,她怎么会一点想法都没有呢7最叫朱嘉头疼的是她不知道该怎样与同事沟通,不知道如何可以调动她的积极性又不伤害她的自尊心。升职使朱嘉失去了过去“一人吃饱全家不饿”的轻松……在团队中,总会有人自认比你更适合你的职位,即使他们不见得胜任,至少会有一些人认为你也并不一定能胜任,甚至还会有人在盯着你、等着看你无能为力时的窘况。这就要求新任主管自身要具备良好的管理风格,并能在企业文化的大环境下建立公平公正的团队管理环境。Lingerie温馨提示:主管最要不得的是只让下属尊重自己。朱嘉作为新任主管,在看同事的方案时,加上自己的意见自然会体现出作为主管的权威。但在与同事沟通时,朱嘉若能首先肯定对方的想法,再告诉对方她的修改方案的原则和依据,可能就更容易让对方服气。坐上了主管的位子,想显示作为主管的权威、得到下属的尊重是很自然的,也是你能否顺利开展工作的一个关键所在。然而,尊重是相互的。你要赢得下属发自内心的尊重,就必须首先尊重每一个下属,就得用你做出来的实实在在的成绩让下属诚服。“投之以桃,报之以李。”你对下属尊重有加,下属必然对你尊重爱戴。原文地址:“同事变下属,新的职场关系该怎么处?人在职场,最得意的事莫过于升职了;但升职后,最让人头疼的就是新的人际关系。昔日的同事成了下属,关系该如何处?还是听听,ligerie给新任主管们的建议吧。”辛苦工作,为何会面临尴尬局面?陆妍是几个月之前刚刚被提升为设计部主管的。可是在这几个月的时间里,陆妍比以前更辛苦更忙碌了,一天下来经常是腰酸背疼,天天加班加点就更不用说了。设计部的其他同事非但不领情,还在背后说三道四:“有本事啊,就把设计部的任务都拿去自己做啊?……”“既然是人家升职嘛,自然就看不上我们的工作能力啦!”得知这一切的陆妍,说什么都想不通,自己辛辛苦苦地工作,怎么会面临这样尴尬的局面呢?你升职了!你现在是主管了!你要在最短的时间内从原职位中完全退出,了解你的新职位的工作要求!如果是新成立的部门,你的责任就更大。建立新的规章制度,做好承上启下沟通任务,制定新的工作目标……都是你要认真考虑的问题。只有搞清了上述问题,你才可以说进入了主管角色。站在主管的位置上,你与同事的关系就很明了。Lingerie温馨提示:身为主管最不可取的就是“事必躬亲”。据统计,一个管理者要花80%的时间做沟通工作,包括与部属、客户及其他部门的沟通。主管还有一个相当大的使命与责任,即他必须清楚地了解高层主管的意图,然后协助底下员工一起把这个工作任务达成。对普通员工而言,专业技能是自己最关注的,但是对于主管来了例行公事的问候以外,对他敬而远之。原本很好的工作气氛,似乎也因为秦军的升职而变得紧张沉闷起来。当秦军想走近某位同事的时候,他们却刻意和他保持距离。有时他想活跃一下气氛,讲个笑话,也没有人捧场,一个人自说自话的很没趣。秦军真的搞不懂,为什么会这样啊?同事之间的友谊哪能说没就没了呢?事在人为。团队建设的能力是考量主管能力的最重要的元素,这一点对新任主管而言更是如此。从团队普通成员升为团队领导者,你在着手新的工作时,不妨先找个机会,分别与原来的同事即现在所有的下属主动聊聊部门工作,确定他们每一位的职责、想法,尽可能多地收集你新的工作领域和团队成员的信息,做到心中有数。切记,“知己知彼,方能百战不殆。”你对团队成员的态度关系到他们对你的态度,而他们对你的态度又直接关系到你的工作该如何着手。LIngerie温馨提示:新任主管最忌在团队中过分突出自己。既然同事们都认为秦军脾气好,说明他有与生俱来的亲和力。秦军在与团队成员商量工作确定工作目标时,不妨可以利用自己的亲和力来扭转现在的紧张和沉闷的工作氛围。在团队管理中,学会一些技巧也会让你少走弯路。比如,在部门开会时,可以用以”我们”开头的句子替换掉以“我”开头的句子,毕竟过分的突出自己会让团队成员很不舒服,而且不利于团结和协作氛围的养成,也体现不出主管自身的合作精神。在部门工作进行决策之前,要多听听员工的意见,以激发他们参与的热情:布置工作、交待任务不要面面俱到,给予员工创新的空间,让他们在深感信任中发挥潜能,这样的团队也将是有活力的团队,而不会是主管一个人唱独角戏的团队。升职使她失去了“一人吃饱全家不饿”的轻松朱嘉升职前是一家网站的教育类频道编辑,现为频道主编。上任后第一个周六的晚上,她在家修改一位同事的改版方案直到深夜。周一早上见到那位同事,朱嘉告诉她如何为她的方案加班加点,没想到她却满脸不快。后来,公司副总找到她,说那个同事认为朱嘉对她的改版方案处理不当,完全否定了她的编辑思路,甚至有违编辑工作基本规律,是对她的工作的不公正的评价。后来朱嘉才意识到,同事和她一同进入单位,现在自己升职了,对这位同事的工作业绩有“生杀予夺”的大权,而同事还在原地踏步,她怎么会一点想法都没有呢7最叫朱嘉头疼的是她不知道该怎样与同事沟通,不知道如何可以调动她的积极性又不伤害她的自尊心。升职使朱嘉失去了过去“一人吃饱全家不饿”的轻松……在团队中,总会有人自认比你更适合你的职位,即使他们不见得胜任,至少会有一些人认为你也并不一定能胜任,甚至还会有人在盯着你、等着看你无能为力时的窘况。这就要求新任主管自身要具备良好的管理风格,并能在企业文化的大环境下建立公平公正的团队管理环境。Lingerie温馨提示:主管最要不得的是只让下属尊重自己。朱嘉作为新任主管,在看同事的方案时,加上自己的意见自然会体现出作为主管的权威。但在与同事沟通时,朱嘉若能首先肯定对方的想法,再告诉对方她的修改方案的原则和依据,可能就更容易让对方服气。坐上了主管的位子,想显示作为主管的权威、得到下属的尊重是很自然的,也是你能否顺利开展工作的一个关键所在。然而,尊重是相互的。你要赢得下属发自内心的尊重,就必须首先尊重每一个下属,就得用你做出来的实实在在的成绩让下属诚服。“投之以桃,报之以李。”你对下属尊重有加,下属必然对你尊重爱戴。
范文二:小陈是个技术宅,所以对于讨到漂亮老婆,有种中了500万的惊喜。结婚前老婆表现得近乎完美,小陈喜出望外,想拼尽全身力气,把这天使一样的女孩抓在手里。天使眼角稍稍瞟过的东西,他为了讨好,就要用心记下,择日赠送意外惊喜。结婚后才发现不对劲,老婆不吃晚饭,就算吃也不吃米。小陈想不通,漂亮难道真能当饭吃?又不是女明星,要为了完美的银幕形象在食欲上做出壮烈牺牲。嫁给我这样的凡夫俗子,还是该过过普通人的生活嘛。但老婆不这么想,并且变本加厉地少吃。小陈像透过华美的袍子看到里面的虱子那样看着自己夫人,但凡吃了一点高热量食物,她就会迫不及待趴到马桶上吐;喝极浓极苦的黑咖啡,只为了里面的咖啡因能让她鼓足精神做二十分钟力量训练。如果他对夫人说你已经够瘦啦,胖一点也没什么不好,我还是喜欢的,夫人一定翻足白眼:我瘦又不是为了你。小陈琢磨,怀孕的时候总能多吃点吧?他算计着要在安全套上戳几个洞,没想到老婆提起闺蜜:我那帮姐妹淘,即便怀孕也不会吃晚饭,你看XX,生完三个月腰已经一尺八了。小陈一阵颤栗,感觉自己好像爬进了蜘蛛精的盘丝洞,往哪儿走都是死。他每天一个人去吃晚饭时,总是出神地看着那些一口接一口吃饭的女人,虽然论漂亮程度是普通,但身上的人间烟火味让他觉得放松极了,亲近极了。半年后,小陈离婚,庆幸又把天使放上了神坛,不用再忐忑看到她恶魔的一面。另一个例子,是女朋友M的故事。M当年在国外认识读书的老公,老公食欲不佳,每次出去吃西餐都只吃一点点,看上去就像一个厌食症患者。M讨厌那些一吃起来就脑满肠肥的男人,对这样清俊的男子心动不已,她想起前男友曾经兴致勃勃带她到处吃东西,M勉为其难吃下各种地方小吃,只得出两个印象:便宜,重口味。她没有减肥癖,但也理解不了兴趣全是吃的所谓吃货。她来到这世界上,可不是为了吃。半年后M和老公回国,为了自己的小家庭到处奔波,直到过了三十岁,才正式搬进两人贷款买的新居。生活稳定后,老公开始展示出他的另外一面。依然全球飞的老公,每次出差,带回来的都是厨具,日本六千块的电饭煲,德国两千欧元一组的刀具,还有各地名贵食材,下厨常常是鲍鱼海鲜,M看得瞠目结舌,心想这要吃下去多少个LV?老公开始稳定发福,三十出头已经有了一个无法忽略的小腹,M问,以前你不是对吃没什么兴趣吗?老公兴致勃勃地回答:西餐能有什么好吃的,要说吃,还得吃中餐。以前我们在国外住的房子太差,厨房火候也不对,我一直想着回国要给你做饭吃,现在才做上,真是委屈你了。M两眼一黑,觉得自己受到了巨大的欺骗。跟小陈不一样,M没选择离婚,毕竟因为一个男人太爱做饭就离婚显得良知上过不去。有句话说,你选择了什么样的伴侣,就选择了什么样的价值观和过什么样的人生。M觉得价值观和人生都是可以把控的,但每天要一起吃的饭却是不可免俗,老公省下生活中的所有庞杂开支,精心研究着哪种产地的米饭更好吃,是否该买个更高级的电饭煲,这些都可以当成一个男人无伤大雅的爱好。但有一个事实无法遮掩,原来身材曼妙的M,现在早已成了体重130斤的典型已婚妇女,他改变了她,用一种最通俗的方式。有人说,这就是爱。与其改善自己,不如挑衅对方溏心姐,你好,我最近做了一件特别让男朋友失望的事,也让我很讨厌现在的自己,我翻了男朋友的东西,被他发现了,他说对我很失望,我从来没见他那样失落过。当初翻他东西,是因为总觉得自己没有很好地融入他的生活,他做什么我都不知道,觉得自己没有归属感,像个局外人,想弄清他到底在干吗,就去翻了他的东西。现在我真的很后悔,不过时间不能后退,昨天想了一晚上,可能我的原因占大部分,对他没有足够的信任和尊重,做事很幼稚,我很想让自己改变,可是不知道怎么做,想努力修补,不知道还有没有机会,不知道他会不会原谅我。如果他还不至于因为这事儿跟你分手的话,我想你应该让他明白没有人是十全十美的圣女,绝大多数人是翻了对方的东西被发现也并不觉得有何不妥,你也可以翻我的呀!更有甚者奉行的是你不可以翻我的但我就是喜欢翻你的,比如我。说正经的,翻别人东西这事儿本身我觉得没有对错,不干点儿幼稚的事儿还叫真爱吗?关键是看对方能不能接受你的幼稚,如果人家不接受,那这种翻一次东西就分手的人分手了也没什么可惜的,如果人家尽管不接受但还是认为你的动机并非出于恶意,那么你就应该考虑后面策略到底是培养他被翻东西的习惯还是改善自己翻人东西的冲动了。当然我看你这意思是打算从自己下手了,倒也没什么不好,但我的建议是,谈恋爱到了一定阶段,为对方努力克制自己的小毛病不如充分接受对方的小毛病更有意义。你把自己改变来改变去你也变不成另一个人,两人不熟的时候才是迎合多,到后面越来越熟就不得不充分暴露彼此真实的一面,无形中挑战对方的接受度,能挺到最后的才是经过检验的真爱,一不乐意就分手也不能说明你翻东西的行为有多讨厌,只能说明你俩确实不合适。当然这个议题我们指定的范畴不包括大方向上的原则性问题,一边出轨一边求原谅,不原谅就是不包容不够爱,那是臭不要 脸。我和女友在一起一年了,赶着高考的尾巴我们“狼狈为奸”了。可是,高考最后分开了我们,她在成都,我在合肥,异地恋。我们有时会吵架,这源于对感情的不自信。想过放手,但最后咬咬牙还是撑住了。我觉得我对她挺好的,分开前写了很多信嘱咐她在成都该怎么怎么样,嘱咐她要照顾好自己,为她准备小惊喜,对她可以说是逆来顺受,什么事情我都惯着她,也能保证隔一到两个月就飞过去看她,可做了这么多,感情上还是出现了裂痕。她脾气不好,家里惯着,我也惯着,养出了公主病,每天都要发脾气,莫名其妙的。她说只要我生气她就好开心,不知道为什么。我能撑下去,但是很累,也想解脱。溏心姐我该怎么办?我觉得异地恋难就难在彼此都付出了非常多,但是被大山大河一番过滤彼此能够接收到的爱却非常非常少,大家都有“我这么爱你,可你有那么爱我吗”的感觉,我想她看你生气就高兴也是因为你越生气越证明你还很在乎她吧。人一辈子能做的事情很多,值得做和愿意做的事情却不多,非做不可的事情更少,我觉得坚不坚持异地恋这事还是follow your heart吧,恋爱又不是抗战,感觉太累没必要硬挺。
范文三:摆脱六个思想障碍1、没有时间。主管没有时间,这当然是很合理的理由,但是会形成恶性循环:属下越是能力不足,主管越是不敢授权,结果主管更忙,属下更帮不上忙。由于属下的培养在企业中属于重要但不紧急的事,因此往往被忽略。根本的解决之道,是彻底认识下属培养的重要性,并按其重要性分期执行。2、自己做比较快。相对于企业中多数的任务,主管的熟悉度以及掌握度都比部属要好,因此,许多主管缺乏耐心的指导,或不放心交给部属去做。结果事必躬亲,部属无法得到培养,也缺乏参与感,更无法感受到组织对其的信任。这时主管应把次要任务,或部属已经可以承担的任务逐步交给部属,完成任务的转移。3、教了徒弟饿了师父。中国自古有留一手的习惯。但社会不断在进步发展,环境日趋复杂,任何人都不可能单打独斗获得成功,如果不赶快把“徒弟”培养好,可能连师父的饭碗都保不住。因为无法发挥组织效能,部门绩效不好,主管的位置便没有那么牢固。4、死活都教不会。这句话有两种可能:一是部属不具备可栽培性,二是主管指导技巧不足。前者必须在招聘时做好筛选,或是运用测评工具,提早评估部属的潜在特质,以便择优培养。而技巧方面则需要主管自己去不断磨炼。5、与其流失,不如罢手。有时培养成熟的员工,结果成了竞争对手的人。人才流动当然会引来痛苦乃至伤害,但不能因此便拒绝或停止培养人才,这样会造成以正确的理由做出错误事情的后果,就像农夫遇到天灾便不愿再度耕作,船员遇到风浪便不再航海一样。不过,培养人才必须同时考虑到员工的忠诚度、人格特质、可信赖度以及公司留才策略,方能达到最佳效果。6、都是培训部的事。没错,培训部门的职责是负责公司整体的培训工作,但是主管更应承担培育之责。提高部属意愿四法如果您期望培养自己的部属,那么,该着手哪些方面的培养呢?培养内容可分成意愿与能力两方面,意愿指的是一个人面对某项任务时的吸引力、专注度及持续力,能力即指知识、经验和技巧。在提高部属的意愿方面,可从四个方面着手:一是让他了解所做事情的意义与重要性。从企业整体而言,企业的宗旨与愿景是吸引员工的主要核心;二是增加参与的机会。不能只是交代任务,还要增加讨论和沟通的机会;三是提供必要的信息与资源。提供各种资源可以促进成功的机会,部属越了解情况,越能做出正确的判断,减少不必要的错误;四是肯定成就,奖惩公平。经常评价与奖惩部属,可以提高他们的热情与积极性。培养部属四大技能技能方面应该从哪些几方面着手呢?首先是思维技能。现代化的企业由过去脑力与体力截然分离,已逐渐发展至手脑并用,体脑相结合的工作态势,因此,组织要有一定的竞争力,部属的思维就必须经过有效的训练,只有不断提高员工各相素质,企业才能长足而稳健的发展,员工就是企业每一个活跃细胞,一个好的企业就应该从每一个细胞做起,从身边点点滴滴做起;二是管理技能。企业的资源要做最有效的组合,必须依赖良好的管理。管理也是保证组织运作顺畅、任务有效执行的基本要素,一个好的企业离不开好的管理,管理就如同人体的生物钟,一定要做到有条不紊,否认管理不善必将导致企业的内部消耗自身能力,从而影响企业正常运行和 发展;三是人际技能。组织是人的组合体,无法与其他人好好相处的人,不论能力多强,都会变成组织的麻烦与障碍,这在倡导“和谐”社会的中国更是如此,企业要学会如何取舍人才,和人与人之间的集体融合。好的企业不但自己内部机制协调,员工与员工之间也能融洽的相处,这是每一位管理者所应该考虑的问题,也是应当注意的问题;四是专业技能。通过专业技能的培养,让企业中的员工在什么职位,就有像样的表现。
范文四:自考《管理会计学》复习笔记:半变动成本的分解第二节 半变动成本的分解按照成本与产量的依存关系,可将成本划分为固定成本、变动成本和半变动成本三类。由于半变动成本实际上是混合成本,它同时包括了固定成本和变动成本两种因素。因此在实际工作中,还需要对半变动成本进行分解,将它分解为固定成本和变动成本。(分解成什么?)对半变动成本分解为常用的方法有:高低点法、散布图法、回归直线法。(哪三种方法?)一、高低点法(重点)基本原理是:各期的总成本或混合成本都可以用成本性态模型y=a+bx表示。(即混合成本=固定成本+变动成本)解题思路:在数据表中找出最高的产量和最低点产量以及他们各自所对应的成本。分别用以下公式反映:1)Y(H)=a+bX(H)高点成本总额2)Y(L)=a+bX(L)低点成本总额由1)-2)可得出b的数值,进而再求出A值。所以,只要您的理解高低点法的基本原理,您就不需要去记教材上的公式。高低点法适用的前提条件:1)高低点法所取得用的成本数据应能代表企业生产经营活动的正常情况。2)通过高低点法分解而求得的成本公式,只能是用于相关范围内的情况。(即最高点与最低点之间)二、散布图法(了解,其数值会因人而异,但由于用到了所有的数据,所以他的精确程度要比高低点法高)三、回归直线法(重点)这是一种较为精确的方法。(理解,从表面上即数据用得最多,计算量最大)基本原理是:各期的总成本或混合成本都可以用成本性态模型y=a+bx表示。(即混合成本=固定成本+变动成本)公式推导:从y=a+bx推出Σy=n.a+bΣx再推出Σxy=aΣx+bΣx2.
理解这一过程,能写出这两个公式,就能求出a与b值,从而得出y=a+bx这一成本公式。这样,教材上的a等于什么和b等于什么就不要去记了。回归法直线法的使用的条件:x与y要保持线性关系。三种方法的比较:精确程度的排列,散布图法的特点,高低点法公式的适用范围。
范文五:怎么从学渣变成半学霸——13年某毕业生的经验……谨送给那些在附中是中游以及中下游及以下的同学们。本人13年附中平行班毕业生,高考成绩比不上0班的学霸们,但是还算差强人意,本人高一高二都是年级500多的水平(包括滨江),高三上好不容易杀进300多,最后终于在高三下小小的逆袭,如果你是学霸,那么明显我的方法不是针对你的,本人十分能理解在附中这个高手如云的地方被众多大神踩在脚下的感觉,我无法帮你变成大神,但至少希望我的方法,能让你重拾自信,也来把小小的逆袭,再向真正的学霸冲击,更新极度缓慢求支持。。。。。。首先,对于那些今年考入附中的童鞋们表示衷心地祝福,并且献上一些基本的高中注意事项。本人初入高中的时候都是自己摸打滚爬过来的走了不少弯路,现将常见弯路列举,希望大家能尽量避免。另,我这里针对的是非学霸,如果你是大神,那么以你的实力完全可以把学习照顾的一应俱全,则我的经验不再适用。第一,我最近在贴吧看到过有人正准备开始预习高中课程,这里又牵扯到补习班的问题,关于补习班,个人认为补习班最好是寒暑假上一上新课,那么你开学后再学懂得将非常快,第一遍没怎么搞懂都不用担心,你第二遍在学校听很快就能融会贯通的。至于上学期间个人不建议补课(还是自己选择吧),因为这涉及到一个自主学习能力培养的问题,具体的我也说不出很多道理,但是有一点,补习班一来老师可能会讲一些过难过偏的题目以体现他们的水平,二来自主学习更加有针对性而且时间安排更加合理。第二,新课学习问题。高中内容相对较难那是绝对的。很多人心里都有这么个想法,那就是不懂得一定要搞懂,不能留知识漏洞。理论上来说是没有错。刚上高中的同学为了表示自己勇于克服高中学习困难的决心,一定会努力钻研每一道习题书上的题目,比如最近有同学就发了一道映射的题目来求解释。然而,许多东西并不是高考的重点,比如那道映射的题目,至少我高三复习的时候从来没见过这种题,经历过高三的人都应该知道函数这一块的重难点是在抽象函数与导数压轴题上面,甚至对数指数函数都只是选填第一道的难度。所以,如果你不是学霸,没有信心将每一个知识点弄得很精,请先找好高考重点,再选择性的用力。。。另外再列举些是难点,但是是冷点的知识点数学:1.集合的深入探讨。。。集合一般就是第一题的难度,基本概念搞清楚就行。。。2.映射,3.三角变换:我会告诉你三角的复杂变换现在基本不考了吗?我会告诉你三角就是解答第一题的难度吗?我会告诉你三角只要会背几个基本公式在做些题就是送分题了吗?不要再纠结于过于复杂的变换,半角倍角公式背好,什么asinx+bcosx怎么统一(这个叫什么忘了,但是推导公式里面超级重要),4.数列:不排除会考倒数第一题的难度,但是我会告诉你现在数列当压轴的概率比起解析几何和导数越来越小了吗?。。。别的还没想到欢迎补充,我去想别的科目了。语文:除非你想冲130,不然按我说的做没错!想冲130的千万别照我说的做不然你绝对会后悔的。。。。记得开学老师会传授语文怎么学的秘籍。。。我反正认为没什么用,费时不讨好(但是你要冲130还真的按老师说的做),首先,去看看13年高考卷,了解题型。我可以说,你没什么文化底蕴真没什么关系,语文考试就是纯应付型考试(但是会有个130的瓶颈,还是上面说的)不说废话,直接说怎么做:第 1 页 共 4 页1.每天2套前6道选择题练习,有这种书卖,一开始会错的惨不忍睹不要伤心,找本本子记下字音字形成语什么的,我记了2年超级厚一本没有哪本参考书比得上我,最后好多学霸都来借我的去看。。。语文选择题保证不错2个的话110基本没问题(正常难度下)。2.古诗词和现代文:找好模板,然后每写一道题,集中思路套模版,一定要想好你写的这句话对应了哪一步,长久下来你做题思路就会形成惯性。。。理科题有惯性是找死,但是语文嘛。。。嗬嗬嗬嗬运气好可以得90%的分,不好也有70%。3.作文。。。反正我就从来没搞过作文,因为个人觉着作文有点吃力不讨好的感觉,一来存在变数,二来你费尽脑细胞记素材记结构记各种思路最多提个10分(如果运气一不好还是个大众分数),当然学霸是全面发展不用怕,我不是说要放掉作文这一块,只是希望大家能根据自身情况懂得取舍。高中真的,对于我们一般人来说,取舍很重要。我原来就是老不肯数学放掉难题,结果老是考学渣分(知道3模我还是这样。。。。),后来高考数学前,我特意在草稿纸上写好注意取舍之类的话以免一激动又忘了。后来高考还剩15分钟我最后一道题写完了第一问,我果断没看后面的检查前面去了,结果检查出20多分的错。。。最后那道大题貌似没什么人做对,都是得了1问的分,使我高考小小地赚了一笔。所以,千万不要以为放弃是对自己不严格要求,放弃是为了大局的发展英语:默默跟着老师的安排,自己每天练一点听力,阅读,完形,另外字一定要练好,本人就是字烂作文基本都是15分的水平(满分25)。。。不论文采多好,你字不好都是18分以下,真的,字好文采差些都有20,英语操作起来最简单,就俩字,坚持!数学:本人就数学最渣话说有大神帮我讲讲么,我就只能说前面说的抓住重点学习了。。。还有数学没什么捷径就是多练物理:物理千万不要被流言吓到了,其实物理到后期比化学生物都好对付,更不要说数学了。高中物理的难度在逐年削弱,现在连选择单选多选都知道了。关键就俩字:严谨!说白了就是仔细,千万防止惯性思维。我们高三周练到了后期一般难度物理都是100多甚至110满分的,平时只要注意听讲,多练选择实验,少练大题。为什么大题少练呢?因为小题搞清楚了大题自然会了,而且大题思路基本比较固定,我们到了高三大题错大部分人都是因为算错。。。所以大家平时别用计算器好好算,不要怕浪费时间会吃亏。还有高考大题基本上是一道力学一道电磁,力学最多的是考机械能和牛顿定律,小几率运动学,电磁学大部分磁场(磁场题其实难点不在物理在平面几何,初中数学一定得学好。。。)小部分电磁感应,一般电磁感应简单(今年的考题除外。。。),至于练小题就是练仔细,严谨,物理选择最忌讳秒杀,那种什么先变大再变小还是不变的那种题千万不要空想,列公式就行了,绝对不会错。之前语文有的我还没讲完,关于为什么要130就别听我的,因为我语文课,咳咳。。。从来没听过课都是自己在下面搞(具体怎么搞前面说了),听课效率说实话真的很低(基础题你看一眼就知道的东西老师可能会花好久讲半天,然后主观题普遍存在报答案的现象,不如自己按模板套来的实在,至于平时上课本上的新课。。。呵呵呵呵呵貌似好像都和高考没什么关系的东西),但是等我卡在了130的瓶颈后我才发现听课貌似还真是破130不可或缺的一步。。。听不听大家自己斟酌,毕竟我们最终目的是提分不是追求形式上的好好学习,不过你要是语文真的好烂想迅速提分可以按我说的搞一个月先,可以让你达到110左右的水平,再自己决定怎么继续关于错题本的问题:许多人看到学霸经验传授的时候肯定都看过他们说要错题本,而且第 2 页 共 4 页他们很骄傲地来一句,3年的坚持搜集错题成为了我高考的财富之类的话。不过本人建议:错题本不要从高一开始做,从高三再开始,为什么呢?因为高中知识相对较难,你初学了某知识点做13道题错5道都正常(所以大家千万不要因此好难过),而且4道还真是因为你有知识漏洞,你还真把4道全搞到错题本上去?很多错误都是常见的认知错误,基本上见了一遍就会了。你要是不顾一切什么抄进去不仅浪费时间日后你再看你会发现自己抄了很多不必要的东西进去,高三了,再来复习的时候你再错的话那就真的是知识硬伤了,这种错误搜集起来才是真正有价值的东西。另外希望大家不要怕书烂了,错题尽量剪下来贴本子上,抄题很浪费时间,解析也可以剪下来,关键是要在边上写好自己独一无二的感悟。
还有心态问题,许多人在初中都是天子骄子一般的存在,来了高中因为考试不利被打击得体无完肤,或者学习出现了困难怀疑自己的智商。只说几点别人没怎么说过的,什么附中高手如云、你要理解之类的,基本安慰人的话就不说了。1.无论如何你要坚信自己是优秀的,你要是这点都动摇了你将失去前进的动力,因为你不会有让自己变得强大的愿望了。2.无论是第几次考试,真的不要过于在意,即使是所谓的定型99%的三模。撸主的亲身经历,撸主12模本来都还行结果三模600都没考到(班上60多人42个600分以上),而学校又宣传什么去年的三模及其精准地预测了高考的水平,大部分人与高考分数误差不超过5分,当时我就跟我爹娘哭着喊着要去复读,但是最后还是看高考一场考试。结果我班上本来3模650以上的大神们高考纷纷扑街差的比我还低,好的也不过比我高一点。甚至有位同学三模650多,高考560的(唉。。。),高中的考试变数真的很大,所以人品也是实力的一部分。。。当然好好学习可以提高我们的加权平均分所以还是不能过于仰仗运气。总之,三模都说不准别的考试还怕什么呢?3.不建议熬夜(好像和心态没关系。。。)这个还是因人而异,反正对于撸主我这类嗜睡的人来说晚睡半小时,会浪费我明天一早上的学习时间,总之建议大家摸好自己的生理规律看看几点睡正好可以让你明天早上基本不困,就在这个点入睡。4.不要盲目攀比学习。。。怎么说呢?比如XX晚上学到2点我顿时感觉自己落后于他于是我也学2点,比如某某上了N门补习班我只上了N-1门于是我要多报一门才不显得落后。大家知道为什么补习班事业总是蓬勃发展蒸蒸日上吗?至少我认得的人就没人不上补习班的,撸主从小到大就没上过补习班,但也不是一定就比上了补习班的人差了。晚上具体谈谈补习班之利与弊,撸主要背单词去了。。。个人观点不一定适合与你请你谨慎选择下午讲一点化学就撤。。。关于化学,如果你们要做笔记会发现化学笔记是最多的。反正我高中三年的化学老师都是把笔记抄的一大黑板,然后无数孩子兢兢业业一字不漏地抄下来漂亮得几乎可以直接出版。。。但是这个化学有两大特点,一是老师都特别热爱几个设题点,二是化学的东西特别容易推导。先说第一个,如果你多看几张标准的高考以及模拟卷子,你会发现化学貌似就是几个知识点翻来覆去去考,换句话说考纲虽然有那么大,但是考试范围基本上超级小,我们可以@毛毛绒love来证明一下。化学选择题真的考来考去就是那么几个,还是多看几张模拟试卷你就知道了(高二的同学可以看,高一暂缓吧)。大题一般是无机综合一道(难度中等,一般情况,下同),加化学反应原理一道(难度低)加实验一道(难度高),以及一选修,选修什么大家都知道吧,还有就是选修题脑子不要太死,比如楼主其实天生痛恨有机,但是平时周练写别的老师不给看啊!!!不过到了高考,楼主有机看了2分钟没有眉目,果断写了化学与技术得了13分。。。所以无机化工题最好多写写,因为这种题属于擦边题,你说它是必修内容还是选修内容都不过分,今年高考就坑了不少人。第二点,最重要,化学千万要学会自己推导,尽量不要记结论。其中元素周期表与化学第 3 页 共 4 页平衡是重灾区,这里重点说说。元素周期表规律超级多,其实只要记一个——半径变化规律。半径越大对电子的束缚能力越弱,越容易失去电子,表现出的还原性越强,越小则相反。至于化学平衡,无数同学当初都倒在了那个压强上面。。。话说你们记得初中研究浮力大小的时候有个规律:物体未完全浸入水中时随着浸入深度的增加浮力变大,完全进入后浮力不变么?尼玛其实压强和这里深度是一类玩意啊!!!其实压强本身对平衡是木有影响的啊!!!你们想想我要增大压强该怎么做?要么充入稀有气体,要么充入反应气体,要么缩小容器体积,第一种是不改变压强后两者才回改变,但是后两者实际上是因为反应物的浓度变了才破坏平衡的,第一种因为反应物浓度不变所以平衡不动,当然我之前说的是在体积不变的容器中进行的情况。平衡常数表达式大家都知道,你们以后做题只要列好表达式,看看条件改变这个表达式算出来的结果是大于K还是小于K就是了。总结一句,也就是说只有浓度(影响表达式算出来的值),温度(影响K)才是真正破坏平衡的东西,压强什么的去死吧至于生物,是撸主最为得意的一门课,从高三练习理综一直到高考所有场考试中生物选择总计只错过1道真没想到有什么注意事项了。。。。还有些注意事项暂时想不到,楼主想到了就会补充。另外欢迎各位同学提问,本人愿无节操解答任何学习生理心理问题。鉴于某些同学的建议本人在此再说明一下,首先标题告诉大家的是如何变成半学霸,我的核心只是要告诉还在下游奋斗的孩子们赶上要从最容易考的部分抓起,等功夫到了再去搞冷门的知识,修成真学霸是在热点掌握之后才办的。另外我为了自己所说不像大多数学霸谈经验,那样高高在上感觉操作性不强,有些方面说得过于具体导致可能过于极端,请大家根据需要选择。第 4 页 共 4 页
范文六:我们全家都变成机器人  我在睡梦中被一阵咳嗽惊醒,觉得自己的身上有种异样的感觉:麻麻的、痒痒的,像有无数的小蚂蚁从我的全身爬过。接着,身上、手上、腿上,都变得僵僵的。这种感觉又到了头部……我一惊,就坐了起来,但这种感觉依然存在。这是怎么回事?我一定是糊涂了,于是我冲到浴室去,打开莲蓬头,从头到脚冲了起来。这一冲,脑子顿时清醒起来,不再发痒、发麻了,可手脚不知为什么还是僵僵的,走起路来就像个机器人。我想,也许睡一觉就好了,于是,就继续上床睡觉。  早上,我跳下床时手脚还那么僵硬。坏啦,我有一半成了机器人!我不禁害怕起来,着急地喊:“妈妈!妈妈!”  妈妈跑来问我:“怎么回事?”  我说,“我的手脚怎么……”  妈妈说:“你的手脚不是挺好的吗?吓我一跳。我正忙着做早饭呢,”  说完,她就走了。我一看,天哪!妈妈走起路来  怎么也像个机器人?  爸爸也起床了,他一举一动也像个机器人!  吃饭时我问爸爸、妈妈,为什么我们全家都像机器人,爸爸生气地打断我的话:“你胡说些什么呀?书不好好念,满脑子尽是些乱七八糟的念头!”吓得我不敢再说什么了。  我们大家早饭还没吃完,妈妈就像接到什么命令似的站了起来,把碗收了。她还没洗好碗,她和爸爸又像接到什么命令似的,一起往门外跑。我从窗口望出去,只见每家每户都有人往外跑,满街都是人。他们也全像是机器人。忽然,大家高举起一只手臂,齐声喊:“嘿,希斯万岁!”  希斯是谁?全城的人好像都发了疯,究竟发生了什么事?  大家都是机器人  我整理好书包就到学校去。当我照往常那样进入教室时,发现教室与以往不同:全班同学都已经安安静静地坐在座位上了,虽然这时离上课时间还有半个小时。  “喂,这是怎么回事?”我轻声问旁边的同学,可他们并不回答。  我只好跟他们一样安静地坐下来。  过了一会儿,老师像机器人似的走进来。大家忽然像接到命令似的,一起站起来,举起了右手,齐声喊道:“嘿,希斯万岁!”  接着,老师在黑板上写了大大的几个字:我们是机器人。见鬼!这是什么课?我发现老师写字的姿势像机器人。同学们也在纸上写着:我们是机器人。他们写字的姿势也像机器人。  我感到相当满意的一点是,课堂里安静极了,大家的嘴巴抿得紧紧的,坐得笔直,并不像过去那样,有人小声说话,有人做小动作。最让我无法理解的是,这一堂课本来应该上数学,可老师并不讲数学,而在那儿大讲特讲什么希斯的伟大精神。我看看大家,发现每个人的表情木然,姿势僵硬,完全像个机器人。  我忍不住举手,问老师:“这堂是数学课,干吗讲希斯?谁是希斯?”  我这一问,可闯了祸,老师狠狠地瞪了我一眼,对我说:“你忘了自己是机器人!机器人是不准随便提问的,要绝对服从!”她跑过来,抓住我的领子,把我举起来,关到一个空房间里。奇怪!她的力气怎么会变得这样大?  我听不见上下课的铃声。反正大家都像上了发条的钟摆那样,到时候就会自动起立、坐下,自动上下课。  放学时,我对我的好朋友丁涯说:“咱们玩弹子去吧!”  丁涯表情茫然地说:“什么弹子?我不明白。”奇怪!我和他天天玩弹子,他居然不明白!  过一会儿,大家都像突然接到命令似的跑向操场,踢起了足球。有趣的是,他们踢球一点儿都不激烈,每人轮流踢一下,谁也不跟谁抢。而且,大家的膝盖一点儿也不弯曲,直直的,完全像是机器人。有一次,足球明明在丁涯面前,可他呆呆地站着,并不去踢,要让李伟国从场地那头跑过来踢。这种踢法,我看了真想笑。我们全家都变成机器人  我在睡梦中被一阵咳嗽惊醒,觉得自己的身上有种异样的感觉:麻麻的、痒痒的,像有无数的小蚂蚁从我的全身爬过。接着,身上、手上、腿上,都变得僵僵的。这种感觉又到了头部……我一惊,就坐了起来,但这种感觉依然存在。这是怎么回事?我一定是糊涂了,于是我冲到浴室去,打开莲蓬头,从头到脚冲了起来。这一冲,脑子顿时清醒起来,不再发痒、发麻了,可手脚不知为什么还是僵僵的,走起路来就像个机器人。我想,也许睡一觉就好了,于是,就继续上床睡觉。  早上,我跳下床时手脚还那么僵硬。坏啦,我有一半成了机器人!我不禁害怕起来,着急地喊:“妈妈!妈妈!”  妈妈跑来问我:“怎么回事?”  我说,“我的手脚怎么……”  妈妈说:“你的手脚不是挺好的吗?吓我一跳。我正忙着做早饭呢,”  说完,她就走了。我一看,天哪!妈妈走起路来  怎么也像个机器人?  爸爸也起床了,他一举一动也像个机器人!  吃饭时我问爸爸、妈妈,为什么我们全家都像机器人,爸爸生气地打断我的话:“你胡说些什么呀?书不好好念,满脑子尽是些乱七八糟的念头!”吓得我不敢再说什么了。  我们大家早饭还没吃完,妈妈就像接到什么命令似的站了起来,把碗收了。她还没洗好碗,她和爸爸又像接到什么命令似的,一起往门外跑。我从窗口望出去,只见每家每户都有人往外跑,满街都是人。他们也全像是机器人。忽然,大家高举起一只手臂,齐声喊:“嘿,希斯万岁!”  希斯是谁?全城的人好像都发了疯,究竟发生了什么事?  大家都是机器人  我整理好书包就到学校去。当我照往常那样进入教室时,发现教室与以往不同:全班同学都已经安安静静地坐在座位上了,虽然这时离上课时间还有半个小时。  “喂,这是怎么回事?”我轻声问旁边的同学,可他们并不回答。  我只好跟他们一样安静地坐下来。  过了一会儿,老师像机器人似的走进来。大家忽然像接到命令似的,一起站起来,举起了右手,齐声喊道:“嘿,希斯万岁!”  接着,老师在黑板上写了大大的几个字:我们是机器人。见鬼!这是什么课?我发现老师写字的姿势像机器人。同学们也在纸上写着:我们是机器人。他们写字的姿势也像机器人。  我感到相当满意的一点是,课堂里安静极了,大家的嘴巴抿得紧紧的,坐得笔直,并不像过去那样,有人小声说话,有人做小动作。最让我无法理解的是,这一堂课本来应该上数学,可老师并不讲数学,而在那儿大讲特讲什么希斯的伟大精神。我看看大家,发现每个人的表情木然,姿势僵硬,完全像个机器人。  我忍不住举手,问老师:“这堂是数学课,干吗讲希斯?谁是希斯?”  我这一问,可闯了祸,老师狠狠地瞪了我一眼,对我说:“你忘了自己是机器人!机器人是不准随便提问的,要绝对服从!”她跑过来,抓住我的领子,把我举起来,关到一个空房间里。奇怪!她的力气怎么会变得这样大?  我听不见上下课的铃声。反正大家都像上了发条的钟摆那样,到时候就会自动起立、坐下,自动上下课。  放学时,我对我的好朋友丁涯说:“咱们玩弹子去吧!”  丁涯表情茫然地说:“什么弹子?我不明白。”奇怪!我和他天天玩弹子,他居然不明白!  过一会儿,大家都像突然接到命令似的跑向操场,踢起了足球。有趣的是,他们踢球一点儿都不激烈,每人轮流踢一下,谁也不跟谁抢。而且,大家的膝盖一点儿也不弯曲,直直的,完全像是机器人。有一次,足球明明在丁涯面前,可他呆呆地站着,并不去踢,要让李伟国从场地那头跑过来踢。这种踢法,我看了真想笑。
范文七:广东技术师范学院实验报告学院: 自动化 专业:
自动化 姓名:
实验地点:
学号:实验日期:
08自动化 组别:成绩:组员:
指导教师签名:实验二
金属箔式应变片——半桥性能实验一、实验目的1.了解半桥的工作原理。2.比较半桥与单臂电桥的不同性能、了解其特点。二、基本原理把不同受力方向的两只应变片接入电桥作为邻边,电桥输出灵敏度提高,非线性得到改善。当应变片阻值和应变量相同时,其桥路输出电压UO2=EG?/2。式中E为电桥供电电压。三、需用器件与单元传感器实验箱(一)中应变式传感器实验单元,传感器调理电路挂件中应变式传感器实验模板、砝码、智能直流电压表(或虚拟直流电压表)、±15V电源、±5V电源。四、实验内容与步骤1.把?15V直流稳压电源接入“传感器调理电路”实验挂箱,检查无误后,开启实验台面板上的直流稳压电源开关,调节Rw3使之大致位于中间位置(Rw3为10圈电位器),再进行差动放大器调零,方法为:将差动放大器的正、负输入端与地短接,输出端Uo2接直流电压表,调节实验模板上调零电位器Rw4,使直流电压表显示为零,关闭直流稳压电源开关。(注意:当Rw3的位置一旦确定,就不能改变。)2.根据图2-1接线。R1、R2为传感器实验箱(一)左上方的应变片,注意R2应和R1受力状态相反,即将传感器中两片受力相反(一片受拉、一片受压)的电阻应变片作为电桥的相邻边。接入桥路电源±5V,调节电桥调零电位器Rw1进行桥路调零,重复实验一中的步骤4、5,将实验数据记入表2-1,计算灵敏度S2??U/?W,非线性误差?f2。若实验时显示数值不变化说明R1与R2两应变片受力状态相同。则应更换应变片。图2-1
应变式传感器半桥实验接线图 表2-1半桥测量时,输出电压与加负载重量值五、实验注意事项1.不要在砝码盘上放置超过1kg的物体,否则容易损坏传感器。 2.电桥的电压为±5V,绝不可错接成±15V,否则可能烧毁应变片。六、思考题1.半桥测量时两片不同受力状态的电阻应变片接入电桥时,应放在:(1)对边(2)邻边。答:邻边。2.桥路(差动电桥)测量时存在非线性误差,是因为:(1)电桥测量原理上存在非线性(2)应变片应变效应是非线性的(3)调零值不是真正为零。答:电桥测量原理上存在非线性七、实验报告要求1.记录实验数据,并绘制出单臂电桥时传感器的特性曲线。2.分析为什么半桥的输出灵敏度为什么比半桥时高了一倍,而且非线性误差也得到改善。答:把不同受力方向的两只应变片接入电桥作为邻边,电桥输出灵敏度提高,非线性得到改善。当应变片阻值和应变量相同时,其桥路输出电压UO2=EG?/2。式中E为电桥供电电压。广东技术师范学院预习报告学院: 自动化 专业:
自动化 姓名:
实验地点:
学号:实验日期:
08自动化 组别:成绩:组员:
指导教师签名:实验二
金属箔式应变片——半桥性能实验一、实验目的1.了解半桥的工作原理。2.比较半桥与单臂电桥的不同性能、了解其特点。二、基本原理把不同受力方向的两只应变片接入电桥作为邻边,电桥输出灵敏度提高,非线性得到改善。当应变片阻值和应变量相同时,其桥路输出电压UO2=EG?/2。式中E为电桥供电电压。三、需用器件与单元传感器实验箱(一)中应变式传感器实验单元,传感器调理电路挂件中应变式传感器实验模板、砝码、智能直流电压表(或虚拟直流电压表)、±15V电源、±5V电源。四、实验内容与步骤1.把?15V直流稳压电源接入“传感器调理电路”实验挂箱,检查无误后,开启实验台面板上的直流稳压电源开关,调节Rw3使之大致位于中间位置(Rw3为10圈电位器),再进行差动放大器调零,方法为:将差动放大器的正、负输入端与地短接,输出端Uo2接直流电压表,调节实验模板上调零电位器Rw4,使直流电压表显示为零,关闭直流稳压电源开关。(注意:当Rw3的位置一旦确定,就不能改变。)2.根据图2-1接线。R1、R2为传感器实验箱(一)左上方的应变片,注意R2应和R1受力状态相反,即将传感器中两片受力相反(一片受拉、一片受压)的电阻应变片作为电桥的相邻边。接入桥路电源±5V,调节电桥调零电位器Rw1进行桥路调零,重复实验一中的步骤4、5,将实验数据记入表2-1,计算灵敏度S2??U/?W,非线性误差?f2。若实验时显示数值不变化说明R1与R2两应变片受力状态相同。则应更换应变片。图2-1
应变式传感器半桥实验接线图五、实验注意事项1.不要在砝码盘上放置超过1kg的物体,否则容易损坏传感器。 2.电桥的电压为±5V,绝不可错接成±15V,否则可能烧毁应变片。六、思考题1.半桥测量时两片不同受力状态的电阻应变片接入电桥时,应放在:(1)对边(2)邻边。答:邻边。2.桥路(差动电桥)测量时存在非线性误差,是因为:(1)电桥测量原理上存在非线性(2)应变片应变效应是非线性的(3)调零值不是真正为零。答:电桥测量原理上存在非线性。3.分析为什么半桥的输出灵敏度为什么比半桥时高了一倍,而且非线性误差也得到改善。答:把不同受力方向的两只应变片接入电桥作为邻边,电桥输出灵敏度提高,非线性得到改善。当应变片阻值和应变量相同时,其桥路输出电压UO2=EG?/2。式中E为电桥供电电压。
范文八:变动成本法本学期所学的管理会计,变动成本法和完全成本法皆是现代企业生产管理运用中必须的方法。一、 变动成本法构成1.定义变动成本法,也称直接成本法,是指在计算产品生产成本和存货成本时,只 包括生产过程中所消耗的直接材料、直接人工和变动制造费用,而把固定制造费 用视为“期间成本”全额计入当期损益的一种成本计算方法。变动成本法由二十 世纪二三十年代由理论发展到实践阶段。二次世界大战后,随着科学技术的迅猛 发展和市场环境的日益严峻,预测、决策和控制的重要性日益突出,人们对会计 工作的要求进一步提高,而与完全成本法相比,变动成本法能够为预测、决策、和控制提供更为有用的信息。 因此变动成本法作为一种新的成本计算方法越来越 广泛地运用于企业的内部管理。变动成本法下,企业的全部成本先分为变动成本和固定成本。变动成本进一 步分为变动生产成本和变动非生产成本。变动生产成本包括直接材料、直接人工 和变动制造费用以上三者构成产品成本和存货成本。变动非生产成本(变动管理 费用和变动销售费用)和固定成本(固定制造费用、固定管理费用和固定销售费 用)构成期间费用2.变动成本法在企业方面的运用我国大多数企业在经过2008年金融危机的影响,企业的经营以及较多方面都有着较大的冲击,当中也浮现出诸多问题。(1) 大多企业的核算方法不符合本企业的实际情况:随着生产力发展,科学技术进步,企业管理日益现代化,制造费用在产品成本中的比重会越来越大。如何处理制造费用,将显得愈来愈重要。制造费用与期间费用难以明 确划分,影响了产品成本的正确性,也容易被人为地作不正当利用企业财务制度 对制造费用与期间费用的内容、范围制订了明确规定,企业在核算时可以按照规定分别归集和分配。但是,生产经营过程中发生的经济业务错综复杂,制度中的规 定不可能包罗万象,有些费用项目难免未能列入,而且各种费用有些交叉重叠,在理论和实践上也很难全部清楚地予以划分,这就会影响制造费用计算的正确性,也会影响期间费用归集的合理性,进而也会使产品生产成本与当期利润都正确了。 一个企业财务会计处理中若出现较为严重的的问题,必将会极大的影响该企业的运营以及管理上的不满和较大漏洞。(2) 成本差异分配不合理。企业的内部分配以及财务的管理分配存在着很多不合理性,销售时,企业无法得到真实的成本资料,因此一些企业采用所谓计划价格来预计销售成本。这种错误的做法,严重违反了成本必须按实际成本结转的原则。(3) 成本核算的内容未及时拓宽更新。国内中小企业存在着管理制度滞后和人才缺口,这无疑是制约企业向上发展的一大障碍。因为在我国相当一部分企业至今仍 使用陈旧的设备、落后的工艺,生产加工“粗老笨重”的传统产品,浪费严重,附加值低,污染严重。必须将知识经济和循环经济的发展有机地结合起来,尽可能地利用高科技,尽可能地以知识投入来替代物质投入,促进产品升级换代,减少消耗和排放,以达到经济、社会与生态的和谐统一。(4) 成本核算的指导思想有偏差。即体现在一下几个方面: 1)成本核算重制造成本、轻研发成本和营销成本。2)成本核算过于看重物质资料、而相对放轻了对人力资源的管理。3)成本核算重企业内部成本,轻社会环境成本..。(5) 核算的方法不够科学,亟待改进。企业要想的激烈的竞争中站稳脚跟,加强变动成本法在企业中的应用已经刻不容缓。企业若在经营管理上不抓住市场脉搏,及时把握市场动向,信息以及管理经营方式滞后,必将严重影响一企业的发展之路。二、 变动成本法在学术中的几种观点(1)第一种观点是采用“双轨制”(2)第二种观点是采用“单轨制”(3)第三种观点是采用“结合制”。学术界主张采用结合制,即在企业日常核算中采用变动成本法,以发挥变动成本法的优势,更好地为企业内部管理服务。期末编制会计报表时,按现行会计制度的要求,对按变动成本法计算的销货成本、存货成本及利润等进行调整。三、 变动成本法的优缺点1. 优点1.)营业利润随销售量的增加或减少而升降,这是企业经理人员所想要的会计信息。2.)便于进行本-量-利分析,有利于和销售预测。变动成本法的基本理论和程序揭示了成本、业务量、利润之间的内在关系。3.)有利于促使企业管理当局重视销售,防止盲目生产。4.)有利于短期经营决策。5.)有利于编制弹性预算。弹性预算实际上是根据变动成本法的原理编制的,在企业采取以销定产,可以随业务量的变化而机动地调整,具有弹性。6)有利于成本控制和业绩考核。7)有利于产品成本的计算工作。2缺点1)不符合传统的成本概念。2)不能适应长期决策的需要。3)影响征税部门的收益和投资者及时取得的收益。4)成本分解不够精确。四、总结我在期刊以及杂志上查阅的一些资料,之所以用变动成本法预测企业利润 ,一是因为此方法更加能适应现代企业的方法 ,能使所测数据准确 ,减少与实际的偏差 。众所周知 , 到目前为止 , 我国企业的成本核算方内部管理 ,是企业现代化管理必不可少的一种先进方 法仍使用的是制造成本法 ,由于采用制造成本法预测 法 ;二是国外在普遍使用制造成本法的基础上 , 已发的利润受存货变动的影响 ,使企业经营者难以理解和发展到了变动成本法 ,我国企业如能尽快借鉴使用变动成本法 ,将更加的有利于实现企业的快速发展以及国外优秀技术以及人才的引进。我国许多公司并不缺乏发展机会,却缺少专业人才团队的指导,若能将世界上先进的管理方法来管理企业,我相信日后必将有诸多企业能走向世界,创造出更多新的更好的民族品牌。1.冯桓
企业成本管理的变动成本法
科技与经济
2005.52.潘飞
上海财经大学出版社3.翟春凤、赵磊
《变动成本法利弊分析》中国乡镇企业会计
2007.08) (
范文九:变动成本率变动成本率什么是变动成本率变动成本率的公式变动成本率=变动成本÷销售收入×100%=(单位变动成本×销售量)÷(单价×销售量)×100%=单位变动成本÷单价×100%。变动成本率+边际贡献率=单位变动成本÷单价+单位边际贡献÷单价=[单位变动成本+(单价-单位变动成本)]÷单价=1 变动成本率和边际贡献率的关系
由于销售收入被分为变动成本和边际贡献两部分,前者是产品自身的耗费,后者是给企业的贡献,两者百分率之和应当为1。
变动成本率+边际贡献率=1变动成本率与边际贡献率之间是一种互补的关系,产品的变动成本率高,则边际贡献率低,创利能力小;反之,产品的变动成本率低,则边际贡献率高,创利能力高。
范文十:不动产登记改变理财格局 贵金属成投资新宠3月1日,《不动产登记暂行条例》正式实施,为开征房产税铺路,炒房族面临持房成本骤升的压力。央行宣布降息,储蓄变得微利可图。羊年投资理财做啥好,在传统证券、房产、银行储蓄等投资品种低迷的情况下,贵金属这一新兴投资品种却一花独放。北京的吴女士最近将准备炒房的钱从银行转了出来,准备投资贵金属现货白银。吴女士表示,她对投资理财一直很关注,合理的理财方式让她的财富增值不少。谈到理财,吴女士颇有经验。她说,对比股票、基金、银行储蓄等,贵金属是现在理财市场比较好的投资产品。股市虽然在去年迎来一波凌厉上涨,但目前面临此前高位,市场已难以为继,很可能随着中国的经济增速缓慢而再度下跌,股市只能买涨,现在进场风险较大。而且,从2000多只股票中选到几个合适的标的也需要花费大量的时间和精力,庄家操控更是防不胜防。房地产也是如此,房价已出现泡沫,中国经济转型的当下,对地产处于调控阶段,再度大幅上涨概率较小。因此,现在房地产处于投入大、周期长且前景不明的状态,不适合散户投资。,,,,几种理财方式对比之下,贵金属成投资新宠,它具有T+0、24小时双向交易、低保证金、高杠杆等特点,并且报价和国际接轨,不用担心庄家操盘的问题,同时品种简单,方便分析,时间上也不影响上班,完全可以白天上班、晚上炒银,较符合客户的理财需求。 像吴女士一样关注贵金属的投资者近年来呈井喷式增长。记者从国内最大的天津贵金属交易所了解到。天交所近三年来新增激活实盘客户年均增长率超过100%,凭借先进的交易模式及优质服务,天交所荣获“2014年度最具影响力现货交易所”奖项。天交所155号会员国鑫黄金有关人士表示,贵金属现货市场在我国起步晚,发展快。但国内投资者对它的认识水平还处于初级阶段,需要投资者有理性认识和良好的投资心态。他强调,进行贵金属投资,选择一家正规的平台很重要。有效管控客户资产风险是检验服务商的核心标准。他建议投资者选择实力强、口碑好,信誉高,服务优的平台。他表示,国鑫黄金自成立来高度重视内部管理体制和风险防范机制的建设,完善了规范经营、高效执行、稳健发展的制度化管理体系。公司在经营过程中始终将客户放在第一位,重视风险控制,追求可持续发展。国鑫黄金网站为客户提供了影响贵金属走势的资讯、分析师策略、机构观点和贵金属学习园地等内容,方便投资者分析参考和学习成长。同时,客户还可以在国鑫黄金注册模拟账户参加模拟大奖赛,通过模拟交易提高自己的贵金属交易水平。此外,这位负责人表示为了更好的为实盘客户服务,国鑫黄金首创并推出了顾问平台服务,可以让投资者在线与分析师交流。在这里,投资者既能学到技术分析知识,也能学到分析师的交易策略思路。随着贵金属投资逐渐被大众所认可,很多投资者在参与其中的时候往往忽视了其中的风险。俗话说,投资有风险,入市需谨慎。既然选择了贵金属投资,就要正视风险,投资市场有风险并不可怕,可怕的是风险敞口的不断扩大。那么,如何做好风险控制呢?国鑫黄金的高级分析师向投资者提出以下忠告。不激进不盲目,把握最佳建仓时机投资市场永远存在机会,但不是每时每刻都有机会。贵金属因其自有的投资优势,赚钱的机率比传统的证券、房产等都大。但不可否认的是,贵金属的行情也有明朗和不明朗的时候,这就要求投资者有所为有所不为,只有当行情明朗的时候,果断建仓才是投资之道。严格止损,养成良好投资心态贵金属投资中,有很多投资者都没有养成良好的止损止盈习惯。贵金属T+0的交易特点,很多客户都选择短线交易,但市场往往是瞬息万变的,投资者需要养成良好的投资心态,严格设置止盈止损,控制风险。轻仓谨慎驶得万年船有些投资者梦想一夜暴富,建仓时往往重仓杀进,重仓意味着手中粮弹欠缺,有机会时就会眼睁睁看着流失。浮躁不成熟的心态常导致投资者铩羽而归,进而丧失对贵金属市场的投资信心。投资是一场心态与人性的修炼。克制欲望,小心谨慎,顺势而为,落袋为安,才能驶得投资万年船。我国是贵金属消费大国,但国际话语权还不够。贵金属作为新兴的投资品种,为富裕起来的国民多了一种选择,而且它交易模式的先进性也正被市场验证,贵金属现货投资正当其时。}

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