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乐心医疗：先抢票“上船” 重心仍在传统产品
每经记者 金？ 发自广州、中山、珠海、北京广东乐心医疗电子股份有限公司（以下简称乐心医疗）的传统业务是出口血压计、电子秤，今年7月，乐心BonBon运动手环在京东上线，售价199元，3天内订单超过2000个，库存拉响警报。
“我们现在已经断货了，正在抓紧时间生产第二批。”乐心医疗创始人潘伟潮向《每日经济新闻（博客,微博）》记者如是描述他对BonBon运动手环的构想：首先要有计步等健康功能，其次要在外观上吸引粉丝，并且有足够的便携性，既小又轻，最好能让人感到“无感”。潘伟潮认为，运动手环的需求人群以年轻人为主，BonBon的外形优势使其能迅速占领市场，但已有的火爆是他始料未及的。“首发的时候我们只生产了2000个手环，到底能卖多少心里也没底。结果不到一周时间第一批货就卖光了，现在下单以后要等一段时间才能收到货了。”在潘伟潮看来，目前的可穿戴设备跟智能手机不一样，消费者的要求会更加苛刻。但是，有些可穿戴设备还停留在概念阶段，无法满足精准测量的要求。特别是在医疗领域，现有的健康类产品零部件，无法同时满足外观时尚和测量准确性两个要求。如果有一款手环既时尚又能准确监测人体的基础指数，应该会得到消费者的喜欢，培养“粉丝经济”，让用户产生依赖感，能够持续地应用，从而推动可穿戴式设备的普及。雷军与小米的故事在互联网时代颇有代表性，潘伟潮希望自己能在可穿戴医疗领域复制这种成功。在他看来，BonBon所在的领域更贴近可穿戴健康产品，离专业医疗尚有一段距离。但与本土同类创业公司比起来，乐心医疗恰好在产品传感和精准技术上有优势。另外，BonBon还赶上与腾讯合作的机遇，成为微信平台上其中一家手环接入者。潘伟潮对记者强调，乐心医疗的重心还是在传统产品上，BonBon这类可穿戴产品只作为多元化分支。“目前来看，可穿戴设备本身是个笼统的概念，有些甚至不清楚什么样的产品可以称作可穿戴。行业大局未定，现在的想法是先抢到船票上船，以后再看怎么发展。”
证监会官方微博10日早间宣布，中国证券监督管理委员会、香港证券及期货事务监……
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智能可穿戴设备市场井喷 医疗健康业现百亿蓝海
　　乐心医疗CEO潘伟潮　　近年来，随着谷歌的智能眼镜，三星、索尼的智能手表，以及耐克的运动手环等产品的面世，智能可穿戴设备被普遍视为是继智能手机后又一个巨大的蓝海
来 自 西 陆 军 事 　　乐心医疗CEO潘伟潮　　近年来，随着谷歌的智能眼镜，三星、索尼的智能手表，以及耐克的运动手环等产品的面世，智能可穿戴设备被普遍视为是继智能手机后又一个巨大的蓝海。1月份刚刚举行的国际消费电子展览会(CES)上，多家电子巨头公司就纷纷力推自家产品，掀起了一场“可穿戴”热潮。　　2月24日，一年一度的世界移动通信大会MWC将在西班牙巴塞罗那开幕，智能可穿戴设备预计将再度成为最受关注的热点。有报道称，三星、LG、索尼、HTC、华为和中兴通讯等知名企业都有望推出智能手环、手表等可穿戴设备。　　不过，不管是价格昂贵的智能眼镜，还是被诟病“功能多余”的智能手表，抑或准确性颇受非议的运动手环，目前不少主流的可穿戴设备都面临着不够成熟的问题。在国内市场，除了不少跟风模仿国外同类产品的厂家之外，也有一些企业独辟蹊径，放弃了新奇时尚的消费类产品定位，而是从功能性更明显的医疗健康领域切入这个蓝海。　　总部位于中山的广东乐心医疗电子股份有限公司便是其中一员。这家做电子秤控制板起家的硬件公司，历经数次转型“升级”成了一家智能医疗设备商。如今，除了继续给海外医疗器械品牌代工，乐心自有品牌的智能远程血压计、体重秤等产品已经在线上和线下平台的年销售已达4000万元规模，并结盟百度dulife平台悄然进场掘金。（记者 牛思远）　　故事　　电子秤配件厂商转型“高大上”　　相比起“”的谷歌、三星、索尼等国际巨头，原名中山市创源电子有限公司的乐心医疗出身是典型的中国“土鳖”。创业之初，它只是一家为香港电子秤企业配套生产控制板和感应器的小企业。　　乐心医疗的创始人和CEO潘伟潮曾经是儿童学习机“读书郎”的研发工程师和产品工程师，2002年辞职和几个同学一起创业。三年间，创源电子逐渐做成了国内最大的电子秤控制板、传感器供应商，顶峰时每个月的出货量达到70万套。　　随着生产能力的提升和企业规模的扩大，潘伟潮看准电子秤配件和成品一体化的行业趋势，转型生产电子秤成品。不过，即便是从上游配件成功拓展到下游成品，电子秤这种门槛不高的产品还是很快就让他看到了天花板。　　“2008年我们开始丰富产品线，首先想到的就是电子血压计。”潘伟潮回忆说，电子秤相比，电子血压计、电子体温计和血糖仪等设备，属于技术含量更高的医疗器械，因而利润水平也更为可观。　　然而，转型从来不是件容易的事情。从控制板、传感器生产商转型做电子秤产品，潘伟潮就曾遭遇模具不符合要求的问题，几百万的投资打了水漂。后来转型做血压计，产品最初营销也曾想当然地选择了药店渠道，铺开后才发现市场反应和预想的并不一样，销售情况远不如预期。　　“一开始肯定很多东西不懂，和外部团队合作也存在理念冲突，出现了很多麻烦。”他反思说，这些挫折让他学到了几个教训，“转型一方面需要一个学习的过程，另一方面是要得组建自己的研发团队，有自己掌握的核心技术。”　　从最初只有电子工程师、软件工程师开始，乐心的研发部门迅速扩张，不断增加工业设计师、结构工程师、甚至专门研究医学文献和临床的人才。慢慢的，乐心开始掌握了一些核心技术，在重力传感器、即时感应、BIS芯片脂肪分析等技术上都拥有了专利，多款产品也都拿过德国IF和红点等工业设计界的顶级奖项，成为国内最早开发出智能电子秤和血压计的企业。　　凭借这些制造优势，乐心成为博朗等全球20多个知名品牌的家庭医疗产品代工商，年出口欧美国家产品达800万台。同时，乐心自有品牌智能电子秤拿下国内销量第一，普通电子秤也能排到第二。2013年，乐心产品年销售额达到4.2亿元。而同行业中，由IDG投资的九安医疗在2010年A股上市的时候，年销售规模也不过3亿多元。 1 2 3 下一页
标签：乐心谷歌重力传感器结合医学数据采集终端
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1.负责跟进客户验厂的前期资料的准备；2.接待客户及第三方机构的品质系统审核；3.跟进客户审核发现的问题改善；4.协助组织内审与管理评审；5.上级交代的其它事项。任职要求：1.大专以上学历，24-35岁，英语4级，具备良好的英文听说读写能力，熟悉ISO，ISO1标准（ISO1标准优先）；2.有体系工程师工作经验或稽核工作经验者优先；3.了解SA8000 社会责任验厂的要求。
工作地址：中山市民众镇锦安路23号(番中公路旁)
联系人：吴小姐 蒋小姐
电子邮件：(企业未公开，请通过卓博人才网投递简历)
联系电话：(企业未公开，请通过卓博人才网投递简历)
联系地址：广东中山民众镇锦安路(番中公路旁)(528441)面试地址：(同上)
，禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用（抵押金、风险金、报名费、培训费等），请求职者提高警惕。
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公司（广东乐心医疗电子股份有限公司）成立于2002年，专注家庭健康管理12年，每年乐心为全球700万高端用户提供产品与服务。目前公司旗下有3家全资子公司，分别为中山市创源传感器有限公司、深圳市乐心医疗电子有限公司（以下简称“深圳乐心”）以及中山市创源贸易有限公司。其中深圳乐心主要负责公司自有品牌产品的推广及国内市场的销售。公司多年来致力于家用医疗健康电子产品的研发、生产和销售，及智能健康云平台的研发与运营，经过10多年的发展，已形成较强的自主研发、自主设计及自主创新能力，拥有境内外各类专利130多项。公司目前的主要硬件产品包括电子健康秤（可分为电子体重秤、电子厨房秤）、脂肪测量仪、电子血压计、可穿戴运动手环等家用医疗健康电子产品。公司产品同互联网相结合，全系列产品均已实现同互联网的通信。公司研发、打造乐心智能健康云平台，实现用户、公司产品以及第三方健康服务的无缝链接，为用户建立个人及家庭健康档案，实时掌控家庭成员的健康趋势，联合第三方健康服务机构提供增值服务。在海外，乐心医疗已成为欧美日韩等成熟市场知名品牌的优质供应商；在国内，乐心医疗自有品牌产品已进入国内主要互联网电商平台（如天猫、京东商城等）、大型商超渠道（如沃尔玛、华润万家等）、3C数码店（如苹果专卖店）等销售渠道，并得到国内消费者普遍认可。公司企业文化使命：以创新引领优质生活。愿景：在健康领域成为全球知名品牌。价值观：创新、负责、追求卓越。价值观解释：体验以科技创新造福大众带来的真正快乐;以负责任的态度对待自己、家人、同事、商业伙伴乃至整个社会;对目标信念的不懈坚持，对完美细节的执着追求。公司政策及福利1、公司实行5天8小时工作制；2、依照国家有关规定为企业员工购买五险一金（社保和住房公积金）；3、休假：享有年休假、法定节假日及其它带薪休假（包括病假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假等）；4、福利：确保每两年一次健康体检；公司建有员工宿舍、食堂，对员工餐宿实施补贴；5、其它：园区内配置有足球场、篮球场等设施，每年组织球类联赛、开展丰富多彩的户外拓展等集体活动。
-应聘指南：
1、收到您的求职简历后，乐心将进行简历筛选，如满足相关职位要求，则会尽快电话通知求职面试事宜；
2、若超过一周没有电话通知，表示该职位不合适应聘者。所有简历不便一一回复，敬请谅解；
3、请在投寄简历后保持手机等通讯方式畅通。
联系人：罗小姐 蒋小姐传&&真：
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1、根据产品需求开发Android 应用功能；2、维护应用稳定，应需求优化应用；3、根据工作计划，定期发布版本；4、根据项目需要快速学习并掌握新技术;5、此岗位工作地点：火炬开发区会展东路投资大厦。|141 任职要求：1. 具有1年以上android平台开发经验;.2. 熟悉android下网络通信机制，对socket通信、tcp/ip和http/https有较深刻的理解和经验;3. 熟练掌握android下网络定位机制;.4. 熟练掌握ui组件使用、常用布局和动画特效;5. 具备良好的文档维护能力，可以使用svn管理代码;.6. 有良好的沟通能力和团队协作精神;.7. 面试时请携带案例，也可以是个人作品。 8. 学习能力强，有创造性思维能力, 有较强的分析和解决问题的能力。
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联系地址：广东中山民众镇锦安路(番中公路旁)(528441)面试地址：(同上)
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公司（广东乐心医疗电子股份有限公司）成立于2002年，专注家庭健康管理12年，每年乐心为全球700万高端用户提供产品与服务。目前公司旗下有3家全资子公司，分别为中山市创源传感器有限公司、深圳市乐心医疗电子有限公司（以下简称“深圳乐心”）以及中山市创源贸易有限公司。其中深圳乐心主要负责公司自有品牌产品的推广及国内市场的销售。公司多年来致力于家用医疗健康电子产品的研发、生产和销售，及智能健康云平台的研发与运营，经过10多年的发展，已形成较强的自主研发、自主设计及自主创新能力，拥有境内外各类专利130多项。公司目前的主要硬件产品包括电子健康秤（可分为电子体重秤、电子厨房秤）、脂肪测量仪、电子血压计、可穿戴运动手环等家用医疗健康电子产品。公司产品同互联网相结合，全系列产品均已实现同互联网的通信。公司研发、打造乐心智能健康云平台，实现用户、公司产品以及第三方健康服务的无缝链接，为用户建立个人及家庭健康档案，实时掌控家庭成员的健康趋势，联合第三方健康服务机构提供增值服务。在海外，乐心医疗已成为欧美日韩等成熟市场知名品牌的优质供应商；在国内，乐心医疗自有品牌产品已进入国内主要互联网电商平台（如天猫、京东商城等）、大型商超渠道（如沃尔玛、华润万家等）、3C数码店（如苹果专卖店）等销售渠道，并得到国内消费者普遍认可。公司企业文化使命：以创新引领优质生活。愿景：在健康领域成为全球知名品牌。价值观：创新、负责、追求卓越。价值观解释：体验以科技创新造福大众带来的真正快乐;以负责任的态度对待自己、家人、同事、商业伙伴乃至整个社会;对目标信念的不懈坚持，对完美细节的执着追求。公司政策及福利1、公司实行5天8小时工作制；2、依照国家有关规定为企业员工购买五险一金（社保和住房公积金）；3、休假：享有年休假、法定节假日及其它带薪休假（包括病假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假等）；4、福利：确保每两年一次健康体检；公司建有员工宿舍、食堂，对员工餐宿实施补贴；5、其它：园区内配置有足球场、篮球场等设施，每年组织球类联赛、开展丰富多彩的户外拓展等集体活动。
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