2010年东兴区公开招考学校教师简章
东兴区教育局政府信息公开
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科技、教育／11B教育
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公开,质量,教育,学校,教师
2010年东兴区公开招考学校教师简章
&内江市东兴区人事局 内江市东兴区教育局
2010年东兴区公开招考学校教师简章
&&& 根据东兴区教育发展需要，经区委、区政府研究同意，决定面向社会公开招考部分学校教师，现将招考简章公告如下：
&&& 一、招考教师范围及岗位人数
&&& 1、面向社会非在职人员公开招聘教师110名（其中：面向东兴区教育局管理的民办学校教师和公办学校代课教师招聘村小教师10名）。招聘村小教师报名及考试时间待本年秋季学期另行通知。
&&& 2、面向东兴区公办学校在职教师公开考调城区等学校教师20名。
&&& （详见《内江市东兴区2010年公开招考学校教师岗位表》）
&&& 二、公开招考教师条件
&&& 报考人员应具有教育教学基本素质，取得招考岗位所需相应层次及以上的教师资格证（职业中学专业课教师除外）；热爱教育事业，身心健康，且符合招考岗位所需的下列资格条件：
&&& （一）公开招聘教师条件
&&& 1、招聘区教师进修学校、高中教师条件
&&& 具有全日制普通高校本科及以上学历，年龄在28周岁以下（即一九八二年六月三十日以后出生）。
&&& 2、招聘职中专业课教师条件
&&& 具有全日制普通高校专科及以上学历，且符合招聘岗位专业，年龄在28周岁以下（即一九八二年六月三十日以后出生）。
&&& 3、招聘初中、小学教师条件
&&& 具有全日制普通高校专科及以上学历（其中，报考东兴初中的须具备全日制普通高校本科及以上学历），年龄在28周岁以下（即一九八二年六月三十日以后出生）。
&&& 4、招聘幼儿教师条件
&&& 具有幼儿教育、学前教育、音乐或舞蹈专业的全日制中师（中专）及以上学历，年龄在28周岁以下（即一九八二年六月三十日以后出生）。
&&& 5、招聘村小教师条件（招聘时公布）。
&&& （二）公开考调教师条件
&&& 1、考调区教师进修学校教师条件
&&& 具有全日制普通高校计算机专业专科及以上学历或成人教育计算机专业本科及以上学历，工作年限（指纳入机构编制管理的年限，下同）满5年（即二00五年六月三十日前参加工作），近五年年度考核均为称职及以上等次，年龄在38周岁以下（即一九七二年六月三十日以后出生）。
&&& 2、考调西林中学等初中学校教师条件
&&& 具有本科及以上学历，工作年限满5年（即二00五年六月三十日前参加工作），近五年年度考核均为称职及以上等次，年龄在38周岁以下（即一九七二年六月三十日以后出生）。
&&& 3、考调内江十三小、区外国语小学、阳光学校教师条件
&&& 具有专科及以上学历，工作年限满5年（即二00五年六月三十日前参加工作），近五年年度考核均为称职及以上等次，年龄在38周岁以下（即一九七二年六月三十日以后出生）。
&&& （三）报考学科岗位规定
&&& 1、招聘类教师：所报学科岗位必须与教师资格证任教学科相符。
&&& 2、考调类教师：所报学科岗位必须与学历证专业或教师资格证任教学科相符，或在2008年至2009年任教的学科中任选一科报考。
&&& 三、报名有关事项
&&& （一）报名时间：日至12日（上午8：30&12：00、下午3：00&6：00），逾期不再办理报名手续。
&&& （二）报名地点：内江市东兴区教育局办公楼6楼（东兴区红牌路12号）。
&&& （三）报名应提供的材料：
&&& 有效身份证(或户口簿)、毕业证、教师资格证原件及复印件各一份，本人近期同底免冠一寸正面照片4张。其中：报名时未领到毕业证和教师资格证的2010年应届大中专毕业生（非在职报考人员）须提交毕业院校出具的相应证明。
&&& （四）报名缴费。笔试考务费：100元，面试考务费：80元。
&&& （五）准考证领取时间：日至16日（上午8：30&12：00、下午3：00&6：00）报考人员凭本人身份证到东兴区教育局人事股领取。
&&& 四、考试及成绩计算办法
&&& 考试分为笔试和面试（其中：笔试120分、面试30分）。招聘类教师实行政策性加分，考调类教师实行教学质量考核加分。政策性加分或教学质量考核加分按同项目最高一次计算，实行累计计分。加分计入笔试成绩后确定面试人员。
&&& （一）笔试
&&& 1、时间及地点： 笔试时间：日, 笔试地点见《准考证》。
&&& 2、笔试内容：笔试分公共科目（主要内容：公共基础知识、教育学、教育心理学、教育法律法规）和专业科目。
&&& 3、加分
&&& （1）政策性加分：符合国家和四川省有关加分规定的，按规定标准加分。符合政策性加分条件的报考人员，报名时须提交相关证明材料原件和复印件。报名截止日未提交相关证明材料的，视为自动放弃政策性加分。
&&& （2）教学质量考核加分：参加考调的教师，教学质量优秀的，实行教学质量考核加分。依据东兴区教育局《义务教育阶段质量检测成绩分析》，以2008年上学期至2009年下学期区统考任教学科（同学期以成绩最高分学科计算）班级人平分区序为标准，按以下办法加分：区序居全区同级班前1%-10%名次的加3分/学期、11%-20%的加2分/学期、21%-30%的加1.5分/学期（小数点后一位取四舍五入计算排位）。
有下列情况之一的不享受教学质量考核加分：
&&& （1）未列入《义务教育阶段质量检测成绩分析册》（2008年上期至2009年下期）的区统考学科；
&&& （2）未在其编制学校取得的质量检测成绩。
&&& 考调类人员享受教学质量考核加分的，须提供2008年上学期至2009年下学期《义务教育阶段质量检测成绩分析》中本人任教加分学科相应成绩复印件，学校审核后校长签字盖章。
&&& 4、笔试比例：招考学科岗位数与报考人数比例原则上不得低于1 : 3，其中：特殊学科岗位（生物、地理、教育管理、机电、物流）数与报考人数比例不得低于1：2。达不到笔试开考比例的，则相应缩减或取消该学科招考岗位计划数。缩减或取消的学科岗位数相应调整增加到本次招考的农村小学语文学科岗位（按招考学校空编额从高到低增设岗位）。
&&& （二）面试
&&& 1、面试对象：依据招考学科岗位数1:2的比例按笔试成绩（含加分）由高到低的顺序确定面试人员，笔试成绩（含加分）末位并列者共同进入面试。
&&& 2、面试时间、地点及有关事宜：通过东兴教育网和东兴区人事局网另行通知。
&&& 五、体检
&&& 1、体检:依据总成绩从高到低按招考学科岗位数1:1比例确定体检和考核人员（确定体检人员总成绩末位并列的按笔试高分成绩者确定。其中：笔试成绩末位并列者按专业知识高分成绩者确定）。
&&& 2、体检在县级及以上综合性医院进行。体检项目和标准按照《四川省申请认定教师资格人员体检办法》（川教发[号）、川教发[号和川教发[2010]26号文件执行。
&&& 3、体检时间及地点通过东兴教育网、东兴区人事局网另行通知。
&&& 4、因体检不合格或未按规定参加体检出现的缺额依次递补。
&&& 六、选定应聘学校
&&& 按总成绩从高到低由考生本人自主依次选定学校（总成绩并列者按笔试高分成绩者优先，其中：笔试成绩并列者按专业知识高分成绩者优先）。逾期未参加选定应聘学校的，视为自动放弃，因此出现的缺额，不再递补；应聘人员选定学校后，因放弃应聘出现的缺额，不再递补。
&&& 七、考核和资格复审
&&& 选定学校后的应聘人员，由用人单位及其主管部门负责考核，区人事局负责资格复审。对在考核和资格复审中发现有不符合报考条件的，取消其聘用、考调资格，由此出现的空额，不再递补。
&&& 八、公示
&&& 对考试、体检和审核合格的应聘人员，报区招考领导小组审核同意后，在东兴教育网和东兴区人事局网站上进行为期7天的公示，接受社会监督。
&&& 九、聘用
&&& 经公示无异议的应聘人员，按规定程序办理聘用、调动等手续。
&&& 聘用人员须签订五年的聘用合同，且五年之内不得调动。聘用人员试用期一年，试用期满，经考核合格者正式聘用、不合格者予以解聘。聘用人员的工资待遇、职称评聘等按现行国家有关规定执行。
考调人员专业技术职称及工资有关待遇按现行人事政策执行。
&&& 九、纪律与监督
&&& 1、坚持公正原则。招考工作坚持&公开、平等、竞争、择优&的原则，主动接受纪检、监察等部门的监督。
&&& 2、严肃招考纪律。招考工作人员和参加招聘、选调教师的报考人员，凡弄虚作假的予以相应处理。
&&& 招考工作人员违反工作纪律，根据情况给予通报批评或追究纪律责任。
&&& 报考人员提供虚假材料的，一经查实一律取消其报考、聘用资格，并取消其三年内在东兴区教育系统参加招考资格。
&&& 区教育局管理的学校单位提供虚假证明的，追究学校主要负责人纪律责任，本年度考核确定为不称职等次。
&&& 取消报考人员聘用资格后，一律不再予递补。
&&& 十、其他
&&& 本简章解释权归东兴区教师招考领导小组，未尽事宜由东兴区教师招考领导小组决定。
&&& 本简章可登录东兴教育网（）或东兴区人事局网站查询。本次招考有关通知及注意事项均在东兴教育网上发布，不再另行通知。
内江市东兴区人事局&&&& 内江市东兴区教育局&&&&
二○一○年七月一日&&&&&&&&&&&&&&
Copyright(c) && &&All&&Rights&&Reserved
主办：东兴区人民政府&&&&&&承办：东兴区电子政务办公室2010年四川幼儿师范高等专科学校录取规则
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2010年四川幼儿师范高等专科学校录取规则
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2010年四川幼儿师范高等专科学校录取规则
作者：佚名 文章来源： 点击数： 更新时间： 19:06:34
咨询电话：（7& 3662588&&&&
E-mail:&& 网址：www.
第十条& 严格执行国家招生政策和纪律，坚持公开、公平、公正的原则，德智体全面考核，根据考生志愿从高分到低分择优录取，优先录取第一志愿考生，在第一志愿生源不足的情况下，录取第二志愿的合格考生。
第十一条& 录取方式：在教育部批准计划招生的省教育考试院统一组织下，实行网上远程录取。
第十二条& 调档比例：按国家或计划招生的省教育考试院相关规定调阅考生档案，比例为1：1.2。
第十三条& 专业确定：根据考生专业志愿、总分及相关学科成绩确定专业。
第十四条& 按政策加分的考生，以加分后的成绩排序录取，均一视同仁。
第十五条& 男女比例：无男女比例限制。
第十六条& 身体健康状况要求：学校严格执行教育部、卫生部、中国残疾人联合会制定的《普通高等学校招生体检工作指导意见》及有关补充规定。
第十七条& ①、普通类专业限招英语语种考生，其他专业不限考生应试外语语种，但新生进校后均以英语为教学语种。
②、艺术类专业报考舞蹈表演专业的考生男生身高低于170cm，女生身高低于160cm的考生慎报；美术类专业不招收色盲、色弱的考生。
③、录取艺术专业时我校采取文化成绩、专业成绩双上线，以综合成绩排序，从高分到低分录取。综合成绩=文化成绩+专业成绩。
④、根据川教[2010]26号文件规定，患有以下疾病者视为教师资格人员体检不合格：肝硬化、慢性肝炎并且肝功能不正常者（肝炎病原携带者但肝功能正常者除外）。
第十九条& 录取结果公布：通过教育部批准计划招生的省教育考试院、四川省内各市、州招办、学校网公布录取结果。
文章录入：张春&&&&责任编辑：zs&
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2010四川省住建厅事业单位招聘公告
四川省住房和城乡建设厅
关于直属事业单位2010年10月
公开招聘工作人员公告
根据《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》的有关规定，四川省住房和城乡建设厅拟公开招聘部分工作人员补充到四川建筑职业技术学院工作。现将公开招聘有关事项公告如下（本公告同时在四川人事考试网，下同]和四川住房和城乡建设网[www.，下同]上发布）。
一、招聘单位基本情况
四川建筑职业技术学院
全额拨款事业单位
德阳市嘉陵江
培养建筑类大专层次应用型技术人才
二、招聘对象、范围及基本条件
（一）招聘的对象和范围
面向全国招聘日前取得本科及以上学历，并完全符合《四川省住房和城乡建设厅直属事业单位2010年10月公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表》相关岗位学历、年龄、专业等条件要求和本公告其他要求的人员。其中，报考者必须在报名时取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证书等证书。未在规定时间内取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。2010年7月31日之后毕业的在读生不属于此次公招的范围。
（二）基本条件
1、报考者应同时具备的条件
(1)热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
(2)身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检符合《四川省申请认定教师资格人员体检办法》（川教〔号文件）中《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》（2010年修订&川教[2010]26号&《 四川教育厅关于调整《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》有关条款的通知》）的要求。
(3)符合本公告招聘岗位所需的其它条件及资格要求（详见《四川省住房和城乡建设厅直属事业单位2010年10月公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表》）。注：1、报考者本人提供的有效学位证和毕业证所载学位和学历及专业名称，须完全符合其所报岗位&学历或学位&、&研究生阶段学科或专业&及&备注&栏的学历、专业条件要求。2、&学历或学位&要求中，&硕士研究生及以上&要求报考者同时取得研究生学历及硕士学位；&硕士或研究生及以上&要求报考者取得研究生学历或者硕士学位其中之一。
(4)中小学教师报考者，须征得县以上教育行政主管部门书面同意。
(5)委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位书面同意。
2、有下列情况之一者，不得报考：
(1)曾受过各类刑事处罚的。
(2)曾被开除公职的。
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。
(4)尚未解除党纪、政纪处分的。
(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》的相关规定应当回避的。
(6)有违反有关规定不适宜报考事业单位的。
三、公开招聘单位和名额
本次招聘均为编制内招聘，四川建筑职业技术学院使用全额拨款事业编制。招聘名额为25名，具体岗位见《四川省住房和城乡建设厅直属事业单位公开招聘工作人员岗位和条件要求一览表》。
四、报名及网上缴费
本次公开招聘采用网络报名方式进行，不组织现场报名。报名网站为四川人事考试网（www.），报名时间为日至11月14日24∶00。
报名按以下程序进行：
（一）报名
1、明确要求
报考者登录报名网站，认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件，以及有关政策规定和注意事项，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名，每人限报一个岗位。
在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、或同时参加了同批次事业单位两处及以上考试以及多岗位报考的，报考或聘用资格一律无效，且责任自负。
2、填报信息
符合条件的报考者按网络提示要求通过注册，如实、准确填写《2010年10月四川省属事业单位公开招聘工作人员报考信息表》（以下简称《报考信息表》）的各项内容。
网上资格审查在报考者网上报名后的1个工作日内由招聘单位根据报考者网上填报的《报考信息表》进行审查，并及时将审查结果通过人事考试网反馈报考者。
网上资格审查的结果和报考者所填《报考信息表》的各项内容仅作为报考者参加笔试的依据，报考者最终是否符合报考条件由招聘学校面试资格审查、考核中的复核确认和省人力资源和社会保障厅审核确认的结果最终确定。
3、上传相片
报考者在网上提交《报考信息表》后，按网络提示上传JPG格式、大小15&20K的报考者近期免冠证件照。招聘单位根据报考者所传相片的质量在网上进行审查，并在报考者上传相片后1个工作日内及时反馈审查意见。上传相片质量审查不合格的，报考者应按提示要求重新上传。
（二）网上缴费
通过网上资格审查且上传相片质量合格的报考者，须及时按网络提示进行网上缴费，网上缴费时间截止日24∶00。按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔号文件规定，笔试每科缴费50元。通过网络报名且上传相片质量合格的报考者未按要求在规定时间内进行网上缴费的，视为自动放弃报考。
（三）岗位调整
招聘岗位的报考人数与招聘名额之比未达到本公告规定的笔试开考比例的，由四川省住房和城乡建设厅调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位。调减或取消的情况，日在报名网站上向社会公布。取消岗位中缴纳笔试考务费报考者所缴费用，日前通过互联网自动退回到缴费报考者报名时缴费的银行卡账户。
（四）打印报名表
上传相片合格并缴费后的报考者，应及时登陆四川人事考试网，按网络提示打印《报考信息表》二份，供面试资格审查时使用。
（五）打印准考证
网上报名并缴费成功的报考者，凭报名时网络反馈的报名序号、身份证号、姓名，于日至12月3日24∶00登录四川人事考试网打印本人准考证，在打印准考证前，报考者必须在网上签订人事考试诚信承诺书。在考试当天，报考者须持本人准考证和身份证（不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、户口簿）按准考证指定的时间和考场参加笔试。逾期未打印准考证或未按要求签订诚信承诺书，以及相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行承担。
本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。
按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）和《》（川人发〔2006〕34号）等要求，结合本部门直属事业单位实际，笔试开考比例为有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比不低于3∶1。
考试成绩按以下原则计算：
笔试总成绩（含政策性加分）=（《综合知识》笔试成绩&30%+《专业知识》笔试成绩&70%）+加分
考试总成绩=笔试总成绩（含政策性加分）&40%+面试成绩&60%。
（一）笔试
1、笔试科目。包括《综合知识》笔试和《专业知识》笔试共两科，每科笔试时间为120分钟，满分为100分，笔试地点在成都市。
2、笔试范围。《四川人事考试网查阅或下载）。
《专业知识》笔试，以附件中研究生阶段学科或专业为准出题。《专业知识》笔试范围：
（1）安全技术及工程、防灾减灾工程及防护工程、岩土工程、固体力学、道路与铁道工程、工程力学、环境工程、材料学 考试范围：《工程力学》蔡广新 化学工业出版社
（2）地图学与地理信息系统、地图制图学与地理信息工程、摄影测量与遥感 考试范围：《工程测量学》(高等学校测绘工程专业核心教材)
（3）软件工程领域工程、电路与系统 考试范围：《计算机软件技术基础》 沈被娜 清华大学出版社
（4）管理科学与工程、会计学、保险学、市场营销 考试范围：《管理学原理》 王利平 人民大学出版社
（5）语言学及应用语言学、体育人文社会学、法学理论、发展与教育心理学 考试范围：《普通心理学》 彭聃龄 北京师范大学出版社
（6）风景园林、美术学、设计艺术学 考试范围：《建筑设计基础》 亓萌&浙江大学出版社
3、笔试时间。定于日举行（具体时间和具体地点详见《准考证》）。缺考笔试科目的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。
4、笔试成绩公布。笔试总成绩于日在四川人事考试网公布，同时在招聘单位张贴。对考试成绩有疑问的报考者，可于日24:00前登录申请查分，逾期不再受理。查分结果于日在该网站上公布。
5、政策性加分。按照三支一扶&计划以及&农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划《关于进一步完善&三支一扶&计划志愿者有关政策的通知》（川人发〔2007〕16号）等文件规定，参加&大学生志愿服务西部计划&、&&服务期满且经服务所在地县以上团委（或人事局、教育局）考核合格的志愿者报考事业单位的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，可享受笔试成绩（指公共科目笔试与专业知识笔试按比例折合后的笔试成绩）加2分、最高不超过6分的政策性加分。大学生村（社区）干部按《关于大学生村（社区）干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》（川组通[2010]4号）规定加分。
申请加分的报考人员，请于日前周一到周五的8:30-17∶00前将服务所在地县以上团委（或人事局、教育局）出具的证明、考核材料和服务证书原件交四川省住房和城乡建设厅人教处谈云均同志（地址：成都市人民南路四段36号930房,联系电话028-）,以便审查。材料不齐备或逾期未交材料的，不予受理，责任自负。经审查符合条件的按规定加分。
（二）面试
1、面试方式。
实行试讲面试。
2、确定参加面试资格审查人员。四川省住房和城乡建设厅根据参考人员笔试总成绩（含政策性加分，下同）和具体招聘岗位的招聘名额，从高分到低分按3:1的比例确定面试资格审查人员。与最后一名面试资格审查人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试资格审查人员。
3、面试资格审查手续的办理。面试资格审查由省住房和城乡建设厅负责进行，具体的时间、地点及人员名单由省住房和城乡建设厅于日在四川人事考试网公布，不再另行通知，请报考者注意查阅。
获得面试审查资格的参考人员请按照规定的时间带上以下材料到指定地点办理面试资格审查手续：
①《报考信息表》2份（请在四川人事考试网上自行打印并按要求张贴近期2寸免冠证件照片）；
②身份证原件和复印件1份；
③毕业证原件和复印件1份；
④其他与报考资格相关的材料；
不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃其面试资格。
面试资格审查中因发现不符合报考条件取消面试资格以及因缺少上述证件和没按规定时间参加资格审查自动放弃其面试资格而产生的面试空额，按笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加面试资格审查。依次等额递补取得面试审查资格的人员，由四川省住房和城乡建设厅直接通知其在规定的时间、地点进行资格审查。因递补人员联系电话留错或不畅通导致不能递补参加面试资格审查的，责任由递补人员自行承担。
通过面试资格审查并按川价费〔号文件规定缴纳了80元面试费的面试人员，由四川省住房和城乡建设厅发给面试通知书。
4、面试时间及地点。面试的时间及地点详见面试通知书。
面试当日，面试人员凭面试通知书、本人有效身份证按面试通知书规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。
因面试资格审查或缺考出现空缺而产生面试实际开考比例低于规定比例的，仍视为有效比例。如某招聘岗位实际面试人员未形成竞争（即参加面试人数少于或等于该岗位拟招聘人数），面试人员面试成绩低于65分的，取消应聘资格。
5、面试主要范围。采取试讲面试的方式，以笔试中《专业知识》指定书籍为准指定试讲范围。
6、面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。
（三）考试成绩公布
面试工作结束后，由四川省住房和城乡建设厅于日在四川人事考试网、四川省住房和城乡建设网站上公告实际参加面试人员的考试总成绩（含笔试成绩、加分、面试成绩、总成绩及排名）。
（一）体检人员确定
根据招聘名额，按照报考者考试总成绩，由四川省住房和城乡建设厅从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同，按面试成绩从高到低确定体检人员,下同。
（二）体检标准
体检的项目和标准参照《四川省申请认定教师资格人员体检办法》（川教〔号文件）中《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》（2010年修订&川教[2010]26号&《 四川教育厅关于调整《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》有关条款的通知》）的要求执行。
（三）体检时间和地点
体检由各招聘单位组织在指定的二级甲等以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单随面试人员考试总成绩公布。
未按规定时间到指定地点以及未在单位规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。
（四）复检及递补
初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检由各招聘单位指定到除原体检医院以外的二级甲等以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。
某岗位因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的空额，按照参加面试报考者的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补体检人员。如该岗位所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补，不再递补。
各招聘单位对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考核，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。对考核和确认中发现某岗位有不符合报考或聘用条件的报考者，取消其报考资格且后果自负。由此出现的空额，按该岗位参加面试报考者的考试总成绩，从高分到低分依次等额递补人选进行体检和考核，如该岗位所有参加面试的人员综合考核均不合格或无人可递补，不再递补。
考试、体检、考察合格者由省住房和城乡建设厅确定为拟聘用人员，并在四川人事考试网、四川住房和城乡建设网站上公示7天。
公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、年龄、准考证号、毕业院校、专业、学历、职称、考试总成绩、排名以及该岗位招聘条件等，并公布监督举报电话接受社会监督和反映。反映者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘资格，不再进行审核确认；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，可先报送省人力资源和社会保障厅进行审核确认，但一经核实不符合报考条件的，取消其拟聘用或聘用人员资格。被公示人因被举报查实取消资格后出现的空额不再递补。
报送省人力资源和社会保障厅审核确认人员因弃权出现的招聘名额空额，不再递补。
九、办理聘用手续
经公示无异议者，在公示期满3个工作日内由省住房和城乡建设厅在四川人事考试网、四川住房和城乡建设网站上公告，并同时公告公示无异议人员报送以下材料的时间和地点。
1、在职人员应提供原单位出具的同意其到新单位应聘的书面材料(通过省人力资源和社会保障厅审核确认后，在职人员再按招聘单位要求提供正式同意解除聘用(劳动)合同或者同意流(调)动的书面材料)或者生效的劳动（人事）争议仲裁裁决书等有效书面证明材料以及有效的毕业证书和学位证书（有学位要求的，下同）。
2、毕业两年来尚未就业的普通大专院校全日制毕业生应提供教育行政部门出具的有效的毕业证书和学位证书以及未就业证明。
3、下岗、失业人员应提供户口所在地县级劳动保障部门发放的《再就业优惠证》或失业证明、有效的毕业证书和学位证书以及有效的人事档案管理机构出具的档案管理证明。
拟聘人员经省人力资源和社会保障厅审核确认后，凭省人力资源和社会保障厅的确认复函，由用人单位通知被聘用人员在规定的时间内（具体时间以书面通知为准）到单位报到，签订聘用合同，并按照有关规定办理聘用等手续。
逾期不能按要求提供上述材料的，以及通过省人力资源和社会保障厅审核确认后未按规定时间报到的，视为自动放弃，取消其聘用资格。因以上原因产生的空额，不再递补。
十、纪律与监督
有关单位和工作人员在公开招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。凡违反四川省人事考试违规违纪行为处理办法（试行）》和原人事部令第６号原人事部令第６号第三十条和考风考纪规定，特别是不按公告进行资格审查的，按《第三十条、第三十一条等规定处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
十一、特别提示
1、公招过程中如有调整、补充等事项，由省住房和城乡建设厅在四川人事考试网上公告。
2、请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。
3、本部门和省人社厅不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
十二、有关咨询、监督电话
网上报名技术咨询电话：028-、740303
公共科目笔试考务咨询电话：028-（
公告、政策、专业科目笔试、面试考务咨询电话：028-（四川省住房和城乡建设厅人教处），（四川建筑职业技术学院人事处）。
监督电话：028-（四川省住房和城乡建设厅纪检监察室），028-（四川省人力资源和社会保障厅监察室），028-（四川省人力资源和社会保障厅监察室）
四川省住房和城乡建设厅
二一年十月
（责任编辑：水长
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