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工伤伤残鉴定需要哪些材料
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工伤认定需要哪些材料
来源：金投保险网编辑：
摘要：工伤认定需要哪些材料？金投保险网小编介绍，提交的材料为：工伤认定申请表；申请人与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料....
需要哪些材料？金投小编介绍，提交的材料为：；申请人与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤认定表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及伤害程度等基本情况。
根据《》规定，提出应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：
（一）劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；
（二）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
1.单位申报应提交以下证明材料：
(1)《职工工伤认定申请表》(一式四份);
(2)职工与单位签订的劳动(聘用)合同或者事实劳动关系，人事关系证明材料;
(3)抢救医院或定点医疗机构初次(当天及连续治疗)诊断证明，市卫生行政部门批准具有职业病诊断资格的医疗机构出具的职业病诊断证明;
(4)受伤人员的身份证、单位证明;
(5)交通事故伤害或暴力伤害的，提交公安部门的责任裁定书和相关处理证明，下落不明的。提交司法部门裁定书;
(6)复转军人旧伤复发的，本人的《革命伤残军人证》;
(7)见义勇为的提交民政部门的证明材料;
(8)工伤证明材料;
(9)劳动保障行政部门要求提供的其他证明材料书面告知。
2.个人申报应提交以下证明材料：
(1)职工与单位签订的劳动(聘用)合同，或者事实劳动关系、人事关系的证明材料;
(2)抢救医院或者定点医疗机构初次(当天及连续治疗)诊断证明，市卫生行政部门批准具有职业病诊断资格的医疗机构出具的职业病诊断证明;
(3)受伤人员的身份证、亲属关系证明和身份证;
(4)交通事故伤害或暴力伤害的，提交公安部门的责任裁定书和相关处理证明;下落不明的，提交司法部门的裁定书;
(5)复转军人旧伤复发的，本人《革命伤残军人证》;
(6)工伤证明材料;
(7)属见义勇为的，提交民政部门的证明材料。
【免责声明】本文仅代表作者本人观点，与金投保险网无关。金投保险网站对文中陈述、观点判断保持中立，不对所
包含内容的准确性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保证。请读者仅作参考，并请自行承担全部责任。
意外保障/意外身故、残疾：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾，按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障：若被保险人因意外伤害在二级以上（含二级）公立医院诊疗，对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用，保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后，对其余额按100%比例给付医疗保险金
意外保障/意外身故、残疾：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾，按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障：若被保险人因意外伤害在二级以上（含二级）公立医院诊疗，对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用，保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后，对其余额按100%比例给付医疗保险金
意外保障/意外身故、残疾：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾，按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障：若被保险人因意外伤害事故在二级以上公立医院诊疗，在扣除被保险人通过其他渠道获得的补偿后，保险公司扣除100元免赔额后100%赔付合理的医疗费用保险金。
意外保障/意外身故、伤残：在保险期间内，若被保险人因在旅行时遭受意外伤害，并自事故发生之日起365日内因该事故身故的，保险公司按保险金额给付身故保险金；因该事故造成本保险合同所附《人身保险伤残评定标准》所列伤残项目的，保险公司按该表所列给付比例乘以保险金额给付伤残保险金。
健康医疗保障/意外医疗：在保险合同有效期内，若被保险人旅行时遭受主保险合同约定的意外伤害事故，或罹患疾病，且自发生意外伤害事故或罹患疾病之日起90日内进行必要合理的治疗，保险人依据本附加合同约定，对被保险人在90日内已支出的、必需且合理的实际医药费用给付保险金。
意外保障/意外身故及伤残：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾或烧伤，按合同约定比例给付残疾或烧伤保险金。
健康医疗保障/意外门急诊与住院医疗：若被保险人因意外伤害在二级以上（含二级）公立医院诊疗，对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用，保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后，对其余额按100%比例给付医疗保险金。
意外保障/主险一般意外伤害保险：被保险人因意外伤害事故导致身故、残疾的，保险公司按约定保额给付。
意外保障/主险特定交通工具意外伤害保险：境外旅行期间以乘客身份特定交通工具时因意外伤害导致身故、伤残，保险公司将给付保险金补偿。（本保障可与意外身故、伤残保险金累计赔付）
意外保障/火车意外：被保险人以乘客身份乘坐从事合法客运的火车（含轻轨、地铁）期间（自持有有效车票并双脚进入火车车厢起至抵达目的地双脚走出火车车厢时止，但中途双脚离开火车车厢期间除外），遭受的意外伤害事故；
旅程变更保障/旅行延误：若由于恶劣天气、罢工、航空公司超售或航空管制等原因而导致飞机或轮船延误，每延误5小时，可获赔偿300元。
责任保障/个人随身财产：旅行期间被保险人随身财产被盗窃或抢劫，或因其他第三方责任遗失，意外损坏，可获赔偿。（每件或每套行李或物品最高赔偿额为2500元）
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问：咨询一下中英人寿的吉..
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工伤认定提交材料
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&&& 根据《关于进一步规范工伤认定工作有关问题的通知》甘人社通〔号第七条规定，提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交以下材料：&&&（一）劳动、聘用合同原件和复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系（如公务员登记表、事业单位岗位等级认定通知书及花名册等）的其他证明材料；&&&（二）医疗机构出具的受伤后首次诊疗的病案（病历本、诊断书、住院病历及复印件）并加盖医院印章和骑缝章。&& （三）职业病诊断、鉴定机构出具的职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书；&& （四）受伤害职工的居民身份证及复印件；&& （五）两人以上现场目击证人的证人证言并附身份证复印件和联系方式。&& （六）用人单位申请还需提供以下材料：&&& 1、行政机关、事业单位提供法人证书或机构编制部门批文，企业法人营业执照，个体工商户营业执照，机构代码证等；&&& 2、伤亡事故调查报告（内容包括：时间、地点、事故经过和调查人员名单，两个以上事故现场证人名单及联系方式）；&&& 3、考勤记录、交接班记录、排班表原件及复印件（审查后退回原件）；&&& 4、事故前后、事故现场和伤亡人员照片及相关合法取得的音像资料（如录音、录像截图等）；&&& 5、工会对拟申请认定工伤人员情况进行的为期5天的公示证明（内容包括：公示地点、时间、结果）。&& （七）有下情形的，还应当提供相关材料：&&& 1、职工死亡的，提供死亡证明和火葬或土葬证明；&&& 2、因安全生产事故导致伤亡的，提供安全生产监督管理部门的处理结论；&&& 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提供公安机关的处理证明或者人民法院判决书等其他相关证明；&&& 4、因公外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提供公安机关或者其他相关部门的证明；&&& 5、上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，提供公安交通管理机关或者其他相关部门的处理结论；&&& 6、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提供当时的基本情况证明（包括证人证言等）和医疗机构的抢救证明；&&& 7、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提供民政部门、公安部门或者其他相关部门的证明；&&& 8、因战、因公负伤致残的转业、复员军人旧伤复发的，提供《革命军人伤残证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认材料；&&& 9、近亲属代表伤亡职工提出工伤认定申请的，提供有效的近亲属关系证明。&& （八）《工伤保险条例》、《工伤认定办法》、《甘肃省实施〈工伤保险条例〉办法》和社会保险行政部门要求的其他材料。工伤鉴定需要哪些材料
工伤鉴定需要哪些材料
学习啦【法律知识】 编辑：炜杭
　　工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。发生工伤后，该如何鉴定工伤呢?进行工伤鉴定的程序是什么?需要准备哪些材料?下面由学习啦小编为你详细介绍。
　　一、工伤鉴定程序
　　1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;
　　2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。
　　3、鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳200元鉴定费。如材料不全，由我办出据委托诊断后，再来鉴定。
　　4、鉴定办于每周四定期召开鉴定会，做出等级或结论，并予以公布。
　　5、自鉴定材料收下登记之日起15日后，由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。
　　二、工伤鉴定所需材料
　　1、由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》，申请劳动鉴定。特殊情况下，职工可直接申请;
　　2、提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历，属因工伤残的，需持工伤事故调查报告及有关材料;属职业病的，需持卫生部门授权的职业病防治所(院)提供的诊断资料;属精神病的，需持精神病院的诊断资料;其它情况的，需持有说服力的证明等报劳动鉴定委员会;
　　3、劳动鉴定委员会应认真审定申请及附件材料，对资料不全或情况不明的不予受理;
　　4、对符合条件的，统一安排鉴定，并把鉴定的时间、地点、人员提前通知企业及有关人员;
　　5、劳动鉴定委员会应当委托符合条件的医疗卫生机构或者聘请有鉴定资格的医生组成专家组对被鉴定人员进行丧失劳动能力的医学诊断;
　　6、专家组对伤残、病残职工的状况，写出定性、定量的诊断意见，由劳动鉴定委员会确定伤病或伤残等级，并发给等级证明书。劳动鉴定委员会应将鉴定结果及时通知企业和被鉴定的职工;
　　7、职工对劳动鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以向当地劳动鉴定委员会办公室申请复查;对复查结论不服的，可以向上一级劳动鉴定委员会申请重新鉴定。复查鉴定最终结论由省级劳动鉴定机构作出。
　　工伤职工及其家属因申报工伤与用人单位发生争议的，按照劳动争议的有关规定办理;与劳动行政部门或工伤保险经办机构发生争议的，按照行政复议和行政诉讼的有关法律、法规办理。
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