事业单位可否直接聘为中级职称_重庆市政府公开信箱
重庆市人力社保局公开信箱
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邮件字号：
渝人社信箱[
发布单位：
市人力社保局
来信内容：
事业单位可否直接聘为中级职称
尊敬的领导：
我于2009年大学本科毕业后，2010年考到基层卫生院工作至今。2011年转正,初定为专业技术人员12级,本专业为以考代评,由于职称考试一直未过,一直是12级.2014年通过中级网络工程师职称考试,并已经获得证书。
1、请问我这种情况，可否根据中共重庆市委办公厅重庆市人民政府办公厅
关于印发《重庆市深化职称改革的意见》的通知（渝委办发〔2015〕10号）直接聘用为中级职称？还是必须从初级聘起
2、如果可以聘用中级职称的情况下，是否属于初定，不受单位岗位名额限制？
期待您的回复。
办理单位：
事业单位人事管理处
办理结果：
您好，在中级岗位有空缺的前提下，符合单位具体的岗位聘用条件，可参与中级岗位的竞聘上岗。感谢您的来信。
发布时间：
ICP备案编号：渝ICP备号查看: 4681|回复: 15
求教：事业单位副科或中级职称考取公务员后应该如何定级？
发表于 15-5-11 12:49
帮朋友请教下各位大神：事业单位副科或中级职称，考上公务员（招考简章上职位是主任科员及以下），到新单位后应该是定位为副科吗？还是一般科员呢？
有没有过来人或相关政策规定啊？？？
谢谢啊！！！
& && & ?_??_?
发表于 15-5-11 13:01
依照新录用规定，可以任副主任科员。请注意，是可以，不是一定。
发表于 15-5-11 13:04
同问，事业单位副科长考入公务员或者参公后（主任科员及以下），该如何定级呢？事业单位副科长工作年限能否算入公务员副科任职年限呢？？求大神~
发表于 15-5-11 13:06
发表于 15-5-11 13:11
中组发[2008]20号
关于印发《新录用公务员任职定级规定》的通知
第四条考核合格的新录用公务员，按以下规定任职定级：
（二）其他新录用的公务员：原具有公务员身份的，可参考其原任职务与级别，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。其他具有工作经历的，可根据其资历和工龄，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。
新录用公务员任职时间从试用期满之日起计算。
发表于 15-5-11 13:18
回 kk2mm 的帖子
:依照新录用规定，可以任副主任科员。请注意，是可以，不是一定。 (15-5-11 13:01) 感谢！！
可惜规定得有点模糊
发表于 15-5-11 13:27
回 kk2mm 的帖子
:中组发[2008]20号
关于印发《新录用公务员任职定级规定》的通知
第四条考核合格的新录用公务员，按以下规定任职定级：
....... (15-5-11 13:11) OK,谢谢！！！
发表于 15-5-11 14:15
放心科员妥妥的
发表于 15-5-11 14:25
发表于 15-5-11 14:28
发表于 15-5-11 14:55
还要看新单位有没得副主任科员的职数
发表于 15-5-15 11:04
回 卍卍解 的帖子
可惜规定得有点模糊 (15-5-11 13:18) 我们单位有个原来是副科，到我们单位后就是个科员，一般情况下是不会让你直接任副科的。
发表于 15-5-15 16:36
发表于 15-5-15 22:23
发表于 15-5-19 12:59
回 翻盖大哥大 的帖子
:我们单位有个原来是副科，到我们单位后就是个科员，一般情况下是不会让你直接任副科的。 (15-5-15 11:04) 那要看单位是什么级别，还有没有副科虚职，当然还有...的心情。理论上符合条件是可以任的，但只是可以。
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GMT+8, 17-8-1 07:08事业单位职称工资标准_图文_百度文库
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事业单位职称工资标准
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你可能喜欢谁说事业单位人员工资低？混个中级职称就比科级强，普通公务员混个科级难哪！没有级别不如个打工仔。
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当前位置：&>&&>& > 什么单位需要评职称？
事业单位评职称 什么单位需要评职称？
相关解答一：哪些单位需要评职称？ 答案几乎为零。除非你创业，自己给自己打工，那么当公司具备一定规模以后，作为老板的你就可以给下属评职称而自己不用被评。明白~？ 追问： 嗯，谢谢，那有什么办法能让单位接纳杂志去评呢？ 回答： 杂志？你是要怎么个评法？单位评职称是通过考试啊发表论文数量啊之类的，又不是外部机构打分评星级。 追问： 就是该怎样说服单位人员以在杂志上发表论文的方式来评职称？ 回答： 那个。是领导层决策的事吧，自上而下很好推行。难道你想自下而上推动？ 追问： 可以这么说吧，我的工作就是负责发表论文。 回答： 建议找几个在银行做客户经理的朋友，去学学怎么营销对公客户，这是搞市场营销的事 追问： 难呀``` 那麻烦再问下，怎么说话更有说服力？ 回答： 呵呵，市场营销之所以成为一门学问，不是三言两语能说清楚的。你除了需要运用心理学、管理学、营销学等范畴，关键在于个人能力，为人处世不是一朝一夕炼成的。相关解答二：单位评职称一般需要什么证书? 5分首先看你需要申报什么等级的证书！如果是初级，那么只要毕业证就可以了！如果是中级，以上，那么需要的就蛮多的！首先学历证书，然后继续教育合格证书，职称英语，计算机合格证书（使用期限内）！论文！档案托管哦！相关解答三：公务员单位的公务员能不能参加评职称，需不需要评职称？ 不能。公务员是没有职称的，也不能评职称，如果评职称那是严重的违纪行为。如果你在当公务员之前有职称，在到机关工作后，职称可以“换算”成相应的公务员级别，但之后範职称就没有了。相关解答四：单位要评职称，需要本科证书，买的证书靠谱吗？ 什么单位？正规单位、竞争激烈的话会去查验证书的，你若被查出非但职称泡汤，可能还会被除名，所以别冒险（有靠山除外）。相关解答五：事业单位怎么评职称 按照职称评审的要求，参评的专业必须是与现在从事的工作相同或相关。所以你应该评财会。但是由于你的专业是电子信息，所以你要走财会道路的话会很难，以后评高级职称更难，你可以搞个后学历来解决。如果你不走财会，而是走你本专业的话，由于你从事的工作不支持你的业绩，所以你的业绩就要造假了……你还是问问你们的人事部门，他们会根据情况给你一个好的建议、相关解答六：没单位如何评职称 一般当地的人才交流中心可以评职称。好像要交一定的评审费用。相关解答七：我没有单位能不能评职称 不能。必须经过单位的。有些相关文件也是需要单位提供的。相关解答八：没单位能评职称么？ 如果你换一个问法：哪些单位不需要评职称？答案几乎为零。除非你创业，自己给自己打工，那么当公司具备一定规模以后，作为老板的你就可以给下属评职称而自己不用被评。明白~？相关解答九：事业单位如何评职称 这个情况我建议你去问问人事局，我们这边是发什么方面的都行，只要是正规期刊就行，主要是你以后评高级的时候 你要是发你不是先关的文章的话，以后你写相关论文可能就有点难度了，不过你可以找人帮你写，要是土豪的话，情况就不一样了，社会现实，钱能解决的事情现在越来越多了。你可以去欣启论文网问问，我们都是那边安排的，有什么问题再联系相关解答十：事业单位怎么评职称？ 5分考是没问题的，具体怎么考你得咨询同行业者，媒体艺术的话我不大了解。但是考完以后在本单位评不了，因为你不是在编人员。想评的话，问问你的档案存放地吧百度搜索“就爱阅读”,专业资料,生活学习,尽在就爱阅读网,您的在线图书馆
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