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我中专是临床医学毕业的，现在在放射科工作，现在可以报考2015年放射技士考试不？
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临床医学毕业论文基层医院放射科质量控制的几点做法与体会
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广东韶关市卫生专业技术资格考试常见问题解答
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一、关于报名的具体事项
1.问：考生是不是可以任意选择地方报名？我户口在湖南，能在韶关报考吗？
答：考试选择报名点的原则是在哪里工作，就在哪里报名，与户口没有直接关系。本考点严格审核考生是否在本地工作的，如报考有执业证的专业，其执业地点必须在我市范围内。
2. 问：我现在没有工作了，准备到韶关来找工作，可以在韶关报名和参加考试吗？或者我在外地报名后能转到韶关参加考试吗？
答： 都不可以。因为你不在工作岗位，就不符合报考条件。另外，考生在哪里报名，就在哪里参加考试，不能中途转考试地点。
3.问：我现正在某高校脱产读硕士研究生，按本科学历及读书前取得的资格证，达到报考所需年限，请问我可以在报名和参加考试吗？
答：这种情况属于现正脱产读书，身份为学生，并不在工作岗位上，即使按本科学历已达到相应资格年限，也不能参加卫生专业技术资格考试。
二、关于卫生专业技术资格考试报名学历、资历条件
1.问：我是2007年药学专业本科毕业，于2008年5月取得药师资格证，2011年12月报名参加2012年药师中级考试，但报名点现场确认的时候说我的资格年限不足，请问这个资格年限是如何计算的呢？
答：按报考条件，本科学历报考中级资格者，须取得师级资格后工作足4年才能报考，要注意资格年限的有效期是截至报名当年年底而非考试当年年底。考生可掌握资格年限的简单计算公式，即资格年限＝报名当年年份－取得资格当年年份，取整数值；若考生在此期间工作有中断，如脱产读书或离岗待业等，则还需要扣除相应的年限。以你去年报名为例，你的资格年限为＝3年，资格年限不足4年，理应被拒考。当然，你今年报名参加2013年考试，就达到报考资格条件了。
2.问：我毕业后一直在药店工作，可以报考卫生资格考试中的药师考试吗？
答：不可以。按有关规定，本考试属专业技术资格（职称）考试性质，参加对象必须是在卫生行政部门批准的医疗卫生机构（具有医疗机构许可证）内从事医疗、预防、药学、护理和其他卫生技术专业工作的人员。而药店、药厂、医药公司等单位不属于上述医疗机构的范畴，所以在上述单位工作的考生不能报名参加本考试，建议你们去报考药监局举办的药师资格考试。
3.问：我是药学大专学历，2010年毕业后在一家医院药房从事收费工作，是否可以报考药学（士）？
答：不可以。参照上述第2个问题，除要求考生在医疗机构工作外，还要求考生在与报考相应的工作岗位才能报考。你现从事的是收费工作而不是药学专业技术资格工作，不符合报考资格条件。
4.问：我在一家门诊部工作，但该门诊部医疗诊疗科目核定表里只有内科和外科，我能否报考放射医学技术的中级资格考试？
答：不可以。如果经卫生行政部门核定的科目核定表没有放射科或医学影像科目，也就意味着该诊所不具备开展放射诊疗活动的资格。所以，可认定你并不在放射医学技术岗位上或你从事的工作年限无效。
5.问：我护理中专学历，2000年毕业，2002年已取得护士执业证，但一直未取得护士资格证，今年可以报考护师吗？
答：不可以。中专学历，报考护师，除了具备执业护士证外，还必须取得护士资格证，且需在取得护士资格后工作满5年才可以报考护师。须注意的是，在2002年之前，护士执业证与还未并轨，属于两个不同的考试，取得了护士执业证并不代表取得了护士资格证。
6.问：请问大专毕业，是否一定要取得士级资格才能报考师级？我2010年7月临床医学检验大专毕业，在2011年考取了临床医学检验技术（士）资格，是否可以报名参加2013年临床医学检验技术（师）的考试？
答：按报考规定，大专学历报考师级的条件是见习1年期满后（即毕业后工作试用期，毕业前的实习不算），从事专业技术工作满2年。也可以理解为工作满3年后，可直接报考师级，而无须取得士级资格（但护理学专业须取得护士执业证才能报考）。你2010年毕业，工作年限计算至今年年底，未满3年，所以今年还未能报名参加2013年的师级资格考试。
7.问：请问我2007年护理中专毕业，2008年取得护士资格证并注册，什么时候才可以报考护师？如果我今年7月已取得护理大专成人教育学历，是否就能报考了？
答：中专学历，报考护师，除了执业证外，还必须取得护士资格证，且需取得护士资格后工作满5年才可以报考护师。按此推算，你要等到2013年才能报考参加2014年的考试。如果你已取得护理大专学历（非脱产学习），可按大专学历报考，今年可以报名了。
8.问：我的成人本科学历毕业证发证时间是2013年1月的，可以作为本次报考的依据吗？
答：不可以，考生的学历、资格年限和工作年限的计算都是到报名当年12月31日截止。你的毕业证为明年1月份发的，当然不能作为今年报名的有效依据。
9.问：请问执业助理医师可以报考中级吗？
答：只有执业助理医师，而没有执业医师资格，无论什么学历，均不能报考中级。
10. 问：我是今年护理学大专应届毕业生，可以报考药学（士）或临床医学检验技术（士）资格吗？
答：不可以。报考的条件是要求具备与报考专业相应的学历，你没有药学或检验学方面的学历，就不能报考药学士或检验学士资格。
11. 问：我是今年护理专业本科应届毕业生，已参加了今年5月份的护士资格考试，成绩合格，但未注册。请问本次可以报考护师吗？
答：本科学历，报考护理学（师）者，必须先取得护士执业证后才允许报考。你还未注册，恕不受理。
12.问：药学专业研究生学位，没有取得药师资格，能否直接报考药学中级？
答：不能。硕士学位，报考中级资格条件是取得师级资格后工作满2年。
13.问：我有研究生毕业证，但还没拿到学位证，报考中级是按取得师级资格后工作满2年就可以了是吗？
答：不可以，必须取得硕士学位证后才能按照这个条件计算。
14. 问：我已经申请了住院医师培训合格证，但还没发证，用统考成绩单或出具相关证明代替可以吗？
答：不可以，所有提交的证书一律以正式证书为准。
15.问：我在卫生社区服务中心工作，且已经取得社区护理合格证，现报考护师，可以提前一年吗？
答：不可以。按照有关规定，凡到社区卫生服务机构工作的医师、护师，可提前一年参加全国卫生技术中级资格的全科医学（专业代码：301、302）、社区护理中级资格（专业代码：373）的考试。政策倾斜的专业只限上述3个，护师资格或其他中级资格并不符合此倾斜政策。
三、卫生专业技术资格考试报名其它常见问题
1.问：我去年网报时用的密码忘记了，登录不了网报系统，怎么办？
答：去年注册用于网报的用户名和密码今年就没不能再用了，考生需要重新注册用户名，再登录网报系统录入个人信息。如果考生本次注册的密码忘记了，可以通过系统所带的&密码找回&功能解决。
2.问：我上一年报名时的姓名（或身份证号）信息有误，今年报名时发现错误信息无法修改，请问如何处理，会影响成绩滚动吗？
答：这种情况，在网上报名时只能输入档案号，沿用往年错误的信息先报名，然后在提交报考材料时，一并提交修改原错误信息的申请书及有关证明，写清楚缘由及需要修改的内容。由上级考试主管部门更正信息。只要用回了上一年度档案号，一般不影响成绩滚动。如果历史考生不用档案号所导致成绩不能合并的，责任自负。
3.问：电子相片与纸质相片的具体要求是什么？
答：电子相片的要求：①电子相片必须为考生本人近期（半年内）正面免冠彩色证件照，务必保证相片清晰、可辨认，其他如生活照、视频捕捉、摄像头（或手机）所摄的相片一律不予审核，除军人外其他报名人员不得着制式服装拍照，女性不得穿背带式服装拍照；②相片大小为大一寸，格式为。jpg，文件大小必须在15kb～45kb之间；③头部占相片尺寸的2/3，白色背景；④面部正面头发不得过眉，露双耳，常带眼镜的考生应配戴眼镜，不得佩戴首饰。纸质相片用于办理资格证，应与电子相片同底，相片大小为大一寸。
4.问：临床医学检验学（专业代码352）与临床医学检验技术（专业代码379）两个专业的区别是什么？
答：临床医学检验学（代码352）属于医师系列的职称，报考时须提交医师执业证（执业范围是临床检验、病理学）；临床医学检验技术属技术系列的职称，报考时不需要提交执业医师证，在临床从事检验技术的人员通常就要报考这个专业。须注意的是，往年不少考生常因搞不清楚两者区别，在没有医师执业证的情况下报考了临床医学检验学，这是不符合报考条件的。
5.问：我去年（2011年）考护师过了两科（基础知识、相关专业知识），2012年报考了另外两科，但只过了一科（专业知识）。如果现在再报考参加2013年的考试，要考哪些科目或是四科都要考？
答：卫生专业技术资格考试的成绩实行每相邻两年成绩滚动的规定。也就是说，2011年的成绩可以滚动到2012年，但到2013年考试的时候已无效。同理，2012年考试通过的成绩可以滚动到2013年。因此在本次报考，只需报考除专业知识（2012年考试通过）之外的其它三科即可，无需报考全部四个科目，当然你也可以选择报考四个科目。
6. 问：为什么报名点要求我提供聘书，而我的同事都没有要求？
答：按有关规定，中专学历人员报考中级，必须提供从取得现资格并受聘的时间起到报名当年年底满7年时间的聘书。即使资格证年限足够，但受聘未足七年（以有效聘期为准），也视为不符合报考条件医学教|育网搜集整理。
7.问：我本科学的中医，考了具有规定学历的中医执业医师，研究生学的是西医，以后可以直接考西医中级吗？
答：你以后能否报考临床（西医）类别中级，是由你的医师执业证中执业类别和执业范围决定的，而与你的研究生学历没有直接关系。你目前只有中医类别的执业证，就只能报考中医专业中级资格。如果你想报考西医类别中级的话，前提是必须考取临床类别医师资格证并注册该类别的执业证。
8.问：我今年报考护师资格，除了考4个科目外，是否还要考计算机和职称外语呢？
答：计算机和职称外语并非报考护师资格的前提条件之一，只要你符合报考资格条件（学历、资格年限等），并且考试成绩合格，就可获得相应的专业技术资格证书。计算机和职称外语合格证只是在取得专业技术资格后聘任职务的条件之一。
（以上解答仅供考生报考时参考，但不构成报考资格条件依据。所有报考资格条件一律以有关文件为准。）
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医学生怎样找工作
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　　医学生怎样找工作？
　　1毕业生增加就业难度加大
　　连年高校扩招，大学毕业生人数逐年增加，就业形势一年比一年严峻，人才供需之间的天平也越来越失衡，医学毕业生也不例外。
　　小张是陕西某高校临床医学专业大五的学生，同其他毕业生一样，各类招聘会他参加了不下十几场，简历投递了60多份。然而到现在都是石沉大海，还没有一家医院约他面试。他感到比起其他专业的毕业生前途更渺茫。小张想留在西安工作，离家近些，也不排除到外省工作，只要条件不错。小张的简历制作得并不豪华，但每份简历也要五六元钱。里面有他的个人简历、获奖证书，还有大学期间考取的英语六级证、计算机等级证、驾驶证等。&近段时间花费特别大，每个周末从咸阳赶到西安，来回至少花费30元，有的同学花费更大。就业压力再加上经济压力，应届毕业生个个身心疲惫。&小张很无奈地说。
　　陈军个儿不高，但显得很精明，他是安徽医科大学卫生管理专业的应届毕业生。从去年年底开始，他已经马不停蹄参加了好几个毕业生就业市场了，至今还没有落实工作岗位，小伙子开始着急了：&2005年不是管理年吗？怎么还有这么多的医院不想要管理专业的毕业生？&
　　不止小张和陈军两个人感到前途渺茫。从2005年普通高校招生人数分析，今年全国毕业生总数将达到400万，仅陕西省今年普通高校毕业生预计就有18万多名，比2005年增加了3.4万多名，增幅达22.99%.陕西的西安交通大学、陕西中医学院、延安大学三所院校今年的医学类本科毕业生1709名，加上各类高职和中专学校的毕业生，业内
　　人士预测，今年陕西的医学类毕业生将接近两万名，就业形势比以往任何一年都严峻，并且今后几年就业难度将越来越大。
　　2辅助专业需求大普通岗位门槛提高
　　在采访中，无论是三甲医院，还是市县旗医院、乡镇卫生院，普遍需求医学辅助专业的毕业生。
　　由于以前对医学辅助专业人员培养不足，目前各个学历层次的医学辅助专业人员都是空档。在内蒙古乌兰察布市后旗医院和河南营子乡卫生院记者了解到，从事影像麻醉等人员没有一个进行过专门学习，都从其他科室经过培训改行而来。随着医院的发展，他们希望尽快得到专门从事这项专业的人员。内蒙古医学院学生处处长张立东说，连续几年，内蒙古医学院麻醉、影像、化验等辅助科室的学生，除了考研学生以外，在毕业前基本一个不落的都会找到相对满意的工作。外地医院来招聘时，这些专业的需求也很大，所以就业空间相对人满为患的临床医学来说宽阔了不少。
　　在2005年底辽宁省连续几场的大规模招聘会上，记者看到了一些大医院的身影，其中不乏部级医院和省、市级三甲医院。只是这些医院对本科生都收紧了口子，把门槛提高了，普通岗位需求也都是硕士和博士生。记者从2006年中国医科大学各附属医院招聘应届毕业生计划&中看到，在拟招聘的200多名毕业生中，几乎青一色的要求是
　　研究生或研究生以上学历。连一些市级医院招聘也极为&苛刻&，干脆明确提出只招收硕士、博士。
　　据一家市级三甲医院的负责人介绍，之所以如此，是因为目前医院里本科生&打堆堆&，最缺的是高学历的人才。为了吸引人才，医院还开出提供住房、科研启动金等优惠条件。
　　中国医科大学附属第一医院副院长李系仁介绍，大医院要硕士、博士，目前这种用人取向全国都如此，本科生多为麻醉、影像、检验等专业部门接收。其他学历的除非是特别优秀的，否则不予考虑。因为现有医疗人员数量已经饱和，招人，就是想提高质量。
　　一家医院的人事科负责人告诉记者，在该院博士将享受人才引进待遇，硕士研究生享受的是&计划内指标&，而本科生实行的是&聘用制&。
　　记者从沈阳市人才市场高级人才评荐部了解到，在该市举办的几场大规模招聘会上，有五六千名东三省医学院校应届毕业生前来应聘，本科学历占到六成以上。但沈阳地区大医院和科研院所众多，非常看重学历、外语和科研能力，硕士已成为就业起点，本科人才很难立足。尽管大医院的门槛提高了，但大部分本科生都不愿意去基层医院浙江杭州市市级医院这两年来对医学生学历要求基本定位在硕士一级，而湖州市市级医院比省会杭州更上一层楼，湖州中心医院2005年除医院信息科计算机专业需要硕士学历外，临床医学中的心胸内科和外科、病理科、超声科、放射科要的都是博士生。从2005年浙江医学毕业生供需情况看，结构性矛盾明显突出。主要表现为：（1）医学各专业供需不平衡：如影像学、麻醉学、医学检验等专业需求旺盛但毕业生少，预防医学、临床医学等专业毕业生
　　多，但近年来却需求不旺。（2）学历上的不平衡：随着医疗卫生机构改革的进行，各级医疗机构出于精简机构和分流人员的需要，使传统的医学专业主渠道吸纳能力下降，大量吸收本科生有一定的困难，加上社会上高层次人才的紧缺和医疗卫生单位出于竞争的需要，对医学高层次人才的需求日益迫切，出现对人才结构的需求层次上升。（
　　3）地区之间供需不平衡：经济发达地区中心城市医疗机构需求量不多但要求高，想去的毕业生都符合他们条件的少；经济欠发达地区和农村乡镇卫生机构需求量多，但是愿意去的毕业生少。
　　去年，安徽医大曾做过一次学生就业心理调查，结果愿意去县和县以下单位的毕业生不足2%，但是最后却有12%的学生走进了基层，比上年有了明显增加，这表明毕业生走进基层还是大势所趋。毕业生想进大城市、大医院的心情是可以理解的，但是科学掂量自己、适当摆正位置、及时调整目标更重要。
　　3就业&难&考研、出国&热&
　　面对如此严峻的就业形势，一些毕业生也做好了两手准备，一边找工作，一边准备考研。
　　记者了解到，目前，考研已经成为临床医学专业学生最多的选择，考研人多，落选的自然也多，因此连续考几年的也大有人在。小雅今年就要从医学院毕业，她联系过许多单位都没希望，最后放弃了就业，全力准备考研。小雅说，家庭经济条件不错，她不用急于工作挣钱。小雅的父亲说：&以现在的家庭条件，孩子不就业也能供养得起，父母总希望孩子能有个稳定且收入较好的工作。如今，本科生就业竞争太激烈，要想找到一个合适的工作，进入一个稳定的行业，真的很难，研究生就业可能会好一些。&如今，医科院校中应届本科毕业生很多抱有和小雅一样的希望。记者还了解到，在许多医学院校里出现了一个新的名词&&&不就业族&。&不就业族&中大部分人想考研，小部分是想申请出国留学或自主创业。在沈阳医学院，有一个班级90%的学生选择了考研，尤其是医疗专业的女生。他们说，现在医疗专业的本科毕业生很难留在大医院，他们要通过考研摆脱现有就业困境。许多同学表示，研究生是非考上不可，今年考不上，明年继续考。考研、出国留学已经被医学院校大本学生们认为是改变命运的最佳途径，除了&考研族&，校园里还有一些学生只想在大城市谋求发展，尤其是从农村或县城考来的大学生，他们将户籍、档案放在学校，理由也很明确：不想回到家乡。
　　4服务领域拓展医学生有新舞台
　　随着社会主义市场经济的深入发展，许多与人的生活、生育、康复有关的预防、保健、咨询、经营、推销、审核等方面的人才需求会增加。
　　这几年的事实证明，在药品推销、医疗保险、医学科技成果推广和医疗器械推广等方面的成功人士，不乏大量的医学毕业生。另外，社区服务、科医生、家庭、计划生育以及临终关怀等现代卫生服务随之出现，为医学毕业生提供了广阔的舞台。从浙江杭州市周边县区医疗卫生单位2005年卫生人才需求看，医疗单位对临床、护理、预防医学、影像学、中西药学、麻醉学、检验学均有需求。与以往比较，县级医院中对医学卫生专业有了新的需求，如针灸、康复、测控技术与仪器、医疗器械维修、卫生事业管理、生物医学工程等。乡镇、社区卫生机构对全科医学、社区医学专业的需求开始增长。
　　医学模式转变的过程中，使医学与其他学科产生了交叉和融合。整个社会对医学社会学、医学法学、医学经济学、医学美容学和医学伦理学等学科的人才需求量将大大增加。这些学科的建设和发展需要大量医学毕业生。
　　5量力而行找到合适岗位
　　&只要能留到城市，大医院不行小医院，小医院不行就改行。&这是内蒙古不少医科毕业生的就业心态。
　　在内蒙古地区最大的医学院校内蒙古医学院的毕业生中，每年有半数以上的学生用延缓就业或改行来实现自己的城市梦，其中还不包括20%考上研究生继续求学的那部分。内蒙古医学院学生处处长张立东说，除了部分在区外找工作，大部分学生都首先将目光放在了呼和浩特市和包头市的各级医院上，像经济状况较好的阿拉善、锡林郭勒
　　等偏远盟市，通常都不在首选的范围之内。旗县级及以下的基层医院通常不在考虑范围内。虽然有些病源充足、经济状况好的旗县医院开出了不错的条件，但是由于全区基层医院的条件都比较差，很多医院连发工资都成了问题，毕业生对基层医院失去了信任，个别几个经营好的基层医院并不能扭转这些长久形成的印象。2005年医学生就业情况调查显示：82.5%的学生趋向于在大城市就业。然而大城市和发达地区的医疗卫生机构人员编制日趋饱和，吸纳毕业生已由数量向质量转变。大中城市的综合性医疗机构、经济发达地区的县级医疗机构，原则上都需要研究生学历的医学生。安徽医科大学学生处处长张蕊说，目前毕业生的就业&岗位&还是有的，但是学生的心理&定位&却很窄。大家都奔着三甲医院去，就业肯定不容易。如今学生和用人单位的需求就像两条分离向上的直线，用人单位那条是都想要尖子学生，英语六级、计算机二级成了必备条件；学生那条是都想上好单位拿高薪酬。两条线难以交汇，使得部分学生的就业发生困难。
　　从国家统计资料中可见，每千人口医生数城市为2.31，农村为1.17.另外，农村卫生技术队伍中，目前尚有一定数量的低学历甚至无学历人员。因此，农村无论是卫生人员的数量还是学历层次都必须提高，需要大量的医学毕业生。
　　6农村基层难见本科生身影
　　&虽然现在很少有大学毕业生来我们这里，但是我相信这一天不会很久了。&说这话的是内蒙古乌兰察布市察右后旗旗医院院长徐喜。拥有100张床位，年收入360万元的察右后旗旗医院，是乌兰察布地区经营处于中上游的旗县医院。随着医院的发展，从2004年至今已有5名本科医学毕业生在这里落户。河南营子乡卫生院是个年收入320
　　万元的模范卫生院，但是从创院至今，这里的医生基本都是通过自考、成考得到学历的非正规军，没有一个正经八百的医学本科毕业生来这里。虽然每月1000多元的收入比起城市的医生要逊色很多，但从医院的经营状况和发展上看，在当地也是凤毛麟角了。陕西省2004年统计资料显示，全省乡镇卫生院专科以上学历卫生技术人员为16.1%，其中本科学历仅占0.9%.全省疾病预防控制机
　　构专科以上学历人员占23.45%，本科以上的为4.5%.据对地处陕北的洛川县6个乡镇卫生院调查，76名医务人员中，仅有1名大学本科毕业生。位于陕南山区的安康市卫生局办公室王洪涛主任告诉记者，他曾与部分县医院院长到西安人才招聘会上招聘大学生，招聘台前基本见不到医学类本科毕业生的身影，该市有两个县已连续8年没有分配
　　或招聘到一名西医类本科毕业生。一位山区县卫生局长介绍，现在是市场配置资源，山区环境艰苦，工作条件差，生活待遇低，有些大学毕业生宁愿到城市个体诊所打工，也不愿到山区县工作，卫生人才匮乏、断层，已成为制约山区农村卫生事业发展的一个重要因素。
　　7到基层就业政府要大力引导
　　安徽省卫生厅科教处处长叶莉感慨地说：&在引导毕业生到基层工作上，&政府的手&还是可以发挥很大作用的。&据她介绍，安徽省从2004年开始公开招募医药卫生类大学毕业生到乡镇卫生院工作。对于下乡的毕业生，省级财政给予本科生每人2万元、专科生每人1万元的补助，各市县财政也安排一定经费给予配套；对招募到乡镇卫生院工作的本、专科毕业生，其工资由县财政供给，也可由用人单位解决，并直接执行定级工资，其定级工资高于同
　　类人员一档，并按规定享受浮动岗位津贴。毕业生必须与当地卫生局签订协议，在卫生院服务期限不低于5年。
　　江西省从2004年开始，选拔医学院优秀毕业生到乡镇卫生院工作，选拔生培养锻炼周期为三年，第一年在县级医疗卫生事业单位工作，第二、第三年下派到乡镇卫生院，并以中心卫生院为主。选拔生工作期满后，根据个人意愿和工作需要，按照&双向选择、考试考核、竞争择优&的原则，对表现突出、成绩显著的选拔生，按30%、30%、40%的比例，推荐到省、市、县三级医疗卫生事业单位工作医学|教育网搜集整理。选拔生工作期满后并继续留在乡镇卫生院工作的，安排到省、市级医疗卫生单位进修半年至一年，免收进修费用。对长期在乡镇卫生院工作的，在评审专业技术资格和聘任专业技术职务时，给予优先照顾和适当倾斜。鼓励选拔生扎根农村，留在乡镇卫生院工作，并给予适当的生活补助，所需经费由县财政负担。
　　陕西省为鼓励毕业生到基层就业，已制定六项优惠措施，其中对到乡镇以下从医从教的高校毕业生取消见习期，提前转正定级，并实行浮动工资制度。本科以上毕业生向上浮动两档职务工资，专科毕业生向上浮动一档职务工资。浮动工资满8年后转为固定工资，并继续向上浮动一档职务工资。对享受了浮动工资而调离的人员，未满8年
　　的浮动工资予以取消，符合浮动两档工资并转为固定的，只保留一档。2006年开始，该省每年将选派2000名高校毕业生到50个国家扶贫开发重点县、27个省扶贫开发重点县和平原县山区农村中小学以及医疗单位从医从教（教育、卫生系统各为1000名）。凡自愿到农村乡镇医疗单位工作，并且与当地人事、卫生行政部门签订工作服务年限6年以上的医学专业本科生，由县（市、区）政府一次性给予安家费3万元，资金由省财政转移支付资金解决。入学前户籍所在地的毕业生优先，品学兼优的贫困家庭毕业生和来自贫困县、山区县乡的毕业生优先，师范、医学类专业的毕业生优先。
　　安徽医大学学生处处长张蕊：学校推出的23个专业的毕业生都有需求倾向，总体上临床类专业好于预防类专业，预防类专业又好于管理类专业，小专业好于大专业。学校原来担心医疗保险专业成&光头&，后来上海一家保险公司来要人从事核保理赔。医疗信息技术专业今年有60名毕业生，杭州创业软件一下要走10人，如今他们已在那
　　里顶岗实习。影像、麻醉、康复、护理等小专业毕业生就业前景都不错，需求比较旺盛，河南一家医院在就业市场上当场签约要了3名康复专业毕业生。
　　四川省凉山彝族自治州卫生局局长黄志富：目前州级医疗卫生单位需要检验、放射、药学、妇产、部分临床专业的本科毕业生，国贫县的县级医疗卫生单位缺本科毕业生，州卫校培养的大、中专毕业生本州医疗卫生单位解决不完。四川省自贡市第四人民医院副院长杨昆：市级医院更注重实用型、技能型毕业生。学生最重要的是要注意培养临床思维能力，定位要准。
　　四川攀枝花钢铁公司总医院院长成功：目前本院需要、心胸外科、烧伤科、、传染科等适用型的研究生。选医疗单位要选易于成才的地方，选尊重知识分子和人才的地方，选有学术氛围的地方。
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　　安徽安庆市立医院人事科科长江庆龙：今年医院准备进20～30人，主要是临床、护理、检验、影像等专业。学生成绩要好，还要有良好的交际、沟通、表达能力。
　　四川绵阳医科学校副校长涂德照：学校往届西医护理专业毕业生98%都能找到就业单位。中西医结合专业就业比较困难，多数到医药企业推销药品，或当制药工人，或到药店工作。中药剂、中医专业一般是告诫学生先找单位再读书，避免毕业后找不到就业单位白花钱。其他专业到县及县以下医疗卫生单位都能找到自己的岗位。
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