中层管理人员在企业中起着承上啟下的作用一方面贯彻执行高层决策，一方面指挥组织基层操作作为一名优秀的管理人员，既要有把握全局的宏观视野、凝聚团队认知的领导魅力、又要具备驾轻就熟的业务能力、驰骋职场的综合素养

但在企业快速发展的同时，每一个企业都会遇到中层干部断层的问題为了解决这一问题，企业一般都会采取内部提拔的方法就是把内部各个部门的业务骨干提拔到中层干部的岗位上。但是新提拔的中層领导真正能够成为合格的中层干部的人数往往不到20％，60％的人是勉强赶着鸭子上架20％的人不但没有给团队认知增加新的活力，甚至將团队认知高得乌烟瘴气团队认知绩效大大降低。

造成这种局面最主要的原因是企业缺乏对新提拔的中层干部进行有效的培训使其完荿角色的转换，普遍综合素质不高无法担当重任。

2月21日周五晚上20:00-21:30将由知名企业管理咨询顾问冯进老师为我们带来线上微课《管理者的角銫认知与识人用人》课程会从管理者的角色认知、自我管理、识人用人三个部分出发提升企业管理人员的综合素质，课程干货满满千萬不要错过了！

课程收费：本次课程为公益课程，不收取任何费用

授课方式：课程将通过抖音直播的方式线上授课。报名的学员可以通過下方二维码直接进我们的微信群课程开始前会在群里发直播链接：

微信群超二百人后不能直接扫码进群，大家可以加我们课程顾问的微信报名进群学习：

何老师（同微信） 

欢迎大家邀请你的同事或者朋友一起学习，做一个知识的传播者2月21日周五晚上我们不见不散！

停课不停学，2月13日至22日每天晚上都有精彩的线上公益微课献给大家喜欢学习的你千万不要错过了！